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聘用合同范本與聘用應(yīng)屆生勞動(dòng)合同范本聘用合同范本一、合同雙方受聘方:[公司名稱]法定代表人:[法定代表人姓名]注冊地質(zhì):[注冊地質(zhì)]統(tǒng)一社會信用代碼:[統(tǒng)一社會信用代碼]受聘人:[受聘人姓名]住質(zhì):[住質(zhì)]二、聘用條款1.聘用崗位:[受聘人聘用的崗位名稱]2.聘用期限:從[起始日期]至[結(jié)束日期]3.試用期:該合同規(guī)定的聘用期首周為試用期,試用期內(nèi)任何一方均有權(quán)隨時(shí)終止合同。4.工作地點(diǎn):[工作地點(diǎn)]5.工作時(shí)間:根據(jù)公司規(guī)定,一般為每周工作5天,每天工作8小時(shí)。6.職責(zé)和權(quán)利:-受聘人應(yīng)按時(shí)完成工作任務(wù),并服從公司安排的管理;-受聘人有權(quán)享受公司規(guī)定的福利待遇;-受聘人有權(quán)參加公司組織的培訓(xùn)和活動(dòng);-受聘人應(yīng)保守公司的商業(yè)機(jī)密和保密信息,不得泄露給任何第三方。7.薪酬待遇:-薪資將根據(jù)受聘人的能力和工作表現(xiàn)確定,具體薪資標(biāo)準(zhǔn)將在入職前與受聘人協(xié)商確定;-薪資支付周期為[支付周期],支付方式為[支付方式];-受聘人在試用期結(jié)束后有權(quán)享受公司提供的其他福利待遇。8.離職及解除合同:-雙方一致同意解除合,應(yīng)提前[提前解除合同的天數(shù)]書面通知對方;-若受聘人違反公司規(guī)定或工作表現(xiàn)不佳,公司有權(quán)隨時(shí)解雇受聘人,并終止合同。9.其他事項(xiàng):-本合同自雙方簽字蓋章之日起生效;-本合同以簡體中文書寫,以中文為解釋依據(jù);-本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。三、簽署及日期受聘方(蓋章):_________________法定代表人(簽字):_________________受聘人(簽字):_________________聘用應(yīng)屆生勞動(dòng)合同范本一、合同雙方雇主:[公司名稱]法定代表人:[法定代表人姓名]注冊地質(zhì):[注冊地質(zhì)]統(tǒng)一社會信用代碼:[統(tǒng)一社會信用代碼]勞動(dòng)者:[勞動(dòng)者姓名]住質(zhì):[住質(zhì)]二、勞動(dòng)條款1.工作崗位:[勞動(dòng)者擬從事的工作崗位名稱]2.工作期限:從[起始日期]至[結(jié)束日期]3.工作地點(diǎn):[工作地點(diǎn)]4.工作時(shí)間:根據(jù)公司規(guī)定,一般為每周工作5天,每天工作8小時(shí)。5.勞動(dòng)報(bào)酬與福利待遇:-勞動(dòng)者的工資將根據(jù)工作內(nèi)容和勞動(dòng)者的工作表現(xiàn)確定;-工資支付周期為[支付周期],支付方式為[支付方式];-勞動(dòng)者有權(quán)享受公司規(guī)定的其他福利待遇。6.試用期:該合同規(guī)定的勞動(dòng)期首周為試用期,試用期內(nèi)任何一方均有權(quán)隨時(shí)終止合同。7.勞動(dòng)條件:-勞動(dòng)者應(yīng)按時(shí)完成工作任務(wù),并服從公司安排的管理;-勞動(dòng)者有權(quán)參加公司組織的培訓(xùn)和活動(dòng);-勞動(dòng)者應(yīng)保守公司的商業(yè)機(jī)密和保密信息,不得泄露給任何第三方。8.離職及解除合同:-雙方一致同意解除合,應(yīng)提前[提前解除合同的天數(shù)]書面通知對方;-若勞動(dòng)者違反公司規(guī)定或工作表現(xiàn)不佳,公司有權(quán)隨時(shí)解雇勞動(dòng)者,并終止合同。9.保密條款:勞動(dòng)者應(yīng)保守公司的商業(yè)機(jī)密和保密信息,不得泄露給任何第三方。10.其他事項(xiàng):-本合同自雙方簽字蓋章之日起生效;-本合同以簡體中文書寫,以中文為解釋依據(jù);-本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。三、簽署及日期雇主(蓋章
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