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文檔簡介

施工上班管理制度1.背景為了保障施工人員的工作權(quán)益，維護公司形象和良好的社會關(guān)系，制定本管理制度。本制度適用于公司施工過程中的人員管理和工作時間安排等方面。2.應(yīng)遵守的規(guī)定2.1上班地點施工人員應(yīng)該在規(guī)定的施工地點上班，不得在其他地方辦公或休息。2.2上班時間施工人員應(yīng)按規(guī)定時間上班。工作日：上午8:30開始，下午5:30結(jié)束，中午休息1個半小時（12:00-1:30）。周六、周日：根據(jù)工程需要安排上班時間，但不得超過8小時。2.3準點上班施工人員應(yīng)按時到崗上班，準點上班，不能遲到或早退。2.4請假制度如果施工人員因為病假、事假等原因不能上班，應(yīng)當提前告知班組長和主管領(lǐng)導，說明原因和請假時間。病假：提供醫(yī)生診斷證明，按規(guī)定報銷醫(yī)療費用。事假：提供請假申請表，經(jīng)過主管領(lǐng)導同意后方可請假。2.5假期制度年假：員工應(yīng)按照公司規(guī)定的工作年限享受帶薪年假。節(jié)假日：員工可按國家規(guī)定享受帶薪休假。3.工作要求3.1工作質(zhì)量施工人員應(yīng)保證施工質(zhì)量，按照工程圖紙和規(guī)范要求進行作業(yè)。3.2安全生產(chǎn)施工人員應(yīng)加強安全教育、培訓和防范意識，做好自身安全防護工作，嚴格按照安全生產(chǎn)規(guī)定和施工現(xiàn)場管理要求作業(yè)。3.3環(huán)境保護施工人員應(yīng)嚴格遵守環(huán)境保護相關(guān)要求，采取措施減少噪聲、污染和危險等對環(huán)境的影響。3.4協(xié)作配合施工人員應(yīng)在工作中相互協(xié)作，配合相關(guān)部門，積極溝通交流，達成工作目標。4.處罰制度4.1違規(guī)行為如果施工人員在工作中違反了本制度的要求，發(fā)生以下情形之一：未經(jīng)工作人員同意，私自將工作場所調(diào)整到其他地方。簽到時間晚于規(guī)定時間30分鐘，或者早退超過30分鐘的。連續(xù)遲到或早退的。未經(jīng)團隊/部門負責人授權(quán)，擅自離崗。未能保證完成規(guī)定的工作任務(wù)。未遵守安全和環(huán)境保護要求的。違反了其他規(guī)定的。4.2處罰標準公司將對違反本制度要求的人員予以處罰，具體處罰標準如下：警告一次；薪資扣減；停職一段時間；開除。5.結(jié)語本制度旨在規(guī)范施工人員的行為，

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