2023版快遞分揀員助理聘用協(xié)議書

2023版快遞分揀員助理聘用協(xié)議書1.聘用目的本協(xié)議根據(jù)《勞動(dòng)法》和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，為明確雙方的權(quán)利和義務(wù)，確保勞動(dòng)關(guān)系的順利進(jìn)行，特制定本勞動(dòng)合同。2.聘用雙方雇主：[快遞公司名稱]聘用人：[助理姓名]3.工作內(nèi)容助理將作為快遞分揀員的助理，根據(jù)雇主的安排，負(fù)責(zé)工作內(nèi)容：協(xié)助快遞分揀員對(duì)快遞貨物進(jìn)行分類和分揀；跟蹤快遞貨物的狀態(tài)，并與相關(guān)部門進(jìn)行溝通；協(xié)助處理快遞投遞問題和客戶投訴；維護(hù)倉(cāng)庫(kù)和分揀區(qū)的整潔和安全。4.工作時(shí)間和地點(diǎn)工作時(shí)間：每周工作40小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)公司安排而定。工作地點(diǎn)：助理將工作于[公司所在地]的快遞分揀中心或倉(cāng)庫(kù)。5.薪酬待遇助理的薪酬待遇如下：基本工資：[具體金額]人民幣/月；加班工資：根據(jù)公司規(guī)定；年終獎(jiǎng)金：根據(jù)公司的績(jī)效考核結(jié)果；福利待遇：享受公司相關(guān)福利和補(bǔ)助。6.保密條款助理在工作期間可能接觸到公司的商業(yè)秘密和機(jī)密信息，助理應(yīng)對(duì)此類信息進(jìn)行保密，并承諾在離職后繼續(xù)保守相關(guān)秘密。7.培訓(xùn)和進(jìn)修為提高助理的工作能力和素質(zhì)，雇主將組織相應(yīng)的培訓(xùn)和進(jìn)修活動(dòng)，并將根據(jù)培訓(xùn)的需求提供相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)支持。8.合同期限本合同為期一年，自[簽署日期]開始，到期后雙方可根據(jù)工作需要進(jìn)行續(xù)簽。9.解除合同雙方一方有下列情形之一的，對(duì)方有權(quán)解除勞動(dòng)合同：違反合同約定；嚴(yán)重違反公司的規(guī)章制度；無故缺勤；辭職或提出解除勞動(dòng)合同；10.法律適用和爭(zhēng)議解決本合同適用的法律法規(guī)，雙方因履行本合同發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成，任何一方有權(quán)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門或仲裁機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解或仲裁。11.其他事項(xiàng)本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份；未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。修改和補(bǔ)充本合同，需經(jīng)雙方協(xié)商一致，并形成書面協(xié)議；本合同自簽署之日起生效。為《2023版快遞