干部保健科護理人員資質(zhì)、履職要求

醫(yī)院健康管理部體檢科護理人員崗位設(shè)置、資質(zhì)、履職要求、崗位職責(zé)部門崗位名稱配置數(shù)量層級人員資質(zhì)履職要求崗位職責(zé)干部保健科干部保健科護士責(zé)任護士N11、工作滿1～5年，護士職稱(人事部聘任）。2、工作滿1～2年，護師職稱（人事部聘任）。素質(zhì)良好。1、具備完成本崗位職責(zé)的能力。2、掌握?？谱o理基礎(chǔ)理論、體檢工作及常用急救技術(shù)，能解決體檢過程中出現(xiàn)的問題。3、熟悉?？萍寄芗败浖?yīng)用的知識，熟練掌握配合各體檢流程中的各環(huán)節(jié)內(nèi)容。1、在護士長指導(dǎo)下，完成本崗位工作內(nèi)容。2、遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評合格。2、按照體檢工作流程及規(guī)范系統(tǒng)地完成各項體檢護理工作。3、熟悉專科護理理論、技能及疾病宣教的知識，做好工作日志的記錄，能參與突發(fā)病人病情變化的搶救配合。4、參與科室管理。5、按時完成護士規(guī)范化培訓(xùn)計劃、繼續(xù)教育與院內(nèi)在職培訓(xùn)，自覺接受“三基三嚴”培訓(xùn)。干部保健科護士專業(yè)護士(N3)工作滿5年以上，主管護師職稱（人事部聘任）。職業(yè)素質(zhì)良好1、具備完成本崗位職責(zé)的能力。2、熟練掌握基礎(chǔ)護理、具有全面的專科技能，專科護理及常用急救技術(shù)；能獨立準確評估、判斷和處理體檢工作中的接待及護理問題；能根據(jù)受檢對象情況制訂體檢計劃并組織實施。3、具有教學(xué)經(jīng)驗，承擔(dān)科室的教學(xué)工作，具有護理科研能力。4、具有管理科室內(nèi)務(wù)的能力，協(xié)助護士長做好科室管理。1、負責(zé)分管各項體檢工作，全程、全面、專業(yè)的完成本崗位工作內(nèi)容。具有管理體檢對象的能力。2、遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評合格。3、指導(dǎo)下級護士完成相應(yīng)的體檢護理工作。4、具有扎實的?？评碚撝R及熟練的?？萍寄?、急救技術(shù)；能協(xié)調(diào)組織突發(fā)病情變化的病人搶救。5、協(xié)助護士長做好科室護理質(zhì)量持續(xù)改進，改進護理工作流程。6、組織或主持護理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、專科技能培訓(xùn)。7、參與護理科研，每年撰寫護理論文1篇以上，在省級以上級別刊物上發(fā)表或參加學(xué)術(shù)交流。8、完成繼續(xù)教育與院內(nèi)在職培訓(xùn)，自覺接受“三基三嚴”培訓(xùn)。醫(yī)院健康管理部體檢科護理人員崗位設(shè)置、技術(shù)能力、工作標準部門崗位名稱配置數(shù)量技術(shù)能力工作標準干部保健科干部保健科護士1、具有基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)知識、護理專業(yè)知識、人文社會科學(xué)知識。2、具有獨立獲取新知識，掌握新技術(shù)的能力。3、具有綜合運用知識、技術(shù)、技巧解決問題的能力。4、具有良好的人際交流、溝通和團隊協(xié)作能力。5、具有良好的專業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德。1、熱愛護理事業(yè)，熱愛本職工作，對病人有高度的責(zé)任心、同情心和愛心，尊重、關(guān)心、愛護病人，保護病人的隱私。2、忠于職守，廉潔奉公，有誠實的品格、較高的道德修養(yǎng)及良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，與同事保持良好的合作關(guān)系，相互尊重、友愛、團結(jié)、協(xié)作。3、遵守法律、法規(guī)、規(guī)章制度和護理常規(guī)，注意文明禮貌，用語規(guī)范，態(tài)度和藹，穩(wěn)重端莊，服裝整潔，儀表大方。4、工作作風(fēng)嚴謹細微、主動、果斷、敏捷、實事求是。 5、熟練掌握體檢工作流程、護理專業(yè)知識和技能。6、在護士長指導(dǎo)下，執(zhí)行相應(yīng)崗位的護理工作，配合醫(yī)師執(zhí)行治療并實施護理，操作正規(guī)、準確，及時溝通，實施健康教育