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第頁(yè)共頁(yè)幼兒園園務(wù)管理制度模版第一章總則第一條為了規(guī)范幼兒園的園務(wù)管理,保證園務(wù)工作的順利進(jìn)行,提高幼兒園的管理效率和服務(wù)質(zhì)量,制定本制度。第二條幼兒園園務(wù)管理制度是指規(guī)范、約束和管理幼兒園各項(xiàng)園務(wù)工作的制度體系。本制度是幼兒園的基本管理制度之一。第三條幼兒園園務(wù)管理制度適用于幼兒園所有員工和在職幼兒園教職工。第四條幼兒園的園務(wù)管理包括人事管理、財(cái)務(wù)管理、行政管理、教務(wù)管理、后勤管理等方面。第五條幼兒園園務(wù)管理的基本原則是:依法管理,公開透明,科學(xué)規(guī)范。第六條幼兒園園務(wù)管理的目標(biāo)是:建立健全園務(wù)管理機(jī)制,提高園務(wù)工作的效率和質(zhì)量,推動(dòng)幼兒園的全面發(fā)展。第七條幼兒園園務(wù)管理的任務(wù)是:制定園務(wù)管理制度,明確各項(xiàng)管理職責(zé)和權(quán)限,健全管理流程,加強(qiáng)監(jiān)督督促和評(píng)估考核,提高管理效能。第二章人事管理第八條幼兒園人事管理的基本原則是:公正公平,公開透明,激勵(lì)激勵(lì),能者上,庸者下。第九條幼兒園人事管理的職責(zé)是:制定人事管理制度,開展人事招聘和選拔工作,做好人員的聘用、培訓(xùn)、考核等工作,建立完善的人事檔案管理體系。第十條幼兒園人事管理的工作流程是:招聘-選拔-聘用-培訓(xùn)-考核-任免。第十一條幼兒園人事管理的考核方式包括:定期考核、工作表現(xiàn)考核、業(yè)績(jī)考核等。第十二條幼兒園人事管理的監(jiān)督方式是:領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督、同事監(jiān)督、群眾監(jiān)督。第三章財(cái)務(wù)管理第十三條幼兒園財(cái)務(wù)管理的基本原則是:公開透明,規(guī)范有序,勤儉節(jié)約,防止浪費(fèi)。第十四條幼兒園財(cái)務(wù)管理的職責(zé)是:制定財(cái)務(wù)管理制度,做好資金收支的核算和管理,落實(shí)財(cái)務(wù)制度,加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督和審計(jì)工作。第十五條幼兒園財(cái)務(wù)管理的工作流程是:預(yù)算編制-資金統(tǒng)籌-收支管理-財(cái)務(wù)報(bào)告。第十六條幼兒園財(cái)務(wù)管理的監(jiān)督方式包括:領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督、會(huì)計(jì)監(jiān)督、審計(jì)監(jiān)督等。第四章行政管理第十七條幼兒園行政管理的基本原則是:權(quán)責(zé)一致,責(zé)權(quán)明確,公開透明,依法行政。第十八條幼兒園行政管理的職責(zé)是:制定行政管理制度,做好園務(wù)規(guī)劃和組織工作,承擔(dān)行政日常事務(wù)和對(duì)外合作事務(wù),加強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和監(jiān)督評(píng)估。第十九條幼兒園行政管理的工作流程是:計(jì)劃制定-執(zhí)行控制-監(jiān)督考核。第二十條幼兒園行政管理的監(jiān)督方式包括:領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督、同事監(jiān)督、群眾監(jiān)督等。第五章教務(wù)管理第二十一條幼兒園教務(wù)管理的基本原則是:以兒童為中心,嚴(yán)格要求,培養(yǎng)興趣,實(shí)現(xiàn)全面發(fā)展。第二十二條幼兒園教務(wù)管理的職責(zé)是:制定教務(wù)管理制度,組織教學(xué)活動(dòng),開展教學(xué)評(píng)估和教學(xué)改革,做好教研和教育科研工作。第二十三條幼兒園教務(wù)管理的工作流程是:教學(xué)計(jì)劃-教學(xué)實(shí)施-教學(xué)評(píng)估-教學(xué)改革。第二十四條幼兒園教務(wù)管理的監(jiān)督方式包括:領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督、同事監(jiān)督、家長(zhǎng)監(jiān)督等。第六章后勤管理第二十五條幼兒園后勤管理的基本原則是:高效整潔,安全有序,服務(wù)周到,環(huán)境優(yōu)美。第二十六條幼兒園后勤管理的職責(zé)是:制定后勤管理制度,做好園區(qū)環(huán)境的整治和保潔工作,加強(qiáng)設(shè)施設(shè)備的維護(hù)和管理,提供食堂和衛(wèi)生保健服務(wù)。第二十七條幼兒園后勤管理的工作流程是:環(huán)境整治-日常保潔-設(shè)施維護(hù)-食堂管理。第二十八條幼兒園后勤管理的監(jiān)督方式包括:領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督、同事監(jiān)督、家長(zhǎng)監(jiān)督等。第七章監(jiān)督和考核第二十九條幼兒園的園務(wù)管理應(yīng)進(jìn)行定期監(jiān)督和考核,以保證管理工作的有效性和規(guī)范性。第三十條幼兒園監(jiān)督和考核的方式包括:領(lǐng)導(dǎo)檢查、自查自評(píng)、外部評(píng)估等。第三十一條幼兒園監(jiān)督和考核的內(nèi)容包括:園務(wù)管理制度的執(zhí)行情況、園務(wù)工作的質(zhì)量和效果、管理人員的績(jī)效等。第三十二條幼兒園監(jiān)督和考核的結(jié)果應(yīng)當(dāng)作為績(jī)效評(píng)價(jià)、獎(jiǎng)懲和選拔任用的依據(jù)。第八章附則第三十三條幼兒園園務(wù)管理制度的解釋權(quán)歸幼兒園院長(zhǎng)所有,幼兒園院長(zhǎng)可根據(jù)實(shí)際情況對(duì)本
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