2023年總經(jīng)理聘用合同書

第頁(yè)共頁(yè)2023年總經(jīng)理聘用合同書合同編號(hào)：2023GM-001【甲方名稱】：（以下簡(jiǎn)稱“公司”）法定代表人：地址：電話：傳真：郵箱：【乙方名稱】：（以下簡(jiǎn)稱“總經(jīng)理”）身份證號(hào)碼：住所：聯(lián)系電話：鑒于甲方急需引進(jìn)一位具有豐富經(jīng)驗(yàn)和管理能力的總經(jīng)理，乙方具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力和商業(yè)頭腦，雙方經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，共同遵守以下條款：第一條聘用期限本合同自2023年[具體日期]起生效，至2028年[具體日期]止，共計(jì)五年。第二條工作內(nèi)容1.乙方根據(jù)甲方的戰(zhàn)略規(guī)劃和業(yè)務(wù)發(fā)展方向，負(fù)責(zé)全面領(lǐng)導(dǎo)和管理公司的日常運(yùn)營(yíng)和戰(zhàn)略決策。2.乙方制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃和年度預(yù)算，并負(fù)責(zé)執(zhí)行、監(jiān)督和評(píng)估落實(shí)情況。3.乙方負(fù)責(zé)制定并組織實(shí)施公司的組織架構(gòu)、管理制度和人力資源管理政策等。4.乙方負(fù)責(zé)與公司各部門緊密合作，協(xié)調(diào)各方資源，提高公司內(nèi)部的協(xié)作效率和績(jī)效。5.乙方代表公司與外部合作伙伴進(jìn)行商務(wù)洽談、業(yè)務(wù)拓展和市場(chǎng)推廣等工作。6.乙方向甲方提供公司經(jīng)營(yíng)和發(fā)展的各類報(bào)告、計(jì)劃和決策建議等。第三條工作時(shí)間和地點(diǎn)乙方享有每周休二日（周六、周日）的福利，并按公司規(guī)定享有法定節(jié)假日。工作地點(diǎn)為公司的辦公地點(diǎn)，但為了工作需要，乙方同意在必要時(shí)到國(guó)內(nèi)外出差。第四條薪酬待遇1.乙方的基本工資為人民幣【具體金額】元/月。2.乙方的工資將按月支付，每月底或每月頭（根據(jù)公司規(guī)定）發(fā)放。3.乙方根據(jù)公司的業(yè)績(jī)和發(fā)展?fàn)顩r，享受年度績(jī)效獎(jiǎng)金和年終獎(jiǎng)金等激勵(lì)措施。4.乙方享有公司提供的完善福利待遇，包括但不限于五險(xiǎn)一金、帶薪年假、醫(yī)療保險(xiǎn)、商業(yè)保險(xiǎn)等。第五條保密義務(wù)1.乙方在履行合同期間了解到的公司商業(yè)秘密和其他保密內(nèi)容，應(yīng)當(dāng)予以保密。2.乙方在解除本合同后，仍應(yīng)對(duì)公司的商業(yè)秘密和其他保密內(nèi)容予以保密。3.如乙方違反保密義務(wù)給公司造成損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條解除合同1.本合同期滿時(shí)，自動(dòng)解除，不再續(xù)簽。2.任何一方如有違反合同約定的行為，經(jīng)對(duì)方書面通知后，給予解決問(wèn)題的合理期限，仍未解決的，對(duì)方有權(quán)解除合同，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。第七條爭(zhēng)議解決本合同解釋和履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可通過(guò)友好協(xié)商、仲裁或訴訟等方式進(jìn)行解決。第八條其他1.本合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。2.本合同一式兩份，甲方、乙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（公司）：乙方（總經(jīng)理）：簽字：