


全文預(yù)覽已結(jié)束
下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
用人需求申請(qǐng)表申請(qǐng)部門申請(qǐng)日期招聘職位建議薪酬
需求人數(shù)期望到崗日期具體要求
需求原因□原崗位人員離職□業(yè)務(wù)增加(如填寫此項(xiàng),需注明詳細(xì)業(yè)務(wù)內(nèi)容)儲(chǔ)備人員
教育背景工作經(jīng)驗(yàn)技能要求
其他要求工作職責(zé)
備注:請(qǐng)根據(jù)招聘職位認(rèn)真填寫,經(jīng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審批報(bào)備人力資源中心。員工錄用審批表日期:
年
月
日錄用員工資料姓
名
性
別
出生年月
學(xué)
歷
工齡
專
業(yè)
錄用部門
錄用職位
試用期期限
入職時(shí)間
試用期工資
轉(zhuǎn)正工資
現(xiàn)居住地
審
批
意
見用人部門審批
簽名:
年
月
日人力資源部總監(jiān)審批
簽名:
年
月
日董事長/總裁審批簽名:
年
月
日(注:集團(tuán)總部所有員工及各子
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- √yhj-tsq-公司如何打破員工橫向發(fā)展的隱形壁壘-1.01-2024.8.1
- 腸梗阻病人護(hù)理
- Brand KPIs for ready-made-food Kitchens of India in India-外文版培訓(xùn)課件(2025.2)
- 幼兒舞蹈的分類
- 人力資源戰(zhàn)略咨詢合同2025
- 版?zhèn)€人與公司之間的承包合同樣本
- 2025北京房屋租賃合同樣本參考
- 兩家企業(yè)共同發(fā)展合同
- 2025年的飲品購銷合同書
- 2025年福建省部分事業(yè)單位逐步推行合同化管理
- 媒體宣發(fā)合同協(xié)議
- AQ 1083-2011 煤礦建設(shè)安全規(guī)范 (正式版)
- DZ∕T 0148-2014 水文水井地質(zhì)鉆探規(guī)程(正式版)
- 風(fēng)力發(fā)電技術(shù)--課件第7章-風(fēng)電場SCADA系統(tǒng)
- 安全用電、用電安全培訓(xùn)ppt課件
- 高中歷史思維導(dǎo)圖(高清-可以放大)課件
- DAIKIN大金ACK70N空氣凈化器中文說明書
- 礦山承包開采合同
- 電力行業(yè)信息系統(tǒng)安全等級(jí)保護(hù)定級(jí)工作指導(dǎo)意見
- 市長在市政協(xié)會(huì)議委員發(fā)言會(huì)上的講話
- 優(yōu)秀教案:接觸器聯(lián)鎖正反轉(zhuǎn)控制線路的檢修與測試
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論