保姆雇傭合同實(shí)用版

第頁(yè)共頁(yè)保姆雇傭合同實(shí)用版保姆雇傭合同本合同由雇主（以下簡(jiǎn)稱“甲方”）與保姆（以下簡(jiǎn)稱“乙方”）共同訂立并遵守。一、工作內(nèi)容1.乙方同意按照甲方的要求從事保姆工作，包括但不限于以下工作內(nèi)容：a.對(duì)甲方家庭進(jìn)行日常家務(wù)勞動(dòng)，如打掃衛(wèi)生、整理家居等；b.照顧甲方家庭成員，包括但不限于老人、兒童和寵物的照顧；c.管理家庭物品和食材的采購(gòu)、儲(chǔ)存和使用。2.乙方應(yīng)當(dāng)保證在工作期間認(rèn)真負(fù)責(zé)，遵守甲方的要求和安排。二、工作時(shí)間1.雙方約定乙方工作時(shí)間為每周工作六天，休息一天，具體工作時(shí)間為每天8小時(shí)。具體工作時(shí)間根據(jù)甲方的要求靈活調(diào)整，但不得超過(guò)合理范圍，如超出，甲方需支付相應(yīng)加班費(fèi)。2.乙方有義務(wù)按照工作時(shí)間到達(dá)甲方家，如有特殊情況無(wú)法按時(shí)到達(dá)，應(yīng)提前告知甲方并得到甲方的同意。三、工資待遇1.甲方應(yīng)按照約定的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付工資。工資按月支付，具體數(shù)額為（具體數(shù)額）。2.甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)等相關(guān)費(fèi)用。3.若乙方因故無(wú)法完成工作，導(dǎo)致工資減少或扣除，則甲方有權(quán)相應(yīng)減少或扣除工資。四、合同期限1.本合同自（起始日期）起生效，有效期為（合同期限）。2.若乙方在合同期限內(nèi)需要解除合同，應(yīng)提前（提前解除期限）向甲方提出書(shū)面申請(qǐng)，并經(jīng)甲方同意后方可解除合同。若未經(jīng)甲方同意擅自解除合同，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。3.若甲方需要解除合同，應(yīng)提前（提前解除期限）向乙方提出書(shū)面通知，并支付相應(yīng)的違約金。五、保密義務(wù)1.乙方在工作過(guò)程中了解到的甲方家庭及個(gè)別敏感事宜，應(yīng)當(dāng)予以保密，未經(jīng)甲方允許不得泄露給第三方。2.在合同解除后，乙方同樣有義務(wù)保守甲方家庭及個(gè)人事宜的秘密，不得泄露給他人。六、違約責(zé)任1.乙方違反本合同內(nèi)容的，甲方有權(quán)要求乙方賠償損失。2.若乙方在工作過(guò)程中發(fā)生疏忽，導(dǎo)致甲方家庭財(cái)物損失的，應(yīng)按照實(shí)際損失承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。七、爭(zhēng)議解決1.本合同的履行與解釋均適用中華人民共和國(guó)法律。2.若雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可依法向有管轄權(quán)的人民法院起訴。八、其他1.本合同一式兩份，乙方持一份，甲方持一份。2.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。甲方簽字蓋章：乙方簽字蓋章：日期：