旅游公司勞務(wù)合同

第頁(yè)共頁(yè)旅游公司勞務(wù)合同勞務(wù)合同甲方：旅游有限公司地址：聯(lián)系人：電話：乙方：勞務(wù)員工姓名：身份證號(hào)碼：住址：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，達(dá)成以下勞務(wù)合同：第一條：合同期限本合同的勞務(wù)期限為_(kāi)___年/月/日起至____年/月/日止。第二條：工作內(nèi)容和地點(diǎn)乙方將按照甲方的安排和要求，從事旅游服務(wù)相關(guān)工作，包括但不限于接待、導(dǎo)游、行程安排等。工作地點(diǎn)以甲方所在地為準(zhǔn)，具體工作地點(diǎn)可根據(jù)甲方需要進(jìn)行調(diào)整。第三條：工作時(shí)間和休假1.工作時(shí)間：乙方每天工作時(shí)間為8小時(shí)，工作時(shí)間具體安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。2.休假制度：乙方享有法定的年休假、婚假、喪假、病假等休假權(quán)利。具體休假事由及天數(shù)由甲乙雙方協(xié)商確定。第四條：勞務(wù)報(bào)酬1.甲方向乙方支付的勞務(wù)報(bào)酬為每月人民幣_(tái)___元。勞務(wù)報(bào)酬應(yīng)按時(shí)、足額支付給乙方。2.如乙方在勞務(wù)期限內(nèi)出現(xiàn)曠工、遲到、早退、工作失職等違規(guī)行為，甲方有權(quán)根據(jù)情況扣減乙方的勞務(wù)報(bào)酬。第五條：勞動(dòng)保護(hù)和工傷事故1.甲方負(fù)責(zé)向乙方提供符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)，并組織乙方進(jìn)行相關(guān)的安全培訓(xùn)。2.如乙方在勞務(wù)期限內(nèi)因工作原因?qū)е鹿鹿?，甲方將按照?guó)家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定依法進(jìn)行賠償。第六條：勞動(dòng)紀(jì)律和責(zé)任1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的工作紀(jì)律和制度，保持工作場(chǎng)所的整潔和秩序。2.如乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律，導(dǎo)致甲方或他人經(jīng)濟(jì)或其他損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條：保密義務(wù)乙方應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、商業(yè)信息等進(jìn)行保密，不得向任何第三方泄露或非法使用。如乙方違反保密義務(wù)，給甲方造成經(jīng)濟(jì)或其他損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第八條：解決勞動(dòng)爭(zhēng)議甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的勞動(dòng)爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)或勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)進(jìn)行調(diào)解或仲裁。第九條：合同變更和終止1.本合同如有變更，甲乙雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商確定變更內(nèi)容，并簽訂書(shū)面的變更協(xié)議。2.本合同的終止情況包括但不限于：合同期滿、雙方協(xié)商解除、乙方違反合同約定等。3.本合同的終止應(yīng)以書(shū)面形式通知對(duì)方，并在雙方協(xié)商后制作終止協(xié)議。第十條：其他約定1.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。2.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方（蓋章）：乙方（簽字）：日期：