倉庫主管助理聘用協(xié)議書

倉庫主管助理聘用協(xié)議書日期:[日期]甲方：[公司名稱]法定代表人：[法定代表人名稱]地質(zhì)：[公司地質(zhì)]聯(lián)系方式：[聯(lián)系方式]乙方：[助理姓名]聯(lián)系號：[聯(lián)系號碼]聯(lián)系地質(zhì)：[聯(lián)系地質(zhì)]根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，甲方與乙方本著自愿、公平、平等、互利的原則，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂如下意向協(xié)議：一、聘用崗位及職責(zé)甲方聘用乙方為倉庫主管助理，乙方應(yīng)協(xié)助倉庫主管負責(zé)倉庫的日常工作，確保倉庫的正常運轉(zhuǎn)。乙方的具體職責(zé)包括但不限于：協(xié)助制定倉庫管理相關(guān)制度和流程；管理倉庫的庫存，確保庫存準確且及時更新；負責(zé)收發(fā)貨物，并進行記錄和核對；監(jiān)督倉庫內(nèi)部設(shè)施、設(shè)備的維護和保養(yǎng)；協(xié)助處理倉庫相關(guān)的問題和異常情況。二、工作時間及地點乙方的工作時間為每周五天，每天工作8小時，具體工作時間由甲方安排。乙方的工作地點為[公司名稱]的倉庫，如因工作需要需要調(diào)整工作地點，甲方將提前通知乙方。三、試用期乙方入職后，將進行為期三個月的試用期，試用期內(nèi)享受與正式員工相同的待遇。甲方有權(quán)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)決定是否轉(zhuǎn)正，轉(zhuǎn)正與否將面詢乙方的綜合素質(zhì)、工作能力和團隊合作精神等。轉(zhuǎn)正后，乙方將享受正式員工的相關(guān)待遇。四、薪資及福利待遇乙方的月薪為人民幣[薪水金額]，薪水以月為單位結(jié)算，甲方將按時支付乙方的工資。乙方享受的其他福利待遇包括但不限于：年終獎金；帶薪年假；加班津貼；五險一金；職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)。五、保密責(zé)任乙方在履行助理職務(wù)期間可能接觸到甲方的商業(yè)機密信息，乙方應(yīng)嚴格遵守保密協(xié)議，不得泄露或向任何第三方透露該等商業(yè)機密信息。在乙方離職或雙方解除勞動合同后，乙方仍應(yīng)對所涉及的商業(yè)機密信息負有保密責(zé)任，不得以任何形式使用或披露該等信息。六、終止協(xié)議乙方工作期滿，不繼續(xù)工作的；經(jīng)雙方協(xié)商一致解除的；乙方因違反公司規(guī)定被辭退的。協(xié)議終止后，雙方的權(quán)利和義務(wù)即告終止，除雙方另有約定外，不再保留有執(zhí)行的義務(wù)。七、爭議解決本協(xié)議在履行過程中若發(fā)生爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，爭議一方可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟解決。八、協(xié)議變更本協(xié)議任何條款的修改或變更，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式確認。九、其他事項本協(xié)議自雙方簽字之日起生效，并取代雙方之前的一切口頭或書面協(xié)議。本協(xié)議一式兩份，