醫(yī)院年度總結(jié)

醫(yī)院年度總結(jié)

一年來，在區(qū)委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)衛(wèi)生主管部門的詳細(xì)指導(dǎo)下，我院領(lǐng)導(dǎo)班子精誠團(tuán)結(jié)，全院職工扎實(shí)工作，醫(yī)療質(zhì)量有了明顯提高，群眾滿足度節(jié)節(jié)攀升。

一、開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動

依據(jù)區(qū)委區(qū)政府、區(qū)衛(wèi)生局群眾路線教育實(shí)踐活動的相關(guān)部署和要求，醫(yī)院成立了以院長為組長的活動領(lǐng)導(dǎo)小組。制定了《山亭區(qū)人民醫(yī)院黨的群眾線路教育實(shí)踐活動實(shí)施方案》和詳細(xì)時間任務(wù)推動表,準(zhǔn)時召開發(fā)動會、學(xué)習(xí)班，安排部署有關(guān)工作，扎實(shí)推動活動綻開。醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子仔細(xì)開展學(xué)習(xí)教育，并圍繞班子作風(fēng)建立和“四風(fēng)”方面的問題，結(jié)合了醫(yī)療衛(wèi)生工作進(jìn)展，深入自查，廣泛征求意見，深刻反思，邊查邊改。

二、加強(qiáng)人才引進(jìn)，提高醫(yī)療技術(shù)水平

為使醫(yī)院安康可持續(xù)進(jìn)展，醫(yī)院今年先后聘請了5名討論生和20余名本科生，為醫(yī)院輸入了新奇血液，較好地緩解了醫(yī)、藥、護(hù)、技等專業(yè)技術(shù)人員緊缺狀況，醫(yī)院整體效勞理念、技術(shù)水平及效勞力量都得到明顯改觀和提升。

三、狠抓醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量治理，確保醫(yī)療安全。

仔細(xì)組織和催促醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部、門診部等職能科室定期開展醫(yī)療質(zhì)量檢查活動，對病歷、處方的書寫，抗生素的使用以及消毒隔離執(zhí)行狀況進(jìn)展仔細(xì)檢查，綜合分析，并嚴(yán)格根據(jù)醫(yī)院治理制度進(jìn)展獎罰。同時，充分發(fā)揮行政、后勤職能部門的協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、督查等作用，為臨床一線工作開展供應(yīng)強(qiáng)有力后勤保障。由于措施得力，醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量穩(wěn)步上升，一年來無重大醫(yī)療過失事故發(fā)生。

四、落實(shí)黨風(fēng)廉政建立。

嚴(yán)格貫徹執(zhí)行上級部門《關(guān)于對貫徹落實(shí)中心八項(xiàng)規(guī)定的通知》等文件要求，加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和職業(yè)道德教育，全面發(fā)動，全員參加，教育廣闊醫(yī)務(wù)人員堅(jiān)固樹立全心全意為人民效勞的思想，強(qiáng)化職業(yè)責(zé)任、職業(yè)道德，增加效勞意識。

五、努力做好規(guī)劃生育工作的治理效勞工作

一是組織廣闊干部職工仔細(xì)學(xué)習(xí)規(guī)劃生育有關(guān)文件和法律法規(guī)，通過學(xué)習(xí)進(jìn)一步提高了廣闊干部職工責(zé)任心和法律意識。

二是嚴(yán)禁非醫(yī)學(xué)需要鑒定胎兒性別和選擇性終止妊娠及出具假規(guī)劃生育證明等違法違規(guī)行為。加強(qiáng)婦產(chǎn)科、B超室工作人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。B超室工作人員在工作期間實(shí)行持證上崗、雙人工作、雙人簽字、雙人共同操作，并做好具體登記記錄。

三是積極做好本院育齡婦女檢查工作，由計生專干負(fù)責(zé)組織落實(shí)，將查體結(jié)果記入個人檔案，有效杜絕了育齡婦女規(guī)劃外生育。

六、推行院務(wù)公開，下大力解決了群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問題。

充分利用各種會議、公示欄、醫(yī)院網(wǎng)站、醫(yī)院OA辦公系統(tǒng)、院務(wù)公開欄等途徑，準(zhǔn)時公布廣闊群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問題，主動承受社會的監(jiān)視，對于促進(jìn)全體員工標(biāo)準(zhǔn)效勞行為、提高醫(yī)療質(zhì)量起到了積極的作用。政務(wù)的進(jìn)一步透亮化