單位辭職報告書(四篇)

第頁共頁單位辭職報告書(四篇)單位辭職報告書篇一你好!非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給予在××工作的時機(jī)以及在這兩年里對我的幫助和關(guān)心!**某些原因，今天我在這里提出辭職申請。在××兩年的時間里，單位給予我屢次參加大小工程的施行時機(jī)，使我在**工作崗位上積累了**的技術(shù)技能和工程經(jīng)歷，**也學(xué)到了**工作以外的處世為人等做人的道理。**的這些我很珍惜也很感謝單位，**這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外，在和××部各位同事的朝夕相處的兩年時間里，也使我對**部門，對過去的、如今**的同事建立了由淺到深的友誼，我從內(nèi)心希望這份友誼，這份感情能繼續(xù)并永久保持下去?！恋拈_展和建立在進(jìn)一步的標(biāo)準(zhǔn)和完善中，真心祝愿××在今后的開展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!再次感謝!此致敬禮申請人：**20xx年*月*日單位辭職報告書篇二尊敬的單位領(lǐng)導(dǎo)：您好！我是單位的財務(wù)人員，首先感謝你在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。我是懷著非常復(fù)雜的心情寫這封辭職信的。進(jìn)入xx單位工作不知不覺已經(jīng)快三年了。很感謝單位對我的培養(yǎng)和照顧，也很感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心、指導(dǎo)和信任，使我獲得了更多的開展空間和成長時機(jī)。由于我自身經(jīng)歷的缺乏，近期的工作讓我覺得力不從心。通過這段時間的工作，我覺察自己對這工作缺少一份熱情，缺少一股干勁。漸漸地我開場考慮自己是否能否勝任往后的工作。為此，我進(jìn)展了長時間的考慮。單位目前正處于用人之際的時候，對于我此刻的離任我表示誠摯的歉意，請你諒解我做出的決定。非常感謝你在這段時間里對我的教誨和照顧。在單位的這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候，我都會為自己曾經(jīng)是單位的一員而感到榮幸。我確信在單位的這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯開展中相當(dāng)重要的一局部。祝單位領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體安康、工作順利！再次對我的離任給單位帶來的不便表示抱歉，同時我也希望單位可以理解我的實際情況，對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)。此致敬禮！辭職人：xxx20xx年x月x日單位辭職報告書篇三尊敬的xxx：經(jīng)過我再三考慮、反復(fù)權(quán)衡我決定辭職。我于20xx年xx月進(jìn)入xxx成為一名普通員工，至今已經(jīng)xx年有余。在xxx濃重的企業(yè)文化氣氛下，在xxx先進(jìn)的管理理念中我成功的從學(xué)生轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋€工作者。踏踏實實做人老老實實做事的思想早已在我的意識里形成。xxx是一個有社會責(zé)任感的企業(yè)是一個能擔(dān)當(dāng)大任的企業(yè)，xxx的成長過程也是中國很多技術(shù)從無到有的過程，在xxx工作過的人無不受到她的熏陶，她有很多東西值得我一輩子學(xué)習(xí)。在此對于公司xx年多的照顧和培訓(xùn)表示真心的感謝，對公司多年的蓬勃開展表示衷心的敬意。在xxx的這一年將是我一生中最有意義的一段時間！在這一年中我認(rèn)真完成自己的工作積極參加工資組織的各項活動使得自己除了得到應(yīng)有的收入外生活也變得豐富多彩，但是天下沒有不散的宴席，由于我的人生觀價值取向隨著年齡的增長已經(jīng)改變，不在合適繼續(xù)留在公司，因此向xxx申請辭職希望這是一個恰當(dāng)?shù)臅r間。望批準(zhǔn)！祝xxx公司再造輝煌，祝xxx鵬程萬里！此致敬禮！辭職人：xxx單位辭職報告書篇四尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：你好！我懷著依戀的心情寫這封辭職信。首先感謝你們對我的信任讓我進(jìn)入橋梁公司工作。我于20xx年7月進(jìn)入公司，被派往貴清工程工程部從事現(xiàn)場施工管理工作。期間自己在工作中團(tuán)結(jié)同事、尊敬領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)上虛心向老同志學(xué)習(xí)，不怕苦不怕累認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作任務(wù)。生活中與同事團(tuán)結(jié)互助、和睦相處，兩年多大家已建立了深沉的感情。而今自己選擇分開，心中有無比的'依戀和無奈。由于家庭父母年歲漸高需要照顧，加上本人很快就要結(jié)婚成家，特別是單位長期拖欠工資致使我無才能向家庭提供必要的經(jīng)濟(jì)保障，深感愧疚。且如今貴清工程也沒有我的工作任務(wù)，我近段時間處于閑置狀態(tài)。介于以上原因，特向公司領(lǐng)導(dǎo)提出辭職申請，并要求支付我20xx年1月至今的所有勞動薪酬及法律法