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最新店長聘用合同范文背景簡介合同具體內(nèi)容一、雇主信息雇主名稱：[雇主名稱]雇主地質(zhì)：[雇主地質(zhì)]聯(lián)系方式：[雇主聯(lián)系方式]二、店長信息店長姓名：[店長姓名]聯(lián)系號碼：[店長聯(lián)系號碼]方式號碼：[店長方式號碼]地質(zhì)：[店長地質(zhì)]三、聘用期限本店長聘用合同的聘用期限為起始日期至終止日期。聘用起始日期：[起始日期]聘用終止日期：[終止日期]四、工作內(nèi)容和職責(zé)負責(zé)店鋪日常經(jīng)營管理；監(jiān)督和指導(dǎo)店鋪員工工作，確保工作順利進行；制定店鋪銷售目標，并實施相應(yīng)的銷售策略；負責(zé)店鋪的客戶服務(wù)工作，提高客戶滿意度；完成上級主管交辦的其他工作任務(wù)。店長應(yīng)遵守公司的規(guī)章制度和各項管理制度，維護公司的形象和利益。五、工作時間和休假店長每周工作時間為[工作時間]，具體工作時間以實際安排為準。店長享有每年[休假天數(shù)]的帶薪年假，具體休假安排需提前與雇主協(xié)商確定。六、薪資和福利待遇店長將按照約定的薪資標準和支付周期收取工資。店長享有公司規(guī)定的福利待遇，具體以公司相關(guān)政策為準。七、解雇和終止合同嚴重違反公司規(guī)章制度、職業(yè)道德或相關(guān)法律法規(guī)；故意損害公司利益或聲譽；經(jīng)過合理通知后，無故不按時入職或遲到早退較為頻繁。店長也有權(quán)終止合同，需提前[提前通知期限]書面通知雇主，并在通知期限屆滿后終止合同。八、保密條款店長應(yīng)對其在職期間獲知的公司商業(yè)秘密和機密信息予以保密，不得擅自泄露給與外部。九、法律適用和爭議解決本合同適用[適用法律]。若因本合同引起任何爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成時，應(yīng)提交有管轄權(quán)的人民法院解決。附則本合同一式兩份，雇主和店長各持一份備存。本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，并在合同期滿或解除后[解除期限]內(nèi)失效。簽署人簽名雇主簽字：__________日期：_

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