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餐廳經(jīng)理聘用協(xié)議書餐廳經(jīng)理聘用協(xié)議書1.職位與職責(zé)經(jīng)理將被聘用為餐廳的經(jīng)理，負(fù)責(zé)餐廳的日常管理和運(yùn)營(yíng)。經(jīng)理的職責(zé)包括但不限于：-監(jiān)督餐廳員工的工作表現(xiàn)和培訓(xùn)-確保餐廳的順利運(yùn)營(yíng)和高質(zhì)量的服務(wù)-管理餐廳的營(yíng)銷和促銷活動(dòng)-負(fù)責(zé)餐廳的財(cái)務(wù)管理和預(yù)算控制-與供應(yīng)商和客戶保持良好的關(guān)系-解決餐廳日常運(yùn)營(yíng)中出現(xiàn)的問題和糾紛2.就職日期本協(xié)議自餐廳與經(jīng)理簽署之日起生效，并將持續(xù)有效期為[確定期限]。經(jīng)理將在[確定就職日期]正式就職。3.薪酬和福利待遇餐廳將向經(jīng)理支付的薪酬和福利待遇如下：-月薪：[確定月薪]-福利待遇：享受完整的員工福利計(jì)劃，包括健康保險(xiǎn)、休假和退休計(jì)劃等。4.試用期經(jīng)理將進(jìn)入為期[確定試用期時(shí)長(zhǎng)]的試用期。試用期期間，雙方有權(quán)隨時(shí)終止本協(xié)議，并且任何一方終止合同的決定不需要提前通知或遵守任何補(bǔ)償義務(wù)。5.終止合同除非有正當(dāng)理由，本協(xié)議將持續(xù)有效。雙方有權(quán)在提前[確定通知期限]的通知下終止本合同。任何一方提前終止本合同的決定應(yīng)盡量提前通知對(duì)方，并以書面形式通知對(duì)方。經(jīng)理在終止合同后將無(wú)權(quán)再行動(dòng)為餐廳的代表。6.保密協(xié)議經(jīng)理同意在服務(wù)期間和服務(wù)終止后對(duì)于餐廳的商業(yè)機(jī)密和保密信息保密，并不向任何非餐廳相關(guān)人員透露。7.適用法律和爭(zhēng)議解決本協(xié)議將受到[確定國(guó)家/地區(qū)法律]的管轄。在發(fā)生協(xié)議爭(zhēng)議時(shí)，雙方將尋求通過(guò)友好協(xié)商解決。如果無(wú)法通過(guò)協(xié)商解決爭(zhēng)議，雙方同意將爭(zhēng)議提交相關(guān)法院解決。本協(xié)議是雙方之間的合法協(xié)議，對(duì)雙方具有約束力。經(jīng)理在簽署本協(xié)議之前已經(jīng)仔細(xì)閱讀并理解了協(xié)議的所有條款，并同意遵守。餐廳（雇主）：經(jīng)理（雇員）：日期：
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