品牌管理實習(xí)協(xié)議書

品牌管理實習(xí)協(xié)議書-PAGE品牌管理實習(xí)協(xié)議書-PAGE品牌管理實習(xí)協(xié)議書一、協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確雙方當(dāng)事人在品牌管理實習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù)，確保實習(xí)期間的工作順利進(jìn)行，并對實習(xí)期結(jié)束后可能出現(xiàn)的事項做出協(xié)商和約定。二、協(xié)議雙方甲方[公司名稱地質(zhì)[公司地質(zhì)聯(lián)系人[甲方聯(lián)系人聯(lián)系方式[甲方聯(lián)系方式乙方[實習(xí)生姓名聯(lián)系地質(zhì)[實習(xí)生地質(zhì)聯(lián)系方式[實習(xí)生聯(lián)系方式三、實習(xí)內(nèi)容與期限1.實習(xí)內(nèi)容乙方將在甲方公司以品牌管理實習(xí)的形式參與相關(guān)工作。工作內(nèi)容包括但不限于品牌推廣、市場調(diào)研、品牌形象設(shè)計等。四、實習(xí)報酬與保險1.實習(xí)報酬乙方在實習(xí)期間將獲得[實習(xí)報酬金額的報酬，報酬將于每月的[發(fā)放日期發(fā)放至乙方提供的銀行賬戶。2.實習(xí)保險甲方將按照法律規(guī)定為乙方購買意外傷害保險，保障乙方在實習(xí)期間的人身安全。五、實習(xí)期間的權(quán)利和義務(wù)1.乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）按時參與工作并完成交付的任務(wù)（2）遵守甲方公司的規(guī)章制度，并保守甲方公司的商業(yè)秘密（3）認(rèn)真學(xué)習(xí)并提升自己的專業(yè)能力（4）積極與甲方員工合作，共同完成工作任務(wù)（5）按時上交實習(xí)成果，并接受甲方的評估與指導(dǎo)。2.甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）提供適當(dāng)?shù)膶嵙?xí)經(jīng)驗和機(jī)會，培養(yǎng)乙方的實踐能力（2）按時支付乙方的實習(xí)報酬（3）對乙方的實習(xí)成果進(jìn)行評估與指導(dǎo)（4）確保乙方在實習(xí)期間的人身安全。六、實習(xí)期結(jié)束后的事項1.實習(xí)期結(jié)束后，甲方將根據(jù)乙方的實習(xí)能力和工作表現(xiàn)，決定是否給予乙方正式就業(yè)的機(jī)會。2.若甲方?jīng)Q定錄用乙方，雙方將另行簽訂勞動合同，并以約定的薪資和福利待遇進(jìn)行工作。3.若乙方拒絕甲方的錄用，雙方將依法依約正常解除實習(xí)關(guān)系。七、保密條款1.乙方在實習(xí)期間需保守甲方公司的商業(yè)秘密，不得泄露給外部任何人士或機(jī)構(gòu)。2.乙方需對甲方的商業(yè)機(jī)密、核心技術(shù)、客戶資料等進(jìn)行嚴(yán)格保密，不得擅自使用或轉(zhuǎn)讓給任何第三方。八、爭議解決本協(xié)議的履行與解釋均適用法律。若在履行過程中發(fā)生爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成，任一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的法院提起訴訟。九、協(xié)議修改和終止本協(xié)議的修改、補(bǔ)充或終止，應(yīng)由雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。未經(jīng)雙方當(dāng)事人書面同意，任何一方不得擅自解除或修改本協(xié)議。十