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PAGEPAGE3個人三年發(fā)展規(guī)劃一、自我分析:優(yōu)勢:本人參加工作已經(jīng)有13年了,長期從事小學(xué)數(shù)學(xué)教學(xué),對數(shù)學(xué)教材相對熟悉,而且能夠運用多套教材整合進行合理的教學(xué)。教學(xué)手段符合學(xué)生的需求,在不增加學(xué)生學(xué)習(xí)負擔(dān)的同時使學(xué)生能較快的掌握所學(xué)知識。教學(xué)過程注重合理性:突出重點,抓住關(guān)鍵,化解難點。注重啟發(fā)性:創(chuàng)設(shè)情景,善于引導(dǎo)。由于學(xué)校的大力發(fā)展與新課程的改革,給了我很多機會與發(fā)展空間,在教學(xué)方面形成自己的教學(xué)風(fēng)格。不足:1、在備課時雖然注重了教材的整合,但缺乏新穎。對知識點的提高缺少進一步的思考,對學(xué)有余力孩子的發(fā)展關(guān)注較少。2、培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識和解決問題的能力,以及在學(xué)好課本知識的同時,如何開闊學(xué)生視野加強思維的訓(xùn)練方面沒有做深層次的思考。3、研究的自覺性,雖敏于思,卻惰于筆,不善于抓住點滴進行反思和總結(jié)。4、理論功底不扎實,缺乏理論積淀,學(xué)習(xí)后的理論知識不能運用和幫助自己的教育教學(xué)。5、對家庭教育在孩子成長中的作用以及如何在家庭環(huán)境中引導(dǎo)孩子發(fā)展,還缺乏系統(tǒng)的理解和指導(dǎo)總之,在專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)知識上有許多不足,尤其是在教科研的成果,有待進一步的提升。二、發(fā)展目標(biāo):1、樹立教師終身學(xué)習(xí)觀,不僅要加強學(xué)歷進修,同時在教學(xué)中要不斷地進行反思,爭做一名學(xué)習(xí)型教師、反思型教師。2、認(rèn)真學(xué)習(xí)課件制作的本領(lǐng),能用先進的教學(xué)手段來提高教學(xué)質(zhì)量。3、努力為學(xué)生創(chuàng)設(shè)情景,加強數(shù)學(xué)內(nèi)容與現(xiàn)實生活的聯(lián)系,使學(xué)生體會到學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的價值。4、注重實踐活動,從純課堂學(xué)習(xí)向課外探究延伸。注重家校結(jié)合,爭做一名研究型教師。發(fā)展過程教育理念:1、新課程改革的理念和“345”2、數(shù)學(xué)生活化:讓數(shù)學(xué)回歸生活,倡導(dǎo)在生活中發(fā)現(xiàn)數(shù)學(xué)、應(yīng)用數(shù)學(xué)。3、學(xué)校、社會、家庭三結(jié)合:學(xué)生的發(fā)展部單純是因為學(xué)校或者家庭,而是一個方方面面集體影響的結(jié)果,因此,作為教師,在研究教育教學(xué)的同時,加強學(xué)校、社會、家庭三方面的結(jié)合研究,應(yīng)該是具有一定的積極意義的。三、三、工作措施:第一年度:1、認(rèn)真閱讀《二期課程改革的實施方案》、《課程教學(xué)論》、《小學(xué)數(shù)學(xué)教師》在這些書中吸取能夠幫助和推進教育教學(xué)的精神,使自己更上一層樓。2、虛心地向優(yōu)秀教師學(xué)習(xí),取人之長,補己之短,備好、上好每一堂課,嘗試研究低年級小組合作的初步建立。3、課堂實踐與教學(xué)反思相結(jié)合,認(rèn)真撰寫教學(xué)案例或教學(xué)論文。第二年度:1、利用課余時間多學(xué)習(xí),多看書,多聽優(yōu)秀教師的展示課,寫下聽課體會進行交流。2、加強教學(xué)的實踐、反思、再實踐、再反思,通過不同層面的教學(xué),展示自己的實踐和探索,教學(xué)風(fēng)格具有個人特色。3、積極撰寫高質(zhì)量的教學(xué)論文或教學(xué)案例,力爭能在各類評比中獲獎或在校、區(qū)刊物上公開發(fā)表。第三年度:1、積極接受進修、培訓(xùn),自培,勤讀理論著作和有關(guān)雜志,并結(jié)合教育實踐寫有一定價值的隨筆案例、教育博客。2、善于抓住平時教學(xué)中的點滴進行反思研究,并有文章,同時改進措施在課堂教學(xué)中有落實。善于思考,在實踐中探求、感悟。向研究型教師靠攏。四、年度目標(biāo):第一年度目標(biāo):1、認(rèn)真學(xué)習(xí)深刻理解《二期課改精神》、《小學(xué)數(shù)學(xué)教育》等幾本書的內(nèi)涵。2、積極參加各類進修、本體知識培訓(xùn),提高自身專業(yè)素質(zhì)。3、完成一年級教材《走進名人世界》在數(shù)學(xué)學(xué)科中的滲透,嘗試建立相關(guān)教學(xué)案例。4、積極參加各類聽課活動(尤其是名師課),尋找自身的不足之處,完善自身的教學(xué)手段和方法。5、完成有一定數(shù)量和質(zhì)量的隨筆、案例、學(xué)習(xí)體會和論文。6、嘗試發(fā)現(xiàn)家庭教育中存在的問題以及這些問題給學(xué)生的學(xué)校學(xué)習(xí)過程中帶來的影響。成果形式:1、每天至少安排1個小時閱讀優(yōu)秀教學(xué)書刊;一年中至少讀2本優(yōu)秀的教育類書籍,并寫下自己的學(xué)習(xí)心得;2、多聽優(yōu)秀教師的課(現(xiàn)場或錄像),聽課后寫下聽課體會并進行交流;3、能整合教材,備好本年級任教的課。4、課堂實踐與教學(xué)反思緊密結(jié)合,截取自己教學(xué)中成功或須改進的環(huán)節(jié)進行案例分析,每學(xué)期完成一篇高質(zhì)量的論文或教學(xué)案例分析;第二年度目標(biāo):1、堅持教育理論學(xué)習(xí)和數(shù)學(xué)專業(yè)知識學(xué)習(xí)相結(jié)合,不斷提升自己的教師專業(yè)素養(yǎng)。2、主動地整合課程資源,對整個小學(xué)階段的教材有很好的把握。3、繼續(xù)進行課堂教學(xué)的實踐,在實踐中不斷磨礪自己,使自己的教育教學(xué)能力、學(xué)習(xí)研究能力都能在原有基礎(chǔ)上有明顯的提高,并形成自己的個性化教學(xué)。如低年級復(fù)習(xí)課教學(xué)方法、低年級空間與圖形教學(xué)研究等。4、課堂實踐與教學(xué)反思相結(jié)合,積極撰寫教學(xué)案例或高質(zhì)量的教學(xué)論文,力爭在各類評比中獲獎。五、達成目標(biāo)的保障措施及自我檢測措施:困難預(yù)測:(1)由于工作的繁忙,時間上難以保證。(2)自己的惰性也可能影響到目標(biāo)的完成。(3)有的目標(biāo)的完成還需依靠外界的力量來完成。應(yīng)對措施:(1)合理安排學(xué)習(xí)時間,指定短期和長遠計劃表。(2)改進課堂教學(xué),千方百計激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,使他們變“苦學(xué)”為“樂學(xué)”。(3)認(rèn)真總結(jié)課堂教學(xué)的科研成果。認(rèn)真作案例分析。(4)通過學(xué)生評價和考試成績檢驗課堂教學(xué)能力,使所教的學(xué)生有較大提高。(5)每學(xué)期力爭寫出一篇有較高質(zhì)量的教育教學(xué)論文。(6)通過班級后進生的轉(zhuǎn)化及小組合作建設(shè),提升學(xué)生自學(xué)的能力。自我檢測:時刻對照計劃表,來檢查自己每個時間點是否完成任務(wù)。在操作過程中有新的想法可對計劃作修改,使自己能更好的完成目標(biāo)??傊ㄟ^做好教學(xué)工作的每一細節(jié),盡我最大的努力,想出各種有效的辦法,以提高教學(xué)質(zhì)量,提升個人能力,以上是我的個人發(fā)展新三年規(guī)劃,以鞭策自己伴隨著學(xué)校的發(fā)展與學(xué)生一同成長。這是一幅絢麗多彩的藍圖,又是一個令人期待的理想,希望自己插上理想之翼,翱翔在教育事業(yè)的藍天下,構(gòu)建屬于自己的摩天大廈!教師個人三年發(fā)展規(guī)劃表(2010年——2012年)個人基本情況姓
名性
別出生年月畢業(yè)院校最后學(xué)歷政治面貌職稱職務(wù)教齡是否班主任班主任年限任教學(xué)科自我剖析(明確優(yōu)點、找出不足)
一、優(yōu)勢分析:(一)教學(xué)工作1、從2001年以來一直擔(dān)任*****教學(xué)工作,有一定的課堂教學(xué)實踐經(jīng)驗,能勝任高中教學(xué)工作。2、能勤于思考和總結(jié),比較容易接受新事物和新理論,積極撰寫論文并參與課題研究,具備一定的教科研能力。3、善于積極主動自我學(xué)習(xí),自我提高,具有較強的計算機應(yīng)用能力和程序開發(fā)能力。(二)其他方面1、職業(yè)心態(tài)平和,嚴(yán)于律己,善于和他人合作,能正確的處理與領(lǐng)導(dǎo)、同事和學(xué)生的關(guān)系。2、平時能閱讀一些教育教學(xué)方面書報雜志和網(wǎng)站資料。二、不足剖析:l、教育教學(xué)方面的書籍閱讀量不夠,特別是新課程方面的專業(yè)理論書籍,理論底子薄弱,從而造成和現(xiàn)在的學(xué)生溝通時時常會有困惑,工作中有些問題也沒能很好地解決。2、面對新課改下的課堂教學(xué)雖也能做到進行反思,但還不夠深刻,更缺乏持之以恒?!岸嚅喿x—多實踐—多反思—多總結(jié)”的習(xí)慣還沒能養(yǎng)成。3、個人的學(xué)識等素養(yǎng)還要進一步提高,綜合學(xué)科能力還有待于提高。4、課件制作、軟件設(shè)計在教學(xué)中的使用還應(yīng)更貼近學(xué)生、貼近教學(xué)實際。5、潛意識里還是以成績來衡量學(xué)生,工作有時有點急功近利,思想上還不能站在一個發(fā)展的高度來看待學(xué)生生命價值。6、教科研的能力還需進一步加強。7、工作中創(chuàng)新不夠,對自己要求偏低。
三年發(fā)展目標(biāo)1.總體發(fā)展目標(biāo)職稱目標(biāo)AA、一級教師B、高級教師C、正教授級教師師德目標(biāo)ABA、校先進德育工作者B、校師德標(biāo)兵C、市先進德育工作者D、省先進德育工作者教學(xué)能力目標(biāo)BA、校骨干教師B、市骨干教師C、市學(xué)科帶頭人D、省骨干教師或?qū)W科帶頭人(特級教師)班主任能力目標(biāo)ABCA、校優(yōu)秀班主任B、校模范班主任C、市優(yōu)秀班主任D、市模范班主任2.專業(yè)理論學(xué)習(xí)目標(biāo)(可以多選)自學(xué)理論書籍共6冊A、教育理論3冊B、學(xué)科知識3冊教師專業(yè)培訓(xùn)ABCDA、職務(wù)培訓(xùn)B、專業(yè)培訓(xùn)C、校本培訓(xùn)D、其它3.教育教學(xué)發(fā)展目標(biāo)(可以多選)公開課教學(xué)ABA、校
級B、市級C、省級D、國家級教學(xué)業(yè)務(wù)比賽B或CA、獲校級獎B、獲市級獎C、獲省級獎D、獲國家級獎指導(dǎo)學(xué)生競賽BA、獲校級獎B、獲市級獎C、獲省級獎D、獲國家級獎指導(dǎo)培養(yǎng)教師AA、見習(xí)教師B、初級教師C、中級教師
D、高級教師校本課程開發(fā)BA、1門B、2門C、3門D、3門以上學(xué)生滿意度DA、60%以上B、70%以上C、80%以上D、90%以上信息技術(shù)輔助教學(xué)ABCA、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用B、Office應(yīng)用C、個人網(wǎng)頁D、建資源庫教科研論文或案例(發(fā)表)
ABA、校級B、市級C、省級D、國家級或CN教科研成果(獲獎)
ABCA、校級B、市級C、省級D、國家級課題研究(負責(zé)人)A或BA、市級B、省級C、國家級D、其他課題研究(成員)ABA、市級B、省級C、國家級D、其他第二語言ABA、掌握基本詞匯B、能聽懂、能閱讀C、能進行日常交流D、能雙語教學(xué)4.階段目標(biāo)2010年1.完成2010屆高三的教學(xué)任務(wù),做好二輪復(fù)習(xí)的資料整理,同時也做好臨考前各類考生的心理輔導(dǎo)和補缺補差工作。2.寫一篇高三二輪復(fù)習(xí)的教學(xué)反思,同時進一步做好題型歸納,為以后的教學(xué)做好鋪墊。3.做好市課題的結(jié)題工作。4.寫兩篇論文,獲市級二等獎以上一篇。5.讀兩本教育方面的書籍,并做好讀書筆記。6.克服困難,多向老教師請教,聽課12節(jié)以上。7.開一節(jié)校級公開課。8.加強班級管理工作,班級量化考核獲優(yōu)秀等級。2011年1.完成學(xué)校安排的教學(xué)任務(wù),做好新一輪教學(xué)的課件整理,并注意提高自己的課堂語言幽默性。2.開設(shè)一節(jié)市級公開課。3.順利完成南師大教育碩士的論文并畢業(yè)。4.申請新的課題,最好是省級的,自己是第一負責(zé)人。5.寫兩篇論文,獲市級一等獎以上一篇。6.讀兩本書,撰寫讀書心得。7.積極參加校本培訓(xùn),聽課(或講座)14節(jié)以上。8.加強班級管理工作,班級量化考核獲優(yōu)秀等級。2012年1.做好會考復(fù)習(xí)的工作,關(guān)注后進生,整理好會考復(fù)習(xí)專題的材料,爭取所教班級的平均分在年級中能名列前茅。2.爭取再參加一次市級或省級的教學(xué)比賽。3.寫兩篇論文,爭取發(fā)表一篇。4.讀兩本書,同時按期閱讀一本教學(xué)方面的雜志5.教科研課題研究取得階段性成果。6.加強班級管理工作,班級量化考核獲優(yōu)秀等級。7.總結(jié)三年發(fā)展規(guī)劃實施情況,總結(jié)成功經(jīng)驗,反思不足,督促自己進一步提高。面臨的困難和挑戰(zhàn)1.業(yè)務(wù)理論水平弱,理論聯(lián)系實踐尚有欠缺;2.教科研能力需要加強,教科研方法和思路不明確;3.對于教師自身成長思路還不是很清晰,缺乏必要的規(guī)劃。4.沒有形成良好的
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