會(huì)議服務(wù)員崗位職責(zé)5篇

Word版本，下載可自由編輯會(huì)議服務(wù)員崗位職責(zé)(5篇）會(huì)議服務(wù)員崗位職責(zé)（1）

目的：明確車間核算員的工作目標(biāo)、工作職權(quán)、工作責(zé)任，做好車間核算工作。

范圍：本標(biāo)準(zhǔn)適用于對(duì)公司車間核算員的考核管理。

內(nèi)容：

一、工作目標(biāo)

1、做好本車間成本和費(fèi)用的核算，準(zhǔn)時(shí)向生產(chǎn)技術(shù)部和財(cái)務(wù)部匯報(bào)。

2、按期編制經(jīng)營指標(biāo)報(bào)告，準(zhǔn)時(shí)供應(yīng)核算資料，按要求做好各種報(bào)表，做到真實(shí)、正確、牢靠并按時(shí)匯總報(bào)告。

3、依據(jù)生產(chǎn)技術(shù)部生產(chǎn)指令準(zhǔn)時(shí)領(lǐng)取凈料、輔料、包裝容器，領(lǐng)料時(shí)要驗(yàn)收數(shù)量，查驗(yàn)檢驗(yàn)報(bào)告單，仔細(xì)計(jì)量。按規(guī)定填制領(lǐng)料單，經(jīng)質(zhì)檢員驗(yàn)收后，登記入賬。

4、建立車間內(nèi)部領(lǐng)料制度，做到物料發(fā)放手續(xù)齊全，車間領(lǐng)料人在發(fā)放登記簿中簽字，為成本核算建立好原始記錄。

5、每日匯總車間生產(chǎn)狀況準(zhǔn)時(shí)填寫生產(chǎn)日?qǐng)?bào)，上報(bào)生產(chǎn)技術(shù)部；每周匯總車間生產(chǎn)狀況準(zhǔn)時(shí)填寫生產(chǎn)周報(bào)，上報(bào)生產(chǎn)技術(shù)部和方案分析室。

6、每月末結(jié)賬后準(zhǔn)時(shí)與供應(yīng)部核對(duì)領(lǐng)料金額、庫存凈料及（半）成品、在制品，精確?????填制材料消耗表、月成本明細(xì)表、累計(jì)成本明細(xì)報(bào)表、累計(jì)總成本報(bào)表、半成品入庫單、完工狀況表、庫存半成品數(shù)量表，報(bào)財(cái)務(wù)部及生產(chǎn)技術(shù)部。將本月考勤照實(shí)上報(bào)人力資源部。

7、在日常工作中要有重點(diǎn)參與生產(chǎn)的全過程，精確?????認(rèn)識(shí)凈料、酒精、輔料、工時(shí)的消耗量，成產(chǎn)周期有記錄，為公司成本核算建立原始資料，同時(shí)在月末成本分析中有依據(jù)的將成本的變化狀況分析清楚。分析出是成本率問題還是其他問題。

9、參與計(jì)算機(jī)的應(yīng)用，掌控電子表的應(yīng)用，將日?qǐng)?bào)表、月報(bào)表、累計(jì)報(bào)表等利用電腦進(jìn)行核算、上報(bào)。

10、保管好車間的成本資料，包括傳票、成本計(jì)算表、其他各種報(bào)表及賬本等。保管三年后報(bào)財(cái)務(wù)部成本會(huì)計(jì)共同封存、存檔。

11、做好領(lǐng)導(dǎo)支配的各項(xiàng)工作。

二、工作職權(quán)

1、有權(quán)依據(jù)《會(huì)計(jì)學(xué)》、《統(tǒng)計(jì)學(xué)》和公司相關(guān)規(guī)定對(duì)車間提出合理建議，并指導(dǎo)車間生產(chǎn)。

2、有權(quán)拒絕違反公司相關(guān)規(guī)定的操作。

三、工作責(zé)任

1、對(duì)成本核算中統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù)消失錯(cuò)誤負(fù)責(zé)。

2、對(duì)賬物不符，消失差錯(cuò)的狀況負(fù)責(zé)。

3、對(duì)不聽從領(lǐng)導(dǎo)工作支配，違反公司相關(guān)規(guī)定造成的不良后果負(fù)責(zé)。

會(huì)議服務(wù)員崗位職責(zé)（2）

一、主持學(xué)院女職工委員會(huì)全面工作，維護(hù)女職工合法權(quán)益，發(fā)揮女職工的半邊天作用。

二、負(fù)責(zé)制訂女職工工作方案并組織實(shí)施。

三、負(fù)責(zé)分管學(xué)院方案生育工作、落實(shí)方案生育政策、指導(dǎo)做好獨(dú)生子女費(fèi)的登記和發(fā)放工作。

四、做好女職工思想政治工作，幫忙女職工解決實(shí)際困難。

五、組織女職工學(xué)習(xí)科學(xué)理論，不斷提升女職工思想素養(yǎng)和專業(yè)水平。

六、組織女職工開展勞動(dòng)競(jìng)賽和有利于身心健康的文體活動(dòng)，不斷提升女職工的綜合素養(yǎng)。

七、幫助工會(huì)主席做好工會(huì)日常工作，動(dòng)員女職工參與學(xué)院民主管理和民主監(jiān)督，提出合理化建議。

八、幫助工會(huì)主席組織開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)評(píng)比活動(dòng)，不斷促進(jìn)校內(nèi)和諧建設(shè)。

九、幫助工會(huì)主席組織開展校際(企)聯(lián)誼活動(dòng)，強(qiáng)化與企業(yè)的聯(lián)系，擴(kuò)高校院知名度。

十、完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)工會(huì)交辦的其它工作。

會(huì)議服務(wù)員崗位職責(zé)（3）

1、依據(jù)部門的工作目標(biāo)或經(jīng)營指標(biāo)和市場(chǎng)環(huán)境，制定部門年度、季度、月度的工作方案和經(jīng)營預(yù)算并組織實(shí)施和完成；

2、制定和完善部門的各項(xiàng)規(guī)章制度，不斷改進(jìn)工作方式或服務(wù)程序，努力提升服務(wù)水平；

3、巡察、督導(dǎo)屬下各部門和區(qū)域的管理及服務(wù)狀況，確保各項(xiàng)方案指標(biāo)、規(guī)章制度、工作程序、服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、衛(wèi)生質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等的落實(shí)，發(fā)覺問題準(zhǔn)時(shí)處理；

4、聽取員工匯報(bào)，審查下屬各部門每天的業(yè)務(wù)報(bào)表，督促工作進(jìn)度，解決工作中的問題；

5、常常聯(lián)系訪問客戶，與客戶保持良好的合作關(guān)系，接受客戶的投訴，準(zhǔn)時(shí)處理并做好記錄；

6、依據(jù)下屬各部門的經(jīng)營狀況和市場(chǎng)環(huán)境，聯(lián)合有關(guān)部門適時(shí)推出各種營銷推廣和促銷活動(dòng)，增加營業(yè)收入；

7、做好與部門員工的思想溝通與溝通工作，建立部門的激勵(lì)機(jī)制，發(fā)揮與提升員工的工作樂觀性。

8、嚴(yán)格掌握好會(huì)所的經(jīng)營成本，按時(shí)完成每月或每周的部門經(jīng)營月報(bào)和庫存盤點(diǎn)工作；物料不足時(shí)準(zhǔn)時(shí)申請(qǐng)補(bǔ)充；

9、做好與其他相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)和親密合作；

10、節(jié)省能源，做好會(huì)議中心的成本掌握工作；

11、建立客戶檔案，與會(huì)議中心的客戶保持良好的業(yè)務(wù)關(guān)系；

12、樂觀參與各種培訓(xùn)，努力鉆研業(yè)務(wù)，不斷提升本崗位的業(yè)務(wù)和管理水平；

13、常常向公司提出合理化的工作建議，完成公司交辦的其它工作目標(biāo)。

會(huì)議服務(wù)員崗位職責(zé)（4）

1、接受會(huì)議中心主管的領(lǐng)導(dǎo)和工作安排，嚴(yán)格遵守會(huì)議中心的工作要求和服務(wù)程序，工作中保持良好的儀容儀表和精神面貌；

2、接到會(huì)議通知單后，具體認(rèn)識(shí)會(huì)議名稱、性質(zhì)、開會(huì)時(shí)間、與會(huì)人數(shù)、會(huì)場(chǎng)布置要求以及其它特別要求，有疑問時(shí)準(zhǔn)時(shí)與主管溝通；

3、嚴(yán)格依據(jù)會(huì)議確認(rèn)單中列明的各項(xiàng)會(huì)議要求做好會(huì)場(chǎng)布置工作，保證會(huì)議所需各項(xiàng)設(shè)備設(shè)施的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，并在會(huì)前半小時(shí)完成全部的會(huì)前預(yù)備工作；

3、會(huì)議入場(chǎng)時(shí)，要做好對(duì)客人的歡迎和引領(lǐng)服務(wù)；

4、會(huì)議進(jìn)行中，依據(jù)客戶的需求做好添加茶水服務(wù)和其它幫助，遇到客戶有需要幫忙時(shí)須盡量滿意，不能解決的要立刻報(bào)告主管；

5、會(huì)議服務(wù)過程中，不能隨便離開工作崗位，需要離開時(shí)要請(qǐng)示主管找人替崗；

6、會(huì)議結(jié)束前30鐘須預(yù)備好客戶的消費(fèi)帳單，會(huì)議結(jié)束后幫助客人做好結(jié)帳工作；

7、客人離開會(huì)議時(shí)，要做好歡送工作，提示客人帶齊行李物品，發(fā)覺遺留物品準(zhǔn)時(shí)聯(lián)系客戶解決；

8、工作中常常巡察會(huì)議中心區(qū)域，保持會(huì)議室內(nèi)及公共區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生，檢查各項(xiàng)設(shè)備的使用和保養(yǎng)狀況、用品及費(fèi)用消耗，確保各種設(shè)施的正常使用，發(fā)覺設(shè)備故障準(zhǔn)時(shí)報(bào)修；

9、依據(jù)會(huì)議的接待狀況和客戶的反饋信息，適時(shí)提出服務(wù)或工作改進(jìn)看法；

10、樂觀參與各種培訓(xùn)活動(dòng)，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問，提升業(yè)務(wù)技能，滿意各項(xiàng)服務(wù)要求；

11、處理客戶的簡(jiǎn)潔投訴，解答客戶的一般業(yè)務(wù)詢問，不能處理的立刻通知主管；

12、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。

會(huì)議服務(wù)員崗位職責(zé)（5）

會(huì)議接待崗位職責(zé)

1.依據(jù)會(huì)議接待預(yù)定單，做好會(huì)場(chǎng)布置工作；

2.上崗應(yīng)統(tǒng)一著裝，佩戴工牌，做好會(huì)議接待服務(wù)工作；

3.儀表清潔，舉止端莊，保持微笑服務(wù)，使文章質(zhì)量差用禮貌用語；

4.會(huì)前，依據(jù)客戶要求，做好會(huì)前桌椅、燈光、空調(diào)、音響和會(huì)議用品等設(shè)施及各項(xiàng)服務(wù)的預(yù)備工作；日常，留意會(huì)議室開窗通風(fēng)；

5.會(huì)中，應(yīng)隨時(shí)滿意來賓的服務(wù)需求，原則上每15分鐘添加一次茶水；接待員要對(duì)會(huì)議全過程進(jìn)行伴隨，隨時(shí)供應(yīng)服務(wù)，中途不得離開會(huì)場(chǎng)；

6.會(huì)議結(jié)束時(shí)，準(zhǔn)時(shí)整理清理茶具，整理桌椅，關(guān)閉照明、空調(diào)、音響等設(shè)施。檢查是否有客人遺留下來的物品，如有應(yīng)準(zhǔn)時(shí)聯(lián)系相關(guān)人員；

7.負(fù)責(zé)各會(huì)議室之間的工作協(xié)調(diào)協(xié)作；

8.組織保潔員做好每日會(huì)場(chǎng)清掃保潔工作，包括地面、門窗、桌椅、植物及部分室內(nèi)設(shè)施并準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺問題；

9.負(fù)責(zé)做好每月會(huì)議室物資的盤存及統(tǒng)計(jì)工作，采用樂觀有效的方法，設(shè)法降低各類物資、能源的耗損；

10.熟識(shí)會(huì)場(chǎng)內(nèi)各類設(shè)施設(shè)備的使用維護(hù)的'基本常識(shí)；

11.完成上級(jí)支配的其他工作：

①衛(wèi)生巡查。巡查范圍：停車場(chǎng)、大堂、辦公室、樓道、客房、電梯間、餐廳、后廚。②崗位監(jiān)督。監(jiān)督崗位：保潔員、保安、前臺(tái)收銀員、客房服務(wù)員、萬能工、餐廳服務(wù)員、廚師。對(duì)以上崗位人員的違紀(jì)、違規(guī)情況有制止并開具罰單的權(quán)利；對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的人員有