2023年新員工個人工作年終總結(jié)

2023年新員工個人工作年終總結(jié)新員工個人工作年終總結(jié)1

本人從6月中旬進入東航工作，安排到行查起先學習，至今已有一年。感謝在這一年的學習中，幫助我學習的各位同事，讓我受益良多，從一個對這份工作完全不熟識的旁觀者，漸漸起先了解，并體會到這個行業(yè)并不是從前印象中的簡潔，而是充溢著挑戰(zhàn)與驚心動魄，滿是責任與使命感。起初對于學問的生疏感，讓我工作做事起來沒有頭緒，不知如何下手，面對問題的時候經(jīng)常顯得手足無措;進入工作狀態(tài)后，起先學習每天的航班信息、國內(nèi)國際三字代碼及航空公司代碼等一系列基本學問，通過不斷地背誦、熟讀、默寫等各種形式，強化對基本學問的駕馭與鞏固，扎實基礎。邊學邊做，從而加深印象，在老員工的帶領與指導下，理論與實際操作共同體驗，駕馭了行查日常工作所需的基本理論學問，一切看似漫不經(jīng)心的場景，都給與了我充分學習的機會。

古語有云：登高必自卑，行遠必自邇。分揀與接航班工作的正常綻開，離不開扎實的基礎。分揀看似簡潔的工作，卻是牽一發(fā)而動全身，須要機場其他各個部門的共同協(xié)作，才能夠保證行李正常裝機、飛機正常起飛，每一架飛機的起航都離不開全體工作人員，在本月的學習中，我也從一起先對講機不敢上手到后來的自然運用，特別感謝一起工作的同事，教會我如何正確與部門進行溝通，并指導我遇到問題如何正確處理。接航班工作也是由種種小事所構(gòu)建的完備后續(xù)，我們會遇到少收、破損、多收、被降等等狀況，這一部分就和分揀完全面對行李不對，我們應對的是隨時多變的人，充斥著擔心分的因素與心情，進行有技巧的溝通，才能平復急躁旅客的心情，靈活工作，從旅客正確拿完自己的行李，平安離開機場的那一刻，我們就為這一段旅程畫上了美麗的句號。

會到不會都是一個學習的過程，同事之間共同努力合作也是如此，閱歷的積累就是時間漸漸沉淀的精髓。就像在此工作期間遇到的一次備降，我們在半個小時內(nèi)，順當?shù)耐瓿闪巳嗝麠壋寺每偷男欣钐崛?、小票收集，核實?shù)量與重量、報于配載。實踐才能出真知，不遇到相像狀況，可能恒久無法知道自己能做到哪一步，自己的應變實力又有多少。填寫單據(jù)的嫻熟度也是通過一次次操作所得的結(jié)果，在點滴的學習中中，我也在不斷地成長，避開著馬虎、遺忘導致的錯誤，確保工作的精確性。

現(xiàn)在處于下一階段的相識與學習中，不足的地方還有許多許多，一切都只有在平常的點點滴滴中學習與積累，學習老員工做事的方法，與旅客溝通的言語藝術(shù)，縝密的思索方式;語言有技巧、做事有看法，學習的過程中難免出現(xiàn)不周到的地方，有則改之無則加勉，閱歷不行泛泛而談，汲取其中的精華，處事才能更完備。

工作的細枝末節(jié)，無法一一道來，但全部都是為了旅客出行的平安，沒有操作過的人無法想象細微環(huán)節(jié)。從前總以為坐飛機很簡潔，買個票，過個安檢，等個飛機，看個風景，飛機著陸，取個行李，行程就宣告結(jié)束。而對于現(xiàn)在的我來說，一切突然顯得任重而道遠，每個小點都關(guān)乎大局，每位工作人員都為每架飛機的出行保駕護航，不管別人看到或者看不到，心里滿滿的責任感只有自己知道，這樣工作挺好，內(nèi)心充盈，路漫漫其修遠兮，希望自己再接再厲!

新員工個人工作年終總結(jié)2

20xx年，市安監(jiān)局紀檢監(jiān)察工作的指導思想是：以愛護同志的政治生命、促進安監(jiān)工作為動身點和落腳點，自覺堅持市紀委和局黨組的領導，主動幫助局黨組抓反腐倡廉建設，全面完成市紀委下達的各項目標考核任務。力促全局人員的綜合素養(yǎng)再提高，安監(jiān)隊伍的作風形象再提升。

一、主動幫助局黨組抓好黨風廉政建設工作

1、落實廉政責任制。下發(fā)局黨風廉政建設工作領導小組文件；幫助局黨組與各科室簽訂黨風廉政責任狀；局領導班子正職負總責，其他成員依據(jù)分工，對職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設負責。

2、組織開展學習教化活動。與局機關(guān)政治與業(yè)務學習、與局黨支部活動相結(jié)合開展學習教化活動，確保全年黨紀國法與安監(jiān)條規(guī)條紀的學習不少于12項內(nèi)容，警示教化活動不少于2次；按時段按要求檢查學習心得；督促局機關(guān)各科室及直屬事業(yè)單位，每年編研1-3則學習教化效果；幫助局黨組選樹勤廉典型。

3、完善落實廉政制度。堅持民主集中制原則，凡涉及重大事項，督促堅持執(zhí)行局黨組會議、行政會議議事制度，堅持集體領導，民主決策。督促落實領導干部述職述廉、個人有關(guān)事項報告、廉政談話、重大事項報告等制度。幫助局黨組利用民主生活會，剖析黨廉狀況。

二、努力做好對安監(jiān)隊伍的監(jiān)督檢查與考核

1、圍繞“作風”監(jiān)察。檢查局黨組布置的工作是否大張旗鼓，有無拖拉現(xiàn)象。適時到有關(guān)單位，聽取他們對局機關(guān)、領導班子成員及工作人員的反映，聽取建議和要求。

2、圍繞“效能”監(jiān)察。從簡潔查起，如：用電話查崗，檢查離崗是否告知，去向是否屬實；抽問工作人員對本局涉及行政許可、行政審批等方面的事項，促進行政權(quán)力網(wǎng)上公開運行的提升工作；督促局機關(guān)仔細參與市紀委、市監(jiān)察局組織的《行風熱線》直播活動。

3、圍繞“執(zhí)法”監(jiān)察。選取案例，跟蹤了解局機關(guān)“說理式執(zhí)法”工作狀況；關(guān)注局自由裁量權(quán)的執(zhí)行工作；參加市政府法制辦對執(zhí)法卷宗進行的評審工作；根據(jù)市紀委考核方法要求，今年擬確定“重大危急源監(jiān)管”和“危化品換證”這兩項工作，予以立項監(jiān)察。

4、圍繞“廉政”監(jiān)察。對局領導班子及工作人員貫徹執(zhí)行“安監(jiān)九條紀律”狀況進行督查；比照《局機關(guān)內(nèi)部管理制度規(guī)范》，促進車輛管理、公務接待、物資選購 等事項的規(guī)范性工作。

5、圍繞“投訴”監(jiān)察。仔細辦理社會群眾對局相關(guān)人員的投訴事務；了解督查局有關(guān)部門辦理的群眾對平安生產(chǎn)違法違規(guī)問題的舉報件；局監(jiān)察室每天就政府內(nèi)網(wǎng)上執(zhí)法案件是否掛“紅燈”現(xiàn)象進行督查，按市紀委的要求剛好督促局有關(guān)科室（事業(yè)單位）處理好相關(guān)工作。

6、全面落實市紀委《20xx年度基層紀檢監(jiān)察工作百分考核細則》中的各項考核工作；仔細組織對局機關(guān)及所屬事業(yè)單位全年目標任務的考核。

三、切實加強紀檢組監(jiān)察室自身建設

1、注意自學與自律。牢記終身學習的理念，克服浮躁心理，靜下心來學習紀檢工作的理論與實務，學習安監(jiān)工作政策法規(guī)，通過自學駕馭紀檢與安監(jiān)工作的法構(gòu)學問結(jié)構(gòu)體系。留意發(fā)揮自身表率作用，帶頭遵章守紀，牢記使命，重責慎權(quán)，摒棄權(quán)威之感，保持平常心態(tài)。以提升精、氣、神，紀檢工作更好地促進安監(jiān)工作。

2、注意調(diào)查與探討。努力完成市紀委布置的課題調(diào)研任務；每月報送紀檢監(jiān)察工作信息1篇，確保錄用3篇。圍繞局中心工作并依據(jù)局黨組的交辦，完成全市平安監(jiān)管監(jiān)察某個方面的調(diào)研任務；主動參加局黨支部接著深化“12350，平安我和您”的安監(jiān)局服務品牌創(chuàng)建活動；關(guān)注安監(jiān)局做實零推諉、零距離、零積壓、零差錯、零投訴的“五零”服務舉措，總結(jié)特色閱歷；參加市紀委對平安評價（服務）中介機構(gòu)的評議工作，提出主動建議。

新員工個人工作年終總結(jié)3

首xx這一年的工作狀況，我思緒萬千，深深地意識到必需用文字作一次年終總結(jié)，既是對xx年工作的回顧和分析，也是對20xx年工作的展望和打算。

對我來說，在xx公司工作的第一年，也是我踏入社會的第一步，特別幸運，從xx年4月25日隨劉總出差到貴州、云南，我深深知曉公司領導對我的認可和栽培，到xx年9月1日，這期間我肩負著貴州、云南兩省的客戶聯(lián)絡和產(chǎn)品銷售，惋惜不僅沒有開發(fā)出新的地級市場，還讓公司的原有客戶失去了不少，對此我深表歉意和愧疚。但也不能說沒有收獲，單從我自身而言，從一個靜默無聞的推廣專員到業(yè)務經(jīng)理，讓我對xx公司的企業(yè)文化、管理模式和產(chǎn)品銷售有了更多更廣的相識；對中國的家電市場有了全面、清楚的了解；對中國的地理文人有了干脆、深刻的接觸；對自己的工作實力和職業(yè)規(guī)劃有了更高更遠的要求和期望。所以在此再次感謝公司對我的重視和眷顧，在新的年歲里，我將更加努力工作，不斷提升自己、完善自己，為公司的發(fā)展貢獻自己最大的力氣。

在xx,既是一個呈現(xiàn)工作實力、提升自身水平的培訓場所，又是一個暖和、快樂的大家庭。在這里我結(jié)識了特別多的領導和同事，他們的才華及工作表現(xiàn)深深感染著我，其中有極富號召力、領導力的劉總；有心思細密、滔滔不絕的周主管；有對工作不遺余力、盡職盡責的田助理；有我們的那一幫可愛、團結(jié)、友善的同事……大家都給了我許多的幫助和支持，在我工作受挫時，會聽到你們真誠的激勵；在你們快樂愉悅時，能夠把歡樂和我同共享……真的，很多的感動我都不會遺忘，記得去年10月份我們開培訓會議的那段時間，我說過，越是單純的東西越要用強大的內(nèi)心去容納和理解。那么今年，我想說，學會視察微小的事物，留住我們心中的那份信念，執(zhí)著于我們的追求。

今年來到xx公司，又有了諸多改變，比如公司內(nèi)部做了調(diào)整，讓資源得到合理的安排和利用；工作時間做了規(guī)劃，讓辦事效率得到充分的確定和提高；管理方面做了改進，讓企業(yè)得到更穩(wěn)定更健全的發(fā)展。這些都是公司在成長、在進步，我信任，同時也祝福xx公司創(chuàng)百年企業(yè)，樹百年品牌。說到這里，我要再次對公司領導特殊是對劉總經(jīng)理致歉，因為縱觀去年我個人的工作表現(xiàn)是很失敗的，辜負了領導對我的期望，現(xiàn)在我徹底理解了，不管在哪家公司工作，員工對公司的忠誠度肯定要是100%,對工作的責任感也肯定要是100%,做到這兩點，我想既是失敗，也是無悔。希望我能與xx公司在今后的歲月里一同成長，為xx公司更輝煌的明天而奮斗不止！

新員工個人工作年終總結(jié)4

今年是我公司的關(guān)鍵一年，也是在這一年里，我們努力抓好公司各工作，對外開拓市場，對內(nèi)狠抓生產(chǎn)管理、保證質(zhì)量，以市場為導向，面對今年全球性金融危機的挑戰(zhàn)，我們銷售部全體人員團結(jié)拼搏，較好的完成了本年度的銷售工作任務，現(xiàn)將本年度工作總結(jié)如下：

一、20xx年銷售狀況

20xx年我們公司在北京、上海等展覽會和惠聰、發(fā)覺資源等專業(yè)雜志推廣后，我公司的楊邁牌產(chǎn)品已有肯定的知名度，國內(nèi)外的客戶對我們的產(chǎn)品都有了肯定的相識和了解。20xx年度老板給銷售部定下6000萬元的銷售額，我們銷售部完成了全年累計銷售總額5900萬元，產(chǎn)銷率95%，貨款回收率98%。

二、加強業(yè)務培訓，提高綜合素養(yǎng)

產(chǎn)品銷售部肩負的是公司全部產(chǎn)品的銷售，責任之重大、任務之艱難，可想而知。建立一支能征善戰(zhàn)的高素養(yǎng)的銷售隊伍對完成公司年度銷售任務至關(guān)重要?！肮び破涫拢叵壤淦鳌?，本著提高銷售人員綜合業(yè)務素養(yǎng)這一目標，銷售部全體人員必需開展職業(yè)技能培訓，使銷售業(yè)務學問得以進一步提高。今年公司添用了網(wǎng)絡版速達3000財務管理軟件，銷售和財務管理可以清楚的剛好性反映出來。我們銷售人員是在北京市營銷通科技有限公司的培訓下學習成長的，所學習的專業(yè)學問和公司內(nèi)部

信息都是保密的，大家必需持有職業(yè)道德。老板是率領銷售部的，希望加強對我們員工的監(jiān)督、指責和專業(yè)指導，讓我們銷售人員學習更多的專業(yè)學問，提升技術(shù)職能和自我增值。20xx年我學習了iso內(nèi)部審核培訓和會計專業(yè)學問培訓，并獲得了國家認可的證書。這一年來我們利用學習到的管理學問、方法在我們公司生產(chǎn)管理中充分實踐，其顯示效果是滿足的。

三、構(gòu)建營銷網(wǎng)絡，培育銷售典型

麥克風線材銷售是我公司產(chǎn)品銷售部工作的重點，銷售形勢的好壞將干脆影響公司經(jīng)濟效益的凹凸。一年來，產(chǎn)品銷售部堅持鞏固老市場、培育新市場、發(fā)展市場空間、挖掘潛在市場，利用我公司的品牌度帶動產(chǎn)品銷售，建成了以廊坊本地為主體，輻射全省乃之全國的銷售網(wǎng)絡格局。

四、關(guān)注行業(yè)動態(tài)，把握市場信息

隨著電子產(chǎn)品德業(yè)之間日趨嚴酷的市場競爭局面，信息在市場營銷過程中所起的作用越來越重要，信息就是效益。銷售部親密關(guān)注市場動態(tài)，把握商機，向信息要效益，并把市場調(diào)研和信息的收集、分析、整理工作制度化、規(guī)范化、常常化。產(chǎn)品銷售部通過市場調(diào)查、業(yè)務洽談、報刊雜志、行業(yè)協(xié)會以及計算機網(wǎng)絡等方式與途徑建立了穩(wěn)定牢靠的信息渠道，親密關(guān)注行業(yè)發(fā)展趨勢；建立客戶檔案、廠家檔案，努力作好基礎信息的收集；要依據(jù)市場狀況主動派駐業(yè)務人員對國內(nèi)各銷售市場動態(tài)跟蹤把握。

五、再接再厲，迎接新的挑戰(zhàn)

回首一年來，我們銷售部全體業(yè)務人員吃苦耐勞，主動進取，團結(jié)協(xié)作取得了良好的銷售業(yè)績。成果屬于過去，展望將來，擺在銷售部面前的路更長，困難更大，任務更艱難。我們銷售部全體業(yè)務人員一樣表示，肯定要在20xx年發(fā)揮工作的主動性、主動性、創(chuàng)建性，履行好自己的崗位職責，全力以赴做好20xx年度的銷售工作，要深化了解電子行業(yè)動態(tài)，要進一步開拓和鞏固國內(nèi)市場，為公司創(chuàng)建更高的銷售業(yè)績。

又是一年末，我們回首今年的風風雨雨，我們付出了許多，但是我們讓得到的比付出的更多。在接下來的時間里，我們會再接再厲，努力把公司做大做強！

新員工個人工作年終總結(jié)5

一、20xx年工作總述

20xx年11月，我加入了這個公司，至今工作了快2個月了，從技術(shù)轉(zhuǎn)銷售差別還是比較大的，無論是產(chǎn)品的專業(yè)學問還是銷售的技巧都不懂，起先的時候還有點找不到工作的感覺，每天雖然也是不斷的接待客戶但是感覺成效不大，后來經(jīng)過店長的教育和自己的一些學習，才慢慢的找到了方向感，漸漸融入到了這種工作環(huán)境與工作模式，雖然付出的勞動沒有得到很好的結(jié)果,許多次對我的打擊也不小,但我信任,付出總會有回報的，努力了就會有希望。

二、20xx年工作詳述

如何與用戶溝通

首先，自我介紹時要給客戶留下一個好的第一印象，這就要求著裝整齊、面帶微笑、語氣大方。

其次，在詢問完客戶的需求后，跟競品對比，然后針對其弊端講解我們的產(chǎn)品，可以用問答的方法，給客戶進行利益對比，引起客戶的愛好。不要輕易反對客戶，先傾聽客戶的需求，就算有看法與自己不和也要委婉的反對，對客戶予以確定看法，學會贊美客戶。最重要的是要從客戶的利益動身，讓客戶明白假如運用我們的產(chǎn)品能為他帶來什么樣的利益。其次次或者以后再見面時可以找一個話題開場，比如說上次談到了哪里。

再次，要心態(tài)平衡，不要急于求成。對于那些須要長期聯(lián)系的客戶，要定期打個電話問候一下，這樣也能拉近雙方的距離。

三、20xx年工作中自身的優(yōu)勢和取得的成果

由于我來公司的時間不長，與其他人相比，自身的優(yōu)勢也不大，主要就是在技術(shù)上比較熟識，在與客戶的交談中可能更加得心應手，其他的一些銷售技巧還是要不斷的去摸索和體會，僅僅聽別人說是不夠的。

四、20xx年工作中存在的不足和解決方法

因為剛從技術(shù)轉(zhuǎn)銷售，工作初期遇到一些困難，這就要求我必需要大量學習銷售的相關(guān)學問，才能適應工作須要，不被淘汰。由于實力有限，對一些突發(fā)事情的處理還不太妥當，所以要不斷的積累實踐閱歷，多和同事溝通，有不懂得地方要剛好請教。

五、20xx年工作安排及目標

1、在新的一年里，對于老客戶，要常常保持聯(lián)系，穩(wěn)定與客戶關(guān)系。

2、在與老客戶維持好關(guān)系的前提下，從各種渠道汲取信息，開發(fā)新客戶。

3、一周一小結(jié)，每月一大結(jié)，看看有哪些工作上的失誤，剛好改正下次不要再犯。

4、要不斷加強銷售方面的學習，多看書，上網(wǎng)查閱相關(guān)資料，與同事們溝通，向他們學習更好的方式方法。

5、爭取每天都有落單，為公司創(chuàng)建更多的利潤。

隨著不斷的學習和深化，我對出納工作有了更深刻的相識。我任職出納工作的主要內(nèi)容是登賬，收付貨款，開增值稅發(fā)票。可以說既簡潔又繁瑣。例如登賬，全公司的分類賬全部由我來逐筆登記匯總。浩大的工作量、精確無誤的帳務要求，使我必需細心、耐性的操作。常常是一天下來紛繁蕪雜的。其次是收付貨款。針對個別客戶賬期較長、押的賬較多的狀況，我特地進行整理記錄。以便隨時駕馭應收賬款狀況，既可以保證客戶潔款時精確無誤、又可以使應收、應付賬款剛好購銷。再有隨著社會經(jīng)濟文化的發(fā)展，以及各種弊端現(xiàn)象的層出不窮。在支付給我們公司貨款的時候，出于各種考慮，個別客戶經(jīng)常會少付貨款。常常是督促許多次都不見回音。于是，我不得不頻繁提示業(yè)務員盡快收回欠款，以便清賬。但業(yè)務人員也會在結(jié)款時候遇到各種各樣的困難，使得款項不能順當結(jié)清。一方面是來自我的督促另一方面是來自客戶的壓力。使業(yè)務人員很是犯難，于是有業(yè)務員戲稱我是黃世仁，這個“稱號”著實讓我哭笑不得。然而工作職責使然，我也無奈。

隨著社會經(jīng)濟創(chuàng)新以及學問經(jīng)濟時代的逐步來臨，學習新的學問早已經(jīng)顯得非常重要。我們經(jīng)常教化孩子們要勤于學習，提高自身素養(yǎng)。還美其名曰學問是浩瀚的海洋。其實于我們自己來說，也是一樣的道理。我們一生所能學到的學問相以于這片海洋來說，是及其的渺小。隨著對財務信息處理要求的日益提高，對財務工作者的要求也越來越高。一方面須要借助計算機完成財務核算工作;另一方面是不斷推陳出新的財經(jīng)法規(guī)。于是對于我們來講，嫻熟駕馭計算機操作、不斷學習新的財經(jīng)法規(guī)條例都是必需的?；蛟S任何一種產(chǎn)業(yè)，一個行業(yè)都有各自的背景和發(fā)展。要想使自己不被時代拋棄，只得緊緊的跟上時代的步伐。學習，也是唯一的途徑。

綜上所述。在過去的一年中，付出過努力，也得到過回報。人到中年，跟著感覺走抓住夢的手已經(jīng)不再現(xiàn)實。用肅穆仔細的看法對待工作，在工作中一絲不茍的執(zhí)行制度，是我們的優(yōu)勢。我堅持要求自己做到謹慎的對待工作，并在工作中駕馭財務人員應當駕馭的原則。作為財務人員特殊須要在制度和人情之間把握好分寸，既不能的觸犯規(guī)章制度也不能不通世故人情。只有不斷的提高業(yè)務水平才能使工作更順當?shù)倪M行。在即將到來的兩零一五年，我會揚長避短，更好的完成本職工作。

新員工個人工作年終總結(jié)6

作為一個新員工，工作總結(jié)還是太遙遠了，因為我對工作中的許多問題還是知之甚少。不過，在姜的建議下，結(jié)合初級加工的生產(chǎn)流程，她對不同的產(chǎn)品工藝還是有實際的了解的。尤其是xxxxxxxx，由于長期在車間加工，我們也普遍了解生產(chǎn)線上簡單出現(xiàn)的問題。

然而，影響產(chǎn)品質(zhì)量的外部因素仍舊不清晰。

在學習和工作中，我了解到初級加工主要是限制雜質(zhì)，駕馭半成品的規(guī)格，對工藝有明確的規(guī)定。除了發(fā)酵室內(nèi)的溫度、濕度、時間可以依據(jù)實際狀況變更外，其他基本都是根據(jù)流程一步一步來完成的。特殊是對于重量和尺寸的要求，但對于前者，加工過程中須要的儀器設備中有雜質(zhì)可以混入產(chǎn)品中；沒有因為清洗不當而混進去的毛??；甚至員工的衣服都可能混進去，等等。感覺有許多種，但其實找視察的時候找不到頭緒，只有對頭發(fā)的限制，很明顯。另外，我只知道如何處理落地產(chǎn)品。

整個過程還是有些問題的。我明白它的存在，但我不明白。比如車間在包裝過程中必需區(qū)分各種產(chǎn)品的批次，這項工作的意義是什么？發(fā)覺異樣問題后，可能受質(zhì)量影響的產(chǎn)品要分開存放，但可能的聯(lián)系是什么？怎么分開存放？存放在哪里？流程中有哪些應當停產(chǎn)的問題，改變能持續(xù)到什么程度？停產(chǎn)過程中，之前加工的產(chǎn)品如何處理？等等。小的有許多，不知道怎么實現(xiàn)。

另一部分是我感覺到了，須要我去學習，但是不確定是什么意思。只有在開會的時候，你才會聽到一些聞所未聞的工作用語。

因為工作時間短，所以對各方面的了解太膚淺。太多的懷疑讓我覺得自己在工作上沒頭沒尾，渴望學習一些年前的方法。我會抓住時間，加倍努力，盡快汲取。

作為一名年輕的新員工，我將以開放的心態(tài)向您學習，在20xx年底前進行階段性的改進，從而做好20xx年的工作，爭取盡快跟上您的步伐，成為一名合格的質(zhì)量經(jīng)理。

新員工個人工作年終總結(jié)7

我于xx年1月13日進入xx集團水泥廠一車間超微小粉班工作，在工作的六個月里，在領導的關(guān)切和培育下，在車間同事的幫助和支持下，我已適應了這里的工作以及生活環(huán)境，回想過去六個月的工作，我學到了許多東西，現(xiàn)將各方面的狀況總結(jié)：

一、思想上：

端正自己的工作看法，按時上下班，主動參與各種活動，同時不斷加強自己世界觀和人生觀的改造，提高自己的思想覺悟，扎實自己的工作作風。

二、工作上：

聽從組織的支配，在水泥廠一車間礦粉班工作，首先熟識整條生產(chǎn)線，分別在配料、中控巡檢、放散的崗位上工作，現(xiàn)已能獨立完成各崗位上的工作，并仔細填寫工作記錄，寫下自己的工作體會和總，豐富自己的閱歷。通過這幾個崗位的工作，使我對整條生產(chǎn)線的操作流程以及設備有了更深的駕馭，對操作磨機須要留意條件有了肯定駕馭，例如溫度、壓差、磨振、等條件已經(jīng)駕馭得很好，還有磨機的開停機依次都已經(jīng)駕馭，現(xiàn)已能獨立完成開機生產(chǎn)。另外，做好生產(chǎn)工作的同時，我還要留意平安，平安與質(zhì)量是分不開的?！捌桨驳谝?，預防為主”，要在生產(chǎn)中發(fā)覺隱患，從而消退隱患，絕不給自己和他人帶來損害。嚴格遵循四個實力”，“三不損害”和“三不違反”原則。

三、學習上：

在生活中，不斷加強企業(yè)文化的學習，增加自己的企業(yè)榮譽感，在工作中，合自身的實際，向師傅跟同事虛心請教，主動通過查詢資料，豐富自己生產(chǎn)線設備方面的學問，以及關(guān)于水泥方面的學問。重點駕馭設備方面的學問，以便更好的駕馭設備的操作，防止誤動設備，造成經(jīng)濟損失及人身損害。學習了6s管理以后，我更對自己的工作要求更加嚴格，在工作中一一根據(jù)6s執(zhí)行，學習了平安標準化建設，讓我在工作中更加規(guī)范的操作，同時也加深了自己對平安重要性的認知，使我獲得了許多新的學問。

同時，我也醒悟的相識到，我還存在很大不足，比如閱歷不如，對磨機學問駕馭還不到位，這些方面都有待我更進一步的學習，在將來的日子里，我會更加主動的學習，戒驕戒躁、虛心謹慎、接著勤奮工作，精益求精，爭取做出更大的貢

四、生活上：

在生活中，各位師傅以及各位領導對我特別關(guān)切，他們不僅是我的同事，更像我的親人。每當我在公作中遇到困難，他們都不辭辛苦幫助我解決困難；在生活上遇到不舒心的時候，都是他們第一個開導我讓我打快樂。在此我對公司的領導和同事表示最真誠的感謝！

回顧這六個月的工作，我能夠嫻熟駕馭和完成各崗位的工作，這些都離不開領導的指導和同事們的幫助，在此我真誠的表示感謝！在將來的工作中我希望還能得到大家的指導和幫助，我將以更大的熱忱投入到工作中和大家一道為xx水泥廠的美妙明天而奮斗不止。

新員工個人工作年終總結(jié)8

屈指算來，到公司已近半年的時間，經(jīng)過領導關(guān)切、同事們的幫助和自己的努力和調(diào)整，現(xiàn)在已基本上融入了公司這個大家庭。同時對公司的組織結(jié)構(gòu)，工作流程等各個方面都有了一些初步了解。同時也有一些心得體會與想法，借此機會談談：

首先，談談自己這段時間心態(tài)的轉(zhuǎn)變。

坦白講，假如說從到公司來就始終以火一般的熱忱投入到工作中，那是虛偽的空話?？梢哉f，這段時間工作的過程也是我自己心態(tài)不斷調(diào)整、成熟的過程。最初覺得只要充分發(fā)揮自己的特長，那么不論所做的工作怎樣，都不會覺得工作上的勞苦，但捫心自問，原來學的學問何以致用，你的特長在哪里，剛參與工作的我便迷茫的不知自己的定位。沒有一絲的心理打算，公司支配我做信息收集整理工作，乍看起來信息收集數(shù)據(jù)統(tǒng)計好像枯燥乏味、平淡無奇，要把工作完成是很簡單的，但把工作做得精彩、有創(chuàng)建性卻是很不簡單的。所以，調(diào)整好心態(tài)的我慢慢的明白了，在各個崗位都有發(fā)展才能、增長學問的機會。假如我們能以充分的熱忱去做最平凡的工作，也能成為最精致的工人；假如以冷淡的看法去做最高尚的工作，也不過是個平凡的工匠。

心態(tài)的調(diào)整使我更加明白，不論做任何事，務須全力以赴，這種精神的有無可以確定一個人日后事業(yè)上的勝利或失敗。假如一個人領悟了通過全力工作來免除工作中的辛苦的秘訣，那么他也就駕馭了達到勝利的原理。倘如能到處以主動、努力的精神來工作，那么無論在怎樣的崗位上都能豐富他人生的經(jīng)驗。擁有主動的心態(tài)，就會擁有一生的勝利。

其次，對我半年來的工作狀況做一個小結(jié)

（一）學習無止境，職業(yè)生涯只是學生生涯的一種持續(xù)，重要的是將學校里學的理論學問運用到工作中，并進一步提高、升華。

我的主要工作是負責行業(yè)的信息整理工作，通過對信息技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)絡的應用，將公司開發(fā)與經(jīng)營全過程中產(chǎn)生的大量動態(tài)數(shù)據(jù)、行業(yè)供應等市場主要數(shù)據(jù)和各級政府機關(guān)頒布的政策法規(guī)進行剛好、精確、全面的采集、處理，為公司今后宏觀決策供應依據(jù)。這使我能在第一時間接觸到各類行業(yè)政策和投資信息，極大地擴充了我的學問量。在對信息進行整理的過程中，又提高了我對office等辦公軟件的嫻熟程度，同時也增進了對檔案管理學問的相識。除此之外，我還嘗試著進行了XX項目的成本估算，使我有機會能接觸到估算實踐工作，對成本估算學問有了一個從理論到實踐的升華過程。結(jié)合學校里學的相關(guān)學問，我覺得須要進一步摸索和思索，活學活用，來解決實際的問題。

（二）即使是最基礎的工作，也須要不斷地創(chuàng)新求進，以提高工作效率。

我工作的很大一部分內(nèi)容，與信息檔案的收集、整理有關(guān)，原來以為這是一種比較枯燥的工作，其實，假如有心多思索一下，檔案管理也會更賦于人性化。接觸工作至今，我發(fā)覺須要保存的資料類目繁多、信息量大。于是，我在按常規(guī)進行整理的同時對一些資料從地區(qū)、級別等方面進行橫向比較，當然，隨著工作的深化，還有更多新的內(nèi)容等待我去學習，去思索。

當然，我在工作中還存在著一些不足之處，如過于注意工作的進度對工作內(nèi)容的全面性考慮不足等。在接下來的工作中，我將本著對本職工作的仔細和責任心，把工作做好做精。

總之，我將以公司的經(jīng)營理念為坐標，將自己的學問背景和公司的詳細環(huán)境相互融合，利用自己精力充足、接受實力強的優(yōu)勢努力學習業(yè)務學問和領先技術(shù)，為公司的發(fā)展盡我綿薄之力。

新員工個人工作年終總結(jié)9

忙勞碌碌間，一年時間匆忙而過，對我個人而言，這也是我“轉(zhuǎn)型”的一年。作為一名剛?cè)肼毜?新員工，盡管剛走進一個新的工作環(huán)境，四周的一切都是生疏的，但我很快適應了這的環(huán)境和熟識了這份工作，這將是我職業(yè)生涯的一個騰飛點，我對此也非常珍惜，盡最大努力去做好這一工作。下面就我入職這一年的工作和學習進行下回顧和總結(jié)。

一、虛心請教、努力學習

作為一名剛?cè)肼毜男氯藖碚f主要還是以學習為主，所以來到部門后我首先的工作就是看圖紙，熟識公司產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)，限制流程，在遇到不明白的地方時，我就主動的向領導和同事請教。

二、遵守制度、聽從支配

嚴格遵守公司的規(guī)章制度，在這段時間內(nèi)從未出現(xiàn)遲到早退現(xiàn)象。我對領導的支配是完全的聽從，并不折不扣的執(zhí)行，對于自己不會的工作我也主動的去擔當，爭取能夠更多的為領導和同事分擔工作，快速的提高自己，勝任自己的崗位。我始終以一個學徒的身份向他們請教工作中的閱歷。

三、辭舊迎新，展望將來

通過這段時間的工作，我發(fā)覺了自身存在的許多缺點與不足。例如與其他部門同事溝通少，在處理上事情上的方法不夠成熟，閱歷不夠豐富，做不到統(tǒng)籌規(guī)劃。展望新的一年，除了一如既往地聽從各級領導支配，虛心向各位領導和同事學習外，還應當加強與其他部門同事之間的溝通溝通，通過不斷的學習和總結(jié)積累自己的工作閱歷，逐步提高自己的工作實力，更好的為公司服務。

總體來說，我對新的一年充溢了期望，新年新氣象，希望在新的一年里，大家相互共勉，共同打造美妙的藍海。

新員工個人工作年終總結(jié)10

轉(zhuǎn)瞬，20xx年即將結(jié)束，這一年是我畢業(yè)后重要的一年，通過試驗室工作的熬煉和學習，在領導們的關(guān)切培育和同事們的熱心幫助下，我的工作有了快速的提升。在此感謝公司對我的信任，領導的認可及同事們的支持，通過團隊的共同努力，我正向著成為一名合格的技術(shù)員快步邁進。

作為潤滑技術(shù)室中的一員，在這一年中，無論是從思想到行動，還是從理論到實踐，我都較好的完成了自己的任務，努力做到使理論和實際相結(jié)合，不斷提高自己諸多方面的素養(yǎng)，愛崗敬業(yè)，具有劇烈的責任感和事業(yè)心，主動主動的學習專業(yè)學問，工作看法端正，做事仔細負責。

一、崗位學習

1.在一年的工作期間內(nèi)，我系統(tǒng)學習了一些試驗方面的理論學問。從基礎到實際應用的學習，讓我漸漸的從以理論為主徹底轉(zhuǎn)到了理論和實際的相結(jié)合。這段時間不論是公司領導還是同事們對我?guī)椭己艽?，特殊是磨損試驗，師傅在試驗室內(nèi)的悉心教育，面對面的教授我如何推斷光譜檢測結(jié)果的精確性，依據(jù)光譜檢測結(jié)果和設備磨損元素的含量趨勢推斷設備是否存在問題，手把手的教育我如何進行鐵譜試驗，從制譜到查找磨粒，從找到的磨粒中依據(jù)其形態(tài)、大小和材質(zhì)對其可能存在的問題進行推斷。在一遍遍的練習之后，對磨損試驗越來越熟識，試驗操作更加的嫻熟。

2.在工作這段時間，我由理論學習轉(zhuǎn)到了崗位實踐，常常參加樣品檢測，熟識試驗方法和操作步驟，現(xiàn)在也駕馭了許多檢測方法和檢測技能，從這一段學習內(nèi)容來講，我已經(jīng)能夠獨立操作并完成以上所學內(nèi)容，也能夠處理在分析過程所出現(xiàn)的一些問題。在學習了基礎理論，并通過實踐操作駕馭了這些基礎理論，所以，現(xiàn)在學習和駕馭的比較快。這段時間中，我在自己的崗位上努力學習同事們的工作閱歷和工作方法，雖然我在實踐操作方面學習取得了肯定的成果，當然也看到了自己的缺點和不足。這個缺點就是自己的理論學問沒有足夠扎實，試驗操作學的不夠嫻熟，我信任，我會在以后的時間里克服。

3.今年年初，潤滑室應上級體系管理部門要求，對試驗室體系進行梳理。作為試驗室內(nèi)的技術(shù)員，我主動響應號召，在向作業(yè)長和上海師傅進行細心請教后，

起先接觸體系管理，整理體系管理文件，在3月，我完成了體系管理文件之一的八項崗位規(guī)程文件，并剛好將整理好的文件上傳到上級要求的L3系統(tǒng)。今年8月，湛江鋼鐵實行內(nèi)審員培訓，我有幸代表試驗室參與，在培訓中我明白了體系究竟是什么東西，完善體系管理的意義何在，我應當怎樣做才能更好更便利的做好試驗室體系，從而讓試驗室的數(shù)據(jù)質(zhì)量更具可信。在隨后的時間里，湛江鋼鐵針對體系進行了幾次內(nèi)部審核，審核過程中發(fā)覺了一些問題，針對這些體系問題，我剛好詢問作業(yè)長和上海師傅，針對問題做出改正，舉一反三，找出試驗室內(nèi)其它相像之處，找到問題，將問題改正。問題改正后更新相應的體系管理文件，在版本更新后將最新通過審核的管理文件上傳至L3管理系統(tǒng)，并組織試驗室人員進行更新后宣貫學習。

4.今年9月，在佟明星作業(yè)長的帶領下，我協(xié)同組織了作業(yè)區(qū)內(nèi)每季度開展一次的試驗室內(nèi)員工技術(shù)比武活動，從作業(yè)長最起先準備的員工之間相互學習，發(fā)覺自己的不足，從而有針對性的提升自己的試驗技能，員工們已經(jīng)感覺到了自己的優(yōu)點與不足。在第一次比武之后，大家以更加主動的看法投入到學習中去，將自己的試驗技能提升。12月中旬，作業(yè)區(qū)再次開展技術(shù)比武，相比第一次活動，本次比武內(nèi)容更加多樣，評分更加規(guī)范，員工的操作和講解也更加成熟和嫻熟。我信任，在經(jīng)驗過幾次技能比武后，我們?nèi)繂T工的試驗實力都會有很大的進步，在以后的工作中，我們會自己解決更多問題。

二、成長小結(jié)

在一年的工作中，盡管有了肯定的進步和成果，但在一些方面還存在著不足。比如有創(chuàng)建性的工作思路還不是許多，我還對很多試驗項目的檢測操作還不是很嫻熟，體系工作做的還不夠完善，這有待于在今后的工作中加以改進。

三、20xx年安排

針對目前存在的問題，我確定在明年的時間里，主動參與各種社團和集體活動，豐富自己的日常生活，接觸各種人和事物，在多彩的生活中放飛自己的思路。我要在主動投入到日常樣品檢測中去，努力熟識并駕馭全部試驗方法，爭取能夠獨立并嫻熟操作全部試驗儀器，除此之外，還要主動參與試驗室舉辦的各種技能競賽，仔細傾聽同事們對試驗的理解，發(fā)覺自己的不足，然后進行有目的性的提升，在試驗室內(nèi)的工作完成后，盡量多去現(xiàn)場，與現(xiàn)場技術(shù)人員進行溝通，讓自

己對設備的狀態(tài)，運行原理有一個更加完整的相識，為以后的檢測結(jié)果推斷打好基礎。對于體系工作，我須要以更多的努力，對體系問題做到早發(fā)覺，早處理，并能舉一反三，找出其它未發(fā)覺的問題，逐步對試驗室體系問題進行排查，爭取通過明年的CNAS審核。

以后在試驗室，我將仔細學習各項政策規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，新的起點意味著新的機遇新的挑戰(zhàn)，可以預料我們的工作將更加繁重，要求也更高，需駕馭的學問更高更廣。為此，我將更加勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高文化素養(yǎng)和各種工作技能，為試驗室的發(fā)展做出更大的貢獻。

新員工個人工作年終總結(jié)11

時間一晃而過，轉(zhuǎn)瞬間到某公司快一年了。這是我人生中彌足寶貴的一段經(jīng)驗。在這段時間里各級領導在工作上賜予了我極大的幫助，在生活上賜予了我極大的關(guān)切，讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟，感受到了大發(fā)人“不經(jīng)驗風雨，怎能見彩虹”的豪氣。在這一年的時間里，在領導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下，通過自身的努力，各方面均取得了肯定的進步，現(xiàn)將我的工作狀況作如下匯報。

一、通過培訓學習和日常工作積累使我對大發(fā)有了肯定的相識

在杭州高級人才溝通會上相識了杜總，我拿到的第一份資料就是某介紹新廠畫冊，當時只是覺得企業(yè)規(guī)模很大，和杜總交談后，感覺老板很平易近人。對其它方面就不太知道了，特殊是對化纖行業(yè)幾乎一竅不通。通過這一年的親身體會，對化纖行業(yè)和某公司有了肯定了解。某公司的理念被杜總通俗的說明為五個發(fā)，的確是很恰當，本人對這一理念特別認同。公司發(fā)展不忘回報社會的壯舉，令人欽佩。公司以人為本、敬重人才的思想在實際工作中貫徹，這是大發(fā)能發(fā)展壯大的重要緣由。

二、遵守各項規(guī)章制度，仔細工作，使自己素養(yǎng)不斷得到提高

愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素養(yǎng)是每一項工作順當開展并最終取得勝利的保障。在這一年的時間里，我能遵守公司的各項規(guī)章制度，兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作，一年里從未遲到早退，用滿腔熱忱主動、仔細地完成好每一項任務，仔細履行崗位職責，平常生活中團結(jié)同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《細微環(huán)節(jié)確定成敗》讓我豪情萬丈，一種主動豁達的心態(tài)、一種良好的習慣、一份安排并按時完成竟是如此重要，并最終確定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的相識，渴望有所突破的我，將會在以后的工作和生活中時時提示自己，以便自己以后的人生道路越走越精彩。

三、仔細學習崗位職能，工作實力得到了肯定的提高

依據(jù)目前工作分工，我的主要工作任務是：

(1)負責公司培訓工作;

(2)負責工傷保險工作;

(3)辦公室部分寫作和臨時工作。

通過完成上述工作，使我相識到一個稱職的管理人員應當具有良好的語言表達實力、流暢的文字寫作實力、較強的組織領導實力、敏捷的處理問題實力、有效的對外聯(lián)系實力、大型活動的策劃及籌備實力。在原來的公司里，許多工作我只是管，大部分工作是手下人在做，現(xiàn)在親自做，發(fā)覺許多看似簡潔的工作，其實里面還有許多技巧。

四、幾點體會

一是公司前景廣袤，令人精神激昂。

目前公司資產(chǎn)已經(jīng)有3個多億，加上即將接受的資產(chǎn)，公司資產(chǎn)將達到幾十個億，上百家下屬企業(yè)。同時，隨著四大平臺的建設，我信任公司將發(fā)展成為一個實力雄厚的集團企業(yè)，個人也將大有作為。

二是國有資產(chǎn)管理政策性、法律性很強。

國有資產(chǎn)管理，涉及到許多政策、法律，作為公司文秘，我得不斷地加強學習，才能適應工作須要，才能成為一名合格的員工。

三是公司是一個暖和的大家庭。

公司是一個有凝合力和團結(jié)合作精神的團隊，我雖是公司的新員工，卻在工作和生活上，得到了公司領導與同事的關(guān)切與幫助，讓我倍感動。我在今后工作中也將繼承與發(fā)揚這種團結(jié)、友情、互助的優(yōu)良作風

五、不足和需改進方面

雖然到公司來了近一年，對生產(chǎn)工藝還不太了解，到生產(chǎn)現(xiàn)場時間不多，人員熟識程度也不夠，對分工的工作還沒考，試大收集整理有形成系統(tǒng)的安排和長遠規(guī)劃。隨著對公司和工作的進一步熟識，我也希望領導今后多安排一些工作，我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值?！皹I(yè)精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要不斷學習業(yè)務學問，通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。學無止境，時代的發(fā)展瞬息萬變，各種學科學問日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種學問，并用于指導實踐。在今后工作中，要努力當好領導的參謀助手，把自己的工作創(chuàng)建性做好做扎實，為某的發(fā)展貢獻自己的力氣。

六、幾點建議

某公司正處于企業(yè)轉(zhuǎn)型期，是一個特別關(guān)鍵的時期，這一時期應當從管理上下功夫，企業(yè)管理的好壞，會確定企業(yè)轉(zhuǎn)型的成敗。

首先，要加強思想觀念的轉(zhuǎn)變，加大培訓力度，特殊是管理干部要變更老觀念，要從實干型向管理型轉(zhuǎn)變。領導干部定期參與外培，這樣可以開闊視野、學習管理理論。

其次，公司要健全管理制度、明確崗位職權(quán)、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度可以變更人的行為，好的制度可以激勵員工，好的制度可以強化管理。

第三，要做好后繼人才的培育工作。公司已經(jīng)成立十一年了，當年創(chuàng)業(yè)的壯年人已經(jīng)漸漸變成了老年人，這也是客觀規(guī)律，從現(xiàn)在起，要做好老同志的傳幫帶工作，把他們的好做法傳下來，恒久留在某。

第四，既要引進人才，還要用好人才，特殊是要挖掘公司內(nèi)部現(xiàn)有人才，最大限度發(fā)揮各類人才的作用。

一年的時間已經(jīng)就這樣過去了，在這一年里面有收獲也存在不足。但是我信任自己能夠在新的一年中做的更好，讓自己的工作更上臺階！

新員工個人工作年終總結(jié)12

今年八月，通過層層篩選，自己幸運的進入了農(nóng)村信用社這個大家庭，這幾個月以來，在領導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下，通過自身的不懈努力，我各方面都取得了長足的進步，在工作中能夠自覺遵守國家的各項金融政策法規(guī)，嚴格執(zhí)行上級下達的各項任務，仔細履行崗位職責，努力完成本職工作?，F(xiàn)將這四個月的工作狀況匯報如下：

一、加強理論學習，提高自身綜合素養(yǎng)。

作為一個新員工，初入信合，首先便是要對信用社有一個綜合全面的相識，先后學習了《農(nóng)村信用社經(jīng)營管理》、《經(jīng)濟工作者學習資料》、《中國金融》、《財務管理》、《農(nóng)村信貸》等書籍，因為有了高校的底子，使我對這些金融學問更為簡單理解和駕馭。一番理論學問的學習后，我起先知道，農(nóng)村信用社是由農(nóng)夫根據(jù)自愿、民主、互利的原則入股，由社員民主管理的合作金融組織，其經(jīng)過50多年的改革和發(fā)展后，已經(jīng)成為我國金融體系的重要組成部分和農(nóng)村金融的基礎力氣。農(nóng)村信用社是農(nóng)村金融的主力軍，是聯(lián)系農(nóng)夫的金融紐帶，農(nóng)村信用社的根在農(nóng)村，離開農(nóng)村就成了無源之水……但這些相識都還是膚淺的，還須要我在實踐當中去不斷深化地理解……

二、恪守規(guī)章制度，履行崗位職責。

在擔當出納工作時，能夠堅持“錢帳分管，雙人臨柜，雙人管庫”的要求，做到“自覺、自律、自制”。每日營業(yè)終了仔細軋計現(xiàn)金收入、付出登記簿發(fā)生額，并與現(xiàn)金庫存核對一樣，確保現(xiàn)金庫存簿與實際庫存現(xiàn)金、總賬余額相符，做到帳實相符、賬款相符。能夠仔細辦理人民幣大小票幣、損傷幣的兌換業(yè)務，整點時做到點準、墩齊、挑凈、捆緊，蓋章清晰；能夠剛好勾對流水賬目和現(xiàn)金收付登記簿。嚴格根據(jù)金庫保管制度，做好庫房的保管工作，做到庫匙分管、同進同出。

三、增加防范意識，落實“三防一?！薄?/p>

平安保衛(wèi)方面。一年來，本人能夠不斷地增加平安防范意識，值班守庫期間能夠嚴格根據(jù)“三防一?！钡囊?，仔細落實各項防范措施，熟記防盜防搶防暴預案，嫻熟把握、運用好各種防范器械，做好“三門”反鎖檢查工作。常常檢查電路、電話是否正常，防范器械性能是否處于良好狀態(tài)，當出現(xiàn)異樣狀況，能當場處理的當場處理，不能處理的能主動上上級匯報等等，能夠時刻保持醒悟的頭腦，增加平安防范意識，并確保值班守庫二十四小時不失控，愛護信用社的財產(chǎn)平安。

四、團結(jié)奮進，共同營造良好的工作環(huán)境。

“團結(jié)他人，與人為善”始終是我待人的準則。在工作中，能夠團結(jié)同事，和諧相處，相互學習、相互促進；在生活中，相互幫助，相互關(guān)切，共同創(chuàng)建和諧的氛圍。同時，不斷地進行自我定位，更新觀念，提高服務意識，增加服務水平。

總之，一年來，在上級領導和同事們的關(guān)切幫助下，我的各個方面都有了很大的進步，業(yè)務實力也得到了較大程度的提高，雖然在某此方面還存在著許多不足，如對金融財會學問了解不夠，對信用社改革有待作進一步的了解等，但我信任，在上級領導的關(guān)切支持下，在同事的熱忱幫助下，我必定會把工作做得更穩(wěn)更好，爭取在新的一年中會有更好的成果。

新員工個人工作年終總結(jié)13

忙勞碌碌間，我們即將走過充溢感動和堅毅的xx年。對我個人而言，這是收獲頗豐的一年。這一年中我和大家一樣都經(jīng)驗著感動、告辭、收獲、感謝和努力，不論是生活還是工作都讓我重新諦視了自己以往做人做事的看法和方式，得到了成長。

尤其是參與工作后，在領導和同事們的支持和幫助下，各方面所得到的熬煉都使我受益匪淺。在此，我須真誠的向各位領導和同事表達我深深的謝意，感謝大家在這段時間賜予我的足夠?qū)捜?、激勵和幫助。下面就我參與工作以來的思想和工作學習進行以下三方面的簡要回顧和總結(jié)。

思想意識的轉(zhuǎn)變與提升剛剛走出校內(nèi)的我，沒有任何的工作閱歷，走上工作崗位初始也未參與過專業(yè)的培訓，許多專業(yè)學問對我來說雖然極具吸引力，但還是特別生疏，和其他同事相比自知存在著太大的差距。而我也知道自己的最大缺點之一就是急躁馬虎，許多事情太急于完成就導致了不少的錯誤。

再加上雖然同在生產(chǎn)部，但是許多事情我卻心有余而力不足。所以隨著這些擔憂，初來時的興奮漸漸被壓力所取代，心里也總是倍感愧疚和自責。這在通過大家的幫助和自己的學習，漸漸進入工作狀態(tài)后，擔心與驚慌漸漸得到了平復，自己也有了自信和做好工作的決心。

工作學習的回顧與總結(jié)初入廠時老員工對我們進行的一系列平安教化和培訓都給我留下了極深的印象。因為忽視任何小的隱患都有可能造成今后大的事故。雖然我不從事技術(shù)操作性工作，相對工作的危急性比較小，但是在平常的工作中我也始終牢記“平安第一、預防為主”的方針，向老員工學習，使自己個人平安生產(chǎn)的意識不斷得到提高和增加，為公司實現(xiàn)全年無事故做出自己應盡的努力。

試用期是學習的主要階段，所以在剛來公司時，在主控室跟著同事們值班的時間比較多，通過他們認真具體的講解，我也學會了不少值班時涉及的工作內(nèi)容以及變電站設備的專業(yè)知識。值班工作看似一層不變，但是耐性和細心卻是不行缺少的，而這一點我就做的很不夠。

在這方面原本的學習基礎就不扎實，隨著時間的推移，工作量增多，很少有時間能夠完成完完整整一天的值班工作，再加上個人學習主動性不強，所以導致許多故障仍舊沒有記住，值班操作步驟不能嫻熟完成。在今后的工作中我應多加強專業(yè)方面的學習。在月底作月度報表是我接到的第一個工作任務。

雖然通過這幾個月來的不斷學習，大部分的工作現(xiàn)在已經(jīng)能夠做到自己完成了，但是面對浩大的數(shù)據(jù)還是會感覺驚慌，因為多一個0和少一個0就是天壤之別。但是越急躁就越簡單出錯，想快點完成工作的心理也是導致計算錯誤頻頻出現(xiàn)的緣由。

在年度總結(jié)里再次提到在試用期總結(jié)中已經(jīng)提過的這個問題，我自己實在覺得很不好意思也很愧疚。在今后的工作中我會接著向老員工們學習，仔細負責，戒驕戒躁，尤其是對數(shù)據(jù)的統(tǒng)計上，應細心的進行檢查，哪怕多算一次也要保證其正確性。為迎接總公司的秋查工作，我作為資料員和同事一起完成了對資料室的檔案和文件分類整理、編目、裝訂、補充、更換裝具、標簽，并輸入微機的工作。

雖然期間也很努力，但是在事實面前我不能不承認自己的工作做的很不到位，質(zhì)量不高。這和我平常對資料室的文檔和資料的了解不夠細，不夠?qū)?，不夠充分有直接的緣由。在今后對資料室的工作中我肯定端正看法，仔細對待，加強主動性，通過對各類文檔、資料多加熟識，使檔案工作納入公司要求的規(guī)范化和精細化軌道，同時也便利同事們查閱。

除此之外，協(xié)作同事工作、仔細完成交辦的各項任務也是我的主要工作之一。雖然工作很瑣碎，但我仍會以主動的心態(tài)去對待，力所能及的去完成。

存在的不足與今后的努力方向通過三個月的工作，我發(fā)覺了自身存在的許多缺點與不足。例如與同事們溝通少，學習工作的主動性不強，工作時缺乏思索，也不留意總結(jié)，尤其是在工作中細心不夠，又簡單急躁，在許多事情的處理上都不成熟，做不到統(tǒng)籌規(guī)劃。

這些都是導致工作出現(xiàn)錯誤、給同事帶來麻煩的主要緣由。在今后工作中，除了一如既往地聽從各級領導支配，虛心向各位領導和同事學習他們對待工作的仔細態(tài)度和劇烈的責任心外，也應當加強與同事之間的溝通溝通，通過不斷學習和總結(jié)增加自己的學問面，逐步加強和豐富自己的業(yè)務學問的學習，努力提高工作水平，以至把每一項工作都做到位、做好。同時更應當加強個人修養(yǎng)，修正自己的行為，自覺加強學習。

也希望大家在我做的不好的地方剛好的加以訂正和指責，我都會虛心的接受并改正。在新舊交替的時刻作以上的總結(jié)，是對自己過去的自省也是對今后生活工作的激勵。展望鄰近的x年，我意識到，只有行動上有方向，工作上有目標，心中才能真正有底，才能夠做到忙而不亂，緊而不散，條理清晰，事事分明，逐步擺脫剛參與工作時只顧埋頭干，不知思索總結(jié)的現(xiàn)象。

面對現(xiàn)今就業(yè)難的大局，能夠成為公司的一員，并且能夠結(jié)識這么多真誠、熱心的同事，我始終都倍感珍惜，也心懷感謝。在這個團隊中，我時刻都在感受著她的活力與激情。朱總在帶領著前輩們用汗水鑄就了公司榮耀的同時，也為公司的發(fā)展鋪就了前進的道路。我們要繼承好這個團隊的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，更要通過自身的努力為她增色添彩，成就公司美妙篇章。

新員工個人工作年終總結(jié)14

時間荏苒，時間轉(zhuǎn)瞬間就過去了，在這一年里，酸甜苦辣嘗遍了，但是學到了許多，成了也許多。

就今年我工作總結(jié)如下：

1，自覺加強學習，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結(jié)工作方法。一方面，干中學、學中干，不斷駕馭方法積累閱歷。

2，注意以工作任務為牽引，依托工作崗位學習提高，通過視察、摸索、查閱資料和實踐熬煉，較快地完成任務。另一方面問書本、問同事，不斷豐富學問駕馭技巧。在上級領導和同事的幫助指導下，不斷進步，漸漸摸清了工作中的基本狀況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點。

3，愛崗敬業(yè)、扎實工作、不怕困難、勇挑重擔，在本職崗位上發(fā)揮出應有的作用。

4，為了放電技術(shù)有一個新臺階，上級領導特意支配時間出去培訓，培訓當中從而了解到自己處于哪一階段，還有多少要學，同時也給自己有了一個學習的方向，為今后的工作奠定基礎。

5，經(jīng)過培訓，同時自己去看書，不斷探討，立即運用到了實踐當中，得到了顯著效果，工作效率提高了。

今年主要閱歷和收獲：

在這一年的工作中，完成了很多工作，取得了一些收獲?？偨Y(jié)起來有以下幾個方面的閱歷和收獲：

一，只有擺正自己的位置，下功夫熟識基本技能，才能更好適應工作崗位。

二，只有主動融入集體，處理好各方面的關(guān)系，才能在新的環(huán)境中保持好的工作狀態(tài)。

三，經(jīng)過這樣驚慌有序的一年，我感覺自己工作技能上了一個新臺階。

做每一項工作都有了明確的安排和步驟，行動有了方向，工作有了目標，心中真正有了底，基本做到了忙而不亂，緊而不散，條理清晰，事事分明，從根本上擺脫了剛參與工作時只顧埋頭苦干，不知總結(jié)閱歷的現(xiàn)象。就這樣，我從無限繁忙中走過了這一年。還有，在工作的同時，我還明白了為人處事的道理，也明白了，一個良好的心態(tài)、一份對工作的熱誠及其相形之下的責任心是如何重要。

四，在這一年的工作中接觸到了很多新方法、產(chǎn)生了很多新問題，也學習到了很多新學問、新閱歷，使自己在思想相識和工作實力上有了新的提高和進一步的完善。

五，在日常的工作中，我時刻要求自己從實際動身，堅持高標準、嚴要求，力求做到效率和質(zhì)量雙提高。

在過去一年里，我還存在許多不足，在今后的工作里。我還會接著努力，改善不足，爭取把工作做得更好。

新員工個人工作年終總結(jié)15

20學校即將過去，回顧這一年來的工作，在公司領導及各位同事的支持與幫助下，根據(jù)公司的部署和要求，較好地完成了自己的本職工作。通過任職以來的學習與工作，工作模式和方式上均有了新的突破和變更，現(xiàn)將半年來的工作狀況總結(jié)如下：

一、日常管理工作

（一）內(nèi)部人員管理。公司內(nèi)部實行獎懲責任制，提高了員工的責任人感和工作主動性，

同時服務質(zhì)量也有了相對提高；主動開展了多種形式的物業(yè)學問培訓，提高了服務人員綜合素養(yǎng)和服務水平。

（二）涉外工作。迎接縣房管局和林業(yè)局組織的美國白娥消殺工作；同時為保證小區(qū)的水電暖正常運行，主動與各專業(yè)部門進行協(xié)商和解決，最終小區(qū)的用電比例和供暖價格均達到了預想的效果。

面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，強化工作意識，留意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，冷靜辦理各項事務，力求周全、精確、適度，避開疏漏和差錯

二、房屋交接工作

全年共辦理業(yè)戶房屋交接691套，（其中住宅674套，商品房27套），對于業(yè)戶交房驗收時提出的問題進行了剛好處理，修理的處結(jié)率達100%。綠化、休閑廣場等配套設施勝利交接。

三、投訴處理工作

全年投訴主要集中在住戶房屋（廚房、衛(wèi)生間）及地下室漏水、XX區(qū)11#—16#的車庫修理，防盜門修理等方面。針對上述問題，物業(yè)公司主動聯(lián)合工程進行集中排查與修理，確保了修理的效率和質(zhì)量，將投訴率降到最低。

針對施工噪音擾民及出租戶擾民的投訴，物業(yè)公司主動與該施工隊伍和當?shù)嘏沙鏊枭滩Τ鲎鈶暨M行了統(tǒng)一排查，最終得以有效解決。

四、服務、維護工作

（一）日常維護。XX區(qū)主要為業(yè)戶報修問題的處理，修理處結(jié)率100%，XX區(qū)主要為新交接房的修理，依據(jù)《交接驗收單》中問題聯(lián)系工程部剛好修理，并對處理過程進行監(jiān)控并回訪。

（二）收費工作。全年收費工作完成得較好，除空置房外，應收的各項費用都已收回。收費率為100%。

（三）環(huán)境衛(wèi)生。在維護園林綠化、清潔衛(wèi)生方面，不斷地完善、變更管理方法，盡量地做到園林綠化完好、清潔衛(wèi)生整齊，全年轄區(qū)內(nèi)未出現(xiàn)綠化蟲害、花草樹木未出現(xiàn)死亡和疫情現(xiàn)象，并組織了年終衛(wèi)生大檢查，給轄區(qū)住戶營造了一個舒適、溫馨的家園。

（四）裝修及太陽能的管理。加強裝修隊伍和太陽能安裝商的管理和監(jiān)督，做到發(fā)覺問題剛好處理，違規(guī)裝修現(xiàn)象已明顯削減，未出現(xiàn)因違規(guī)而引起的平安事故和大的投訴，未對樓頂和各樓道造成損壞。

（五）平安管理。由于XX區(qū)存在部分在建工程，加大了平安管理工作，全年雖未發(fā)生消防、搶劫事故。但發(fā)生自行車、摩托車被盜事務7起。故在平安工作方面不得有半點疏忽、麻痹和僥幸思想，應在對外來人員、車輛的出入管理多下功夫，避開類似或更為嚴峻的事故發(fā)生。組織保安部召開了冬季平安嚴峻形勢的會議，并實施了平安大檢查。

五、社區(qū)文化建設

為加強小區(qū)精神文明建設，在擴建部分休閑設施的同時在十一期間舉辦了各種形式的大型慶?；顒?，大大拉近了物業(yè)人員和業(yè)戶的距離。體現(xiàn)了人性化管理的宗旨。

六、存在的問題和努力的方向

（一）存在的問題：一年來，我處員工能愛崗敬業(yè)、創(chuàng)建性地開展工作，取得了一些成果，但也存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在：

第一、管理處多數(shù)員工非物業(yè)專業(yè)人員，很多工作都是邊干邊摸索，以致有時工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高；

其次、有些工作還不夠過細，一些工作協(xié)調(diào)不是非常到位；

第三、相關(guān)的專業(yè)理論水平還不太適應公司工作的要求；

第四、車輛管理有待進一步規(guī)范；

第五、XX區(qū)供水管線老化、銹蝕、日常盤查、巡察管理不嚴謹，造成部分跑、冒、滴、漏現(xiàn)象；

第七、管理成本較高，企業(yè)虧損嚴峻；

第八、工程部修理效率低，在肯定程度上影響了物業(yè)的整體服務形象。

（二）努力方向：在新的一年里，應把提高物業(yè)專業(yè)管理、服務學問、工作水平作為培訓、學習重點，努力提高工作效率，為公司發(fā)展壯大，貢獻力氣。

第一、注意部門的工作作風建設，加強管理，團結(jié)一樣，勤奮工作，形成內(nèi)抓管理、外樹形象的良好作風。

其次、規(guī)范車輛停放與管理，改善其混亂局面；

第三、加強對轄區(qū)內(nèi)的水電日常盤查、巡察，建立一個長效管理機制，從源頭上堵住漏、跑、冒、滴現(xiàn)狀，盡量將水電虧損降到最低

第四、成立業(yè)主委員會，解決修理資金的收繳與運用等問題，削減企業(yè)在大、中修方面的支出，避開公司長期虧損。

第五、嚴格限制供暖成本，力爭實現(xiàn)今冬供暖不虧損。

第六、為限制成本、提高工作效率，下一步將對物業(yè)員工進行人事改革。

新的一年，全體員工將以百分的熱忱，服務好業(yè)主，維護好公司利益，主動為業(yè)主供應優(yōu)質(zhì)的服務，為公司創(chuàng)建更高價值，力爭取得更大、更優(yōu)異的工作成果。

新員工個人工作年終總結(jié)16

時間飛逝，20xx年很快就要過去了。從三月中旬起先，我已經(jīng)在20年的時間里工作了八個多月。作為一名應屆畢業(yè)生，我很興奮我剛畢業(yè)就有了這樣的機會。

20xx是我的第一份工作，也是我職業(yè)生涯的一個起點，我很珍惜這份工作，也在努力適應這份工作。經(jīng)過一年的不斷學習，在同事和領導的幫助下，我也融入了金嬌這個大家庭，個人的工作技能有了明顯的提升。雖然工作中還是有一些不足，但是應當說這一年付出了許多，收獲了許多，感覺自己長大了，也漸漸成熟了。

一、審查20xx

經(jīng)過半年的訓練，我的工作實力有了很大的進步，但仍舊存在差距和不足。比如工作整體思路不清楚，還處于簡潔應對狀態(tài)；對自己的工作還沒鉆夠，沒怎么動，不想往下說，先做了；工作熱忱和主動性不夠。領導交代了一些事情后，沒有主動投入太多精力，有點懶。他們在領導督促下才起先工作，導致工作被動。

二、Outlook20xx

將來20年，我的工作還有許多不足。我會努力加強學習，不斷提高自己。新的一年意味著新的起點、新的機遇和新的挑戰(zhàn)。我決心再接再厲，上一段樓梯。在即將到來的20xx年，我將接著與公司同事合作，與領導合作，更好地完成任務。

新年有了新的氣氛。面對新的任務和壓力，我也應當以新的面貌和更主動的看法迎接新的挑戰(zhàn)，在崗位上發(fā)揮更大的作用，取得更大的進步。

三、工作建議

經(jīng)過這段時間的工作，對公司的日常運營有了肯定的了解。在此基礎上，我發(fā)覺公司存在一些問題：

1、崗位不明確，職責混亂。

目前公司員工人數(shù)少，許多工作都是大家做的。而在做的時候，由于職位和責任的緣由，很難區(qū)分主次，沒有合理的支配。即使在日常辦公中，我也不知道先向哪個部門申請，以至于我總是去找總經(jīng)理，這增加了領導的工作量，影響了他們對其他重要工作的處理。長此以往，會對公司的發(fā)展造成嚴峻影響，所以希望在新的一年里，

2、管理制度不完善，難以實施。

我看到公司也印有管理制度，明確規(guī)定了每個崗位的職責和權(quán)利。但是，縱觀整個公司的員工，唯恐知道的不多。大多數(shù)人甚至不知道自己崗位對應的職責是什么，有什么權(quán)利。所以他們的工作中常常會出現(xiàn)一些不順心的事情，對工作效率有特別嚴峻的影響。希望公司領導重視這個問題，剛好解決。

總的來說，我對20xx年充溢了期盼，我希望在20xx年，我們相互激勵，共同努力，創(chuàng)建一個更好的金傲慢！

新員工個人工作年終總結(jié)17

一、思想的塑造

今年來，我經(jīng)驗了試用期的學習、轉(zhuǎn)正后的努力，以及如今對年末的總結(jié)等三個階段。期間，對自身工作也多多少少進行了很多的思索和分析。

在個工作的這一年來，我較好的保持了自身主動嚴謹?shù)乃枷肟捶?，在工作的思想上，完善了自己，改進了自身在工作中馬虎、散漫的思想看法。并提高了個人對工作的責任感。

這些對過去思想上問題的改進以及工作看法的完善，都幫助我在工作當中更好的.完善了自己，并能更加嚴謹?shù)膶Υぷ?，更好的處理好每一份工作任務?/p>

二、學習的歷程

新人的工作很辛苦，因為我不僅要為工作的完成去努力，更要去學習，去改進。讓自己能從思想到實力上都向優(yōu)秀的老員工們靠齊，并努力的去超越。

在學習上，我仔細參與領導支配的培訓課程，主動吸取閱歷，并做到不懂就問，絕不將問題和的錯誤留到工作當中。學習過后，我也會剛好的進行熬煉鞏固，讓自己能在實戰(zhàn)中更好的駕馭這些實力。

在此之外，我在工作方面其實還有許多工作的途徑，不僅在假期和日常中有主動通過網(wǎng)絡來學習，還聽取了許多前輩的閱歷，改進了自我的不足，提高了個人的實力。

三、新一年工作安排

如今，我對目前的工作已經(jīng)有了較好的駕馭，但公司在不斷進步，我也要不斷的改進自己。今后：

我首先要提高自我的目標，為自己制定每個環(huán)節(jié)的嚴格安排和方向，緊跟公司的發(fā)展腳步，主動的提高自我。

其次，要加強自我的管理，在工作和生活中都做規(guī)劃，有效的處理好每天的任務。

最終，我希望自己能嚴格的去追求今后的目標和安排，在工作中不斷的提高自我，為公司創(chuàng)建更多的成果！

新員工個人工作年終總結(jié)18

時間飛逝，時間飛逝。轉(zhuǎn)瞬間我上班已經(jīng)一年多了?；仡欉^去的一年，我不禁感慨良多。雖然沒有轟轟烈烈的結(jié)果，但卻經(jīng)驗了一個特別時期的總結(jié)和考驗公司新員工的個人工作。

我特別感謝公司給了我這個成長平臺，讓我在工作中學習和提高自己的素養(yǎng)和實力?；叵肫饋恚九阄易哌^了人生中一個特別重要的階段，讓我懂得了許多。領導對我的支持和關(guān)切，讓我明白了世界的暖和。向公司領導和全體同事表示誠心的感謝。只有有你的幫助，我才能更安心地工作。還有，在你的幫助下，公司的發(fā)展可以提升到一個更高的水平。工作上，圍繞公司中心工作，比照相關(guān)標準，嚴于律己，更好的完成各項任務。

在工作作風上，能遵紀遵守法律，團結(jié)同事，實事求是，樂觀向上，始終保持嚴謹仔細的工作看法和一絲不茍的工作作風，勤奮努力。發(fā)揚艱苦奮斗、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng)，恒久誠懇，勤奮工作，過簡潔勤勞的生活。建材公司培訓新員工，為自己奮斗，隨時起到表率作用，是嚴格必要的。將來努力方向：隨著公司各項制度的實施，可以預期我們的工作會更加艱難，要求會更高，須要駕馭的學問會更高更廣。

為此，我會更加努力，努力學習，提高自己的文化素養(yǎng)和各種工作技能，為公司做出應有的貢獻。在接下來的一年里，在公司領導和部門經(jīng)理的正確領導和幫助下，我們的工作圍繞公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標，圍繞重點。除了驚慌的工作之外，我們還加強了團隊建設，建立了一支業(yè)務全面、工作熱忱高的團隊。作為管理者，要充分發(fā)揮自己的主觀能動性和工作主動性。

提高團隊整體素養(yǎng)，樹立開拓、創(chuàng)新、務實、高效的部門新形象。我充分相識到，我不僅是管理者，也是執(zhí)行者。想要帶領好一個團隊，除了熟識業(yè)務，還須要負責詳細的工作和業(yè)務。你必需先以身作則，這樣才能保證在人手驚慌的狀況下，大家都能主動擔當工作。

經(jīng)過一年多的努力，我已經(jīng)完成了從學校到社會的徹底轉(zhuǎn)變，拋棄了那些不切實際的想法，全身心投入到工作中。隨著工作對公司新員工越來越得心應手，我起先考慮如何在工作中取得新的成就，以實現(xiàn)自己的價值。我始終很主動，不情愿落后。我始終告知自己，肯定要做好每一件事，全力以赴。通過這一年的奮斗，我深深體會到，細心、嚴謹是應當具備的品質(zhì)，而精通、類比、不斷創(chuàng)新是平凡或優(yōu)秀的關(guān)鍵因素。自從我們完成試用期工作后，我們正式參與了齒輪箱的組裝。也就是說，獨立工作，老師只是起指導作用，關(guān)鍵在于自己。

由于實習期間勤奮好學，工作看法仔細，培育了一個很好的基礎工作者，所以工作順當，有很好的讀圖實力。很快適應了獨立組裝的工作，多次受到領導表揚。由于實習時相識，干脆參加齒輪箱組裝，所以獨立工作后，兄弟姐妹接著一起組裝齒輪箱。因為齒輪箱是一種困難的設備，裝配精度很高。齒輪箱在裝配過程中往往是冷熱安裝。這些組件對組裝人員有特別嚴格的要求，尤其是在加熱或冷卻后精確測量其尺寸。因為他們剛從學校出來，沒有測量閱歷，所以在師傅耐性的講解和指導下漸漸駕馭了測量技巧。另外，平常多練習測量，這些問題也會漸漸解決?，F(xiàn)在，沒什么難的，就是沒駕馭竅門。

通常在裝配過程中會出現(xiàn)許多問題。遇到問題后，我們可以一起分析探討，得到解決方案。在這個過程中，我也學到了許多書本上學不到的東西。在這一年的裝配工作中，我也總結(jié)了許多閱歷，為我以后的變速箱設計工作打下了很好的基礎，受益匪淺。

新的一年，我給自己定了一個新的目標，那就是更加努力的學習，更好的充溢自己，以飽滿的精神迎接新時期的挑戰(zhàn)。明年會有更多的機會和競賽等著我，我在暗暗激勵自己。在競爭中站穩(wěn)腳跟。腳踏實地，不要只看身邊的小圈子，要看大局，看將來發(fā)展。我也會向其他同事學習，取長補短，溝通好的工作閱歷，共同進步。爭取更好的工作成果。

新員工個人工作年終總結(jié)19

時間飛逝，我來公司已有一個多月，作為一名新員工，特別感謝公司供應給我一個成長成才、呈現(xiàn)自我的平臺，讓我在工作中不斷學習，不斷進步，漸漸提升自身實力素養(yǎng)。入職以來，在公司領導的關(guān)切照看、培育幫帶和各位同事的大力支持、無私幫助下，我始終懷著一顆感恩知足之心，根據(jù)自身要求從嚴、完成工作求精、對人對事求實的思路，腳踏實地地干好每一項工作，較好地履行了自己的職責?，F(xiàn)將工作狀況總結(jié)匯報如下：

一、基本狀況

(一)加強學習，努力提高自身素養(yǎng)。我始終堅持把學習當作履職的第一需求，當作人生的第一追求，努力在學習中提高實力素養(yǎng)。一是向書本學習，堅持每天擠出肯定的時間不斷充溢自己，端正看法，改進方法，廣泛吸取各種“養(yǎng)分”。同時我還報考了二級國家人力資源師，堅持每周末加班自學和參與輔導授課;二是向四周的同事學習，工作中我始終保持虛心謹慎、虛心求教的看法，學習他們?nèi)蝿谌卧?、求真務實的工作作風和處理問題的方法;三是向?qū)嵺`學習，把所學的學問運用于實際工作中，在實踐中檢驗所學學問。

(二)恪盡職守，仔細做好本職工作。在工作中，我始終把“實力大小都盡心，水平凹凸都盡力，事大事小都盡責”作為行事準則，扎實做好份內(nèi)工作。一是聘請工作。堅持與人事部門親密搞好通聯(lián)，了解人員的管理及需求狀況，確保聘請工作的針對性、合理性。自入職以來，通過前程無憂、智聯(lián)聘請、大連在線、校內(nèi)現(xiàn)場聘請等各種途徑聘請人才，現(xiàn)入職三批，人數(shù)為X人次。二是人事管理。剛好做好員工檔案材料的收獲、整理、歸檔，完成新員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗、離職等管理工作。三是培訓工作。參加部分派遣崗前培訓課程的講授，包括工裝、巡檢、公司及薪資制度等內(nèi)容，使其能快速熟識在工作中的崗位職責，提高業(yè)務實力。同時，通過電話了解、談心交心等方式，剛好駕馭派遣員工的思想動態(tài)，有針對性地做好思想引導工作，確保安心本職、酷愛本職、干好本職。四是績效管理。堅持績效確定薪資水準原則，參照公司考核方法實行定期檢查、隨機抽查、明察暗訪等方式對銀行營業(yè)網(wǎng)點大堂助理工作狀況進行巡檢考核、量化打分，并在公示網(wǎng)站公開公示，有力提高了派遣員工的工作主動性。五是常規(guī)性工作。溝通企業(yè)郵箱和網(wǎng)站的續(xù)費詳細方案并續(xù)費，組織召開月度例會。

(三)務實求真，不斷改進工作作風。作為新員工，我對自身嚴格要求，始終把耐得平淡、舍得付出、靜默無聞作為自己的準則，始終堅持說醇厚話、辦醇厚事、做醇厚人，多看他人之長、多記他人之好、多幫他人之難，真誠待人、正直為人、樂于助人。入職以來，我更是體會到，工作時，專心、用心、細心、耐性四者同時具備是多么的重要。由于我在之前的公司工作偏社保、公積金辦理等事務性方向，并沒有機會過多接觸培訓及制度派遣人員工資，到公司也是首次接觸了這些內(nèi)容，既簇新又忐忑，深知工作時必需仔細細致、萬無一失，通過前兩個月擬制人員工資狀況看，基本做到了“零失誤”、“零差錯”。在對外派員工的巡檢考核中，由于正值冬季，我常常都是頂著寒冷、冒著風雪到各銀行網(wǎng)點完成了考核工作。在人員聘請工作中，回想起以往的求職經(jīng)驗，我認為自己有義務敬重每一位求職者，以公司的利益和須要為動身點，以公開、公允、公正為選拔原則，把好公司引進人才、擇優(yōu)錄用的第一關(guān)。我能夠做到對每一位應聘者的簡歷進行仔細的篩選，對每一位有機會前來面試的應聘者報以最熱忱的對待，為公司領導進一步擇優(yōu)錄用新職員奠定了良好的基礎。

二、存在問題

入職以來，我雖然努力完成一些工作，但比照公司領導要求、崗位職責需求還有不少差距，如專業(yè)水平、工作實力上還有待進一步提高，對工作崗位的全方位相識還不夠等等，這些問題，我決心在今后的工作中努力加以改進和解決，使自己更好地做好本職工作、服務公司。

針對以上存在的不足和問題，在新的一年中我準備做好以下三點來彌補工作中的不足：

一是加強對人力資源專業(yè)學問的學習，借助參與人力資源相關(guān)培訓和資格考試等時機，做到全面深化的駕馭本職工作的專業(yè)學問，以便結(jié)合實際更好的開展工作。

二是以實踐帶學習全方位提高自己的工作實力。在注意加強學習的同時，堅持學用結(jié)合、學以致用，在實踐中利用所學學問，用學問指導工作實踐，全方位的提高自己的工作實力和工作水平。

三是針對工作中進展不順當?shù)膯栴}，進一步濾清思路重新整理，對工作中不足進行改進，養(yǎng)成做事細致，全方面考慮問題的好習慣。

三、下一階段工作安排

一是銀行即將接連開設多家支行及社區(qū)，接著在平常工作中加強與銀行人事的聯(lián)系溝通。

二是與多家高校就業(yè)辦老師保持良好關(guān)系，拓展聘請渠道，促使20xx年聘請順當。

三是剛好把握派遣員工的思想動向，解決其在職業(yè)成長過程中所遇到的實際問題。

20xx年已經(jīng)過去，我們滿懷熱忱地迎來20xx年，新的一年意味著新的機遇和新的挑戰(zhàn)。“今朝花開勝往昔，料得明日花更紅”，我堅信在公司領導的英明決策下公司的明天會更好，作為公司的一份子，在明年的工作當中我將一如既往，一心一意的為公司的不斷發(fā)展壯大貢獻自己的一份微薄之力。

新員工個人工作年終總結(jié)220xx年是我人生歷程中獨具特別好處的一年，在結(jié)束多年的求學生涯后，走出校內(nèi)，進入社會，獲得了我的第一份正式工作，我非常榮幸獲得進入四十七所工作的機會。作為一名微電子學與固體電子學專業(yè)畢業(yè)的學生，進入四十七所工作是我一向以來的目標。下面是我對這半年來工作進行的總結(jié)：

一、崗前培訓

在校內(nèi)時，半導體生產(chǎn)學問大多數(shù)來源于書本和老師的傳授;進入四十七所工作，一套完整的半導體生產(chǎn)線呈此刻我的面前，進