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2023年護(hù)士長(zhǎng)述廉述職報(bào)告護(hù)士長(zhǎng)述廉述職報(bào)告(一)
我是,現(xiàn)任護(hù)士長(zhǎng)一職,回顧剛剛過去的2023年,個(gè)人感受頗深,既有收獲,又有喜悅,更有成長(zhǎng);20**年,在科室領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,在全科廣闊護(hù)士的大力支持下,個(gè)人較好的完成了各項(xiàng)本職工作,現(xiàn)將本職工作詳細(xì)述職如下:
一、工作完成總體狀況
我擔(dān)當(dāng)科副護(hù)士長(zhǎng)一職,主要分管工作為基礎(chǔ)護(hù)理、病房管理、工休會(huì)、病房質(zhì)控分析、護(hù)理品牌建設(shè)等工作,一年來,在工作中本著“救死扶傷”的宗旨、仔細(xì)履行“白衣天使”的各項(xiàng)職責(zé),圓滿完成了各項(xiàng)護(hù)理任務(wù),實(shí)現(xiàn)了病人對(duì)護(hù)理工作滿足度的不斷提高,病房管理水平的穩(wěn)步提升,培訓(xùn)效果成果志向,護(hù)理品牌建設(shè)卓有成效等目標(biāo),為醫(yī)院順當(dāng)通過2023年三甲評(píng)審做出了貢獻(xiàn)。
二、述職狀況
(一)強(qiáng)化學(xué)習(xí),不斷提高自我素養(yǎng)
2023年,本人主動(dòng)參與醫(yī)院組織的各種學(xué)習(xí)活動(dòng),一是仔細(xì)參與各種政策理論學(xué)習(xí),系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了十八大精神等黨的新理論、新政策,通過學(xué)習(xí)不斷提高自我的政治素養(yǎng)和內(nèi)涵,二是剛好充電,緊跟時(shí)代步伐。本年度,重點(diǎn)學(xué)習(xí)了關(guān)于醫(yī)療衛(wèi)生改革的各項(xiàng)精神要求,重溫“護(hù)士長(zhǎng)手冊(cè)”等,剛好給自己充電,不斷提高了自我的職業(yè)素養(yǎng),使自己能夠更好的適應(yīng)時(shí)代對(duì)醫(yī)護(hù)工作者的新要求。
(二)立足本職,扎實(shí)做好各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作
在基礎(chǔ)護(hù)理方面,仔細(xì)根據(jù)相關(guān)規(guī)章制度和操作流程,做好基礎(chǔ)護(hù)理工作,并不斷提高護(hù)理工作的細(xì)心度和責(zé)任心;
在病房管理方面,認(rèn)仔細(xì)真的對(duì)待每位患者,盡我們最大的實(shí)力,做好各項(xiàng)病房管理工作,從患者的需求動(dòng)身,幫助他們解決各種困難,幫助他們從心理深處戰(zhàn)勝病魔,同時(shí),每日?qǐng)?jiān)持病房清潔,做好病房護(hù)理日志等基礎(chǔ)性的工作;
在分層培訓(xùn)方面,結(jié)合醫(yī)院實(shí)際狀況,有針對(duì)性的組織護(hù)士進(jìn)行不同層次的培訓(xùn)活動(dòng),并指派老護(hù)士作為年輕護(hù)士的導(dǎo)師,手把手,一對(duì)一,實(shí)現(xiàn)了理論和實(shí)踐的相互結(jié)合,有力的提高了培訓(xùn)的效能;
在病房質(zhì)控分析方面,我們定期對(duì)病房質(zhì)控組織分析,查找薄弱環(huán)節(jié),制定整改措施,對(duì)因人為因素造成的各種問題現(xiàn)象,限期限時(shí)整改,確保了病房質(zhì)控的穩(wěn)步提升;
在護(hù)理品牌建設(shè)方面,近年來伴隨著醫(yī)療行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的加劇,不斷提高護(hù)理質(zhì)量,塑造護(hù)理品牌,才能贏得患者的滿足度,才能提高我們的.競(jìng)爭(zhēng)力,因此,2023年,我們狠下功夫和時(shí)間,在護(hù)理品牌建設(shè)方面,做好“質(zhì)”的文章,品牌建設(shè)取得了良好的成果;
在工休會(huì)方面。定期組織召開工休會(huì),耐性細(xì)致的為患者講解相關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生學(xué)問,并針對(duì)患者提出的建議和看法,合理分析匯總后,制定措施進(jìn)行整改,切實(shí)提高我們的服務(wù)質(zhì)量,供應(yīng)良好的醫(yī)療環(huán)境。
(三)遵章守紀(jì),領(lǐng)先表率
在工作中,我能夠嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,不遲到,不早退,團(tuán)結(jié)同事,對(duì)于護(hù)士們遇到的各種難題,能夠主動(dòng)幫助他們加以解決,與領(lǐng)導(dǎo),與同事關(guān)系融洽,發(fā)揮了表率作用。
(四)廉潔自律,嚴(yán)于律己
在實(shí)踐工作中,嚴(yán)格遵守醫(yī)護(hù)人員職業(yè)操守和醫(yī)院關(guān)于醫(yī)風(fēng)行風(fēng)建設(shè)精神,堅(jiān)決抵制各種“紅包”、“回扣”現(xiàn)象,全年無任何違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。
三、存在不足
一是學(xué)習(xí)的力度不夠,尤其是對(duì)政策理論學(xué)習(xí)方面,仍需加強(qiáng)。
二是對(duì)年輕護(hù)士關(guān)系不夠,對(duì)于年輕護(hù)士的關(guān)切不夠,主要是思想溝通較少,對(duì)她們的思想動(dòng)態(tài)駕馭不足。
三是創(chuàng)新意識(shí)須要進(jìn)一步提高。在工作中,簡(jiǎn)單受到老思想,老傳統(tǒng)影響,這方面須要不斷加強(qiáng)創(chuàng)新力度,與時(shí)俱進(jìn)。
四、20**年工作安排
新的一年,新的起點(diǎn),新的希望,在2023年里,我將緊密圍繞在醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子四周,與科室領(lǐng)導(dǎo)和同事們一起,圍繞醫(yī)院發(fā)展重心工作,扎實(shí)做好各項(xiàng)本職工作,為醫(yī)院又好又快發(fā)展貢獻(xiàn)出自己的力氣。
護(hù)士長(zhǎng)述廉述職報(bào)告(二)
回顧20xx年,在院領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)理部的正確領(lǐng)導(dǎo)和悉心關(guān)懷下,仔細(xì)履行護(hù)士長(zhǎng)工作職責(zé),以三甲醫(yī)院的標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格執(zhí)行護(hù)理管理各項(xiàng)制度和流程,注意護(hù)理質(zhì)量的保證與持續(xù)改進(jìn),不斷提升護(hù)理品牌,接著深化優(yōu)質(zhì)護(hù)理,切實(shí)完成醫(yī)院及護(hù)理部的各項(xiàng)任務(wù),現(xiàn)述職如下:
一、政治思想
仔細(xì)學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)悟十七屆六中全會(huì)精神,不斷提高思想相識(shí)和政治理論水平,堅(jiān)固樹立科學(xué)發(fā)展觀,思想上主動(dòng)向黨組織靠攏,已成為中共預(yù)備黨員,以一名共產(chǎn)黨員和護(hù)士長(zhǎng)的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,以身作則,帶領(lǐng)全體護(hù)理人員,為病人供應(yīng)更好更優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù),主動(dòng)參與醫(yī)院組織的員工素養(yǎng)教化及平安醫(yī)療教化,并落實(shí)到平常的工作中。主動(dòng)加入二院的社會(huì)工作者隊(duì)伍,努力為社會(huì)盡一份力氣。仔細(xì)學(xué)習(xí)醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度并組織落實(shí),自覺遵守醫(yī)務(wù)人員的職業(yè)道德,干凈干事,廉潔奉公,自覺樹立醫(yī)務(wù)工作者的良好形象。愛崗敬業(yè),勤勉工作,踏實(shí)仔細(xì),勇于擔(dān)當(dāng)。
帶領(lǐng)六病區(qū)的護(hù)理同仁,仔細(xì)履行各項(xiàng)制度,在原有優(yōu)質(zhì)護(hù)理的基礎(chǔ)上,工作做得更加細(xì)化、服務(wù)更加熱忱、病人更加滿足。今年護(hù)士節(jié)前夕,六病區(qū)被衛(wèi)生部評(píng)為全國(guó)優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范病區(qū)先進(jìn)集體,在醫(yī)院開展的“三好一滿足”活動(dòng)中,出墻報(bào),仔細(xì)做好宣揚(yáng)工作,在感恩病人的活動(dòng)中,護(hù)士們努力為病人排憂解難,讓每位出院的病人由護(hù)士推輪椅到醫(yī)院大門口,解決病人的不便利的擔(dān)憂,真正做到醫(yī)德好、技術(shù)好、質(zhì)量好、病人滿足。平常,把肅穆的工作看法與科學(xué)的工作方法結(jié)合起來,擅長(zhǎng)統(tǒng)籌兼顧、合理部署,分清輕重緩急,既突出重點(diǎn),又顧全大局,使各項(xiàng)工作開展有條不紊、取得明顯實(shí)效。
二、工作實(shí)績(jī)
1、落實(shí)要求,抓好護(hù)理質(zhì)量管理。重視病房管理,科內(nèi)實(shí)行護(hù)士長(zhǎng)、責(zé)任組長(zhǎng)、護(hù)理質(zhì)控員三級(jí)管理,成立科室質(zhì)量管理小組,常常下病房進(jìn)行指導(dǎo)與檢查各項(xiàng)制度的落實(shí)狀況,發(fā)覺問題,剛好在護(hù)士會(huì)上進(jìn)行探討分析,提出整改措施,使病房工作實(shí)行規(guī)范化管理。
注意質(zhì)量改進(jìn),把科室內(nèi)存在的問題通過持續(xù)質(zhì)量改進(jìn),順當(dāng)達(dá)到預(yù)期目標(biāo),建立健全質(zhì)量監(jiān)控,加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)督,實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化質(zhì)量管理,每月對(duì)八項(xiàng)護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行檢查、量化、反饋、整改,建立質(zhì)量管理的長(zhǎng)效機(jī)制。根據(jù)三甲醫(yī)院的標(biāo)準(zhǔn),學(xué)制度,抓落實(shí),學(xué)應(yīng)知、應(yīng)會(huì),抓考核,使每位護(hù)士在護(hù)理部織織的理論、操作考核中人人過關(guān),每位護(hù)士學(xué)分達(dá)標(biāo)。
2、強(qiáng)化措施,確保平安護(hù)理。每月組織學(xué)習(xí)平安查對(duì)制度及各項(xiàng)急救流程,嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程,不斷規(guī)范各項(xiàng)操作流程,剛好查找護(hù)理平安隱患。每月召開平安護(hù)理睬議,不斷強(qiáng)化平安意識(shí),仔細(xì)學(xué)習(xí)十三項(xiàng)核心制度及病人護(hù)理平安管理制度、護(hù)理平安隱患呈報(bào)探討制度、護(hù)理事務(wù)呈報(bào)與預(yù)防制度。
增加法律意識(shí),對(duì)住院的高危病人剛好進(jìn)行跌倒(墜床)、壓瘡的評(píng)估、報(bào)告及認(rèn)定,有效防止了護(hù)理事務(wù)發(fā)生。主動(dòng)做好病房的院感學(xué)問培訓(xùn)及消毒隔離工作,使院感學(xué)問深化到每個(gè)人,落實(shí)到每一個(gè)操作過程,使手術(shù)病人的切口感染發(fā)生率降到最低,也避開了交叉感染的發(fā)生。
3、真心關(guān)愛,提高護(hù)理服務(wù)的滿足度。開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理工作以來,護(hù)士們轉(zhuǎn)變了思想觀念,整合基礎(chǔ)護(hù)理,用藥治療、溝通和健康指導(dǎo)等各項(xiàng)護(hù)理工作,使責(zé)任護(hù)士對(duì)所包干的患者供應(yīng)連續(xù)、全程和全人的護(hù)理服務(wù)。加強(qiáng)護(hù)患溝通,每月組織召開工休座談會(huì),聽取患者及家屬的看法與建議。
真正做到想病人所想、急病人所急,每日2次下病房,了解病人的需求,解決病人的困難,征求病人對(duì)護(hù)理人員的看法,使我們?cè)诠ぷ髦胁粩喔倪M(jìn),近幾個(gè)月來,護(hù)理服務(wù)滿足度連續(xù)達(dá)100分。同時(shí),做好出院病人的電話隨訪及上門隨訪工作,使本科室在社會(huì)上的知名度、認(rèn)可度、美譽(yù)度不斷提高。
4、堅(jiān)持不懈,全面實(shí)施健康教化。針對(duì)骨科不同的病種,制訂針對(duì)性的健康宣教處方,并打印后發(fā)放至每位病人,做到人手一份,宣教率達(dá)100%、反饋率達(dá)95%。每月開講健康教化課堂1次,對(duì)不同疾病的病人進(jìn)行培訓(xùn),使他們剛好了解一些常見的健康衛(wèi)生保健學(xué)問。針對(duì)骨科病人臥床不起,集中宣教不便利,今年下半年開展了質(zhì)量改進(jìn),提高骨科病人特性化視頻健康教化,對(duì)腰突癥、髖關(guān)節(jié)置換及圍手術(shù)期的學(xué)問,制成圖片及幻燈片,到每個(gè)病人身旁進(jìn)行宣教,受到了病人的歡迎。
5、開源節(jié)流,提高經(jīng)濟(jì)效益。加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算,努力降低醫(yī)療護(hù)理成本,講究經(jīng)濟(jì)效益與醫(yī)療護(hù)理效果,要求全體醫(yī)護(hù)人員、工勤人員,從節(jié)約每一度電、每一滴水、每一張紙做起,嚴(yán)格限制科室支出、杜絕一切奢侈現(xiàn)象。特殊留意科室醫(yī)療設(shè)備的運(yùn)用、維護(hù)、修理與保養(yǎng),確保正常運(yùn)行,為科室創(chuàng)建最大的經(jīng)濟(jì)效益。做好每日清單的發(fā)放,使患者得到明明白白消費(fèi)、實(shí)實(shí)在在治療。了解熟知各項(xiàng)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),用活、用足收費(fèi)政策,應(yīng)收則收、應(yīng)收不漏。每月電費(fèi)常常得到嘉獎(jiǎng),多開展護(hù)理服務(wù)
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