第四講 教師和學(xué)生

第四講教師和學(xué)生一、教師概述二、教師個(gè)體的專(zhuān)業(yè)性發(fā)展三、教師職業(yè)角色與形象四、學(xué)生五、師生關(guān)系第四講教師和學(xué)生有三位來(lái)自中國(guó)、日本和美國(guó)的老師教孩子畫(huà)蘋(píng)果。

中國(guó)老師走進(jìn)教室說(shuō)：“同學(xué)們，上一節(jié)美術(shù)課，我們學(xué)習(xí)了畫(huà)水杯，這一節(jié)課我們學(xué)習(xí)畫(huà)蘋(píng)果。大家先觀(guān)察我是怎樣畫(huà)的。注意，先畫(huà)一個(gè)正方形，注意，這個(gè)正方形要畫(huà)得輕一些，因?yàn)樽詈笠恋簟昧?，老師?huà)完了。現(xiàn)在請(qǐng)大家拿出美術(shù)本開(kāi)始畫(huà)，注意我是怎樣畫(huà)的。”

——中國(guó)學(xué)生一次就畫(huà)出了最像蘋(píng)果的“蘋(píng)果”。

第四講教師和學(xué)生

日本老師手里拿著一只蘋(píng)果走進(jìn)教室：“同學(xué)們，這是什么？……對(duì)，這是蘋(píng)果，大家喜不喜歡？如果喜歡，大家可以看一看，聞一聞，摸一摸……但這個(gè)蘋(píng)果不能吃，因?yàn)橹挥幸粋€(gè)，而且我們這一節(jié)課要學(xué)習(xí)畫(huà)蘋(píng)果?！比缓?，老師將蘋(píng)果放在講臺(tái)上?！艾F(xiàn)在，大家可以畫(huà)蘋(píng)果了?！薄O(píng)果還在，學(xué)生有了觀(guān)察的對(duì)象，第一次畫(huà)得可能像梨，第二次畫(huà)得就有些像蘋(píng)果了。

第四講教師和學(xué)生美國(guó)老師提著一籃子蘋(píng)果進(jìn)教室：“同學(xué)們，這是什么？……對(duì)，這是蘋(píng)果。大家喜不喜歡？如果喜歡，大家可以上來(lái)拿一個(gè)?！蓖瑢W(xué)們各自拿了一個(gè)蘋(píng)果，老師接著說(shuō)：“大家可以看一看，聞一聞，摸一摸，玩一玩。這些蘋(píng)果老師都洗干凈了，如果喜歡，還可以把它吃掉。”一段時(shí)間過(guò)去，許多同學(xué)已經(jīng)吃掉了蘋(píng)果。這時(shí)，老師開(kāi)始布置任務(wù)：“同學(xué)們，我們這一節(jié)課要畫(huà)蘋(píng)果，現(xiàn)在請(qǐng)大家在自己的本子上畫(huà)上蘋(píng)果?！薄O(píng)果已經(jīng)吃掉了，學(xué)生第一次可能畫(huà)得像南瓜，第二次可能像梨，第三次畫(huà)得才有點(diǎn)像蘋(píng)果。第四講教師和學(xué)生

一、教師概述我國(guó)古代教師多以“學(xué)識(shí)”和“人格”為本?！爸侨缛?，行可以為儀表者，人之師?！?/p>

《韓詩(shī)外轉(zhuǎn)》“師者，人之典范也?！?/p>

《法言·學(xué)行篇》“師者，所以傳道授業(yè)解惑也?！?/p>

《師說(shuō)》各級(jí)各類(lèi)教師被列為“專(zhuān)家、技術(shù)人員和有關(guān)工作者。”

——國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)職業(yè)分類(lèi)從1985年開(kāi)始，每年9月10日定為教師節(jié)。·第四講教師和學(xué)生一、教師概述科學(xué)知識(shí)的傳播者，文明之樹(shù)的栽培者，人類(lèi)靈魂的設(shè)計(jì)者。(培根)人類(lèi)心靈的工程師。（加里寧）[前蘇聯(lián)]神圣之天職，扶危定傾，端賴(lài)于此。（

楊繼昌1871-1946）教師作為變革的因素，在促進(jìn)相互理解和寬容方面，其作用的重要性從未像今日這樣不容置疑。這一作用在21世紀(jì)將更具決定意義。（《學(xué)習(xí)——內(nèi)在的財(cái)富》）第四講教師和學(xué)生老師應(yīng)該是胸懷理想、充滿(mǎn)激情的人；是充滿(mǎn)愛(ài)心，受學(xué)生尊重的人；是追求卓越，富有創(chuàng)新精神的人；是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)充實(shí)自我的人；是一個(gè)關(guān)注人類(lèi)命運(yùn)，具有社會(huì)責(zé)任的人；是一個(gè)感恩生命，具有生活情趣、對(duì)生活和生命熱情執(zhí)著的人。

——張娟（武漢六中，全國(guó)十佳優(yōu)秀班主任）第四講教師和學(xué)生

一、教師概述（一）教師的概念教師是履行教育教學(xué)職責(zé)的專(zhuān)業(yè)人員，承擔(dān)教書(shū)育人，培養(yǎng)社會(huì)主義事業(yè)建設(shè)者和接班人、提高全民族素質(zhì)的使命。

——《中華人民共和國(guó)教師法》教師是傳遞和傳播人類(lèi)文明的專(zhuān)職人員，是學(xué)校教育職能的主要實(shí)施者。第四講教師和學(xué)生教師職業(yè)特點(diǎn)：工作任務(wù)：全面性和艱巨性；工作方式：個(gè)體性和獨(dú)立性；工作對(duì)象：的主體性、多樣性和發(fā)展性；工作的長(zhǎng)期性和復(fù)雜性；工作的遲效性和間接性；工作成果的的集成性和社會(huì)性。教師職業(yè)性質(zhì)：教師職業(yè)是一種專(zhuān)門(mén)職業(yè)，教師是專(zhuān)業(yè)人員；教師是教育者，教師職業(yè)是促進(jìn)個(gè)體社會(huì)化的職業(yè)。第四講教師和學(xué)生一、教師概述（二）教師職業(yè)的社會(huì)地位與作用教師職業(yè)的社會(huì)作用（職業(yè)的社會(huì)作用與其地位呈正相關(guān)）教師職業(yè)的政治地位（政治身份的獲得、參與度、影響力)

趨勢(shì)：形成統(tǒng)一的專(zhuān)業(yè)組織，爭(zhēng)取和維護(hù)各種權(quán)益。教師職業(yè)的經(jīng)濟(jì)地位（教師工資應(yīng)不低于公務(wù)員工資）教師職業(yè)的權(quán)利（教育權(quán)、專(zhuān)業(yè)發(fā)展權(quán)、參與管理權(quán)）第四講教師和學(xué)生日本中小學(xué)教師平均工資比同期畢業(yè)的其他行業(yè)職員平均工資高16％左右；英國(guó)中小學(xué)教師的平均工資比一般職員的平均工資高35％;法國(guó)中小學(xué)教師平均工資比高級(jí)熟練工平均工資高近一倍；美國(guó)中小學(xué)教師的工資一般高于普通企業(yè)職員工資額的25％-35％。第四講教師和學(xué)生一、教師概述（二）教師職業(yè)的從業(yè)標(biāo)準(zhǔn)教師職業(yè)的從業(yè)標(biāo)準(zhǔn)：硬性標(biāo)準(zhǔn)：學(xué)歷，教師資格證書(shū)。軟性指標(biāo)：道德要求，個(gè)性要求。第四講教師和學(xué)生美國(guó)教師從業(yè)標(biāo)準(zhǔn)：學(xué)歷：文理大學(xué)或綜合大學(xué)（4-5年）完成一定的教育課程：初等教師：一般教育60學(xué)分，專(zhuān)業(yè)教育及教職教育69學(xué)分。初中教師：一般教育60學(xué)分，專(zhuān)業(yè)教育及教職教育75學(xué)分以。高中教師：一般教育60學(xué)分，專(zhuān)業(yè)教育及教職教育69學(xué)分以上。獲得相應(yīng)資格證書(shū)：初等學(xué)校教師證、中等學(xué)校教師證。進(jìn)修一年左右，由校長(zhǎng)、實(shí)習(xí)教師等組成的審查委員會(huì)通過(guò)授業(yè)觀(guān)察，對(duì)作為教師的素質(zhì)能力作出評(píng)價(jià)；根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果，進(jìn)行指導(dǎo)和建議，判斷能否成為正式教師。第四講教師和學(xué)生日本教師從業(yè)標(biāo)準(zhǔn)：學(xué)歷：綜合性大學(xué)或教育大學(xué)（4-6年）小學(xué)教師許可證（學(xué)士，學(xué)科科目18學(xué)分，教職科目41學(xué)分）初中教師許可證（學(xué)士，學(xué)科科目40學(xué)分，教職科目19學(xué)分）高中教師專(zhuān)修許可證（碩士，學(xué)科科目40學(xué)分，教職科目19學(xué)分）獲得相應(yīng)資格證書(shū)：小學(xué)、初中、高中教師許可證臨時(shí)許可證，特別許可證。試用或入職的進(jìn)修：新教師任用后第一年進(jìn)行實(shí)踐性進(jìn)修，接受校內(nèi)指導(dǎo)教師的幫助或到校外教育中心聽(tīng)講座。第四講教師和學(xué)生二、教師個(gè)體的專(zhuān)業(yè)性發(fā)展（一）教師個(gè)體專(zhuān)業(yè)性發(fā)展的概念教師個(gè)體的專(zhuān)業(yè)性發(fā)展：教師作為專(zhuān)業(yè)人員，從專(zhuān)業(yè)思想到專(zhuān)業(yè)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)能力、專(zhuān)業(yè)心理品質(zhì)等方面由不成熟到比較成熟的發(fā)展過(guò)程，即由一個(gè)專(zhuān)業(yè)新手發(fā)展成為專(zhuān)家型教師或是教育家型教師的過(guò)程。取得教師資格證并不意味著他是一個(gè)成熟的專(zhuān)業(yè)人員，當(dāng)了一輩子教師也并不意味著專(zhuān)業(yè)性都得到了發(fā)展。第四講教師和學(xué)生二、教師個(gè)體的專(zhuān)業(yè)性發(fā)展（二）教師個(gè)體專(zhuān)業(yè)性發(fā)展的內(nèi)涵專(zhuān)業(yè)理想的建立（如讓每個(gè)學(xué)生都成才和成人的理念）；專(zhuān)業(yè)知識(shí)的拓展（量的拓展，質(zhì)的深化，結(jié)構(gòu)的優(yōu)化）；專(zhuān)業(yè)能力的發(fā)展（設(shè)計(jì)教學(xué)的能力，表達(dá)能力，教學(xué)組織管理能力，交往能力，教育教學(xué)機(jī)智，反思能力，教育教學(xué)研究能力，創(chuàng)新能力）；專(zhuān)業(yè)自我的形成（在職業(yè)生活中創(chuàng)造并體現(xiàn)符合自己志趣、能力與個(gè)性的獨(dú)特的教育教學(xué)生活方式以及個(gè)體自身在職業(yè)生活中形成的知識(shí)、觀(guān)念、價(jià)值體系與教學(xué)風(fēng)格的總和。）第四講教師和學(xué)生教師職業(yè)專(zhuān)業(yè)化的條件：教師的學(xué)科知識(shí)素養(yǎng)教師廣泛的文化素養(yǎng)教師的教育專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)（先進(jìn)的教育理念，良好的教育能力：如加工處理能力、傳授知識(shí)、施加影響的能力、研究能力）

——考試大綱第四講教師和學(xué)生

二、教師個(gè)體的專(zhuān)業(yè)性發(fā)展（三）教師個(gè)體專(zhuān)業(yè)性發(fā)展的過(guò)程教師個(gè)體專(zhuān)業(yè)性發(fā)展過(guò)程是一個(gè)持續(xù)社會(huì)化和個(gè)性化的過(guò)程，具有多階段性特征。雖然師范教育對(duì)專(zhuān)業(yè)化發(fā)展不可忽視，但是，許多優(yōu)秀教師的優(yōu)秀品質(zhì)主要是在實(shí)踐中逐步積累和發(fā)展起來(lái)的，其成長(zhǎng)是多階段的連續(xù)過(guò)程。第四講教師和學(xué)生中學(xué)優(yōu)秀教師各種特殊能力形成時(shí)間分布表資料來(lái)源：王邦德.中學(xué)優(yōu)秀教師的成長(zhǎng)與高師教改之探索[M].北京：人民教育出版社.各種特殊能力大學(xué)前（%）大學(xué)期間（%）職后（%）對(duì)教學(xué)內(nèi)容的處理能力18.9512.6368.42運(yùn)用教學(xué)方法和手段的能力21.6512.3765.98教學(xué)組織和管理能力19.5911.3469.08語(yǔ)言表達(dá)能力34.6920.4144.90教學(xué)科研能力18.1811.1170.71教育機(jī)智19.1911.1169.70與學(xué)生交往能力21.3410.2168.37平均21.9512.7465.31第四講教師和學(xué)生福勒和鮑恩從教師關(guān)注角度對(duì)教師專(zhuān)業(yè)化發(fā)展的研究階段名稱(chēng)主要特征從教前關(guān)注階段職前階段的學(xué)生只是想象中的教師，僅關(guān)注自己。早期求生階段學(xué)習(xí)教師主要關(guān)注的是自我勝任能力以及作為一個(gè)教師如何“幸存”下來(lái)，關(guān)注對(duì)課堂控制、是否被學(xué)生喜歡和他人對(duì)自己教學(xué)的評(píng)價(jià)。關(guān)注教學(xué)情景階段教師主要關(guān)心在目前教學(xué)情景對(duì)教學(xué)方法和材料等限制下，如何正常地完成教學(xué)任務(wù)，以及如何掌握相應(yīng)的教學(xué)技能。關(guān)注學(xué)生階段教師開(kāi)始把學(xué)生作為關(guān)注的核心，關(guān)注他們的學(xué)習(xí)、社會(huì)和情感的需要，以及如何通過(guò)教學(xué)更好地影響他們的成績(jī)和表現(xiàn)?！白晕腋隆比∠蚪處煂?zhuān)業(yè)發(fā)展階段及其特征（葉瀾）階段時(shí)限主要特征非關(guān)注階段正式教師教育之前無(wú)意識(shí)中以非教師職業(yè)定向的形式形成了較穩(wěn)固的教育信念，具備了一些“前科學(xué)知識(shí)”及與教師專(zhuān)業(yè)能力密切相關(guān)的一般能力。虛擬關(guān)注階段師范學(xué)習(xí)階段開(kāi)始思考合格教師的要求，在虛擬的教學(xué)環(huán)境中獲得某些經(jīng)驗(yàn)，對(duì)教育理論及教師技能進(jìn)行學(xué)習(xí)和訓(xùn)練，自我專(zhuān)業(yè)發(fā)展反思開(kāi)始萌芽。生存關(guān)注階段新任教師階段在現(xiàn)實(shí)的沖擊下，產(chǎn)生了強(qiáng)烈的自我專(zhuān)業(yè)發(fā)展的憂(yōu)患意識(shí)，特別關(guān)注專(zhuān)業(yè)活動(dòng)中的生存技能，專(zhuān)業(yè)發(fā)展集中在專(zhuān)業(yè)態(tài)度和動(dòng)機(jī)方面。任務(wù)關(guān)注階段隨著教學(xué)基本生存知識(shí)、技能的掌握，自信心日益增強(qiáng)，由關(guān)注自我轉(zhuǎn)到更多地關(guān)注教學(xué)，由關(guān)注“我能行嗎”轉(zhuǎn)到關(guān)注“我怎樣才能行”。自我更新關(guān)注階段不再受外部評(píng)價(jià)或職業(yè)升遷的牽制，自覺(jué)依照教師發(fā)展的的一般路線(xiàn)和自己的發(fā)展條件，有意識(shí)地自我規(guī)劃，以謀求最大程度的自我發(fā)展，關(guān)注學(xué)生的整體發(fā)展，積累了比較科學(xué)的個(gè)人實(shí)踐知識(shí)。第四講教師和學(xué)生二、教師個(gè)體的專(zhuān)業(yè)性發(fā)展（三）教師個(gè)體專(zhuān)業(yè)性發(fā)展的過(guò)程總結(jié)：教師個(gè)體專(zhuān)業(yè)性發(fā)展達(dá)到成熟的時(shí)間有長(zhǎng)有短，從教師的整個(gè)職業(yè)生涯來(lái)看，專(zhuān)業(yè)性發(fā)展有成熟期，也有保守期和衰退期。第四講教師和學(xué)生二、教師個(gè)體的專(zhuān)業(yè)性發(fā)展（四）教師個(gè)體專(zhuān)業(yè)性發(fā)展的途徑師范教育新教師的入職輔導(dǎo)在職培訓(xùn)自我教育第四講教師和學(xué)生三、教師職業(yè)角色與形象（一）教師的職業(yè)角色教師的職業(yè)角色源于教師在教育教學(xué)過(guò)程中的一整套行為規(guī)范和社會(huì)對(duì)教師的角色期待。雷道和華盛保研究認(rèn)為，一個(gè)教師兼有10種不同的角色：社會(huì)的代表；知識(shí)的源泉；裁判員或法官；輔導(dǎo)者；學(xué)生行為優(yōu)劣的觀(guān)察者；認(rèn)同的對(duì)象；父母的替身；團(tuán)體的領(lǐng)導(dǎo)者；朋友；情感發(fā)泄的對(duì)象。第四講教師和學(xué)生三、教師職業(yè)角色與形象（一）教師的職業(yè)角色1、學(xué)習(xí)者和學(xué)者2、知識(shí)的傳授者3、學(xué)生心靈的培育者4、教學(xué)活動(dòng)設(shè)計(jì)者、組織者和管理者5、學(xué)生學(xué)習(xí)的榜樣6、學(xué)生的朋友傳道者、授業(yè)者和解惑者、管理者、示范者、父母與朋友、研究者。

——考試大綱第四講教師和學(xué)生三、教師職業(yè)角色與形象（二）教師的職業(yè)形象職業(yè)形象包括：教師群體或個(gè)體的精神風(fēng)貌、生存狀態(tài)、行為方式。教師的道德形象：為人師表，“身正為范，學(xué)高為師”。教師的文化形象：才高八斗，學(xué)富五車(chē)。教師的人格形象：教師的個(gè)性心理品質(zhì)。第四講教師和學(xué)生●教師的人格特征教師的情感特征：愛(ài)崗敬業(yè)，積極進(jìn)??；熱愛(ài)學(xué)生，關(guān)注每個(gè)學(xué)生成長(zhǎng)；情緒穩(wěn)定，充滿(mǎn)自信。教師的意志特征：目的明確，執(zhí)著追求；明辨是非，堅(jiān)定果斷；處事沉穩(wěn)，自制力強(qiáng)；充沛的精力和頑強(qiáng)的毅力。

——考試大綱兩類(lèi)教師性格特征比較表

——(威悌Witty.P.A.47000名學(xué)生調(diào)查分析結(jié)果）有效能教師無(wú)效能的教師合作民主壞脾氣、無(wú)耐心仁慈、體諒不公平、偏愛(ài)能忍耐不愿意幫助學(xué)生興趣廣泛狹隘、對(duì)學(xué)生要求不合理和藹可親憂(yōu)郁、不和善公正諷刺、挖苦學(xué)生有幽默感外表討厭言行穩(wěn)定一致頑固有興趣研究學(xué)生的問(wèn)題啰嗦不停處事有伸縮性言行霸道了解學(xué)生驕傲自負(fù)精通教學(xué)技能無(wú)幽默感第四講教師和學(xué)生新時(shí)期對(duì)教師素質(zhì)的要求：教育思想素質(zhì)（現(xiàn)代教育理念、意識(shí)和素質(zhì)）職業(yè)道德素質(zhì)（熱愛(ài)教育、無(wú)私奉獻(xiàn)，熱愛(ài)學(xué)生、誨人不倦，團(tuán)結(jié)協(xié)作，互勉共進(jìn)，嚴(yán)于律己、為人師表）知識(shí)素養(yǎng)（精深的專(zhuān)業(yè)知識(shí)、廣博的文化科學(xué)知識(shí)、豐富的教育理論知識(shí)）能力素質(zhì)（組織教學(xué)的能力、駕馭教育影響的能力、組織管理能力、科研能力）

新疆九歲女童課堂受辱引發(fā)師德問(wèn)題大討論

1999年１１月１日，烏魯木齊鐵路第一小學(xué)三年級(jí)（３班）班的一名９歲女學(xué)生未按時(shí)完成家庭作業(yè)，老師黃海燕叫其請(qǐng)家長(zhǎng)來(lái)學(xué)校無(wú)果。一時(shí)沖動(dòng)把她拉到三年級(jí)（５）：“她不寫(xiě)作業(yè)，是我們班最差的學(xué)生?！比缓罄蠋熡謱⑦@位女生領(lǐng)回本班，叫其他學(xué)生用布把她的嘴捂上，令３名女生拉她的褲子。這位女生一面號(hào)啕大哭，一面拼命掙扎。幾分鐘后，老師親自從側(cè)面扒下了她的外褲。當(dāng)她繼續(xù)扒時(shí)，班里的學(xué)生都尖叫起來(lái)，老師這才停止行動(dòng)。第四講教師和學(xué)生我國(guó)現(xiàn)行的《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》

依法執(zhí)教愛(ài)崗敬業(yè)熱愛(ài)學(xué)生嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)團(tuán)結(jié)協(xié)助尊重家長(zhǎng)廉潔從教為人師表美國(guó)優(yōu)秀教師行為守則26條

1、記住學(xué)生的姓名。2、記住參考以往學(xué)校對(duì)學(xué)生的評(píng)語(yǔ)，但不持偏見(jiàn)，且與輔導(dǎo)員聯(lián)系。3、鍛煉處理問(wèn)題的能力，充滿(mǎn)信心，熱愛(ài)學(xué)生，真誠(chéng)相待，富于幽默感，辦事公道。4、認(rèn)真?zhèn)湔n，別讓教學(xué)計(jì)劃束縛你的手腳。5、合理安排課程教學(xué)，講課時(shí)力求思路清晰、明了，突出教學(xué)重點(diǎn)，強(qiáng)調(diào)學(xué)生理解教學(xué)意圖，布置作業(yè)切勿想當(dāng)然，且應(yīng)抄在黑板上。6、熟悉講課內(nèi)容，切勿要求學(xué)生掌握你所傳授的全部?jī)?nèi)容。善于研究如何根據(jù)學(xué)生需要和水平進(jìn)行課堂教學(xué)。7、教室內(nèi)應(yīng)有良好的教學(xué)氣氛，教師應(yīng)衣著整潔，上課前應(yīng)在門(mén)口迎候?qū)W生，制止他們喧嘩嬉鬧。美國(guó)優(yōu)秀教師行為守則26條（續(xù)）8、課前應(yīng)充分準(zhǔn)備，以防不測(cè)。9、嚴(yán)格遵守規(guī)章制度。把學(xué)校規(guī)章張貼在教室內(nèi)，并解釋說(shuō)明，讓學(xué)生知道學(xué)校規(guī)章。10、步調(diào)一致。對(duì)同一錯(cuò)誤行為，采取今天從嚴(yán)、明天應(yīng)付的態(tài)度會(huì)導(dǎo)致學(xué)生無(wú)所適從、厭惡反感。11、勿使用不能實(shí)施的威脅語(yǔ)言，否則將會(huì)言而無(wú)效。12、不能因少數(shù)學(xué)生不軌而責(zé)怪全班。13、不要發(fā)火。在忍耐不住時(shí)可讓學(xué)生離開(kāi)教室，待到心平氣和時(shí)再讓他們進(jìn)來(lái)上課。教師應(yīng)掌握一些基本原則，不能在家長(zhǎng)面前說(shuō)的話(huà)也決不能在學(xué)生面前講。美國(guó)優(yōu)秀教師行為守則26條（續(xù)）14、在大庭廣眾下讓學(xué)生丟臉，并不是成功的教育形式。15、有規(guī)律地為班上做些好事。協(xié)助布置教室，充分利用廣告欄來(lái)傳達(dá)信息。注意聽(tīng)取學(xué)生的不同反映，但應(yīng)有主見(jiàn)，不隨大流。16、要求學(xué)生尊敬老師，教師也需以禮相待。17、不要與學(xué)生過(guò)分親熱，但態(tài)度要友好，記住自己的目的是尊重，而不是過(guò)分隨便。18、切勿使學(xué)習(xí)成為學(xué)生的精神負(fù)擔(dān)。19、大膽使用電話(huà)，這是對(duì)付調(diào)皮學(xué)生和獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀學(xué)生的有效手段，歡迎學(xué)生家長(zhǎng)與教師保持聯(lián)系。美國(guó)優(yōu)秀教師行為守則26條（續(xù)）20、在處理學(xué)生問(wèn)題時(shí)如有偏差，應(yīng)敢于承認(rèn)錯(cuò)誤，你將得到的是尊敬，而不是其他。

21、避免與學(xué)生公開(kāi)爭(zhēng)論，應(yīng)個(gè)別交換意見(jiàn)。

22、與學(xué)生廣泛接觸，互相交談。23、避免過(guò)問(wèn)或了解學(xué)生的每個(gè)細(xì)節(jié)。24、應(yīng)保持精神抖擻，教師的任何舉止都會(huì)影響學(xué)生的行為。25、多動(dòng)腦筋，少用武力。26、處理學(xué)生問(wèn)題時(shí)，要與行政部門(mén)保持聯(lián)系，當(dāng)你智盡力竭時(shí)，會(huì)得到行政部門(mén)的幫助。第四講教師和學(xué)生四、學(xué)生學(xué)生是教育活動(dòng)的另一個(gè)主體，是相對(duì)教師而言的。學(xué)生是在教師的指導(dǎo)下從事學(xué)習(xí)的在校的兒童和青少年。學(xué)生的主要特征：以系統(tǒng)學(xué)習(xí)間接經(jīng)驗(yàn)為主具有主體性的個(gè)體具有完整性的個(gè)體具有明顯的發(fā)展特征學(xué)生是時(shí)代中的個(gè)體第四講教師和學(xué)生第四講教師和學(xué)生

第四講教師和學(xué)生

第四講教師和學(xué)生

第四講教師和學(xué)生

第四講教師和學(xué)生第四講教師和學(xué)生學(xué)生的本質(zhì)屬性：學(xué)生具有發(fā)展的可能性與可塑性學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體，具有能動(dòng)性的教育對(duì)象（獨(dú)特性、選擇性、創(chuàng)造性）學(xué)生的社會(huì)地位：（傳統(tǒng)認(rèn)識(shí)：從屬于父母、依附于社會(huì)）學(xué)生的身份：公民；未成年公民；接受教育的未成年公民。學(xué)生的法律地位（享有未成年公民享有的一切權(quán)利）：

人身權(quán)（身心健康權(quán)、人身自由、人格尊嚴(yán)、隱私權(quán)、名譽(yù)權(quán)和榮譽(yù)權(quán)）

受教育權(quán)第四講教師和學(xué)生學(xué)生的義務(wù)

（1）遵守法律、法規(guī)；（2）遵守學(xué)生行為規(guī)范，尊敬師長(zhǎng)，養(yǎng)成良好的思想品德和行為習(xí)慣；（3）努力學(xué)習(xí)，完成規(guī)定的學(xué)習(xí)任務(wù)；（4）遵守所在學(xué)?；蛘咂渌逃龣C(jī)構(gòu)的管理制度。第四講教師和學(xué)生四、學(xué)生（一）學(xué)生發(fā)展的含義學(xué)生的發(fā)展是指在遺傳、環(huán)境和學(xué)校教育以及自我內(nèi)部矛盾的相互作用下身體和心理兩個(gè)方面所發(fā)生的量、質(zhì)、結(jié)構(gòu)方面變化的過(guò)程與結(jié)果。學(xué)生身心發(fā)展的社會(huì)需要與個(gè)體現(xiàn)有發(fā)展水平之間的矛盾和由這樣矛盾所構(gòu)成的現(xiàn)實(shí)性活動(dòng)是學(xué)生發(fā)展的根本動(dòng)力。第四講教師和學(xué)生“中科大少年班創(chuàng)辦29年，共招收學(xué)生1176人，已畢業(yè)991人，85%的學(xué)生考上國(guó)內(nèi)外研究生，1/3獲得博士學(xué)位，在國(guó)內(nèi)外著名大學(xué)和研究機(jī)構(gòu)做到正教授的已近百人。

2005年夏，一個(gè)驚人的消息傳來(lái)：當(dāng)年在全國(guó)大紅大紫的神童寧鉑，了斷塵緣，遁入空門(mén)，出家當(dāng)了和尚。而另兩位神童——謝彥波和干政，據(jù)某媒體報(bào)道，一個(gè)“自我封閉”，一個(gè)“有心理問(wèn)題”。這幾位當(dāng)年無(wú)人不知的神童的人生軌跡再度誘發(fā)了社會(huì)上關(guān)于少年班辦學(xué)成敗之爭(zhēng)。第四講教師和學(xué)生四、學(xué)生（二）學(xué)生發(fā)展的一般規(guī)律順序性和階段性（身體的發(fā)展、行為的發(fā)展、心理的發(fā)展）穩(wěn)定性和可變性（學(xué)齡初期、中期和晚期）不均衡性（身高、體重發(fā)展的高峰期）個(gè)別差異性整體性第四講教師和學(xué)生四、學(xué)生（三）中小學(xué)生發(fā)展的時(shí)代特點(diǎn)生理成熟提前（身高體重增加、身體生長(zhǎng)發(fā)育不均衡、性成熟提前）信息獲取方式多樣思維活躍，但學(xué)習(xí)興趣不高（喜歡語(yǔ)文和數(shù)學(xué)的比例由小學(xué)一年級(jí)的65.31%和60.77%降到初中三年級(jí)的39.04%和42.9%。）價(jià)值觀(guān)念多元化，具有較高的職業(yè)理想和務(wù)實(shí)人生自我意識(shí)增強(qiáng)，受同輩的影響較大心理問(wèn)題增多（學(xué)習(xí)方面、人際關(guān)系方面、青春期困擾、人生發(fā)展中的煩惱）第四講教師和學(xué)生（四）各時(shí)期學(xué)生發(fā)展的特征及教育童年期（6、7歲-11、12歲）學(xué)生的年齡特征與教育從發(fā)展速度上看,童年期是一個(gè)相對(duì)平穩(wěn)的時(shí)期,童年期學(xué)生因其身體發(fā)展的平穩(wěn)性和心理發(fā)展的無(wú)尖銳沖突性的特點(diǎn),為教育提供了極為有利的條件。對(duì)教育者來(lái)說(shuō),由于童年學(xué)生所具有的天真、無(wú)邪,對(duì)成人的依賴(lài)、平靜的心態(tài),可塑的品格,極強(qiáng)的吸收能力等特點(diǎn),使童年期成為接受教育的黃金時(shí)期。第四講教師和學(xué)生

（四）各時(shí)期學(xué)生發(fā)展的特征及教育少年期（12、13歲-15、16歲）學(xué)生的年齡特征與教育學(xué)生開(kāi)始向成熟期過(guò)渡的一個(gè)重要階段。隨著其身心發(fā)展的急劇變化，年齡特征更為鮮明，如既走向成熟又帶有童稚，既走向獨(dú)立又具有依賴(lài)性，是學(xué)生在矛盾中發(fā)展的時(shí)期。

這時(shí)期的教育應(yīng)針對(duì)少年學(xué)生身心急劇發(fā)展變化的特點(diǎn),加強(qiáng)“青春期教育”。少年期是培養(yǎng)學(xué)生的積極情感、形成良好品德和初步形成正確的人生理想的關(guān)鍵時(shí)期，加強(qiáng)少年學(xué)生的情感、品德和理想教育是教育者的重要任務(wù)。教育者應(yīng)當(dāng)重視這一時(shí)期學(xué)生自我教育能力的培養(yǎng)。第四講教師和學(xué)生（四）各時(shí)期學(xué)生發(fā)展的特征及教育青年初期（16、17-19、20歲）學(xué)生的年齡特征與教育

這一時(shí)期是學(xué)生個(gè)體在生理、心理上接近成熟的時(shí)期,也是逐步走向獨(dú)立生活的重要階段。對(duì)于這些已基本具備自我教育能力的學(xué)生，教育者應(yīng)引導(dǎo)學(xué)生學(xué)生如何正確地面對(duì)社會(huì)、選擇什么樣的人生重要問(wèn)題上去。

62歲南京人周弘：賞識(shí)教育的創(chuàng)始人，中國(guó)第一位覺(jué)醒的父親，全球第六屆熱愛(ài)生命獎(jiǎng)得主，被授予“賞識(shí)老爸”稱(chēng)號(hào)。

賞識(shí)教育——周弘賞識(shí)教育——周弘（周婷婷）第四講教師和學(xué)生海倫·凱勒(1880.6-1968.6)，19個(gè)月大時(shí)失明。畢業(yè)于哈佛大學(xué)，美國(guó)殘障教育家?！稌r(shí)代周刊》評(píng)為美國(guó)十大英雄偶像，榮獲“總統(tǒng)自由勛章”等獎(jiǎng)項(xiàng)。與導(dǎo)師安·沙利文(AnneSullivan)共同努力，她學(xué)會(huì)說(shuō)話(huà)，掌握了英、法、德、拉丁、希臘五種語(yǔ)言。創(chuàng)作了《假如給我三天光明》等14部作品，一生致力于為殘疾人造福，建立慈善機(jī)構(gòu)。賞識(shí)教育賞識(shí)教育源于父母教孩子“學(xué)說(shuō)話(huà)、學(xué)走路”成功率百分之百的教育現(xiàn)象，是這個(gè)教育過(guò)程中的“承認(rèn)差異、允許失敗、無(wú)限熱愛(ài)”等奧秘的總結(jié)，是周弘老師首倡并全身心倡導(dǎo)、推廣的一種全新的教育理念，周弘老師曾用這種教育方法將雙耳全聾的女兒周婷婷培養(yǎng)成了留美博士生，并用這種理念培養(yǎng)了一大批“周婷婷”，被新聞媒體稱(chēng)為“周婷婷現(xiàn)象”。賞識(shí)教育

孩子的心靈是否舒展才是教育成敗的關(guān)鍵。心靈舒展的孩子必然會(huì)歡樂(lè)而輕松地飛，心靈壓抑的孩子只能痛苦而緩慢地爬。沒(méi)有賞識(shí)就沒(méi)有教育。人性中最本質(zhì)的需求就是渴望得到尊重和欣賞，就精神生命而言，每個(gè)孩子仿佛都是為得到賞識(shí)而到人世間的。

賞識(shí)導(dǎo)致成功，抱怨導(dǎo)致失敗。不是好孩子需要賞識(shí)，而是賞識(shí)使他們變得越來(lái)越好；不是壞孩子需要抱怨，而是抱怨使他們變得越來(lái)越壞。賞識(shí)教育

哪怕天下所有的人都看不起您的孩子，做父母的也要眼含熱淚地欣賞他、擁抱他、贊美他，為自己創(chuàng)造的生命而自豪。孩子的成長(zhǎng)道路猶如跑道和戰(zhàn)場(chǎng)，父母應(yīng)該為他們多喊“加油”，高呼“沖啊”，哪怕孩子一千次跌倒，也要堅(jiān)信他們能一千零一次站起來(lái)。第四講教師和學(xué)生五、師生關(guān)系“天地君親師位。”“親其師，信其道”。師生關(guān)系：教師和學(xué)生在教育教學(xué)過(guò)程中結(jié)成的相互關(guān)系，包括彼此所處的地位、作用和相互對(duì)待的態(tài)度等。第四講教師和學(xué)生羅森塔爾效應(yīng)：

1968年，羅森塔爾和雅各布森做了一個(gè)著名實(shí)驗(yàn)。他們到一所小學(xué)，在一至六年級(jí)各選三個(gè)班的兒童進(jìn)行煞有其事的“預(yù)測(cè)未來(lái)發(fā)展的測(cè)驗(yàn)”，然后實(shí)驗(yàn)者將認(rèn)為有“優(yōu)異發(fā)展可能”的學(xué)生名單通知教師。其實(shí)，這個(gè)名單并不是根據(jù)測(cè)驗(yàn)結(jié)果確定的，而是隨機(jī)抽取的。它是以“權(quán)威性的謊言”暗示教師，從而調(diào)動(dòng)了教師對(duì)名單上的學(xué)生的某種期待心理。8個(gè)月后，再次智能測(cè)驗(yàn)的結(jié)果發(fā)現(xiàn)，名單上的學(xué)生的成績(jī)普遍提高，教師也給了他們良好的品行評(píng)語(yǔ)。這個(gè)實(shí)驗(yàn)取得了奇跡般的效果，人們把這種通過(guò)教師對(duì)學(xué)生心理的潛移默化的影響，從而使學(xué)生取得教師所期望的進(jìn)步的現(xiàn)象，稱(chēng)為“羅森塔爾效應(yīng)”。第四講教師和學(xué)生教育實(shí)踐表明：如果教師喜愛(ài)某些學(xué)生，對(duì)他們會(huì)抱有較高期望，經(jīng)過(guò)一段時(shí)間，學(xué)生感受到教師的關(guān)懷、愛(ài)護(hù)和鼓勵(lì)；常常以積極態(tài)度對(duì)待老師、對(duì)待學(xué)習(xí)以及對(duì)待自己的行為，學(xué)生更加自尊、自信、自愛(ài)、自強(qiáng)，誘發(fā)出一種積極向上的激情，這些學(xué)生常常會(huì)取得老師所期望的進(jìn)步。相反，那些受到老師忽視、歧視的學(xué)生，久而久之會(huì)從教師的言談、舉止、表情中感受到教師的“偏心”，也會(huì)以消極的態(tài)度對(duì)待老師、對(duì)待自己的學(xué)習(xí)，不理會(huì)或拒絕聽(tīng)從老師的要求；這些學(xué)生常常會(huì)一天天變壞，最后淪為社會(huì)的不良分子。盡管有些例外，但大趨勢(shì)卻是如此，這同時(shí)也給教師敲響了警鐘。第四講教師和學(xué)生五、師生關(guān)系（一）師生關(guān)系的主要類(lèi)型放任型專(zhuān)制型民主型第四講教師和學(xué)生五、師生關(guān)系（一）師生關(guān)系的主要類(lèi)型放任型：以無(wú)序、隨意、放縱為其心態(tài)和行為特征。教師對(duì)工作不負(fù)責(zé)，對(duì)學(xué)生也缺乏感情，對(duì)學(xué)生的問(wèn)題不聞不問(wèn)，采取放任自流的態(tài)度。學(xué)生對(duì)教師也持有無(wú)所謂的態(tài)度，消極對(duì)待教師的要求。師生之間交往甚少，交流有限，既缺少相互期望和幫助、也無(wú)明顯的沖突和對(duì)抗，關(guān)系冷淡。第四講教師和學(xué)生五、師生關(guān)系（一）師生關(guān)系的主要類(lèi)型專(zhuān)制型：以命令、權(quán)威、服從、疏遠(yuǎn)為其心態(tài)和行為特征。

教師對(duì)學(xué)生不夠熱愛(ài)和尊重，常使用權(quán)威和強(qiáng)制手段管理學(xué)生，教育方法簡(jiǎn)單、粗暴、甚至苛刻。學(xué)生對(duì)教師缺乏了解，表面畏服，背后抗拒，處于被動(dòng)地位。師生之間缺少交流、溝通，關(guān)系疏遠(yuǎn)，甚至緊張和對(duì)立。第四講教師和學(xué)生五、師生關(guān)系（一）師生關(guān)系的主要類(lèi)型民主型：以開(kāi)放、平等、互助為其主要心態(tài)和行為特征。教師熱愛(ài)、關(guān)心、尊重和信任學(xué)生，既利用權(quán)威，又用自己的學(xué)識(shí)、才能和品德去教育學(xué)生。學(xué)生理解和尊重教師，師生之間交往較多，互相支持配合，關(guān)系融洽、密切。

教師領(lǐng)導(dǎo)方式的類(lèi)型、特征及學(xué)生反應(yīng)

——李比特、懷特1939年做的典型實(shí)驗(yàn)領(lǐng)導(dǎo)方式類(lèi)型領(lǐng)導(dǎo)方式的特征學(xué)生對(duì)這類(lèi)領(lǐng)導(dǎo)方式的典型反應(yīng)強(qiáng)硬專(zhuān)斷型1.對(duì)學(xué)生時(shí)時(shí)嚴(yán)加監(jiān)視2.要求即刻接受一切命令——嚴(yán)厲的紀(jì)律3.他認(rèn)為表?yè)P(yáng)會(huì)寵壞兒童，所以很少給予表?yè)P(yáng)4.認(rèn)為沒(méi)有教師監(jiān)督，學(xué)生就不能自覺(jué)學(xué)習(xí)1.屈服，但一開(kāi)始就厭惡和不喜歡這種領(lǐng)導(dǎo)2.推卸責(zé)任是常見(jiàn)的事情3.學(xué)生易激怒，不愿合作，而且可能在背后傷人4.教師一離開(kāi)課堂，學(xué)生就明顯松垮仁慈專(zhuān)斷型1.不認(rèn)為自己是一個(gè)專(zhuān)斷獨(dú)行的人2.表?yè)P(yáng)學(xué)生，關(guān)心學(xué)生3.他的專(zhuān)斷的癥結(jié)在于他的自信，他的口頭禪是“我喜歡這樣做”或“你能讓我這樣做嗎”

4.以我為班級(jí)一切工作的標(biāo)準(zhǔn)1.大部分學(xué)生喜歡他，但看穿他這套辦法的學(xué)生可能恨他2.在各方面都依賴(lài)教師——在學(xué)生身上沒(méi)有多大創(chuàng)造性3.屈從，并缺乏個(gè)人的發(fā)展4.班級(jí)的工作量可能是多的