單位福利房屋協(xié)議

單位福利房屋協(xié)議一、協(xié)議目的本協(xié)議的目的是明確單位向員工提供福利房屋的條件、規(guī)定及雙方的權(quán)利和義務(wù)，旨在維護(hù)員工的合法權(quán)益，確保單位和員工之間的關(guān)系和諧穩(wěn)定。二、協(xié)議內(nèi)容1.福利房屋的條件單位向員工提供福利房屋的條件如下：1.1員工必須是單位的正式員工，享有該單位提供的福利房屋政策。1.2員工必須按照單位的規(guī)定和程序申請(qǐng)福利房屋，提供真實(shí)、完整的申請(qǐng)材料。1.3單位將根據(jù)員工的崗位、工作性質(zhì)以及單位房屋資源的情況進(jìn)行評(píng)估，并根據(jù)實(shí)際情況決定是否提供福利房屋。1.4員工須遵守中國(guó)法律法規(guī)，遵守單位的規(guī)章制度，愛(ài)護(hù)福利房屋并按時(shí)繳納相關(guān)費(fèi)用。2.福利房屋的使用期限2.1員工進(jìn)入福利房屋后，使用期限為五年，使用期限從員工正式入住之日起計(jì)算。2.2在使用期限到期前，員工必須向單位提出申請(qǐng)續(xù)租，經(jīng)單位同意后，方可繼續(xù)居住。2.3使用期限到期后，如果員工不再繼續(xù)續(xù)租，員工必須搬離福利房屋，并將福利房屋恢復(fù)原樣交還給單位。3.福利房屋的費(fèi)用及付款方式3.1員工享有福利房屋的使用權(quán)，但需按照單位規(guī)定的租金標(biāo)準(zhǔn)按時(shí)支付房屋租金。3.2租金的支付方式為月付，員工需在每個(gè)月的預(yù)定支付日期前支付當(dāng)月的租金。3.3如果員工無(wú)法按時(shí)支付租金，單位有權(quán)暫停員工的福利房屋使用權(quán)，直到員工補(bǔ)交全部租金并清算滯納金后方可恢復(fù)使用權(quán)。4.福利房屋的維修和保養(yǎng)4.1單位將定期對(duì)福利房屋進(jìn)行維修和保養(yǎng)，并保證福利房屋的基本居住條件。4.2員工在使用福利房屋期間，應(yīng)按時(shí)進(jìn)行日常清潔和保養(yǎng)，如有房屋損壞或故障需要修理，應(yīng)立即向單位報(bào)告。4.3如因員工的過(guò)失導(dǎo)致福利房屋損壞，員工需承擔(dān)相應(yīng)的修理費(fèi)用。5.其他約定5.1單位對(duì)福利房屋的最終解釋權(quán)歸單位所有。5.2員工不得將福利房屋轉(zhuǎn)租、拆改或擅自改變房屋用途，否則將面臨相應(yīng)的法律責(zé)任。5.3如果員工提供虛假材料獲取福利房屋，單位有權(quán)取消員工的使用權(quán)，并保留追究員工法律責(zé)任的權(quán)利。三、協(xié)議生效與解除1.協(xié)議的生效本協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，具有合同效力。2.協(xié)議的解除2.1雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以提前終止本協(xié)議，但需提前30天書面通知對(duì)方。2.2若員工不履行本協(xié)議的約定，單位有權(quán)解除本協(xié)議，并收回福利房屋的使用權(quán)。2.3單位如違反本協(xié)議的約定，員工有權(quán)解除本協(xié)議，并要求單位承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。四、其他事項(xiàng)本協(xié)議的具體內(nèi)容及執(zhí)行細(xì)則由單位制定并向員工進(jìn)行公示，員工應(yīng)對(duì)其進(jìn)行認(rèn)真學(xué)習(xí)、理解和遵守。五、協(xié)議的附件