職業(yè)病?危害防治管理制度

2023職業(yè)病危害防治管理制度contents目錄職業(yè)病危害預(yù)防制度職業(yè)病危害控制制度職業(yè)病危害告知制度職業(yè)病危害培訓(xùn)制度職業(yè)病危害防治考核制度職業(yè)病危害防治監(jiān)督制度職業(yè)病危害預(yù)防制度011職業(yè)病危害監(jiān)測與評估23定期對作業(yè)場所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測與評估，確保作業(yè)場所的職業(yè)病危害因素濃度或強(qiáng)度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。對職業(yè)病危害因素發(fā)生源、擴(kuò)散情況、防護(hù)設(shè)施等進(jìn)行監(jiān)測，以便及時(shí)采取措施降低危害。對接觸職業(yè)病危害因素的人員進(jìn)行健康檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)職業(yè)病患者，并對其進(jìn)行妥善安置和治療。03對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的工藝流程進(jìn)行優(yōu)化，降低作業(yè)場所的職業(yè)病危害因素濃度或強(qiáng)度。職業(yè)病危害源頭控制01對新建、改建、擴(kuò)建的工程項(xiàng)目進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評價(jià)，確保從源頭上控制職業(yè)病危害。02對產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備進(jìn)行改進(jìn)或更換，從根源上減少或消除職業(yè)病危害。配備有效的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施，如通風(fēng)設(shè)備、除塵器等，以降低職業(yè)病危害因素濃度或強(qiáng)度。對職業(yè)病防護(hù)設(shè)施進(jìn)行定期維護(hù)和檢修，確保其正常運(yùn)轉(zhuǎn)。對接觸職業(yè)病危害因素的員工發(fā)放個(gè)人防護(hù)用品，并對其進(jìn)行正確使用培訓(xùn)，提高員工自我保護(hù)意識。職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施職業(yè)病危害控制制度02職業(yè)病危害作業(yè)管理作業(yè)分類根據(jù)職業(yè)病危害程度對作業(yè)進(jìn)行分類，如分為輕度、中度和重度職業(yè)病危害作業(yè)。作業(yè)管理計(jì)劃為不同類別的職業(yè)病危害作業(yè)制定相應(yīng)的管理計(jì)劃，包括使用的材料、設(shè)備、防護(hù)措施等。職業(yè)病危害作業(yè)識別對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)進(jìn)行識別，評估其對員工健康的可能影響。職業(yè)病危害因素分類根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定，對職業(yè)病危害因素進(jìn)行分類，如粉塵、噪聲、化學(xué)物質(zhì)等。分類管理措施針對不同類型的職業(yè)病危害因素，制定相應(yīng)的管理措施，如提供防護(hù)用品、減少噪音的產(chǎn)生等。重點(diǎn)崗位管理對重點(diǎn)崗位的職業(yè)病危害因素進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控和管理，如加強(qiáng)通風(fēng)、定期檢測空氣中化學(xué)物質(zhì)的濃度等。職業(yè)病危害分類管理根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況，制定相應(yīng)的職業(yè)病危害應(yīng)急預(yù)案。應(yīng)急預(yù)案制定建立應(yīng)急組織，明確各級管理人員在應(yīng)急情況下的職責(zé)和行動方案。應(yīng)急組織在發(fā)生職業(yè)病危害事件時(shí)，迅速采取有效的處理措施，如緊急疏散員工、提供急救服務(wù)等。應(yīng)急處理措施職業(yè)病危害應(yīng)急處理職業(yè)病危害告知制度03職業(yè)病危害告知內(nèi)容告知勞動者工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果告知勞動者職業(yè)病危害的個(gè)人防護(hù)方法和注意事項(xiàng)告知勞動者職業(yè)病危害的預(yù)防和補(bǔ)救措施告知勞動者職業(yè)病危害的應(yīng)急救援措施書面告知將職業(yè)病危害及其后果、預(yù)防和補(bǔ)救措施、個(gè)人防護(hù)方法和注意事項(xiàng)、應(yīng)急救援措施等告知勞動者，并保留告知書面記錄。職業(yè)病危害告知方式口頭告知在勞動者進(jìn)入工作崗位前，將職業(yè)病危害及其后果、預(yù)防和補(bǔ)救措施、個(gè)人防護(hù)方法和注意事項(xiàng)、應(yīng)急救援措施等告知勞動者，并記錄告知情況。公示告知在工作地點(diǎn)設(shè)置職業(yè)病危害警示標(biāo)識和中文警示說明，告知勞動者工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、預(yù)防和補(bǔ)救措施、個(gè)人防護(hù)方法和注意事項(xiàng)、應(yīng)急救援措施等。職業(yè)病危害告知時(shí)間在工作地點(diǎn)、生產(chǎn)設(shè)備、工藝流程等發(fā)生重大變化時(shí)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向勞動者進(jìn)行告知。在勞動者離開工作崗位后，應(yīng)當(dāng)在檔案中保留告知記錄，并按照國家有關(guān)規(guī)定進(jìn)行存檔。在勞動者進(jìn)入工作崗位前，應(yīng)當(dāng)向勞動者進(jìn)行書面告知。職業(yè)病危害培訓(xùn)制度04總結(jié)詞：增強(qiáng)意識詳細(xì)描述：職業(yè)病防治知識培訓(xùn)旨在提高員工對職業(yè)病危害的認(rèn)識和預(yù)防意識，包括職業(yè)病的定義、癥狀、危害程度、預(yù)防措施等。職業(yè)病防治知識培訓(xùn)總結(jié)詞：提升技能詳細(xì)描述：職業(yè)病防護(hù)技能培訓(xùn)旨在教授員工如何正確使用職業(yè)病防護(hù)設(shè)備、如何采取有效的防護(hù)措施，以降低職業(yè)病的發(fā)生率。職業(yè)病防護(hù)技能培訓(xùn)總結(jié)詞：應(yīng)急響應(yīng)詳細(xì)描述：職業(yè)病應(yīng)急救援培訓(xùn)旨在培養(yǎng)員工在突發(fā)職業(yè)病情況下的應(yīng)急處理能力，包括急救技能、應(yīng)急疏散、救援流程等，以確保員工在緊急情況下能夠迅速響應(yīng)并自我保護(hù)。職業(yè)病應(yīng)急救援培訓(xùn)職業(yè)病危害防治考核制度05考核目的01確保公司內(nèi)各部門職業(yè)病防治責(zé)任制的落實(shí)，提高職業(yè)病防治水平，保障員工健康。職業(yè)病防治責(zé)任制考核考核內(nèi)容02對各級管理人員、部門及員工在職業(yè)病防治工作中的責(zé)任履行情況進(jìn)行考核。考核標(biāo)準(zhǔn)03依據(jù)公司年度職業(yè)病防治目標(biāo)、計(jì)劃以及各部門、人員的職責(zé)分工，對各級管理人員、部門及員工的職業(yè)病防治責(zé)任制落實(shí)情況進(jìn)行考核。確保公司內(nèi)各部門職業(yè)病防治管理工作的規(guī)范、科學(xué)、有效，提高職業(yè)病防治管理水平?？己四康膶Ω骷壒芾砣藛T、部門及員工在職業(yè)病防治管理工作中的職責(zé)履行情況進(jìn)行考核。考核內(nèi)容依據(jù)公司年度職業(yè)病防治目標(biāo)、計(jì)劃以及各部門、人員的職責(zé)分工，對各級管理人員、部門及員工的職業(yè)病防治管理工作進(jìn)行考核?？己藰?biāo)準(zhǔn)職業(yè)病防治管理考核確保公司內(nèi)各部門職業(yè)病防治效果達(dá)到國家及地方相關(guān)法律法規(guī)的要求，保障員工健康?？己四康穆殬I(yè)病防治效果考核對各級管理人員、部門及員工在職業(yè)病防治效果方面的職責(zé)履行情況進(jìn)行考核?？己藘?nèi)容依據(jù)國家及地方相關(guān)法律法規(guī)的要求，結(jié)合公司實(shí)際情況，對各級管理人員、部門及員工的職業(yè)病防治效果進(jìn)行考核?？己藰?biāo)準(zhǔn)職業(yè)病危害防治監(jiān)督制度06職業(yè)病防治監(jiān)督檢查定期對職業(yè)病危害防治工作進(jìn)行監(jiān)督檢查，確保職業(yè)病危害防治措施的落實(shí)。對存在職業(yè)病危害的企業(yè)進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)督，對未按照規(guī)定采取職業(yè)病危害防治措施的企業(yè)進(jìn)行整改和處罰。對涉及職業(yè)病危害的崗位進(jìn)行職業(yè)健康檢查，確保勞動者身體健康。對發(fā)生的職業(yè)病危害事故進(jìn)行調(diào)查，查明原因，采取措施，防止再次發(fā)生。對事故責(zé)任單位和責(zé)任人進(jìn)行追究，依法進(jìn)行處理。將事故調(diào)查處理結(jié)果向社會公布，接受社會監(jiān)督。職業(yè)病危害事故調(diào)查處理鼓勵社會各界參與