貨車司機(jī)聘用通用版合同書

貨車司機(jī)聘用通用版合同書本文旨在提供給雇用貨車司機(jī)的雇主一個(gè)通用版的司機(jī)聘用合同書，以便明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。該合同書涵蓋了司機(jī)的工作職責(zé)、工資待遇、工作時(shí)間、福利等方面的內(nèi)容。請(qǐng)注意，本合同書僅供參考，具體內(nèi)容需根據(jù)雇主的實(shí)際情況做出相應(yīng)的調(diào)整。雙方約定本合同書由雇主（以下簡稱“甲方”）和貨車司機(jī)（以下簡稱“乙方”）簽訂。甲方愿意聘用乙方從事貨車司機(jī)的工作，乙方愿意接受聘用。工作職責(zé)乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，及時(shí)、安全、高效地完成運(yùn)輸任務(wù)。乙方應(yīng)對(duì)所駕駛的貨車負(fù)責(zé)，保證車輛的正常運(yùn)行和維護(hù)，及時(shí)檢查和維修車輛，保證車輛完好無損。乙方應(yīng)妥善保管自己的駕駛證、行駛證、車輛年檢證等各項(xiàng)證件。乙方必須嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，確保安全駕車，不得超速、疲勞駕駛、酒后駕駛等違法行為。工資待遇乙方的工資由固定部分和浮動(dòng)部分組成。浮動(dòng)部分根據(jù)完成的任務(wù)量和完成情況進(jìn)行結(jié)算。乙方在聘期內(nèi)享有基本工資、加班費(fèi)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等福利待遇。工作時(shí)間工作時(shí)間為每日8小時(shí)，每周工作6天。乙方必須按時(shí)按量完成交付任務(wù)，不得擅自調(diào)換或縮短工作時(shí)間。在特殊情況下，甲方可以要求乙方延長工作時(shí)間，乙方應(yīng)積極響應(yīng)并加班完成任務(wù)。福利待遇乙方享有正常休假和帶薪休假的權(quán)利，具體休假時(shí)間由公司安排。乙方享有帶薪病假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假及婚假、喪假等各項(xiàng)假期，具體假期時(shí)間根據(jù)法律規(guī)定和公司安排。乙方可享用公司提供的休息室、餐廳、醫(yī)療衛(wèi)生等設(shè)施。合同期限本合同期限自雙方簽字后生效，為期一年。本合同期滿前，如乙方表現(xiàn)優(yōu)異，甲方可以考慮與乙方續(xù)簽合同。解除合同如乙方有下列情況之一，甲方有權(quán)解除本合同：違反工作紀(jì)律，嚴(yán)重失職，致使公司或甲方利益受到損失的。喪失從事該項(xiàng)工作所必需的身體條件，經(jīng)醫(yī)院診斷不適合工作的。涉嫌違法犯罪，被司法機(jī)關(guān)采取刑事強(qiáng)制措施的。其他違反本合同約定的情況。乙方如因疾病或其他原因不能繼續(xù)從事此項(xiàng)工作時(shí)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向甲方提出解除合同的申請(qǐng)。甲方經(jīng)審查后，同意乙方解除合同，應(yīng)當(dāng)依法做好解除手續(xù)。爭議解決本合同的履行、變更、解除及爭議解決均應(yīng)符合中華人民共和國相關(guān)法律法規(guī)。如雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)通過友好協(xié)商解決；如協(xié)商不成，雙方應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)爭議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解；如調(diào)解不成，可以向人民法院提起訴訟。其他條款本合同書一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。雙方在合同生效后，應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行合同中的各項(xiàng)條款。本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決。附：合同書格式貨車司機(jī)聘用通用版合同書

甲方（雇主）：

單位名稱：

地址：

法人代表：

聯(lián)系電話：

乙方（貨車司機(jī)）：

姓名：

身份證號(hào)碼：

聯(lián)系電話：

雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，達(dá)成以下協(xié)議：

工作職責(zé)：

1.

2.

3.

4.

工資待遇：

1.

2.

工作時(shí)間：

1.

2.

3.

福利待遇：

1.

2.

3.

合同期限：

1.

2.

解除合同：

1.

2.

爭議解決：

其他條款：

1.

2.

3.

甲方（蓋章）：乙方（簽字）：

日期：日期：總結(jié)該貨車司機(jī)聘用通用版合同書，規(guī)定了貨車司機(jī)工作職責(zé)、工資待遇、工作時(shí)間、福利待遇等各方面的內(nèi)容，旨在建立起雇主與貨車司機(jī)相互聯(lián)系的