作風(fēng)紀律專題警示教育心得

PAGEPAGE12023年作風(fēng)紀律專題警示教育心得根據(jù)皶？新發(fā)展金華市委、市人民政府《關(guān)于在全市開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動的實施意見》的要求，市政協(xié)機關(guān)及時對作風(fēng)建設(shè)年活動進行了部署，按照大處著眼、小處著手、抓住重點、整合載體、講求實效的思路，制定了《市政協(xié)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動實施方案》，從開始至，分學(xué)習(xí)動員、提高認識，查找問題、邊整邊改，認真整改、總結(jié)提高三個階段，將機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動作為年度重要工作任務(wù)來抓，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，結(jié)合實際制訂計劃，有組織、有步驟地扎實開展工作，取得了較好的成效?，F(xiàn)將活動有關(guān)狀況總結(jié)如下。一、加強領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一思想，明確要求1.領(lǐng)導(dǎo)高度重視，精心部署動員。對機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動，市政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)高度重視，認真研究，成立了機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動領(lǐng)導(dǎo)小組，由李友聯(lián)秘書長任組長;制定并印發(fā)了《市政協(xié)機關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動實施方案》，對全年的作風(fēng)建設(shè)活動進行了總體部署，列出了各個階段的工作資料、目標要求、時間安排;召開作風(fēng)建設(shè)年活動動員大會，市政協(xié)主席陳章鳳親自作動員講話，市政協(xié)副主席毛根芝、云陳青，秘書長李友聯(lián)參加動員會。陳章鳳對加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)提出了“忠誠、奉獻、務(wù)實、高效”的要求，期望全體機關(guān)同志，一要品德到位，做到政治堅定，方向明確，思想降，品行端正;二要潛力到位，進一步增強協(xié)調(diào)潛力、表達潛力和辦事潛力;三要參謀到位，圍繞中心工作、領(lǐng)導(dǎo)的思路、委員的愿望，進行縝密的思考，提出預(yù)見性的設(shè)想;四要協(xié)調(diào)到位，把握服從原則、全局原則、政策原則和協(xié)商原則;五要管理到位，嚴格執(zhí)行規(guī)章制度，做到辦事公道，思想政治工作到位;六要示范到位，既要發(fā)揮職位的影響力，更要注意人格的感召力，在勤奮、敬業(yè)上作出表率。在作風(fēng)建設(shè)年活動各個階段交替的過程中，都及時進行上一階段活動狀況總結(jié)，并對下一階段的活動進行動員和部署，確保了活動的有序進行。2.抓好學(xué)習(xí)教育，統(tǒng)一思想認識。堅持加強思想建設(shè)與推進作風(fēng)建設(shè)相結(jié)合，把學(xué)習(xí)教育貫徹機關(guān)作風(fēng)年建設(shè)年活動的始終。從第一階段起，就采用群眾學(xué)習(xí)、個人自學(xué)、專題輔導(dǎo)、安排黨課、研討交流、撰寫體會等多種形式，組織干部職工開展學(xué)習(xí)教育活動。學(xué)習(xí)資料主要有：黨的三代領(lǐng)導(dǎo)核心關(guān)于加強作風(fēng)建設(shè)的重要論述、二十大報告、《公務(wù)員法》、加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)有關(guān)學(xué)習(xí)讀本、中國共產(chǎn)黨黨史、同志在七次會議上的重要講話、25日在中央黨校的重要講話精神及人民日報的八篇評論員文章、徐止在全市“創(chuàng)業(yè)富民、創(chuàng)新強市”動員會上的講話精神等。同時，把學(xué)習(xí)與參觀、討論、交流心得等形式相結(jié)合，舉行了以“學(xué)二十大、樹新形象、創(chuàng)新業(yè)績”為主題的全市政協(xié)機關(guān)干部演講比賽，組織機關(guān)同志走訪對口聯(lián)系村、觀看警示教育片《“白鹽黑手——浙江鹽業(yè)系統(tǒng)商業(yè)案》、到臺州參觀一江山島作戰(zhàn)紀念館、大陳島紀念館，理解革命傳統(tǒng)教育，各黨小組開展了學(xué)習(xí)討論。在學(xué)習(xí)過程中，將學(xué)習(xí)交流與思想交流相結(jié)合，把學(xué)習(xí)過程作為解放思想、更新觀念、指導(dǎo)實踐的過程。透過學(xué)習(xí)，機關(guān)干部進一步提高了思想認識，增強了加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的自覺性和主動性。個性是透過對二十大精神的學(xué)習(xí)和“雙創(chuàng)”大討論，思想認識得到了進一步提高，也激發(fā)了干部職工昂揚的精神狀態(tài)。二、認真征求意見推薦，用心查找存在問題為深入查找機關(guān)作風(fēng)建設(shè)中存在的主要問題，做到有的放矢，市政協(xié)機關(guān)圍繞“五查五看”——查規(guī)章制度，看有無落實執(zhí)行到位;思想意識，看有無認識不到位、麻痹松懈思想;查工作意識，看有無不思進取、得過且過現(xiàn)象;查紀律意識，看有無違黨反紀國法、自律意識不強現(xiàn)象;查協(xié)作意識，看有無影響團結(jié)、協(xié)作不力現(xiàn)象，開展了“作風(fēng)建設(shè)大家談”活動，透過發(fā)放征求意見表，走訪委員、縣(市、區(qū))政協(xié)，召開市級各黨派、工商聯(lián)秘書長座談會、全市各縣(市、區(qū))政協(xié)秘書長會議、市政協(xié)委員約談會、離退休老干部座談會、各委辦室主任座談會、機關(guān)干部職工座談會等會議，廣泛征求了解各方面、各層次對機關(guān)干部職工在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)等方面的意見推薦。個性是針對機關(guān)工作流程、辦事程序是否規(guī)范、公開、科學(xué);工作作風(fēng)是否嚴謹扎實、用心高效等問題，進行了半年一次的機關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行落實狀況的檢查活動。在此基礎(chǔ)上，召開辦公室會議、委辦主任會議、各處處長會議，認真進行了剖析。透過深入的調(diào)研，收集、梳理出作風(fēng)建設(shè)中的主要問題，如：公文處理、工作人員考核考勤及請假、固定資產(chǎn)管理和采購辦公用品、政協(xié)網(wǎng)站等。三、切實抓好整改工作，健全完善規(guī)章制度在認真學(xué)習(xí)、充分調(diào)研、廣泛收集群眾意見、深入查找問題的基礎(chǔ)上，市政協(xié)作風(fēng)建設(shè)年領(lǐng)導(dǎo)小組召開會議，把收集上來的意見和推薦進行了一次集中梳理，排查出機關(guān)和干部作風(fēng)建設(shè)中存在的問題，舉一反三，深刻剖析原因，研究整改對策。1.在本機關(guān)中，發(fā)放《征集改善機關(guān)作風(fēng)合理化推薦表》，征集改善機關(guān)作風(fēng)的合理化推薦;2.制定出整改方案，明確整改的資料、措施、時間表和職責(zé)人;3.召開整改落實會;4.對照問題，進一步建立健全各項規(guī)章制度，如修改完善大事記編寫制度、檔案管理制度，制定《金華政協(xié)》采編制度等，建立改善機關(guān)作風(fēng)建設(shè)的長效機制，做到長抓不懈。透過三個階段的工作，市政協(xié)機關(guān)在5個方面取得了明顯的成效。一是改善學(xué)風(fēng)取得新成效。學(xué)習(xí)中，注重理論聯(lián)系實