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第頁共頁客服離任申請書簡單(15篇)客服離任申請書簡單篇一光陰如白駒過隙,我自從__年10月8日進__公司,不知不覺間在公司工作已經(jīng)滿兩年了。這段時間以來,非常感謝公司為我提供一個學習,工作的環(huán)境。同時也非常感謝胡總和主管對我的栽培和教育,當然還有公司各位同事的幫助,我會記住這一切的,記住給我?guī)椭拿恳粋€人。一進__公司,我就告訴自己:這是我的家,我要努力地向各位同事學習,做好本職工作和為公司領導解憂。感謝公司的信任,同時也感謝at-t,lhd等客戶的支持,讓我擁有一段與他們一起走過的日子。我一直都在想為公司贏得更多的利益,可事實告訴我:自己的才能還不夠,還需要去學習,還需要去深造。所以我選擇分開,按合同上的規(guī)定提早一個月提出申請離任,望公司在這段時間內(nèi)選擇適宜的人才來接替我客戶代表的工作。最后,祝愿__公司的事業(yè)蒸蒸日上,各位同事工作順利!此致敬禮!辭職人:20__年__月__日客服離任申請書簡單篇二尊敬的領導:我很遺憾自己在這個時候向公司正式寫出。來到本挪動____僅僅十多天,正是在這里我開場踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉(zhuǎn)變。這里緊張的工作和不和諧的人跡關(guān)系,讓我認識了許多也讓我知道了什么叫‘社會’。但也正是因為如此,在加上公司可能本來就不缺人,來到這里我無法作一個正常的有工作的人,再說人的最根本的需求就是生理了需求了,而我在這里連最根本的需求都沒有保障,作為一個正常人,我實在沒方法堅持下去,也無法更好的進展工作。正是考慮到這些因素,我鄭重向公司提出辭職,希望領導可以批準,另外分開前我也會認真做好現(xiàn)有的工作,把未完成的工作做一下整理,以保證在職人員工作的順利的進展?;蛟S我寫這份辭職報告是多余,因為我本來就不是這兒的工作人員,但是我是一個有分寸直言不諱的人,該做的我會做到,那我就多此一舉的再家一句:望領導批準。我仍然真心的感謝公司領導,感謝身邊同事讓我學會了如何在社會這個大家庭里生活的最根本的東西,很很榮幸自己來過這里,我確信在這里十幾天的工作和學習的經(jīng)歷與經(jīng)歷將成為我一生珍貴的財富。祝公司業(yè)務蒸蒸日上,獲得更大的成功!此致敬禮!申請人:_______年__月__日客服離任申請書簡單篇三尊敬的領導:您好!__年7月從我剛踏出校園第一次參加面試到如今,轉(zhuǎn)眼我在挪動公司客服這個崗位工作了2年。我很喜歡客服這個崗位,不僅進步了交際才能,而且隨機應變才能也有所加強。然而如今第一份合同已經(jīng)到期,當我拿到手上沉甸甸的3年期合同,心情很復雜。選擇不再續(xù)簽不是一時的沖動,而是我鼓起了很大的勇氣做的這個決定。對于工作和生活的態(tài)度,我是一個堅持的人。從我踏進學校的大門我就告訴自己將來要成為一名好的外貿(mào)業(yè)務員,從進公司的第一天起我就想成為獨當一面的業(yè)務員,我覺得其他任何的活動、光環(huán)、榮譽都比不過做好業(yè)務來的更有成就感。可是非常遺憾的是,2年來盡管我盡了最大的努力,卻沒有為部門業(yè)績的提升帶來多大的幫助。外貿(mào)今年整體走下坡路和國家政策的調(diào)整確實讓我擔憂自己的將來,甚至質(zhì)疑過曾經(jīng)的選擇,我想找到合適自己的平臺和今后前進的方向是我目前最重要的事情。我曾經(jīng)說過人生就像一場賽跑,我不想停下來。也有人說過,時機是留給做好準備的人。我,想把握住我的時機,在我年輕的時候,在我有時機選擇的時候,在我就算失敗也可以承受的時候,假如可以給我自己全新的時機去嘗試新的事物,我會毫不猶豫的參加。感謝您愿意挽留我,假如您這樣想的話。我會把您的挽留當作對我最大的鼓勵,堅決的走下去;我感謝您照舊認為我是可以培養(yǎng)的人,感謝您看見并認同我在公司每一天,每一次活動所作的努力。我想在我年輕,精神充分,照舊充滿激情和干勁的時候去主動選擇新生活。前方的路其實我不太清楚,但我相信在挪動公司2年的工作經(jīng)歷可以讓我在今后的道路上順利一點。希望公司可以給予我重新選擇新生活的時機,批準我的辭職報告,我將很感謝公司??头?20__年__月__日客服離任申請書簡單篇四尊敬的公司領導:您好!我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職,感謝您一直以來對我的信任。從去年二月份到如今,我在公司里學到了不少新的知識,也擁有許多愉快的記憶,它讓我日漸成熟,受益良深。然而由于我個人的原因,我懷著忐忑不安的心情向您提交辭呈,感謝您對我的關(guān)心和支持,我非常思念在這個大集體的每一刻。我想在本年度完畢的時候正式分開公司,由于我的倉促離去,對公司業(yè)務帶來的不便,我深表歉意,在分開之前,我會做好交接工作,也希望有更適宜的人來代替我的職位。再次感謝公司領導及每一位同事對我的關(guān)心和幫助。希望公司領導給予理解,并批準我的辭職申請。順祝公司前程似錦、蒸蒸日上。此致敬禮!客服部:20__年__月__日客服離任申請書簡單篇五尊敬的公司領導:您好!我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職,感謝您一直以來對我的信任。從去年x月份到如今,我在公司里學到了不少新的知識,也擁有許多愉快的記憶,它讓我日漸成熟,受益良深。然而由于我個人的原因,我懷著忐忑不安的心情向您提交辭呈,感謝您對我的關(guān)心和支持,我非常思念在這個大集體的每一刻。我想在本年度完畢的時候正式分開公司,由于我的倉促離去,對公司業(yè)務帶來的不便,我深表歉意,在分開之前,我會做好交接工作,也希望有更適宜的人來代替我的職位。再次感謝公司領導及每一位同事對我的關(guān)心和幫助。希望公司領導給予理解,并批準我的辭職申請。順祝公司前程似錦、蒸蒸日上。辭職人:20xx年x月x日客服離任申請書簡單篇六尊敬的公司領導:您好!我將在近期辭職,希望你們早日找到接我崗位的適宜人選。辭職原因是我個人方面的,與公司本身的無關(guān)。首先,主要是由于我的思想,我想去尋找自己的將來,我不想讓我長期生活的這種環(huán)境中;其次,工作了幾年,我對我工作的內(nèi)容產(chǎn)生了厭倦,已經(jīng)很難找到當年認真工作的態(tài)度;最后,其實我辭職的念頭早就有了,只是如今我才意識有些想做的事不應該再托了,所以我選擇了在近期辭職,去尋找將來的道路。當然這份工作中,我學會了很多東西,包括如何和客戶打交道,寫文章以及做事的條理性、各行各業(yè)的現(xiàn)狀等;還有我從客戶那里也理解到了很多東西,比方他們的思想、理念等,以及公司的實際意義。這些東西是我這兩年來所收獲的最大財富。我能學到這些主要靠公司給了我很大的栽培,感謝,還有那些曾給予我?guī)椭耐?。最后祝各位同事生活開心,工作快樂,公司事業(yè)蒸蒸日上。辭職人:20xx年x月x日客服離任申請書簡單篇七尊敬的領導:您好!當我寫下這封信的時候,內(nèi)心很矛盾,斟酌再三,還是決定告訴您。很快樂,我可以來到這里,感謝緣分,我已經(jīng)在人大做了兩個月。然而世事無非緣生緣滅,在再三考慮之下,我決定辭職考研。分開校園已經(jīng)有段時間了,似乎我還是忘不了學校里的生活,那種單純,那種快樂。本以為來這里上班會很忙很快樂,但是并非這樣,整日“無所事事”,讓我產(chǎn)生了回學校讀書的念頭,與日遞增。于我,一生難得做一次前臺接待員,一生難得地在讓我充滿紀念的廬山度過一段光陰,所以無論如何,我都感謝這段經(jīng)歷。說實話,不管我是以什么方式來這里的,我都很感謝領導給我的時機,雖然在工作中做的并非那么好,甚至還給您增添煩惱,對此,我非常歉意。這段工作經(jīng)歷,對我來說,影響深遠,并伴隨著我成長。來廬山的兩個月,讓我學會了一些做人的道理,也增長了一些工作經(jīng)歷,更可貴的是得到了一些快樂。最讓我慶幸地是,我在這里受到了同事和領導的照顧,在此,我萬分感謝。不經(jīng)意間,讓我想到了剛來的那天,承蒙虞所長和董經(jīng)理的盛情宴請,讓出來乍到的我,感受到了人大的熱情好客,心里非常感謝。那將成為一段過去,一段美妙而又難忘的回憶。很抱歉,也許我的辭職是很不好的。我沒有可以堅持下去,沒有兌現(xiàn)來之前的承諾,沒有奉獻自己的才能在工作中。因為我是小敏推薦來的,也許正是因為這種因素,我很為難,覺得對不起她以及領導們的信任。可是現(xiàn)實的處境以及自身的原因,又不得不讓我做出這樣的決定?,F(xiàn)實的處境,也許是我的私事,但是令我失去了一些勇氣和目的,也沒有了動力;自身的原因,就是我的挑食以及自己的笨手笨腳,不但沒做到什么,反而還添加了費事。希望您可以諒解我,理解我,在此謝謝,衷心的感謝。無論如何,我必須懺悔自己在這段時間中沒有對人大創(chuàng)造什么價值,也沒有讓自己在社會這部大書中學到期望中那么多。從通常的視角出發(fā),我這次廬山之行是失敗的,不過我還是相信被火燒死的布魯諾同志的一句話:世界是無窮無盡的原因?qū)е碌臒o窮無盡的結(jié)果,行為也是。作為一個有神論者,我還是感謝這段緣分,而且我對廬山之“吃”與最動聽的廬山話照舊“戀戀不舍”。借用《再別康橋》里的一段話,“輕輕地,我來了,正如我悄悄地走,我揮一揮衣袖,不帶走半片云彩”我開心地來,理應開心地走。對于我的辭職,可能有點匆忙,讓您有點意外,很抱歉,我令您絕望了。對于何時離去,我聽從您的安排,只是先前傳達自己的想法,呈現(xiàn)自己的做法。我會在余下的日子里,盡心盡力,站好最后一班崗,奉獻自己應有的才能,為人大,為關(guān)心我的人。以后有時機我會來廬山的,更會回來入住的。最后,祝福領導,身體安康,家庭幸福,工作愉快;祝愿人大,生意興隆,財滾滾,節(jié)節(jié)攀升。此致敬禮!客服離任申請書簡單篇八尊敬的領導:我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職,有點突然,但實屬必然。來到__也近一年半了,有過歡笑,有過收獲,也有過淚水和痛苦。本來,進入__就是一個美麗的偶爾,當時考上本科的我本想在這里領兩個月的薪水,籌夠回去海南的路費,然后大請一餐就滿足了!來到這里感覺真的能學到許多許多,所以連合同都沒有簽的我能一直工作至今!然而本人至今還沒有確定好自己是屬于哪一行業(yè),所以如今開場要去追尋了。如今__已經(jīng)是國家扶貧龍頭企業(yè)了,實力又上一臺階了,人力資也相對充裕;試驗證明鄙人這個消費部主管也是不夠稱職的,公司可以很快就能招一位專業(yè)人士任職,把__的消費質(zhì)量方面實實在在地搞上去!如今我手頭上的工程也根本上搞好了,綠色食品荔枝續(xù)展、綠色食品龍眼干申報、gap、qs等等,都已經(jīng)明朗了,我想我這方面的任務根本上完成了,也可以安心地去了……在此,希望領導批準本人的辭職申請!此際,感謝三位蔡老板的信任與厚愛,在__的日子里您們給予了我足夠的開展空間,讓我成長與自信了許多,也感謝各位同事在工作生活中給予我的寬容與真誠,我會記住你們的!我愛你們!分開__,分開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得領導們的諄諄教導,舍不得同事之間的那片熱誠和友善。祝愿公司越辣越好!辭職人:____20__年__月__日客服離任申請書簡單篇九尊敬的領導:您好!首先感謝在百忙之中抽空看我的辭職報告。經(jīng)過幾周的慎重考慮和內(nèi)心掙扎我決定無奈的上交這封辭職報告,四年的風雨,這份感情不是用言語可以表達的。再次衷心的感謝各位酒店和部門領導在過去的四年里對我的關(guān)心和幫助,以及同事對我的關(guān)心與支持,當我還是小毛孩的時候就進入這個大家庭,在這個溫室中,我茁壯成長,學會了怎么做人做事,當然我也盡力去完成了各項本職和領導安排的工作。在酒店工作一段時間中,學到了很多知識,酒店的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢。雖然在酒店里根底的業(yè)務知識及專業(yè)知識已經(jīng)根本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。酒店的環(huán)境對于效勞員很照顧很保護(至少對于我們的個人利益來說)。鑒于我的個性要在酒店自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內(nèi)向,其實,這不管是對于酒店培育人才或是我自身完善都是打破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的開展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么打破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。很開心我的第一份工作我會永遠記得,我很抱歉在部門人員緊缺的時候提出離任,誠然,由于個人原因不得不申請離任,盼原諒。請公司于20__年_月_日前安排好適宜人員接手我的工作并批準我于當日離任為謝。在剩余的日子我會仍然用心工作,上好最后一個班,站好最后一班崗。并做好離任前的交接工作。此致敬禮!辭職人:___20__年_月_日客服離任申請書簡單篇十尊敬的領導:您好!你好!在酒店工作一段時間中,學到了很多知識,酒店的營業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢。非常感謝公司給予了我這樣的時機在良好的環(huán)境工作和學習。雖然在酒店里根底的業(yè)務知識及專業(yè)知識已經(jīng)根本掌握,但俗話說學無止境,有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。酒店的環(huán)境對于效勞員很照顧很保護至少對于我們的個人利益來說。鑒于我的個性要在酒店自我提升及成長為獨擋一面的能手,處于保護的環(huán)境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾于內(nèi)向,其實,這不管是對于酒店培育人才或是我自身完善都是打破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的開展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什么打破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來磨礪。酒店近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個時間也許比擬緊,假如施行上有太多困難,我同意適當延遲一段時間。但是我還是希望經(jīng)理理解。我希望在我提交這份辭程的時候,在未分開崗位之前,是我的工作請主管盡管分配,我一定會盡自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,分開是很舍不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終分開的時候更為難。謝謝!最后,希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!此致敬禮!離任人:日期:客服離任申請書簡單篇十一尊敬的公司領導:首先感謝您對我的幫助和培養(yǎng),感謝公司里所有給予我?guī)椭屠斫獾娜?在公司不到2年的時間里讓我學到了很多很多知識和道理,在我緩慢成長的道路上給予我極大的鼓舞和推動,令我的成長速度有所快活到老學到老,真誠的希望在以后的生活中還會繼續(xù)承受大家的幫助和批評,那將是我一生都受只不盡的財富.分開公司的原因很簡單:想更好的開展和盡快的實現(xiàn)自己的追求!應該說公司給員工提供了一個好的開展平臺,但是這個平臺不屬于我.一個好的平臺對于一個想成功的人而言作用顯而易見,我會努力的,一定會.但是經(jīng)過努力,學習,耐心,還是原地踏步只有選擇放棄了!工商管理專業(yè)的我熱衷于:經(jīng)濟,管理,營銷,培訓,但目前的工作性質(zhì)和機制的限制使我無從發(fā)揮,這是我如何努力也改變不了的!學習是一生中很重要的事情,活到老學到老.相信在以后的日子我會體會從公司學習到的東西,同樣也希望公司越來越好.請批準我的辭職!此致敬禮!辭職人:20xx年xx月xx日客服離任申請書簡單篇十二尊敬的領導您好:本人于x月x號進入公司,經(jīng)過x個多月的試用。我發(fā)現(xiàn)無法適應公司開展需求,故提出辭職。由于在試用期內(nèi),根據(jù)勞動法第37條規(guī)定:員工需提早3天,提出辭職申請。本人已于x月x號,以書面形式提出辭職申請,也就是說x月x號將自動解除勞動關(guān)系。勞動關(guān)系是用人單位自用工之日起建立起來的。根據(jù)勞動法第10條規(guī)定:員工與單位已建立勞動關(guān)系的,應當在用工之日起1月內(nèi),與勞動者簽訂書面勞動合同,而且規(guī)定好試用期,試用期根據(jù)第19條規(guī)定:簽1~3年的勞動合同,試用期不得超過2個月。否那么根據(jù)勞動法第82條規(guī)定,單位需要自試用期第2個月支付員工2倍薪酬。當然在中國,法律規(guī)法律,單位執(zhí)行規(guī)單位執(zhí)行。一般情況下,假如員工樂意在貴公司工作,也不會計較這事;假如員工不樂意在貴公司工作,順利的辭職,員工也不會說什么,但是在萬不得已或特殊情況下,以上中華人民共和國勞動法條文還是具有法律效力的!申請人:xx年xx月xx日客服離任申請書簡單篇十三您們好!很抱歉,我辜負了領導對我的期望,因個人原因,不得不向領導提出辭職。自10年8月來到八一以來,我一直受到了學校的各方面的幫助,尤其是學校領導,李校長,對我工作和生活都很關(guān)心,對此我是感恩不盡的。剛大學畢業(yè)時,我由一名學生成了一位榮耀的人民老師,對老師這職業(yè)我是既熟悉又生疏。記得在我來校的當天,就受到了學校領導和同事們的歡送,心里感到非常的溫暖;教學工作也是無私的將許多教學經(jīng)歷傳授給我。從備課到講解,從和學生相處到修改作業(yè),從教態(tài)到板書設計,從語言運用到為人處世等等,讓我學了不少東西。但今天我決定選擇分開八一,有這么幾個原因:第一:雖然我很盡力的從事教學工作,但教學還是不如人意,獲得的成績微乎其微,辜負了學校領導對我的期望,我也是很無奈,有時真疑心自己的才能了。因此,我覺得我不合適在八一工作,再這樣下去的話,肯定會影響學校的升學率。在如今如此看中升學率的環(huán)境下,請學??紤]批準我的辭職信。第二:就是學校的管理。開場的時候覺得還能跟上學校改革的步伐,但越到后面,越覺得難以適應。我想,我是不適應學校的管理了,因此選擇分開。第三:就是學校待遇,每個月打到卡上的20__多元,讓我很難想象什么時候能在彌勒將來購房還房貸時的壓力。教育是強調(diào)不為薪水而工作的,而我,還做不到這點。因為我家里還有父母,以后還會成家,會有孩子,都需要薪水。第四:也許是才能有限,我認為我在八一已經(jīng)沒有更大的開展時機了。因此,我決定選擇一個新的工作環(huán)境,希望領導批準,敬請早些安排。當然,無論我在哪里,我都會為八一做力所能及的事情,因為我為我曾經(jīng)是八一人而感到驕傲。最后,誠懇地說聲:對不起!也衷心地祝愿八一力挫群芳,永往直前!學校越辦越好,升學率一年比一年高!此致敬禮客服離任申請書簡單篇十四尊敬的領導:您好!不知不覺在公司也呆了快一年了,(去年9月進公司),在盧經(jīng)理和各位領導的栽培和信任下,我從一個底層跟車的,到如今可以出來共同合作管理!這樣的深情,我銘刻在心!想來,當初進物流的時候,第一個是對“樂事”這樣年輕的休閑食品的所包含的文化的認同,我想我們的公司也是這樣的一個年輕的公司,或者說具有年輕力量的公司,!我也體會到了這樣的氣氛年輕,拼搏,才能,創(chuàng)新,團結(jié)!公司也在飛速的開展,從濟南到福建,從蘇州到南京!可以說公司的成長是幾何的!我也很慶幸可以在這樣的環(huán)境中長大!我沒有什么樣的文憑,可是我在這里是被認可的,這讓我找到了我的自信心!我深深的感謝這里!或者我是一個不好的學生,或者員工,最后,在這樣的環(huán)境中我還是選擇了分開!我不知道這樣算不算背叛。只是我不得不分開!大凡員工離去是有2個原因的:1、員工對公司不滿意2、公司對員工不滿意我想員工對公司的不滿還是因為:個人文化同公司文化的差異,或者說的直白點就是公司給與的和員工本身要求到達的不和諧!我想我還是要分開這培養(yǎng)我的熱土的,就象一個孩子要離了家鄉(xiāng)去遠方鍛煉自己一般,我辜負了領導對我的深切期望!深深的感謝那些培養(yǎng)我,鼓勵我的
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