2023年財務內(nèi)勤工作總結(jié)

2023年財務內(nèi)勤工作總結(jié)財務內(nèi)勤工作總結(jié)1

一、在**主任引導下，財會工作按國度的政策、法令進行，加強了財務治理，嚴厲財經(jīng)紀律，樹立健全財務管理軌制。堅持節(jié)約辦**，杜絕分歧理開銷，在保證重點，差別輕重緩急的情形下，公道應用經(jīng)費，把每一分錢都用在刀刃上，做到年初有估算，年初有決算。收支有據(jù)，剛好報帳，按時完稅，辦事有準備，真正做到有章可循，有法可依。堅持**主任一支筆簽字準則，堅決禁止亂收費和私設小金庫。分豪不差保質(zhì)保量完成了一年三期的收費工作。當真細心花了大批精神正確無誤按時實現(xiàn)了贍養(yǎng)人員信息輸入工作。做好了一名退休職員一名調(diào)進人員的工資變動和職工工資提升所帶來的一系列如住房基金、養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等的變動工作。

二、加強財產(chǎn)管理，進步運用效益。設備管理上做到物盡其用，帳物相符，用物不亂，人盡其職的原則。始終建立愛**如家，勤儉持家，疼惜裝備的崗位思惟。今年在搬遷之前，**主任領(lǐng)導下后勤財會對**內(nèi)財產(chǎn)進行了次較徹底的大追查，并作好了財產(chǎn)登記，勵志簽名。因為做好了前期籌備工作在這次全**搬遷進程中財產(chǎn)物質(zhì)丟失非常校

三、平安衛(wèi)生工作常抓不懈，從平常平安教育入手，經(jīng)常不分課內(nèi)外給學生講，增加了學誕辰常法制教化跟保險教化，打消思維上的隱患。后勤部分對室內(nèi)每一個角落、每一個電源開關(guān)、燈頭、插座、欄桿、護欄時常進行檢討，獨創(chuàng)問題立即解決。平安教化工作保持了平安第一，防備為主，防治聯(lián)合，重在教化的.方針。保障了**內(nèi)畸形的教化教養(yǎng)秩序。

四、做好班主任工作，對學生：嚴格懇求與熱忱關(guān)懷相結(jié)合，言傳與言教相同一，真摯地做學生的良師益友，堅持以理服人，以感情人，常與學生交換并懂得他們的動態(tài)，關(guān)切學生的學習生涯。一旦發(fā)覺學生不到**，半小時內(nèi)自動與家長接洽，了解學生去向，想方設法找到學生，發(fā)覺學生呈現(xiàn)異樣表示或有不良苗頭剛好家訪，培育學生表里如一、言行不一、醇厚取信的良好品行和健全人格。

財務內(nèi)勤工作總結(jié)2

后士郭小學?，F(xiàn)有學生198人?，F(xiàn)有6個教學班，專任老師15人。多年來，我?？倓仗幰罁?jù)教體局和學校對總務工作的詳細，結(jié)合學期工作安排和學校實際，在學校領(lǐng)導和全體教職工的支持及協(xié)作下，通過總務部門全體同志盡心盡責、共同努力，克服人手缺、任務重等困難，有安排、有步驟、有重點地完成了各項工作，確保了學校教化教學工作順當開展。始終本著“一心一意地為教化教學服務、為師生服務”的宗旨，努力做好財務財產(chǎn)管理、后勤常規(guī)管理等方面的工作。

一、財務管理方面

財務工作在學校領(lǐng)導帶領(lǐng)下，嚴格按規(guī)定的財務、會計制度依法照章做好財務管理，管理好教化經(jīng)費的收支。在資金運用上，嚴格執(zhí)行審批制度，堅持按安排行事，合理運用資金，保證?？顚Ｓ?，堅持以“少花錢，多辦事，辦好事”為原則，用好學校每一分錢，提高資金的運用效率。在重大的資金運用上，學校通過行政會議探討，并向全體老師公示，接受群眾監(jiān)督。詳細工作如下：

1、嚴格執(zhí)行財務制度，學校財務公開、透亮，實行四堅持：堅持執(zhí)行上級收費標準，不亂收費，不搭車收費，多退少補，所收費用剛好少交學校財務處；堅持簽字一支筆，收支兩條線，精打細算，做到先請示后購買，先批準再報支，堅持實行民主理財，定期公布；堅持票據(jù)規(guī)范，分類分項，一級明細，匯總無訛。

2、幫助校長做好學校經(jīng)費的收支管理，仔細編制年度的預算經(jīng)費。本著“量入為出、收支平衡，保證重點”的原則，加強資金管理，合理支配資金，編制好本年度的修購經(jīng)費及房修費安排，開源節(jié)流，提高資金運用效果，確保學校教化教學的`各項工作任務順當完成。如在資金特別驚慌的狀況下學校擠出5000元的資金進行了校內(nèi)文化布置，5000元資金用于跳繩特色項目版面的制作、活動費，3500元用于老師外出學習和進修，1200元用于學校藝術(shù)活動展演。

3、嚴格執(zhí)行收費標準，做好收費公示。在學生收費管理上，嚴格根據(jù)收費公示規(guī)定的項目、標準、范圍進行收費，做到了無亂收費、無亂攤派、無擅自增加收費項目、無隨意提高收費標準等現(xiàn)象，并做好收費公示，自覺接受社會、學生家長的監(jiān)督。

二、后勤常規(guī)管理方面

后勤工作是學校工作的有機組成部分。在實施素養(yǎng)教化、落實常規(guī)管理、加強學校規(guī)范化建設、確保正常的教化教學秩序，培育“四有”新人諸方面起著保障作用。后勤工作千頭萬緒、管理繁雜細碎、責任重大，其好壞干脆關(guān)系到學校發(fā)展的速度和質(zhì)量，關(guān)系到教學秩序、生活秩序的穩(wěn)定和教化質(zhì)量的提高，現(xiàn)將本學年的后勤工作小結(jié)如下。

1、提高素養(yǎng)是前提

（1）樂于奉獻、服務育人。后勤為教學第一線服務，為學生的成長、生活負責。其工作性質(zhì)確定了后勤人員要甘當幕后角色，做無名英雄。節(jié)假日別人休息正是后勤人員打算修理、調(diào)整的最忙的時候，下班后別人休息后勤人員恰恰要上崗檢查，值班執(zhí)勤。

（2）勤儉節(jié)約、大公無私，仔細探討開源節(jié)流工作，留意精打細算，充分發(fā)揮資金、設備、場地等一切資源的效益是后勤管理人員必修的一課。

（3）心胸開闊、顧全大局。后勤工作繁雜，不簡單出成果。有些工作還可能費勁不得好，有些工作又要依據(jù)詳細狀況敏捷處理，甚至代人受過，被別人誤會等，這就須要后勤管理人員心胸開闊，把眼光放在事業(yè)上，把心思用在事業(yè)上，把歡樂享受寄予在事業(yè)興盛上，顧全大局，靜默無聞地發(fā)揮個人的作用，成為學校整盤機器良性運轉(zhuǎn)的永不生銹的螺絲釘。

2、后勤不能在后還要勤

（1）剛好做好老師教學用品及學生學習用品的分發(fā)工作。開學初，教學用品和學生的課本、簿冊及衛(wèi)生用品，按時無誤地發(fā)到每個班級和師生手中，剛好添補課本簿冊，保證教化教學工作順當開展。

（2）提前做好后勤保障工作。學校的公開課、評優(yōu)課、運動會、期終考試、升學考試等各項活動，總務處全力以赴，做好優(yōu)質(zhì)服務，保證各類活動正常有序進行。

（3）隨時做好學校設施的維護工作。學校中須要小修小補的事情每天都在發(fā)生，都實力所能及地做好，總務人員本著節(jié)約的原則，自己動手做些小修理，如：門窗、門鎖、電燈等，并做到隨叫隨到。

3、靠制度規(guī)范管理、明確責任

（1）學校的書籍、資料、紙張、經(jīng)費、帳目、文檔、憑證票據(jù)等的管理。這方面的工作做到精確、規(guī)范、嚴格、制度化、公開化、科學化。財務管理制定有切實可行的管理方法，編制科學的預算方案，加強過程監(jiān)控，嚴格按安排辦事，杜絕財務運行中的跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。書籍、資料、辦公用品、耗材的管理上要科學測算，細心支配，節(jié)儉規(guī)范，保質(zhì)保量，剛好到位，確保學校工作的正常運轉(zhuǎn)。規(guī)范管理，平安保密，做到往來清晰，帳物相符，證物相符，責任到人。

（2）學校的門、窗、課桌、椅、柜等硬件設施是學校顯形管理中的核心部分，監(jiān)控難、管理難、損壞程度大，是總務管理中動態(tài)管理的重要內(nèi)容。為管好這一部分設施制定了嚴格的規(guī)章制度，層層落實責任，加強過程督查，實施動態(tài)管理，堅持一年一度的教室財產(chǎn)管理責任書，與各班主任和各室管理人員落實責任，定期、不定期的進行檢查、記載。做到每天完好，每天規(guī)范，每天整齊，每天可用。

（3）按規(guī)定剛好做好學校財產(chǎn)的進賬、登記、入庫和借用工作，管好用好學校財產(chǎn)，領(lǐng)物有登記，收交有記載，損壞要賠償，借出有票據(jù)。保證學校財產(chǎn)不流失、不損失。

工作反思

1、在財產(chǎn)管理上，還存在不足的地方，下發(fā)的各類教學設備及用具不能如數(shù)上繳，設備保管、運用責任制沒有落實，有必要在下學期加強管理。

2、總務處事務繁雜，人手少，因此工作中還有地方?jīng)]能做得令人滿足，有待于今后的努力。

堅信，只要本著一顆一心一意為師生服務的心，廉潔奉公、任勞任怨、虛心學習、苦干實干，就肯定會把工作做得更好。

財務內(nèi)勤工作總結(jié)3

一、與同事溝通溝通與合作的角度來看

通過了這段時間的學習和工作，讓我受益匪淺。首先，讓我獲得了理論與實踐進行結(jié)合的機會，使我明白沒詳細的實踐閱歷，一切理論都是空談。在工作的過程中我對自己的會計理論有了新的相識。更為重要的是：對于人與人之間的溝通、合作、協(xié)調(diào)有了新的體會，要想做好工作，首先要學會怎么樣去做人。

在為人處事方面，財務部門是一個要求細膩的部門，成天與數(shù)字打交道，所以不允許馬虎。我剛進入公司的第一天，之前公司財務室的同事對我很熱忱。我很感動，對待同事自然也是懷著感謝之情，用最真誠的心與同事溝通著。與他們一起上班，感覺輕松自由。工作期間，他們幫過我許多，包括工作上的和生活上的，常常有工作上的問題請教他們，他們都是很耐性的幫我解答，下班之余，大家也會一起閑聊，談論自己的收獲，或是心情。領(lǐng)導對我也很照看，有什么不理解的問題都會耐性細致地解答。而對于領(lǐng)導的話，我是完全聽從。與其他部門同事之間，見面也都會打招呼，與宿舍的同事關(guān)系相處得也很好?？偟膩碚f，這一年的時間，我與同事的相處是很融洽的，能夠很快的融入他們，大家一起工作，相互照看。

剛起先工作壓力很大，雖然在學校的理論都駕馭的扎實，但終歸實際工作跟理論還是有很大差別的，因此工作中有很多不能夠理解的地方。領(lǐng)導的信任令我信念滿懷，不管怎樣，我都不能令領(lǐng)導悲觀。因此，我只能在工作的同時，不斷的去鞏固以前所學的學問。一年的財務工作，從編制記賬憑證到登記賬薄，開具發(fā)票，網(wǎng)上申報納稅，到出具財務報表，方方面面得到充分的熬煉與學習，由于我的仔細和勤勞，每次都能剛好精確的完成領(lǐng)導交待的任務，供應相關(guān)的財務數(shù)據(jù)，因此，我對自己的工作成果還是比較滿足的。這段工作時間中，我接觸到了稅務，成本，材料，銷售，報表等幾大類的內(nèi)容，接觸到了我以前沒有接觸的學問，感受到了以前沒有感受到的氣氛，人際關(guān)系得到了極大地改善。

二、從會計工作方面，提升自身實力可以從以下幾個方面來考慮

1、遵守企業(yè)會計準則與會計職業(yè)道德

從《會計法》動身，加強財務基礎工作的學習，規(guī)范記賬憑證的編制，嚴格對原始憑證的合理性進行審核，強化會計檔案的管理等。會計相關(guān)的經(jīng)濟政策與法律法規(guī)隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展，隨時在發(fā)生著改變，因此，作為一名會計人員，須要跟隨時代的發(fā)展，學習法律法規(guī)，以適應新時代的發(fā)展。尤其是在營改增之后，須要對企業(yè)的成本費用進行涉稅成本分析，對于應當獲得增值稅發(fā)票的部分，必需獲得，規(guī)劃化發(fā)票獲得，以限制企業(yè)的稅務成本。

2、費用成本、客戶往來方面的管理

從公司的原材料成本方面，對于港口物資系統(tǒng)，要規(guī)范了低值易耗品的核算管理，全面建立低值易耗品臺帳，從易耗品的購買、領(lǐng)用全面跟蹤，便利企業(yè)更全面的了解這些價值較低物資的'分布狀況，加強管理。在集團財務制度的基礎上規(guī)范了成本費用的管理，明確了成本費用的分類，重新整理了科目，成本中心，加強了項目管理，分門別類的計算實際消耗的費用項目，真實反映當期的成本。為績效管理供應參考依據(jù)。成本發(fā)票的獲得，以及應付賬款的付款期限，發(fā)票的獲得，確定了流程，入庫單的金額核算方法，以及付款流程。依據(jù)商業(yè)公司特點，設置相應帳套，通過協(xié)助帳中應收系統(tǒng)客戶使金蝶分發(fā)揮出作用，能夠剛好有效的反映財務數(shù)據(jù)，滿意將來經(jīng)營管理的須要。對各項收入監(jiān)督、審核，制定相應的財務制度。

3、企業(yè)稅控、與業(yè)務人力部門的協(xié)作方面。

對綜合務部、人力、業(yè)務所供應的單據(jù)進行數(shù)據(jù)的核算與分析，解決其核算方面所所遇到的各種問題，例如個人所得稅的計算，工資薪酬的安排，收入稅收的限制，成本的降低提出應有的合理化建議，以提高公司的周轉(zhuǎn)效益。剛好溝通、親密聯(lián)系并留意對他們的工作提出些看法，與各部建立良好的合作關(guān)系。按規(guī)定時間編制本公司及集團公司須要的各種類型的財務報表，剛好申報各項稅金。財務工作是對企業(yè)經(jīng)營活動的反映、監(jiān)督，對本部門以外的信息應剛好了解，目前部門之間的協(xié)作沒有問題，就是對財務短暫沒用或是不相關(guān)的信息，沒有主動與其他部門進行溝通、了解，到用時都不知該找誰；對于各種往來賬之間的關(guān)系，集團，國家的政策法規(guī)，尤其是營改增之后，駕馭還不完全。在驚慌的工作之余，作為一個基層財務工作管理者，留意充分自身的主觀能動性及工作主動性。提高工作熱忱以及責任心，樹立起開拓創(chuàng)新、務實高效的部門新形象。作為基層管理者，我充分相識到自己是一個強有力的執(zhí)行者，是公司對外的一個窗口。要想做好財務工作，除了熟識業(yè)務外，還須要負責詳細的工作及業(yè)務。希望在之后工作中能夠不斷改進，不斷提高，努力做到適崗。

三、會計工作中仍有很多待改進之處

集團公司財務管理部下發(fā)的《xxx財務管理制度》以及組織我們學習了財政部《會計工作基礎規(guī)范》，對我們的會計工作提出了詳細的要求。并且在增值稅發(fā)票管理方面，舉辦特地的培訓班進行培訓。但在實際工作中還存在很多不足之處，尤其在一些小問題的執(zhí)行上不夠堅決，以下是改進今后工作的一些要求。

在做好日常會計核算工作的基礎上，還是要不斷學習業(yè)務學問，帶著看專業(yè)輔導教材，會計方面，政策性的方針不能違反，針對自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失；同時向財務主管學習好的專業(yè)閱歷，提高自身的綜合實力。主動參加企業(yè)的經(jīng)營活動與會議，加強事前了解企業(yè)經(jīng)營安排，駕馭企業(yè)工作流程的第一手資料，根據(jù)集團公司要求，仔細做好財務反應核算工作。在日常工作中根據(jù)財務安排，量化自身工作，使企業(yè)效益最大化。在實際經(jīng)營活動中發(fā)生與安排較大差異時，剛好與領(lǐng)導溝通，分析查找緣由，依據(jù)差異及其產(chǎn)生緣由實行行動或訂正偏差。

進一步從財務流程方面使得會計核算工作的規(guī)范化、制度化，根據(jù)財政部《會計工作基礎規(guī)范》，做好日常會計核算工作。只有根據(jù)《工作規(guī)范》、《企業(yè)會計制度》做好日常會計核算工作，做好財務工作分析的基礎工作，才能為領(lǐng)導供應真實有效的、具有參考價值的財務分析及決策依據(jù)。

不斷吸取新的學問，完善自身的學問結(jié)構(gòu)，提高政策水平。對財務學問以外的與碼頭有關(guān)的學問駕馭不夠，有時也會影響到自己的財務工作。所以在平常，除了加強自身的學習外，要多向其他部門的同事請教，尤其在工作中遇到非財務專業(yè)的業(yè)務事項時，不能單以自己的理解，應在徹底搞清晰之后，進行處理。例如原材料方面，各種港機配件的歸類，須要向物資處的人員指教，或者是收入的往來，須要與業(yè)務部加強溝通溝通與協(xié)作。同時人力資源的收入薪酬，勞務費用的分攤，計時計件工資的分攤處理，須要進一步的協(xié)調(diào)。

最終，希望在今后的工作中，我會在工作中盡我所能，不遺余力地作好財務工作。

財務內(nèi)勤工作總結(jié)4

一、在**主任領(lǐng)導下，財會工作按國家的政策、法令進行，加強了財務管理，嚴格財經(jīng)紀律，建立健全財務管理制度。

堅持勤儉辦**，杜絕不合理開支，在保證重點，區(qū)分輕重緩急的狀況下，合理運用經(jīng)費，把每一分錢都用在刀刃上，做到年初有預算，年終有決算。收支有據(jù)，剛好報帳，按時完稅，辦事有安排，真正做到有章可循，有法可依。堅持**主任一支筆簽字原則，堅決制止亂收費和私設小金庫。分豪不差保質(zhì)保量完成了一年三期的收費工作。仔細細致花了大量精力精確無誤按時完成了供給人員信息輸入工作。做好了一名退休人員一名調(diào)進人員的工資變動和職工工資晉升所帶來的一系列如住房基金、養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等的變動工作。

二、加強財產(chǎn)管理，提高運用效益。

設備管理上做到物盡其用，帳物相符，用物不亂，人盡其職的原則。始終樹立愛**如家，勤儉持家，愛惜設備的崗位思想。今年在搬遷之前，**主任領(lǐng)導下后勤財會對**內(nèi)財產(chǎn)進行了次較徹底的大清查，并作好了財產(chǎn)登記。由于做好了前期打算工作在這次全**搬遷過程中財產(chǎn)物資損失特別校

三、平安衛(wèi)生工作常抓不懈。

從平常平安教化入手，常常不分課內(nèi)外給學生講，加強了學生日常法制教化和平安教化，消退思想上的隱患。后勤部門對室內(nèi)每一個角落、每一個電源開關(guān)、燈頭、插座、欄桿、護欄常常進行檢查，發(fā)覺問題立刻解決。平安教化工作堅持了平安第一，預防為主，防治結(jié)合，重在教化的.方針。保證了**內(nèi)正常的教化教學秩序。

四、做好班主任工作。

對學生：嚴格要求與熱忱關(guān)切相結(jié)合，言傳與身教相統(tǒng)一，真誠地做學生的良師益友，堅持以理服人，以情感人，常與學生溝通并了解他們的動態(tài)，關(guān)切學生的學習生活。一旦發(fā)覺學生不到**，半小時內(nèi)主動與家長聯(lián)系，了解學生去向，想方設法找到學生，發(fā)覺學生出現(xiàn)異樣表現(xiàn)或有不良苗頭剛好家訪，培育學生表里如一、言行一樣、誠懇守信的良好品德和健全人格。

財務內(nèi)勤工作總結(jié)5

20xx年初換崗到了財務管理科，工作內(nèi)容概括起來就三件事：貸款、預算和管理辦公室事務，看似簡簡潔單的三件事，卻忙勞碌碌的做了一整年。真是“事非經(jīng)過不知難”??！感覺今年是我從事財務工作以來壓力最大也是最充溢、收獲最大的一年。

回顧總結(jié)這一年的工作，主要有以下幾件事我體會最深：

到這個科室的第一件事就是負責財務處辦公大廳的改造。有一句話說得很好：恨一個男人就讓他去買房；恨一個女人就讓她去裝修。不知道我是不是屬于可恨到了極點的女人，今年家里和辦公室的裝修都是由負責。其實家里的裝修還好，只包給一個施工隊并且全由我一個人說了算。辦公室的改造可就沒那么簡潔了，因為這不是一個人的事，要征求大家的看法，要征求領(lǐng)導的看法。大小事務自己做不了主不說，拆墻的、走線的、做家具的、吊頂?shù)?、購設備的等等都是不同的班子，就連搬家、做衛(wèi)生都反復了好幾次。要反反復復地和他們溝通，講清晰我們的想法和要求。說實話，把這些全都理順我還真是費了不少周折，用了不少心思。

清晰的記得有一次要把大辦公室分到幾個小辦公室去辦公。想著只是搬桌子而已，就沒有請人幫忙搬，結(jié)果那天上午我跟賀翔二個人搬了十幾張桌子，累到手都抬不起來，下午才叫了幾個保安上來搬剩下的幾張桌子，由于時間緊了點，沒跟萬琴打招呼就把她桌子的東西全都倒了出來放在地上，惹得她生了很大的氣。這件事的確是我一時心急才這樣是做的，但是其實我也覺得蠻委屈的，感覺自己是為了把事情做好，還得不到同事理解?，F(xiàn)在想來，還是因為自己想得不夠全面。那段時間的我就像是個不懂行的小包工頭，邊學邊指揮著那些內(nèi)行做事，所以難免出現(xiàn)一些差錯，這也是工作給我的提升。

辦公室的改造及設備購置始終從元月持續(xù)到六月，在此期間沒少挨領(lǐng)導指責，我常常想，我學的是會計又不是學的裝修就算有錯也不能全怪在我頭上呀。不過正因為那時的指責太挨多了，人也疲了，后來做什么事都覺得無所謂了，只要自己盡了力就好，心態(tài)也就安靜了很多。對辦公室布置，的確付出了許多心血，大到辦公設備小到每盆花草，我都費了不少的心思，想方設法讓大家能有個舒適的辦公環(huán)境。所以我對每周一次支配辦公室值日特殊上心，我希望大家都能酷愛這個辦公室，維護這個良好的工作環(huán)境。因為我深知，這里的一花一草都花費了我們的心血和勞動，來之不易！借此機會我真的是非常感謝大多數(shù)同事對值日工作的支持！特殊是郝會計和樊會計二位年紀稍長的同事，從來都沒有倚老賣老，對值日工作都是很主動仔細的，是我們年輕同事學習的好榜樣。

三月份迎來了全國高校地方債務審計工作。要在短時間內(nèi)統(tǒng)計清理近五年的每筆貸款、還款付息狀況及全部貸款合同、還款憑證的復印整理。工作雖然簡潔，但難就是工作量太大，對于剛剛接手貸款工作的我來說簡直就是不行能完成的任務。真的是多虧了王—剛、李霞、郭楊幾位同事及各位副處長的大力幫助，才能按時完成這次審計工作。記得有一個星期六大家從早上九點就到辦公室加班直到晚上十一點才出去吃飯，這件事讓我記憶猶新很受感動。也正是由于這次工作做得很細致，讓我對處理貸款的事務有了全面的了解，對于我以后辦理貸款工作及后來債務系統(tǒng)的填報，都積累了豐富的閱歷，能夠很輕松地應對。

第三件讓我印象深刻的是推行考勤制度。從外勤工作變?yōu)檗k公室內(nèi)勤工作，雖然一起先有點不習慣，但是我很快適應過來，能做到按時上下班，不遲到不早退。特殊是下半年推行指紋考勤機以來，我嚴格根據(jù)制度要求進行外出辦事及請假登記審批手續(xù)。以前跑外勤在辦公室的'時間很少，幾乎沒時間跟同事們溝通，只顧著自己把手上的事情做好?，F(xiàn)在做辦公室事務，同事們都在一個大辦公室辦公，可能大家都感覺到我的性格發(fā)生了明顯的改變，變得主動和大家溝通了。其實，我是想著我們做財務工作的平常工作忙壓力大，有時候自己拿自己取樂，扮演著小丑的角色，是想讓大家工作輕松些減減壓。我覺得，這樣不僅可以調(diào)整一下辦公室的氣氛，還可以緩解一下同事的工作壓力。假如有人覺得吵鬧，在此對你們說聲愧疚了！做辦公室工作，說得好聽點是對內(nèi)服務對外接待，其實都是一些細小的瑣碎事情。不管是支配處室活動或是安排辦公物資，有時一點小事情考慮得不周全或做得不好就會導致大家的不解或不滿。我只能竭盡所能，凡事都公允公正透亮，保證自己心安理得。作為一件公共事情，讓全體同事百分百滿足很難，但是我會盡最大努力，做到讓大多數(shù)同事滿足，我也就心滿足足了。

九、十月份的工作重點是幫助學生事務科做好收費工作，包括收費前期的打算工作及收費中的服務工作。以及各個貸款銀行的授信資料的打算工作。主動跟各銀行的客戶經(jīng)理聯(lián)系，供應各種所需資料，為貸款做打算。這項工作讓我發(fā)覺我的文字功底很差還須要日后多多學習加強改進。

不知不覺就到了年底，工作重點就是編制xx年部門預算及政府化債工作。這是我這一年的財務工作中感到壓力最大的地方。因為從出納工作干脆跳到預算工作，少了會計這一環(huán)節(jié)，業(yè)務上還是有許多不懂的地方。幸好王—剛同志毫無保留向我供應了以往的閱歷及資料，耐性的為我解答各種疑問。經(jīng)過反復的修改，預算文本最終按要求圓滿完成。

一個英雄三個幫，一個籬笆三個樁，幫助過我的同事們遠遠不止三個，也遠遠不止以上我提到過名字的同事。其實我真的是感動也很幸運能得到大家的幫助。今年的工作總結(jié)對于我來說就像一個答謝會，我要借此機會感謝全部幫助我、開導我、協(xié)作我的各位領(lǐng)導和同事，真心的向你們說聲感謝！我知道有時工作忙起來我很愛發(fā)脾氣，但是大家從來都沒對我計較過，都對我非常的包涵，我在今后的工作中肯定多多留意，爭取改掉愛發(fā)脾氣的壞毛病。在以后的工作中，我會用感恩的心更好的為大家服務，希望大家以后共同努力在財務處這個大家庭中歡樂的工作！

財務內(nèi)勤工作總結(jié)6

20xx年對于我來說是重要的一年，更是轉(zhuǎn)折的一年。雖然來經(jīng)銷公司已經(jīng)6個春秋，但這是我進財務部的第一年，也是我從事財務工作的頭一次。從事財務工作對我這個門外漢雖說是一個挑戰(zhàn)，但更多的是點燃了我對財務內(nèi)勤這份工作的愛好和酷愛。回顧過去，在工作上取得了一些成果，但也存在了諸多不足。現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

一、資金的管理

1、省區(qū)的備用金嚴格執(zhí)行公司的資金管理制度。

增加備用金和隔月借款根據(jù)公司OA流程申請，月內(nèi)預撥款做到月初QQ群內(nèi)預撥，月底扣款下賬。

對于省區(qū)的資金做到大致預料，合理利用。當出現(xiàn)備用金冗余時剛好督促公司削減備用金，為公司削減資金的利用奢侈。當出現(xiàn)需運用大額資金時，能依據(jù)詳細的時點，權(quán)衡是應當預撥還是借款，不使資金出現(xiàn)缺口或者斷結(jié)。

2、費用的收付。

代表借支費用必需有手寫借據(jù)并有省總簽字，在打款前肯定與省總電話確認，爭取削減風險。

每月省區(qū)的費用支付明細，發(fā)送省總簽字確認后支付。如有省區(qū)罰款（如會議遲到罰款、未報表罰款等），費用支付明細表必需讓省總簽字確認后支付，并告知代表扣款用途。

3、資金的平安。

銀行卡、網(wǎng)銀電子口令妥當保管。離開電腦時鎖屏。削減現(xiàn)金的運用，盡量運用網(wǎng)銀轉(zhuǎn)賬。加強防范，降低風險。

堅決使自己的資金與公司的備用金分開，堅決不挪用公司資金。

二、票據(jù)的審核

票據(jù)的審核工作始終堅決執(zhí)行公司下發(fā)的《票據(jù)審核規(guī)范》。最初的幾個月由于對財務學問的不了解，在審核票據(jù)時常常抓了芝麻漏了西瓜，做不到全面細致，出了好幾次錯誤。后來經(jīng)過自己對《票據(jù)審核規(guī)范》的反復理解，以及財務部王帥、劉曉的指導講解，票據(jù)審核也能做到顧此即彼，少出紕漏。

在反復的一年審核以后，也起先自己記錄筆記，查閱資料，使票據(jù)審核精益求精。所做工作如下：

1、發(fā)票的核查。

由于20xx年8月1日營改增之后，我在網(wǎng)上對西北區(qū)域各省國稅、地稅對發(fā)票的規(guī)定進行查閱，并整理。20xx年西北區(qū)各省的服務業(yè)發(fā)票都改成機打票，但仍有部分有效的定額發(fā)票流通。發(fā)票專用章為橢圓小印章，假如是大圓章則為假票。

2、票據(jù)的收取。

西北辦每月票據(jù)的收集時間為每月26日至28日。由于西北跨區(qū)域較廣，新疆、銀川、蘭州距離省會較遠，所以省區(qū)規(guī)定他們在寄出票據(jù)的同時，必需填寫《地辦郵寄票據(jù)明細》。明細包含票據(jù)的份數(shù)、金額、類別。這樣，第一可以避開長途郵寄造成的票據(jù)丟失或者偏差，其次可以提前觀測本月費用的大致金額，在公司提前索要數(shù)據(jù)時可以第一時間答復。

三、資產(chǎn)的管理

省區(qū)的資產(chǎn)主要可以分為固定資產(chǎn)、低值易耗品、物料。

1、固定資產(chǎn)、低值易耗品。

今年三月接手財務內(nèi)勤以來，我起先利用工作閑暇時間對西北辦資產(chǎn)進行盤點。在確認資產(chǎn)后對資產(chǎn)造冊登記，詳細到價值、型號、存放地點，最重要的登記了資產(chǎn)的運用和保管人，并要求運用或保管人簽字。專人保管后一來可以使資產(chǎn)做到下次盤點便利，二來具有簽字效益后代表可以疼惜資產(chǎn)，如有損失，可以要求賠償挽回損失。

2、物料。

省區(qū)物料的保村杜絕亂堆放，物料的發(fā)放堅持先申請、再批復、后領(lǐng)取的原則，對于物料的發(fā)放嚴格把關(guān)、杜絕一切奢侈。

四、省區(qū)的管理

省區(qū)的日常管理始終執(zhí)行辦事處管理細則，執(zhí)行狀況良好，沒出現(xiàn)違反細則的行為。

比以前改進的是，XX年1月打算為省區(qū)的兩套住房計提了風險費用，即為了防范辦事處出現(xiàn)的墻壁、地板、門窗的損壞所計提的費用，以免退房時出現(xiàn)房屋損壞無人賠償?shù)默F(xiàn)象。此費用已與省總協(xié)商并達成共識，預料下月省會省總通知后收取。

五、存在的不足與改進

首先，作為一個新人，而且初次從事財務工作，財務學問欠缺是我目前最大的缺陷。有時候不能核查發(fā)票的真?zhèn)?，不能懂得發(fā)票的開具要求，也不能明

白發(fā)票的抵扣問題。哪些發(fā)票公司可以入賬，哪些發(fā)票公司可以抵扣，這些問題假如能有效處理就能公司削減不必要的開支，增加利潤。

其次，缺乏發(fā)覺問題的洞察力以及風險的預料。可能是由于從事內(nèi)勤工作時間較短，自己深化分析和思索的`意識欠缺，有的新政策的下發(fā)后不能預料到將來可能存在的問題和風險，有的流程的進行中不能視察出其中可能存在的漏洞。假如能有效的預料風險的洞察問題就可以把隱患扼殺在萌芽中，為公司削減不必要的損失。

最終，為了有效的解決以上兩點不足，我確定從自身做起。利用閑暇時間學習基礎會計學問，提高自己的技能，做一個合格的財務。仔細學習公司的政策，做到吃透方針、政策，記住術(shù)語，明確任務。然后仔細分析思索，執(zhí)行前多縝密考慮，才能發(fā)覺問題。

六、20xx年安排

公司明年發(fā)展的關(guān)鍵詞是精準和效率。作為內(nèi)勤應緊緊圍繞公司的發(fā)展方向，剛好的調(diào)整自己的工作方法與重點?，F(xiàn)將理解與規(guī)劃思索如下。

首先，內(nèi)勤作為連接公司后勤與市場的紐帶，上傳下達是很重要的責任。在對公司的政策的理解、下達時必需做到精準；在反饋市場、省區(qū)的數(shù)據(jù)和狀況的時候也必需做到精確。因此內(nèi)勤的責任尤其重大，這就對管家的技能提出新的挑戰(zhàn)。省區(qū)內(nèi)勤必需駕馭多門“語言”，這包括財務的語言、業(yè)務的語言、人事的語言等。只有精通這些語言后才能使公司的政策、領(lǐng)導的指示在下達時不至于出現(xiàn)偏差，才能使代表的反饋不至于出現(xiàn)紕漏。

其次，效率是公司成長與發(fā)展的關(guān)鍵。假如每個部門都提高工作效率，不僅能有效的節(jié)約成本而且能更多的服務于市場，為公司創(chuàng)收益。作為內(nèi)勤，我認為20xx年應當做到收核費用剛好，報表剛好，人力資料傳遞剛好，問題反饋與處理剛好。雖然安排制定簡單，但自己明年的工作肯定做到激情高效。

在新的一年里，我希望通過磨練不斷學習和實踐，做好個人工作安排，不斷增加自己的閱歷和見識，爭取使自己的辦事實力提到一個更高的高度，為公司多做貢獻。

財務內(nèi)勤工作總結(jié)7

20xx、年以來，我們財務科在局公司黨委的領(lǐng)導下，在上級局（公司）職能部門的業(yè)務指導下，以年初局（公司）提出的“以企業(yè)效益為中心，以增加企業(yè)綜合競爭力為目標，以質(zhì)量貫標為主線，以人力資源管理為核心，以兩煙生產(chǎn)經(jīng)營和專賣管理為重點，以黨的建設和精神文明建設做保障，實現(xiàn)質(zhì)量記錄標準化，技術(shù)業(yè)務規(guī)范化，經(jīng)營管理科學化，企業(yè)效益最大化，推動縣煙草在快車道上高速發(fā)展”為工作指導思想，全面落實預算管理，強基礎，抓規(guī)范，充分發(fā)揮財務管理在企業(yè)管理中的核心作用，各項財務工作有了明顯提高，現(xiàn)將20xx年財務工作開展狀況匯報

一、以質(zhì)量貫標為契機，不斷增加全員的預算管理意識。

今年，市局（公司）將我公司列為第一批質(zhì)量認證達標單位，職工的質(zhì)量規(guī)范意識明顯增加。我們以此為契機，依據(jù)財務管理的特點以及財務管理的須要，剛好出臺了局（公司）《全面預算管理制度》，各科室站所分別配備了預算管理員，從而使每項工作有安排、有落實、有監(jiān)督、有考核。在費用限制方面，一是實行定額包干的方式，將手機、座機費、辦公費、油料費定額限制，節(jié)約歸已、超支自負，培育了職工的節(jié)約意識。二是實行預算審批的方式，對定額以外的費用，必需先層層審批，沒有審批發(fā)生的費用，一律不予報銷。在現(xiàn)金預算方面，為提高現(xiàn)金預算的精確性，在實際支付時做到，沒有現(xiàn)金預算項目的不予支付，超預算支付標準的不予支付，從而提高了現(xiàn)金預算意識。在職工借款還款方面，規(guī)定了借款必需于動身后十五日內(nèi)還款，并將其寫入科室方針目標，的確起到了降低借款數(shù)額，削減資金占用，避開呆帳發(fā)生的主動作用。

通過預算管理這一有效的管理手段，職工的規(guī)范意識進一步增加，促進了各項工作的開展。

二、以培訓為動力，不斷提高財會人員的業(yè)務水平。

幾年來，市局（公司）始終把人員培訓視為企業(yè)發(fā)展，增加企業(yè)競爭力的突破口，財務管理工作同樣迫切須要素養(yǎng)較高的會計從業(yè)人員，因此我們依據(jù)實際工作的要求，年初就制定了基層會計人員培訓安排，有步驟有目的的進行培訓，今年共舉辦了三期會計人員培訓班，分別學習了《會計法》、《煙站財務管理核算方法》、《企業(yè)管理工作看法》、《工作質(zhì)量與方針目標考核方法》。通過學習，進一步了解了公司的各項管理制度，懂得了基層煙站會計人員的工作要求，如何更好地做好基層財務工作等。提高了干好基層財務工作的主動性與主動性。

同時，我們還加強了財務科全體人員的業(yè)務培訓，財務科全體成員主動參與各種形式的學習，努力提高業(yè)務水平，在市局組織的大比武中取得了較好的成果，同時在財政局組織的財務基礎工作檢查中，得到好評。財務科成員更是把提高自身素養(yǎng)當成是能否勝任工作，能否提高財務管理水平的頭等大事來做。主動進取，努力學習，今年先后有三人次參與了全國會計中級職稱考試，二人次參與了全國會計初級考試。煙站會計人員也有多人次報名參與了全國會計初級考試。局（公司）全體財務人員業(yè)務技能水平不斷提高，為干好工作供應了素養(yǎng)保證。

三、以考核為手段，促進財務基礎管理水平的提高。

隨著企業(yè)管理的進一步深化，財務的管理職能漸漸增加。今年，市局（公司）為加大責任制考核力度，保證責任制的實行，特地成立了考核組織，財務科同企管科及辦公室一起主動參加考核，嚴格按責任制考核兌現(xiàn)，保證了各項工作的順當開展。體現(xiàn)了責任制的肅穆性與公正性。

在今年的財務管理工作中，最重要的一點就是借市局（公司）的考核體系，實行了工作質(zhì)量與方針目標的考核機制，將管理的要求與重點，納入工作質(zhì)量與方針目標考核。制定了煙站會計、保管方針目標工作質(zhì)量考核標準，將科室費用預算、職工借款寫入方針目標。通過月份考核與工資掛鉤，季度與獎金掛鉤等兌現(xiàn)按《財務會計制度》和《會計法》的要求，全面提高財務核算質(zhì)量，實事求是的體現(xiàn)財務經(jīng)營成果，做誠信納稅單位。并順當通過每年一次的國稅、地稅關(guān)于納稅狀況的檢查。

這就強化了財務的監(jiān)督管理職能，規(guī)范了各站所經(jīng)營行為，有力保證了各項工作的順當進行。

四、主動參加企業(yè)經(jīng)營管理，搞好公司財產(chǎn)物資的清查與盤點

隨著企業(yè)的不斷發(fā)展，財務的管理職能日益顯現(xiàn)。財務管理參加到企業(yè)管理的方方面面，從物資選購 中的比價選購 小組到基建的招投標，再到廢舊物資的處理等等，財務科都參加其中，起到了其應有的作用。

為加強對基層站所各項財產(chǎn)物資的管理，迎接各級的指導于檢查，通過現(xiàn)場清查，由物流服務中心建立了煙站、管銷所的固定資產(chǎn)、低值易耗品登記臺帳。今年6月份，財務科全體成員利用晚上的時間，加班加點對各煙站煙用物資的.扶持兌現(xiàn)狀況進行了核查，通過核查，提高了基層會計、保管的責任心，規(guī)范了煙站的會計基礎工作，有效的防止了錯誤的出現(xiàn)。這就加強了管理，確保了財產(chǎn)物資的帳帳、帳實相符，提高了財產(chǎn)物資的利用效能。

五、搞好財經(jīng)秩序整頓工作，全面做好迎接審計的打算

依據(jù)上級局（公司）關(guān)于財經(jīng)秩序整頓工作的要求，結(jié)合我公司自身的實際，仔細搞好自查與整頓，特殊是把整頓工作視為規(guī)范企業(yè)經(jīng)營行為的良機。首先，對20xx年以來的卷煙購、銷、存業(yè)務仔細檢查，并與煙廠核對一樣，確保做到帳帳、帳實相符，沒有發(fā)覺違反規(guī)定的行為，保證了自查工作的質(zhì)量。其次，對基層站所進行全面審計，加強對金曾會計人員的指導。從會計基礎工作導演用物資的扶持兌現(xiàn)，再到煙葉收購中涉及到的財務工作，財務科人員都一一指導到位，規(guī)范了會計的基礎工作，為迎審計署的檢查做好了充分的打算。

六、加強資金管理，削減資金占用，提高資金利用率

年初，我公司資產(chǎn)負債率高達，為了切實降低資產(chǎn)負債率，從點滴做起，限制資金占用，提高資運用效率，首先對欠款狀況進行了分析，會同各業(yè)務科室主動回收貨款。其次做好現(xiàn)金預算的預算和編報，防止資金的積壓。第三、嚴格執(zhí)行省資金結(jié)算中心的管理規(guī)定，從嚴限制煙站資金占用，將物資銷售款剛好要求上劃。從而削減了資金占用，降低了財務費用，提高了企業(yè)經(jīng)濟效益。

回顧我來到公司已經(jīng)不知不覺一年了、在年終總結(jié)我20xx年公司內(nèi)勤的崗位工作、我深切感受到、辦公室是一個單位或企業(yè)的樞紐、起著承上啟下、綜合協(xié)調(diào)、參謀助手、督促檢查和服務保障大家工作平安的作用。內(nèi)勤則是辦公室的內(nèi)部勤務人員、負責辦公室內(nèi)部事務管理、文書處理、報表填寫、文件起草等日常工作、是辦公室工作的干脆組織者和擔當者、所以在工作中、我恪守己責、優(yōu)秀的完成了以下內(nèi)容：

1、勤于學習、努力提高自身素養(yǎng)。

堅持把加強學習作為提高自身素養(yǎng)的關(guān)鍵措施。主動參與公司的集體活動、仔細學習規(guī)定的學習內(nèi)容和篇目、堅持每周寫內(nèi)勤工作總結(jié)、仔細記錄每天的工作內(nèi)容、使自己的素養(yǎng)有了很大的提高、為自己開展各項工作供應了強大的動力支持。

2、恪盡職守、精彩的完成本職工作。

一年來、仔細履行辦公室內(nèi)勤人員的崗位職責、較好地完成了各項工作任務。如檔案的管理。在工作的同時、也發(fā)覺了自己的不足、如打字速度慢、做事過于拘謹?shù)取⑽乙呀?jīng)努力克服并已初見效果、希望領(lǐng)導和同志們審查。

另外、在年終總結(jié)辦公室內(nèi)勤工作進展的同時、我也不忘做好來年的工作安排思路、我堅持進一步強化職責意識。在爭創(chuàng)一流業(yè)績上下功夫、樹立正確的人生觀和價值觀、增加事業(yè)心和責任感、仔細做好職責范圍內(nèi)和領(lǐng)導交辦的工作任務、不好高騖遠、也不庸人自擾、因為：一屋不掃、何以掃天下？凡事從點滴做起、只要謹記責任、終有一天會：會當凌絕頂、一覽眾山小。

希望領(lǐng)導能夠通過我的這則辦公室內(nèi)勤工作總結(jié)、來確定我一年來的工作、并放心交給我新的工作任務、我必定保質(zhì)保量的去完成。

財務內(nèi)勤工作總結(jié)8

回顧我來到公司已經(jīng)不知不覺一年了、在年終總結(jié)我20xx年公司財務內(nèi)勤的崗位工作、我深切感受到、辦公室是一個單位或企業(yè)的樞紐、起著承上啟下、綜合協(xié)調(diào)、參謀助手、督促檢查和服務保障大家工作平安的作用。內(nèi)勤則是辦公室的內(nèi)部勤務人員、負責辦公室內(nèi)部事務管理、文書處理、報表填寫、文件起草等日常工作、是辦公室工作的干脆組織者和擔當者、所以在工作中、我恪守己責、優(yōu)秀的完成了以下內(nèi)容：

一、勤于學習、努力提高自身素養(yǎng)。

堅持把加強學習作為提高自身素養(yǎng)的關(guān)鍵措施。主