一般辦公室上墻的規(guī)章制度尺寸7篇_第1頁(yè)
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一般辦公室上墻的規(guī)章制度尺寸7篇在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中,我們可以接觸到制度的地方越來(lái)越多,好的制度可使各項(xiàng)工作按支配按要求達(dá)到預(yù)料目標(biāo)。什么樣的制度才是有效的呢?下面是由給大家?guī)?lái)的一般辦公室上墻的規(guī)章制度尺寸7篇,讓我們一起來(lái)看看!一般辦公室上墻的規(guī)章制度尺寸1為制造綠色辦公環(huán)境,踐行低碳節(jié)能,建設(shè)美麗五峰,特制定綠色辦公室環(huán)保準(zhǔn)則:一、電燈與電器設(shè)備1、上班時(shí),運(yùn)用電水壺集中燒水,削減用電量,運(yùn)用廁所后做到順手關(guān)燈;下班后,關(guān)閉辦公室內(nèi)全部的燈、電腦等電器。2、剛好關(guān)閉會(huì)議室的電燈、空調(diào)。3、天氣晴朗的時(shí)候,運(yùn)用自然采光,削減用電量。4、選購(gòu)新電器用品時(shí),在考慮價(jià)格因素的同時(shí),盡量選擇省電、省能源的產(chǎn)品。二、通風(fēng)設(shè)備及空調(diào)1、用完會(huì)議室后要?jiǎng)偤藐P(guān)閉會(huì)議室的空調(diào)、換氣扇。2、辦公室運(yùn)用的電扇或取暖設(shè)備下班要?jiǎng)偤煤箨P(guān)閉。3、限制室內(nèi)的空調(diào)溫度,適宜的溫室一般是26度,調(diào)整空調(diào)溫度的設(shè)定應(yīng)大于26度4、在天氣好的時(shí)候不開空調(diào)和電扇,引入自然風(fēng)。規(guī)范要求操作保養(yǎng),降低消耗和費(fèi)用,發(fā)覺(jué)故障,應(yīng)剛好報(bào)請(qǐng)修理,以免影響工作。9、下班最終一位離開辦公室的人員務(wù)必關(guān)好門窗,檢查電腦空調(diào)飲水機(jī)等電器設(shè)備及插排開關(guān)的電源是否斷開,一切檢查落實(shí)好,然后在檢查登記表中簽字離開。注:辦公室全部人員相互檢查、相互監(jiān)督,共同建立平安、干凈、舒適的辦公環(huán)境。以上全部的負(fù)激勵(lì)作為辦公室日常費(fèi)用的開支,由專人負(fù)責(zé)記錄保管。一般辦公室上墻的規(guī)章制度尺寸6一、印鑒管理1、本公司印鑒由綜合辦主任負(fù)責(zé)保管。2、綜合辦要對(duì)需蓋印簽的介紹信、證明及對(duì)外出具的任何公文,都要細(xì)致核實(shí),并有詳細(xì)的登記記錄。3、公司內(nèi)不允許開具空白介紹信、證明,如因工作須要或其它特殊狀況須要開具時(shí),應(yīng)經(jīng)綜合辦主管簽字后方可開出。二、辦公財(cái)產(chǎn)管理1、綜合辦要嚴(yán)格審查、核定各部門申報(bào)的辦公用品購(gòu)置支配,嚴(yán)格限制辦公費(fèi)用支出。2、辦公用品由綜合辦統(tǒng)一購(gòu)置、保管,未經(jīng)批準(zhǔn)不得隨意購(gòu)置(特殊狀況例外)。3、綜合辦嚴(yán)格執(zhí)行辦公用品領(lǐng)用手續(xù),厲行節(jié)約,遵循領(lǐng)用定時(shí)、限額、限量原則。領(lǐng)用者應(yīng)妥當(dāng)保管并節(jié)約運(yùn)用辦公用品。4、各部門要由專人負(fù)責(zé)領(lǐng)取物品,并在領(lǐng)取單上簽字,由綜合辦登記造冊(cè)保管。5、各部門辦公用品或財(cái)產(chǎn)要細(xì)致管理,實(shí)行部門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制,辦公財(cái)產(chǎn)在保修期內(nèi)如有損壞由保修單位負(fù)責(zé)修理,保修期后如因部門緣由或個(gè)人緣由損壞、丟失,由部門或個(gè)人負(fù)責(zé)。6、單位任何辦公用品及財(cái)產(chǎn)不得流失或據(jù)為己有,否則,將追究相關(guān)人員責(zé)任。7、因工作須要配備給個(gè)人的用品,在工作調(diào)動(dòng)或離崗之前,必需歸還單位。8、綜合辦要將公司全部財(cái)物分類記入臺(tái)帳,定期盤點(diǎn)、核查,并將核查狀況匯總上報(bào)總經(jīng)理。三、會(huì)務(wù)管理1、綜合辦須剛好發(fā)出會(huì)議通知,并向與會(huì)者明確召開會(huì)議的時(shí)間、地點(diǎn)、參加人員、會(huì)議內(nèi)容、目的以及與會(huì)人員須攜帶的文件材料和其它相關(guān)事項(xiàng)。2、綜合辦須細(xì)致做好會(huì)議記錄,并做到會(huì)議結(jié)束后的文件退收工作,會(huì)議文件的立卷歸檔,會(huì)議文件匯編,完善會(huì)務(wù)工作。3、對(duì)相關(guān)部門執(zhí)行會(huì)議決議狀況進(jìn)行督辦,并將其執(zhí)行結(jié)果注冊(cè)歸檔。4、內(nèi)部會(huì)議必需做到保密。5、若舉辦大型會(huì)議,必需事先開好工作人員會(huì),讓其明確與會(huì)者的各自分工,以便各負(fù)其責(zé),相互連接,密切協(xié)作,保證會(huì)議順當(dāng)進(jìn)行。6、疼惜會(huì)議室的設(shè)施,保持會(huì)議室清潔,任何人不得將會(huì)議室的桌椅、茶具、煙缸等財(cái)產(chǎn)帶出去。四、公司日常支出的核準(zhǔn)1、各部門辦公費(fèi)由綜合辦嚴(yán)格參照年初預(yù)算支出支配中的數(shù)額核定,差旅費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)《財(cái)務(wù)管理制度》中的規(guī)定執(zhí)行。2、各種費(fèi)用的報(bào)銷先由部門負(fù)責(zé)人簽字、會(huì)計(jì)審核票據(jù),然后由綜合辦主任核準(zhǔn)、簽字,最終由總經(jīng)理批準(zhǔn)簽字后支付。五、公司小車的運(yùn)用規(guī)定1、對(duì)車輛運(yùn)用的要求:(1)凡供應(yīng)公司運(yùn)用的車輛必需是符合國(guó)家相關(guān)規(guī)定的車輛,駕駛員必需持有相應(yīng)車型的駕駛證,并由專職司機(jī)駕駛。(2)、車輛必需車況良好,手續(xù)齊全。必需參加第三者責(zé)任險(xiǎn)和司乘險(xiǎn)。(3)、員工購(gòu)買車輛不準(zhǔn)以公司的名義領(lǐng)取牌照。(4)、綜合辦每年須要在車輛運(yùn)用起先時(shí),對(duì)車輛的手續(xù)、保險(xiǎn)費(fèi)等加以確認(rèn),并記錄車輛的總里程表讀數(shù),作為車輛支出計(jì)算的基準(zhǔn)數(shù)據(jù)。2、小車司機(jī)的費(fèi)用報(bào)銷:小車司機(jī)只能報(bào)銷本人的旅差票據(jù)。一般辦公室上墻的規(guī)章制度尺寸7為保證強(qiáng)人廣告全體在職人員順當(dāng)完成各項(xiàng)工作任務(wù)、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、管理目標(biāo),更為了給大家有一個(gè)和諧、融洽、舒適的工作環(huán)境特制定本規(guī)章制度,本規(guī)章制度適用本公司的每一位員工,望大家樂(lè)觀遵守,相互監(jiān)督,快樂(lè)執(zhí)行。一、考勤制度1、公司工作時(shí)間為每周一至周六,冬令時(shí)早上8:30—12:00,下午1:30-5:30,夏令時(shí)早上8:30-12:00,下午2:30-6:00。每位員工上下班必需嚴(yán)格依據(jù)作息時(shí)間執(zhí)行,不遲到、早退;2、上班考勤實(shí)行實(shí)時(shí)簽到制度,不得有意誤簽上班時(shí)間,必需本人親自簽到確認(rèn);3、事假病假等都需提前上報(bào)領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可請(qǐng)假離開。一切提前未請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)而工作時(shí)間未到崗的一律視為曠工。4、非工作時(shí)間,如遇公司事務(wù)緊急,須要加班,員工應(yīng)樂(lè)觀協(xié)作,加班時(shí)間計(jì)入績(jī)效考核。二、工作制度1、工作期間內(nèi)不得無(wú)故竄崗、閑聊、玩網(wǎng)絡(luò)游戲、利用公司電話打私人電話、等與工作無(wú)關(guān)的事情。2、上班必需保持良好的工作看法和風(fēng)貌,同事之間要和諧共處,相互合作,相互支持,鼓舞良性競(jìng)爭(zhēng),杜絕惡意爭(zhēng)吵,大家做到在互助中共同進(jìn)步。3、工作期間員工應(yīng)當(dāng)有得體的言談舉止,恰當(dāng)?shù)囊轮b扮,不夸張不張揚(yáng)。4、每天早上上班前和下午下班前合作打掃辦公區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生,保持干凈、干凈的工作環(huán)境,每周三下午下班后進(jìn)行一次徹底的大掃除。5、每位員工都有一個(gè)以公司命名的工作,此全部權(quán)為公司全部,工作時(shí)間必需保持在線,此上的全部資源都屬公司資源,每個(gè)人都應(yīng)當(dāng)維護(hù)公司利益,員工離開公司,其工作應(yīng)當(dāng)退回公司,并不得帶走公司資源。6、員工必需聽從上級(jí)管理人員領(lǐng)導(dǎo),工作主動(dòng)樂(lè)觀,不怠慢,不推托,不拖延。7、每位員工都應(yīng)樂(lè)觀學(xué)習(xí)公司業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)業(yè)務(wù)流程。8、任何員工不能泄露公司的商業(yè)隱私和技術(shù)隱私。9、員工不說(shuō)任何不利于公司和有損公司形象的話,不做任何有害公司的事。工作期間到做疼惜公司物品器械,節(jié)約公司財(cái)物資源。10、工作期間遇到顧客訪問(wèn)時(shí),必需主動(dòng)、親切的接待或供應(yīng)詢問(wèn);11、有來(lái)訪電話時(shí)必需做好記錄,包括:來(lái)電單位、內(nèi)容三、節(jié)約用水1、順手關(guān)上水龍頭,遇到?jīng)]關(guān)緊的水龍頭立即關(guān)緊。2、為愛(ài)惜水源、削減污染,應(yīng)盡量運(yùn)用無(wú)磷洗滌劑、可降解清潔用品等。四、有效削減廢棄物1、提倡無(wú)紙化辦公,或者以傳閱文件的形式,削減復(fù)印紙張。2、復(fù)印文件時(shí)盡量接受正反打印的方式,節(jié)約用紙。3、提倡削減紙巾的運(yùn)用量,多用抹布、毛巾。五、辦公用品回收再利用1、提倡打印、復(fù)印時(shí),將單面用過(guò)的紙回收再利用。2、設(shè)立辦公用紙回收箱,可將廢棄辦公用紙、報(bào)刊報(bào)紙及包裝集中收集。3、提倡運(yùn)用再生紙,可替換內(nèi)芯的筆、碳粉盒和充電電池及其它可循環(huán)運(yùn)用的物品。六、改善辦公室內(nèi)工作環(huán)境1、將復(fù)印機(jī)放置在不影響員工辦公的空氣流通處,防止噪音和空氣污染。2、種植綠色植物,達(dá)到凈化環(huán)境的目的。3、定期打掃辦公室,保障辦公區(qū)域的干凈干凈。4、設(shè)置垃圾桶,削減廢棄物的亂丟亂放。一般辦公室上墻的規(guī)章制度尺寸2為了加強(qiáng)對(duì)學(xué)生會(huì)辦公室的日常管理,維持正常的工作秩序,制造良好的辦公環(huán)境,樹立學(xué)生會(huì)的良好形象,現(xiàn)制定本制度。一、基本制度第一條疼惜辦公室的一切公物,保持辦公室的清潔,部門或個(gè)人運(yùn)用者必需做好清潔工作。其次條保持辦公室寧?kù)o,不得大聲喧嘩,不干擾他人辦公。第三條辦公室的工作人員必需穿戴整齊,佩戴胸卡方可進(jìn)入辦公室,不得在辦公室內(nèi)進(jìn)行任何非辦公活動(dòng),否則按違紀(jì)論處。第四條節(jié)約用電,留意平安,最終離開者負(fù)責(zé)關(guān)掉電燈、電腦,鎖好門窗。第五條學(xué)生會(huì)的全部成員必需以主子翁的看法疼惜辦公室的全部財(cái)務(wù),任何人不得把集體的辦公用品據(jù)為己有。第六條學(xué)生會(huì)辦公室不得借做他用。第七條辦公室電話只能辦公用,不得肆意撥打。二、院學(xué)生會(huì)鑰匙管理制度第一條辦公室只允許公干,不允許任何人以任何理由私用。鑰匙由主席、副主席統(tǒng)籌管理。其次條辦公室鑰匙共3把,由院學(xué)生會(huì)分管副主席負(fù)責(zé)保管。第三條各部門如因公需運(yùn)用鑰匙,必需向分管副主席說(shuō)明運(yùn)用目的,用畢后應(yīng)立刻歸還。第四條鑰匙保管人應(yīng)遵守下列條件,否則所受損失由保管人負(fù)擔(dān)責(zé)任,并視情節(jié)輕重論處或依法查辦。(一)離職時(shí)應(yīng)將鑰匙繳交還負(fù)責(zé)人。(二)鑰匙遺失時(shí),應(yīng)立刻向?qū)W工處、團(tuán)委報(bào)備。(三)非經(jīng)學(xué)工處、團(tuán)委同意不得復(fù)制。(四)不能隨意借予外人運(yùn)用。第五條辦公室的辦公用品由學(xué)工處、團(tuán)委統(tǒng)一管理,原則上不得借出院學(xué)生會(huì)運(yùn)用,如有特殊狀況,可先報(bào)學(xué)工處、團(tuán)委,經(jīng)同意,方可借出,如有損壞、丟失,須照價(jià)賠償。三、值班制度第一條值班時(shí)間支配周日:下午18:00-20:00周一至周四:中午12:00-12:50,下午17:30-20:00o周五:中午12:00-12:50其次條值班要求1、值班接受負(fù)責(zé)人制,每次為兩名同學(xué)。2、如值班者的確有事,請(qǐng)?zhí)崆耙惶煜蛑飨?、副主席?qǐng)假,便利必要時(shí)的人員調(diào)整。3、請(qǐng)值班人員務(wù)必保持辦公室的清潔,每次請(qǐng)做好下列清潔工作:①整理室內(nèi)物品;②擦桌椅;③掃地,倒垃圾;④其他機(jī)動(dòng)任務(wù)。4、值班人員照實(shí)填寫《值班登記表》,內(nèi)容包括:①當(dāng)晚在學(xué)生會(huì)工作的部門、工作以及主要負(fù)責(zé)人;②簽到;③有無(wú)其他特殊狀況。5、如有來(lái)訪者,請(qǐng)值班人員熱忱接待,并做好記錄。四、其他財(cái)產(chǎn)管理制度第一條辦公室內(nèi)全部財(cái)產(chǎn)屬于集體財(cái)產(chǎn),將對(duì)其進(jìn)行編號(hào),登記入冊(cè)。任何人不得用以私用,更不得未經(jīng)同意帶出辦公室。其次條各部如因特殊緣由要借的,需進(jìn)行財(cái)產(chǎn)流向登記,明確出借財(cái)產(chǎn)管理負(fù)責(zé)人,如丟失,須照價(jià)賠償。第三條學(xué)生會(huì)各部人員對(duì)辦公室財(cái)產(chǎn)都有監(jiān)督權(quán),質(zhì)疑權(quán),知情權(quán)。一般辦公室上墻的規(guī)章制度尺寸3為了更好地加強(qiáng)讀者協(xié)會(huì)辦公室的運(yùn)用和管理,充分利用辦公室這一資源,確保協(xié)會(huì)的辦公室能發(fā)揮應(yīng)有的作用,特制定本制度。一、運(yùn)用原則、范圍及要求第一條本協(xié)會(huì)辦公室的運(yùn)用由辦公室部門統(tǒng)一負(fù)責(zé)支配,以便能夠更加合理、規(guī)范、科學(xué)地運(yùn)用辦公室。其次條本協(xié)會(huì)辦公室的運(yùn)用原則:以本協(xié)會(huì)運(yùn)用為主,其他社團(tuán)借用為輔。第三條本協(xié)會(huì)辦公室的運(yùn)用范圍:主要針對(duì)協(xié)會(huì)內(nèi)部的會(huì)議,協(xié)會(huì)例會(huì)、部門會(huì)議等;還可以舉辦一些適宜在此舉辦的活動(dòng)。第四條本協(xié)會(huì)各部門運(yùn)用辦公室時(shí)需提前向辦公室負(fù)責(zé)人說(shuō)明,支配運(yùn)用時(shí)間。第五條其他社團(tuán)借用本協(xié)會(huì)辦公室時(shí),應(yīng)提前與本協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)聯(lián)系,并由本協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)通知辦公室負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)支配。第六條活動(dòng)或會(huì)議結(jié)束后,要保證地面、桌椅干凈干凈,擺放整齊。二、辦公室物品管理第七條本協(xié)會(huì)辦公室的財(cái)產(chǎn)由辦公室部門負(fù)責(zé)管理,細(xì)致保管櫥窗內(nèi)文件,并定期整理。換屆時(shí)應(yīng)盤點(diǎn)交接給下任負(fù)責(zé)人。第八條本協(xié)會(huì)日常物品(如膠水、剪刀、工作證、橫幅等)在活動(dòng)結(jié)束后由辦公室負(fù)責(zé)收集并保管。第九條宣揚(yáng)部每次運(yùn)用毛筆,紅紙,墨水等物品后,由辦公室監(jiān)督清點(diǎn)并由宣揚(yáng)部妥當(dāng)放好。第十條值班期間,值班人員必需保管好辦公室內(nèi)書籍、雜志及其它物品等。三、辦公室書籍管理第十一條書架內(nèi)書籍由讀書部負(fù)責(zé)管理,定期整理。第十二條對(duì)于可出售雜志,由值班部門負(fù)責(zé)整理并妥當(dāng)保管。第十三條其他協(xié)會(huì)放入辦公室的書籍,由值班部門負(fù)責(zé)看管并留意借用要求。四、附則第十四條本制度最終說(shuō)明權(quán)歸江西農(nóng)業(yè)高校讀者協(xié)會(huì)。第十五條本制度自公布之日起執(zhí)行。一般辦公室上墻的規(guī)章制度尺寸4第一條為規(guī)范辦公區(qū)域的管理,制造文明、干凈的辦公環(huán)境,維護(hù)正常的辦公秩序,樹立良好的企業(yè)形象,提高辦公效率,利于公司各項(xiàng)工作的開展,特制定本制度。本制度適用于總公司、各子(分)公司、各管理處辦公室。其次條員工應(yīng)嚴(yán)格遵守考勤制度,準(zhǔn)時(shí)上班按時(shí)下班,上下班時(shí)間按現(xiàn)有規(guī)定執(zhí)行。第三條上班打卡后不得外出吃早點(diǎn)或辦私事,如確有須要須向直管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)備,午休后應(yīng)準(zhǔn)時(shí)上班。第四條不得將可能影響辦公環(huán)境的與工作無(wú)關(guān)的物品帶入公司。第五條員工上班時(shí)必需著裝干凈、得體,不得穿軍靴、露出腳趾及后跟的涼鞋及其他不適宜的裝束,不準(zhǔn)佩戴夸張、異類、過(guò)大的飾物上班。整體形象符合基本服務(wù)禮儀標(biāo)準(zhǔn)中的儀容儀表要求。第六條辦公時(shí)間因私會(huì)客需和直管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)備,時(shí)間不得超過(guò)30分鐘;因私打電話必需簡(jiǎn)短。第七條上班時(shí)間內(nèi)辦公區(qū)不得大聲喧嘩、嘻笑打鬧、聚堆閑聊、玩游戲、閱讀與工作無(wú)關(guān)網(wǎng)站;任何時(shí)候不得運(yùn)用不文明語(yǔ)言和肢體動(dòng)作。第八條上班時(shí)間內(nèi)不得用餐、吃零食;第九條個(gè)人所屬的桌椅、設(shè)備、垃圾桶由各運(yùn)用人自行清潔;部門所屬的存儲(chǔ)柜、文件柜內(nèi)部由各部門指定專人負(fù)責(zé)整理和清潔;第十條辦公室環(huán)境要求:環(huán)境干凈、擺放有序;順手清潔,剛好歸位;辦公室內(nèi)不得擺放鞋、雨傘等有礙形象和環(huán)境的雜物(鞋、雨傘存放于指定場(chǎng)所);嚴(yán)禁隨地吐痰、亂丟紙屑;垃圾桶不超過(guò)3/4滿。第十一條公司辦公區(qū)域、公用區(qū)域嚴(yán)禁吸游煙,吸煙的員工應(yīng)留意他人的感受,限制吸煙量及避開在女性面前吸煙;冬、夏季開啟空調(diào)期間,禁止在空調(diào)房?jī)?nèi)抽煙,須到有外窗的洗手間或指定場(chǎng)所進(jìn)行。第十二條工作期間和午休(餐)時(shí)間不得飲酒,不得帶有酒精狀態(tài)上班;接待公司客人的除外。第十三條下班、或離開辦公室30分鐘以上的,須關(guān)閉不運(yùn)用的電器、電燈等耗電設(shè)備,午餐期間關(guān)閉應(yīng)關(guān)閉顯示器和電燈;公文、印章、票據(jù)、現(xiàn)金及寶貴物品等須鎖入保險(xiǎn)柜或抽屜內(nèi),關(guān)窗、鎖門后方可離開。第十四條遵守保密紀(jì)律,保存好各種文件及技術(shù)資料,不得泄露公司機(jī)密。第十五條文明用廁,節(jié)約用紙,留意保潔。第十六條辦公區(qū)內(nèi)不得擅自添加辦公家俱。第十七條疼惜公司財(cái)產(chǎn)和設(shè)備,發(fā)覺(jué)損壞剛好向辦公室報(bào)修,無(wú)法修復(fù)的應(yīng)注明緣由申請(qǐng)報(bào)廢;因有意或運(yùn)用不當(dāng)損壞公物者,應(yīng)予以相應(yīng)賠償。第十八條本制度自發(fā)布之日起實(shí)施。一般辦公室上墻的規(guī)章制度尺寸51、遵守公司考勤制度,準(zhǔn)時(shí)上下班不遲到不早退,上下班需在考勤表上簽到。有事提前請(qǐng)假,填寫員工請(qǐng)假單,經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可離開;否則視為缺勤。2、每日早會(huì),無(wú)故不得遲到早退,不參加,如有急事需經(jīng)領(lǐng)

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