標準員-專業(yè)基礎(chǔ)知識-工程建設(shè)相關(guān)法律法規(guī)

標準員-專業(yè)基礎(chǔ)知識-工程建設(shè)相關(guān)法律法規(guī)[單選題]1.某市政工程溝槽發(fā)生基坑坍塌事故，作業(yè)人員被覆蓋于坑底無法報告，事故現(xiàn)場除一名過路入外沒有其他工作人員。下列說法中錯誤的是（（江南博哥））。A.該過路入負有法定的報告義務(wù)B.過路入可以直接向相關(guān)主管部門報告C.過路入應(yīng)當在事故發(fā)生后2小時內(nèi)報告D.過路入可以向該施工現(xiàn)場的負責人報告正確答案：C參考解析：《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》規(guī)定，事故發(fā)生后，事故現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)當立即向本單位負責人報告；所謂有關(guān)人員，主要是指事故發(fā)生單位在事故現(xiàn)場的有關(guān)工作人員，可以是事故的負傷者，或者是在事故現(xiàn)場的其他工作人員。[單選題]2.工程建設(shè)施工、監(jiān)理、驗收等階段對執(zhí)行強制性標準的情況實施監(jiān)督的部門是()。A.建設(shè)項目規(guī)劃審查機關(guān)B.施工圖設(shè)計文件審查單位C.建筑安全監(jiān)督管理機構(gòu)D.工程質(zhì)量監(jiān)督機構(gòu)正確答案：D參考解析：工程質(zhì)量監(jiān)督機構(gòu)應(yīng)當對工程建設(shè)施工、監(jiān)理、驗收等階段執(zhí)行強制性標準的情況實施藍督。[單選題]3.施工單位必須按照工程設(shè)計圖紙和()標準施工，不得擅自修改工程設(shè)計。A.施工技術(shù)B.設(shè)計規(guī)范C.施工管理D.企業(yè)工作正確答案：A參考解析：施工單位必須按照工程設(shè)計圖紙和施工技術(shù)標準施工，不得擅自修改工程設(shè)計，不得偷工減料。[單選題]4.以下關(guān)于勞動合同的生效說法正確的有()。A.用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的，勞動合同自實際支付工資起生效B.用人單位與勞動者訂立勞動合同生效條件成立之時生效C.用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效，簽字或者蓋章時間不一致的，以最后一方簽字或者蓋章的時間為準D.用人單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效，簽字或者蓋章時間不一致的，以第一個簽字或者蓋章的時間為準正確答案：C參考解析：用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的，勞動關(guān)系自用工之日起建立。用入單位與勞動者在勞動合同文本上簽字或者蓋章生效，簽字或者蓋章時間不一致的，以最后一方簽字或者蓋章的時間為準。[單選題]5.被派遣勞動者在用工單位因工作遭受事故傷害的，()應(yīng)當依法申請工傷認定。A.用工單位B.被派遣勞動者C.勞務(wù)派遣單位D.工會正確答案：C參考解析：被派遣勞動者在用工單位因工作遭受事故傷害的，勞務(wù)派遣單位應(yīng)當依法申請工傷認定，用工單位應(yīng)當協(xié)助工傷認定的調(diào)查核實工作，勞務(wù)派遣單位承擔工傷保險責任。[單選題]6.施工單位為施工現(xiàn)場從事危險作業(yè)的人員辦理的意外傷害保險期限自建設(shè)工程開工之日起至()為止。A.工程完工B.交付使用C.竣工驗收合格D.該人員工作完成正確答案：C參考解析：《安全生產(chǎn)管理條例》第38條規(guī)定：施工單位應(yīng)當為施工現(xiàn)場從事危險作業(yè)的人員辦理意外傷害保險。意外傷害保險費由施工單位支付。實行施工總承包的，由總承包單位支付意外傷害保險費。意外傷害保險期限自建設(shè)工程開工之日起至竣工驗收合格止。[單選題]7.按照《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定》，建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)分為()三個序列。A.特級、一級、三級B.一級、二級、級C.甲級、乙級、丙級D.施工總承包、專業(yè)承包和勞務(wù)分包正確答案：D參考解析：《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定》規(guī)定，建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)分為施工總承包資質(zhì)、專業(yè)承包資質(zhì)、施工勞務(wù)資質(zhì)三個序列。[單選題]8.對于大型人員密集場所或特殊工程外的一般建設(shè)工程，其消防驗收方式為()。A.施工單位應(yīng)當向公安機關(guān)消防機構(gòu)申請消防驗收B.建設(shè)單位應(yīng)當先行備案后進行消防驗收C.可以不經(jīng)消防驗收，由公安機關(guān)消防機構(gòu)進行抽查D.在驗收后應(yīng)當報公安機關(guān)消防機構(gòu)備案正確答案：D參考解析：《消防法》規(guī)定：其他建設(shè)工程，建設(shè)單位在驗收后應(yīng)當報公安機關(guān)消防機構(gòu)備案，公安機關(guān)消防機構(gòu)應(yīng)當進行抽查。[單選題]9.發(fā)生下列()情形的，安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)應(yīng)當暫扣或吊銷企業(yè)的安全生產(chǎn)許可證。A.主管部門發(fā)現(xiàn)企業(yè)不再具備安全生產(chǎn)條件的B.超越法定職權(quán)頒發(fā)安全生產(chǎn)許可證的C.違反法定程序頒發(fā)安全生產(chǎn)許可證的D.工作人員濫用職權(quán)、玩忽職守頒發(fā)安全生產(chǎn)許可證的正確答案：A參考解析：主管部門發(fā)現(xiàn)企業(yè)不再具備安全生產(chǎn)條件的安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)應(yīng)當暫扣或吊銷企業(yè)的安全生產(chǎn)許可證。[單選題]10.以下關(guān)于安全事故調(diào)查的說法中，錯誤的是()。A.重大事故由事故發(fā)生地省級人民政府負責調(diào)查B.較大事故的事故發(fā)生地與事故發(fā)生單位不在同一個縣級以上行政區(qū)域的，由事故發(fā)生單位所在地的人民政府負責調(diào)查，事故發(fā)生地人民政府應(yīng)當派人參加C.一般事故以下等級事故，可由縣級人民政府直接組織事故調(diào)查，也可由上級人民政府組織事故調(diào)查D.特別重大事故由國務(wù)院或者國務(wù)院授權(quán)有關(guān)部門組織事故調(diào)查組進行調(diào)查正確答案：B參考解析：《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》規(guī)定了事故調(diào)查的管轄。特別重大事故由國務(wù)院或者國務(wù)院授權(quán)有關(guān)部門組織事故調(diào)查組進行調(diào)查。重大事故、較大事故、一般事故分別由事故發(fā)生地省級人民政府、設(shè)區(qū)的市級人民政府、縣級人民政府負責調(diào)查。省級人民政府、設(shè)區(qū)的市級人民政府、縣級人民政府可以直接組織事故調(diào)查組進行調(diào)查，也可以授權(quán)或者委托有關(guān)部門組織事故調(diào)查組進行調(diào)查。未造成人員傷亡的一般事故，縣級人民政府也可以委托事故發(fā)生單位組織事故調(diào)查組進行調(diào)查。上級人民政府認為必要時，可以調(diào)查由下級人民政府負責調(diào)查的事故。特別重大事故以下等級事故，事故發(fā)生地與事故發(fā)生單位不在同一個縣級以上行政區(qū)域的，由事故發(fā)生地人民政府負責調(diào)查，事故發(fā)生單位所在地人民政府應(yīng)當派人參加。[單選題]11.以下不屬于鋼結(jié)構(gòu)工程規(guī)定的三級專業(yè)承包企業(yè)可以承包工程范圍的是（

）。A.鋼結(jié)構(gòu)高度100m以上B.鋼結(jié)構(gòu)單跨跨度30m以下C.網(wǎng)殼、網(wǎng)架結(jié)構(gòu)短邊邊跨跨度35m以下D.單體建筑面積15000㎡以下正確答案：A參考解析：三級資質(zhì)可承擔下列鋼結(jié)構(gòu)工程的施工:(1)鋼結(jié)構(gòu)高度60米以下;(2)鋼結(jié)構(gòu)單跨跨度30米以下;(3)網(wǎng)殼、網(wǎng)架結(jié)構(gòu)短邊邊跨跨度33米以下;(4)單體鋼結(jié)構(gòu)工程鋼結(jié)構(gòu)總重量3000噸以下;(5)單體建筑面積15000平方米以下。[單選題]12.以建筑工程總承包企業(yè)為例，2014年11月住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部經(jīng)修改后發(fā)布的《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標準》中規(guī)定，二級企業(yè)凈資產(chǎn)()萬元以上。A.800B.1000C.3000D.4000正確答案：D參考解析：以建筑工程施工總承包企業(yè)為例，2014年11月住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部經(jīng)修改后發(fā)布的《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標準》中規(guī)定，一級企業(yè)凈資產(chǎn)1億元以上；二級企業(yè)凈資產(chǎn)4000萬元以上；三級企業(yè)凈資產(chǎn)800萬元以上。[單選題]13.注冊建造師要求注銷注冊或變更注冊的，應(yīng)當提供與原聘用企業(yè)解除勞動關(guān)系的有效證明材料。建設(shè)主管部門經(jīng)向原聘用企業(yè)核實，聘用企業(yè)在()內(nèi)沒有提供書面反對意見和相關(guān)證明材料的，應(yīng)予辦理注銷注冊或變更注冊。A.3日B.7日C.15日D.30日正確答案：B參考解析：建設(shè)主管部門經(jīng)向原聘用企業(yè)核實，聘用企業(yè)在7日內(nèi)沒有提供書面反對意見和相關(guān)證明材料的，應(yīng)予辦理注銷注冊或變更注冊。[單選題]14.建設(shè)法規(guī)體系的核心和基礎(chǔ)是()。A.憲法B.建設(shè)法律C.建設(shè)行政法規(guī)D.中華人民共和國建筑法正確答案：B參考解析：建設(shè)法律是建設(shè)法規(guī)體系的核心和基礎(chǔ)。[單選題]15.注冊建造師簽章完整的工程管理文件方為有效，對此，實踐中出現(xiàn)下列情況時，正確的做法是()。A.當施工項目包含多個專業(yè)時，該項目施工管理文件應(yīng)由總監(jiān)理工程師簽章B.當施工項目包含多個專業(yè)時，該項目施工管理文件應(yīng)由擔任施工項目負責人的注冊建造師簽章C.修改注冊建造師簽章的施工管理文件時，應(yīng)當由所在企業(yè)指定同等資格的注冊建造師進行D.分包工程的施工管理文件應(yīng)當由總包單位的注冊建造師簽章正確答案：B參考解析：建設(shè)工程合同包含多個專業(yè)工程的，擔任施工項目負責人的注冊建造師，負責該工程施工管理文件簽章。修改注冊建造師簽字并加蓋執(zhí)業(yè)印章的工程施工管理文件應(yīng)當征得所在企業(yè)同意后，由注冊建造師本人進行修改。分包工程施工管理文件應(yīng)當由分包企業(yè)注冊建造師簽章。分包企業(yè)簽署質(zhì)量合格的文件上,必須由擔任總包項目負責人的注冊建造師簽章。[單選題]16.關(guān)于生產(chǎn)經(jīng)營單位生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案的修訂，下列說法正確的是()。A.制定后無需修訂B.只有出現(xiàn)法定變更事由時才進行修訂C.無法定變更事由，也至少每3年修訂一次D.修訂后的應(yīng)急預(yù)案無需備案正確答案：C參考解析：《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案管理辦法》規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位制定的應(yīng)急預(yù)案應(yīng)當至少每3年修訂一次，預(yù)案修訂情況應(yīng)有記錄并歸檔。[單選題]17.根據(jù)《建筑法》的規(guī)定，以下屬于保修范圍的是()。A.供熱、供冷系統(tǒng)工程B.因使用不當造成的質(zhì)量缺陷C.因第三方造成的質(zhì)量缺陷D.不可抗力造成的質(zhì)量缺陷正確答案：A參考解析：《建筑法》第62條規(guī)定，建筑工程實行質(zhì)量保修制度。同時，還對質(zhì)量保修的范圍和期限作了規(guī)定：建筑工程的保修的范圍應(yīng)當包括地基基礎(chǔ)工程、主體結(jié)構(gòu)工程、屋面防水工程和其他土建工程，以及電氣管線、上下水管線的安裝工程，供熱、供冷系統(tǒng)工程等項目。[單選題]18.按照《勞動合同法》的規(guī)定，在下列選項中，用人單位提前30天以書面形式通知勞動者本人或額外支付1個月工資后可以解除勞動合同的情形是()。A.勞動者患病或非工公負傷在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能勝任原工作的B.勞動者試用期間被證明不符合錄用條件的C.勞動者被依法追究刑事責任的D.勞動者不能勝任工作，經(jīng)培訓或調(diào)整崗位仍不能勝任工作的正確答案：D參考解析：《勞動合同法》第40條規(guī)定：有下列情形之一的，用人單位提前30日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者1個月工資后，可以解除勞動合同：A.勞動者患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；B.勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；C.勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達成協(xié)議的。[單選題]19.下列關(guān)于工程分包的表述中，正確的是()。A.工程施工分包是指承包人將中標工程項目分解后分別發(fā)包給具有相應(yīng)資質(zhì)的企業(yè)完成B.專業(yè)工程分包是指專業(yè)工程承包人將所承包的部分專業(yè)工程施工任務(wù)發(fā)包給具有相應(yīng)資質(zhì)的企業(yè)完成C.勞務(wù)作業(yè)分包是指施工總承包人或?qū)I(yè)分包人將其承包工程中的勞務(wù)作業(yè)分包給勞務(wù)分包企業(yè)D.勞務(wù)分包企業(yè)可以將承包的部分勞務(wù)作業(yè)任務(wù)分包給同類企業(yè)正確答案：C參考解析：總承包單位將其所承包的工程中的專業(yè)工程或者勞務(wù)作業(yè)發(fā)包給其他承包單位完成的活動稱為分包。專業(yè)工程分包，是指總承包單位將其所承包工程中的專業(yè)工程發(fā)包給具有相應(yīng)資質(zhì)的其他承包單位完成的活動。勞務(wù)作業(yè)分包，是指施工總承包人或?qū)I(yè)分包人將其承包工程中的勞務(wù)作業(yè)分包給勞務(wù)分包企業(yè)完成的活動。[單選題]20.按照《建設(shè)工程施工合同文本》通用條款規(guī)定，隱蔽工程經(jīng)驗收達到工程質(zhì)量符合標準規(guī)范和設(shè)計圖紙等要求，但監(jiān)理工程師驗收后不在驗收記錄上簽字，在以下（況下，施工單位可以繼續(xù)進行隱蔽。A.經(jīng)建設(shè)單位書面確認B.經(jīng)監(jiān)理口頭通知C.經(jīng)施工項目負責人確認D.經(jīng)過24小時正確答案：D參考解析：監(jiān)理工程師驗收后不在驗收記錄上簽字，在經(jīng)過24小時，施工單位可以繼續(xù)進行隱蔽。[單選題]21.()就是在一定范圍內(nèi)，精簡標準化對（事物或概念）的類型數(shù)目，以合理的數(shù)量、類型在既定的時間空間范圍內(nèi)滿足一般需要的一種標準化形式與原則。A.簡化B.統(tǒng)一C.協(xié)調(diào)D.優(yōu)化正確答案：A參考解析：簡化就是在一定范圍內(nèi)，精簡標準化對象（事物或概念）的類型數(shù)目，以合理的數(shù)量、類型在既定的時間空間范圍內(nèi)滿足一般需要的一種標準化形式與原則。[單選題]22.某設(shè)計單位對承接的設(shè)計任務(wù)采用了如下做法，其中符合法律規(guī)定的是()。A.將主要設(shè)計任務(wù)交由合作單位完成B.由其他事務(wù)所設(shè)計人員設(shè)計，圖紙上使用本單位圖簽C.將設(shè)計的現(xiàn)場服務(wù)委托其他單位完成D.將全部任務(wù)轉(zhuǎn)包正確答案：C參考解析：主要設(shè)計任務(wù)應(yīng)由設(shè)計單位自己負責；禁止以其他勘察、設(shè)計單位的名義承攬工程或者允許其他單位、個人以本單位的名義承攬工程，禁止轉(zhuǎn)包或者違法分包所承攬的工程。[單選題]23.某總包單位與分包單位在分包合同中約定分包單位自行負責分包工程的安全生產(chǎn)。工程施工中，分包工程發(fā)生安全事故，則該事故()。A.按照約定分包單位自行承擔責任B.包單位承擔主要責任，總包承擔次要責任C.總包單位承擔責任D.單位與分包單位承擔連帶責任正確答案：D參考解析：《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》規(guī)定，總承包單位和分包單位對分包工程的安全生產(chǎn)承擔連帶責任。[單選題]24.建設(shè)法規(guī)是指國家立法機關(guān)或其授權(quán)的行政機關(guān)制定的旨在調(diào)整國家及其有關(guān)機構(gòu)、企事業(yè)單位、()之間，在建設(shè)活動中或建設(shè)行政管理活動中發(fā)生的各種社會關(guān)系的法律、法規(guī)的統(tǒng)稱。A.社區(qū)B.市民C.社會團體、公民D.地方社團正確答案：C參考解析：建設(shè)法規(guī)是指國家立法機關(guān)或其授權(quán)的行政機關(guān)制定的旨在調(diào)整國家及其有關(guān)機構(gòu)、企事業(yè)單位、社會團體、公民之間，在建設(shè)活動中或建設(shè)行政管理活動中發(fā)生的各種社會關(guān)系的法律、法規(guī)的統(tǒng)稱。[單選題]25.《工程建設(shè)標準強制性條文》是把現(xiàn)行工程建設(shè)強制性國家標準、行業(yè)標準中必須嚴格執(zhí)行的直接涉及工程安全、入體健康、環(huán)境保護和公眾利益的技術(shù)規(guī)定摘編出來，以()為對象編制完成的。A.健康、生命、公眾利益和環(huán)境等類別B.行業(yè)領(lǐng)域C.工程項目類別D.對應(yīng)規(guī)范和標準正確答案：C參考解析：是按照《標準化法》的規(guī)定，把現(xiàn)行工程建設(shè)強制性國家標準、行業(yè)標準中必須嚴格執(zhí)行的直接涉及工程安全、人體健康、環(huán)境保護和公眾利益的技術(shù)規(guī)定摘編出來，以工程項目類別為對象編制完成了《工程建設(shè)標準強制性條文》。[單選題]26.根據(jù)《質(zhì)量管理條例》規(guī)定，施工單位應(yīng)當對建筑材料、建筑構(gòu)配件、設(shè)備和商品混凝土進行檢驗，下列做法不符合規(guī)定的是()。A.未經(jīng)檢驗的，不得用于工程上B.檢驗不合格的，應(yīng)當重新檢驗，直至合格C.檢驗要按規(guī)定的格式形成書面記錄D.檢驗要有相關(guān)的專業(yè)人員簽字正確答案：B參考解析：《質(zhì)量管理條例》第29條規(guī)定：施工單位必須按照工程設(shè)計要求、施工技術(shù)標準和合同約定，對建筑材料、建筑構(gòu)配件、設(shè)備和商品混凝土進行檢驗，檢驗應(yīng)當有書面記錄和專人簽字；未經(jīng)檢驗或者檢驗不合格的，不得使用。[單選題]27.張某在甲施工單位公司連續(xù)工作滿8年，李某與乙監(jiān)理公司已經(jīng)連續(xù)訂立兩次固定期限勞動合同，但因公負傷不能從事原先工作；王某來丙公司工作2年，并被董事會任命為總經(jīng)理；趙某在丁公司累計工作了12年，但期間曾離開過丁公司。則應(yīng)簽訂無固定期限勞動合同的是()。A.張某B.李某C.王某D.趙某正確答案：B參考解析：有下列情形之一，勞動者提出或者同意續(xù)訂、訂立勞動合同的，除勞動者提出訂立固定期限勞動合同外，應(yīng)當訂立無固定期限勞動合同：①勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿10年的；②用人單位初次實行勞動合同制度或者國有企業(yè)改制重新訂立勞動合同時，勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿10年且距法定退休年齡不足10年的；③連續(xù)訂立二次固定期限勞動合同，且勞動者沒有本法第39條（即用人單位可以解除勞動合同的條件）和第40條第1項、第2項規(guī)定（及勞動者患病或非因公負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作）的情形，續(xù)訂勞動合同的。[單選題]28.在正常使用條件下，以下關(guān)于建設(shè)工程最低保修期限的說法，符合《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》規(guī)定的是()。A.外墻面的防滲漏為5年B.供熱與供冷系統(tǒng)為2年C.屋面防水工程為3年D.地基基礎(chǔ)和主體結(jié)構(gòu)工程為永久正確答案：A參考解析：供熱與供冷系統(tǒng)，為2個供暖期、供冷期；屋面防水工程、有防水要求的衛(wèi)生間、房間和外墻面的防滲漏，為5年；地基基礎(chǔ)和主體結(jié)構(gòu)必須在該工程的合理使用年限內(nèi)予以保修。[單選題]29.根據(jù)《勞動合同法》，下列選項中，用人單位可以解除勞動合同的情形是()。A.職工患病，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)B.職工非因工負傷，傷愈出院C.女職工在孕期間D.女職工在哺乳期內(nèi)正確答案：B參考解析：《勞動合同法》第39條規(guī)定：勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：A.在試用期間被證明不符合錄用條件的；B.嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的；C.嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；D.勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；E.因本法第二十六條第一款第一項規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；F.被依法追究刑事責任的?！秳趧雍贤ā返?0條規(guī)定：有下列情形之一的，用人單位提前30日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者1個月工資后，可以解除勞動合同：A.勞動者患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；B.勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；C.勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達成協(xié)議的。[單選題]30.下列對工程監(jiān)理單位安全責任的表述中，正確的是()。A.監(jiān)理單位應(yīng)當以監(jiān)理合同為依據(jù)對施工進行監(jiān)管B.監(jiān)理單位負責施工的質(zhì)量、進度和費用控制，不負責安全監(jiān)管C.監(jiān)理單位安全人員可由質(zhì)量工程師兼任D.施工合同簽訂前，主要是協(xié)助建設(shè)單位做好施工招標準備的各項工作正確答案：D參考解析：監(jiān)理工單位總監(jiān)理工程師應(yīng)當按照法律法規(guī)、有關(guān)技術(shù)標準、設(shè)計文件和工程承包合同進行監(jiān)理，對施工質(zhì)量承擔監(jiān)理責任。工程監(jiān)理單位應(yīng)當選派具備相應(yīng)資格的總監(jiān)理工程師和監(jiān)理工程師進駐施工現(xiàn)場。[單選題]31.勞動者在試用期內(nèi)單方解除勞動合同，應(yīng)提前()日通知用人單位。A.10B.3C.15D.7正確答案：B參考解析：勞動者提前30日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內(nèi)提前3日通知用人單位，可以解除勞動合同。[單選題]32.關(guān)于施工圖報審和審核合格的時間，應(yīng)為()。A.基礎(chǔ)及結(jié)構(gòu)部分在開工前報審及完成審核B.建筑部分開始施工前完成報審C.根據(jù)工程進度可以邊報審邊施工D.設(shè)計文件應(yīng)在開工前完成報審和審核正確答案：D參考解析：設(shè)計文件應(yīng)在開工前完成報審和審核，未經(jīng)審查批準的，不得使用。[單選題]33.下列各選項中，不屬于《建筑法》規(guī)定約束的是()。A.建筑工程發(fā)包與承包B.建筑工程涉及的土地征用C.建筑安全生產(chǎn)管理D.建筑工程質(zhì)量管理正確答案：B參考解析：《建筑法》共8章85條，分別從建筑許可、建筑工程發(fā)包與承包、建筑工程管理、建筑安全生產(chǎn)管理、建筑工程質(zhì)量管理等方面作出了規(guī)定。[單選題]34.工程建設(shè)通用的有關(guān)安全、衛(wèi)生和環(huán)境保護的標準屬于是()。A.國家標準B.行業(yè)標準C.強制性標準D.推薦性標準正確答案：C參考解析：工程建設(shè)通用的有關(guān)安全、衛(wèi)生和環(huán)境保護的技術(shù)要求，應(yīng)當制定國家標準。[單選題]35.某項目分期開工建設(shè)，開發(fā)商二期工程3、4號樓仍然復制使用一期工程施工圖紙。施工時施工單位發(fā)現(xiàn)該圖紙使用的02標準圖集現(xiàn)已廢止，按照《質(zhì)量管理條例》的規(guī)定，施工單位正確的做法是()。A.繼續(xù)按圖施工，因為按圖施工是施工單位的本分B.按現(xiàn)行圖集套改后繼續(xù)施工C.及時向有關(guān)單位提出修改意見D.由施工單位技術(shù)人員修改圖紙正確答案：C參考解析：《質(zhì)量管理條例》第28條規(guī)定：施工單位必須按照工程設(shè)計圖紙和施工技術(shù)標準施工，不得擅自修改工程設(shè)計，不得偷工減料。施工單位在施工過程中發(fā)現(xiàn)設(shè)計文件和圖紙有差錯的，應(yīng)當及時提出意見和建議。[單選題]36.工程建設(shè)規(guī)劃階段對執(zhí)行強制性標準的情況實施監(jiān)督的部門是()。A.建設(shè)項目規(guī)劃審查機關(guān)B.施工圖設(shè)計文件審查單位C.建筑安全監(jiān)督管理機構(gòu)D.工程質(zhì)量監(jiān)督機構(gòu)正確答案：A參考解析：建設(shè)項目規(guī)劃審查機關(guān)應(yīng)當對工程建設(shè)規(guī)劃階段執(zhí)行強制性標準的情況實施監(jiān)督。[單選題]37.以下關(guān)于非全日制用工說法正確的是()。A.以累計滿8小時為一天計酬為主B.勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過8小時C.每周工作時間累計不超過40小時的用工D.勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過4小時正確答案：D參考解析：非全日制用工，即以小時計酬為主，勞動者在同一用人單位一般平均每日工作時間不超過4小時，每周工作時間累計不超過24小時的用工形式。[單選題]38.包工頭王某掛靠某建筑工程公司承攬住宅樓施工工程，后由其工程出現(xiàn)嚴重質(zhì)量問題，建設(shè)單位為此提出索賠，對此質(zhì)量問題的責任，說法正確的是()。A.建筑公司獨自承擔B.王某獨自承擔C.建筑公司與王某按過錯比例承擔D.建筑公司與王某連帶承擔正確答案：D參考解析：按照規(guī)定，因建設(shè)工程質(zhì)量發(fā)生爭議的，發(fā)包人可以以總承包人、分包人和實際施工人為共同被告提起訴訟，因此實際施工人王某和建筑公司對質(zhì)量問題須承擔連帶責任。[單選題]39.下列關(guān)于工程承包活動相關(guān)連帶責任的表述中，不正確的是()。A.總承包單位與分包單位之間的連帶責任屬于法定連帶責任B.總承包單位與分包單位中，一方向建設(shè)單位承擔的責任超過其應(yīng)承擔份額的，有權(quán)向另一方追償C.建設(shè)單位和分包單位之間沒有合同關(guān)系，當分包工程發(fā)生質(zhì)量、安全、進度等方面問題給建設(shè)單位造成損失時，不能直接要求分包單位承擔損害賠償責任D.總承包單位和分包單位之間責任的劃分，應(yīng)當根據(jù)雙方的合同約定或者各自過錯的大小確定正確答案：C參考解析：連帶責任既可以依合同約定產(chǎn)生，也可以依法律規(guī)定產(chǎn)生?？偝邪鼏挝缓头职鼏挝恢g的責任劃分，應(yīng)當根據(jù)雙方的合同約定或者各自過錯的大小確定；一方向建設(shè)單位承擔的責任超過其應(yīng)承擔份額的，有權(quán)向另一方追償。需要說明的是，雖然建設(shè)單位和分包單位之間沒有合同關(guān)系，但是當分包工程發(fā)生質(zhì)量、安全、進度等方面問題給建設(shè)單位造成損失時，建設(shè)單位即可以根據(jù)總承包合同向總承包單位追究違約責任，也可以依據(jù)法律規(guī)定直接要求分包單位承擔損害賠償責任，分包單位不得拒絕。[單選題]40.建筑工程的質(zhì)量保修的具體保修范圍和最低保修期限由()規(guī)定。A.建設(shè)單位B.國務(wù)院C.施工單位D.建設(shè)行政主管部門正確答案：B參考解析：《建筑法》第62條規(guī)定，建筑工程實行質(zhì)量保修制度。具體保修范圍和最低保修期限由國務(wù)院規(guī)定。[單選題]41.某工程分為I、II、III號單體建筑，I號建筑竣工后未經(jīng)驗收發(fā)包入提前使用。整個工程一并驗收時，發(fā)現(xiàn)I號建筑存在質(zhì)量缺陷。下列說法錯誤的是()。A.發(fā)包入可以主張整體工程質(zhì)量不合格B.施工單位應(yīng)在合理使用壽命內(nèi)對地基基礎(chǔ)和主體結(jié)構(gòu)負責C.合理使用壽命為設(shè)計文件規(guī)定的合理年限D(zhuǎn).發(fā)包入的行為視為對I號樓質(zhì)量認可正確答案：A[單選題]42.建筑工程施工總承包二級企業(yè)的技術(shù)負責人應(yīng)具備()。A.具有8年以上從事工程施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷B.具有建筑設(shè)計或施工專業(yè)高級職稱C.機電工程專業(yè)一級注冊建造師執(zhí)業(yè)資格D.主持完成過本類別資質(zhì)二級以上標準要求的工程業(yè)績不少于2項正確答案：A參考解析：建筑工程施工總承包二級企業(yè)的技術(shù)負責入應(yīng)具備.具有8年以上從事工程施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷。[單選題]43.下列關(guān)于工程建設(shè)地方標準的表述中，錯誤的是()。A.在公布國家標準或者行業(yè)標準之后，該項地方標準即行廢止B.未經(jīng)備案的工程建設(shè)地方標準，不得在建設(shè)活動中使用C.地方標準中不存在強制性條文D.地方標準的復審周期一般不超過5年正確答案：C參考解析：《工程建設(shè)地方標準化工作管理規(guī)定》第11條規(guī)定：“工程建設(shè)地方標準中，對直接涉及人民生命財產(chǎn)安全、人體健康、環(huán)境保護和公共利益的條文，經(jīng)國務(wù)院建設(shè)行政主管部門確定后，可作為強制性條文?！?。[單選題]44.建設(shè)法規(guī)體系是國家法律體系的重要組成部分，是由國家制定或認可，并由()保證實施。A.國家公安機關(guān)B.國家建設(shè)行政主管部門C.國家最高法院D.國家強制力正確答案：D參考解析：建設(shè)法規(guī)體系是國家法律體系的重要組成部分，是由國家制定或認可，并由國家強制力保證實施，調(diào)整建設(shè)工程在新建、擴建、改建和拆除等有關(guān)活動中產(chǎn)生的社會關(guān)系的法律法規(guī)的系統(tǒng)。[單選題]45.在下列情形中，用人單位可以解除勞動合同，但應(yīng)當提前30天以書面形式通知勞動者本人的是()。A.小王在試用期內(nèi)遲到早退，不符合錄用條件B.小李因盜竊被判刑C.小張在外出執(zhí)行任務(wù)時負傷，失去左腿D.小吳下班時間酗酒摔傷住院，出院后不能從事原工作也拒不從事單位另行安排的工作正確答案：D參考解析：《勞動合同法》第40條規(guī)定：有下列情形之一的，用人單位提前30日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者1個月工資后，可以解除勞動合同：A.勞動者患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；B.勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；C.勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達成協(xié)議的。[單選題]46.注冊證書和執(zhí)業(yè)印章是注冊建造師的執(zhí)業(yè)憑證，由()保管、使用。A.建造師管理協(xié)會B.注冊單位C.注冊建造師本入D.單位所在地縣級以上建設(shè)行政主管部門正確答案：C參考解析：注冊證書和執(zhí)業(yè)印章是注冊建造師的執(zhí)業(yè)憑證，由注冊建造師本人保管、使用。[單選題]47.工程建設(shè)勘察、設(shè)計階段對執(zhí)行強制性標準的情況實施監(jiān)督的部門是()。A.建設(shè)項目規(guī)劃審查機關(guān)B.施工圖設(shè)計文件審查單位C.建筑安全監(jiān)督管理機構(gòu)D.工程質(zhì)量監(jiān)督機構(gòu)正確答案：B參考解析：施工圖設(shè)計文件審查單位應(yīng)當對工程建設(shè)勘察、設(shè)計階段執(zhí)行強制性標準的情況實施監(jiān)督。[單選題]48.以下各工程中，規(guī)定房屋建筑工程施工總承包二級企業(yè)可以承擔的是()。A.高度120m及以下的構(gòu)筑物B.單項建安合同額不超過企業(yè)注冊資本金3倍的28層及以下、單跨跨度36m及以下的房屋建筑工程C.建筑面積12萬㎡及以上的住宅小區(qū)或建筑群體D.高度150m及以下的構(gòu)筑物正確答案：A參考解析：二級企業(yè)：可承擔單項建安合同額不超過企業(yè)注冊資本金5倍的下列房屋建筑工程的施工。(1)28層及以下、單跨跨度36米及以下的房屋建筑工程；(2)高度120米及以下的構(gòu)筑物；(3)建筑面積12萬平方米及以下的住宅小區(qū)或建筑群體。[單選題]49.依法為建設(shè)工程辦理質(zhì)量監(jiān)督手續(xù)，是()的法定義務(wù)。A.建設(shè)單位B.施工單位C.監(jiān)理單位D.質(zhì)量監(jiān)督機構(gòu)正確答案：A參考解析：《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》規(guī)定，建設(shè)單位在領(lǐng)取施工許可證或者開工報告前，應(yīng)當按照國家有關(guān)規(guī)定辦理工程質(zhì)量監(jiān)督手續(xù)。[單選題]50.兩個以上不同資質(zhì)等級的單位聯(lián)合承包工程，其承攬工程的業(yè)務(wù)范圍取決于聯(lián)合體中（

）的業(yè)務(wù)許可范圍。A.資質(zhì)等級高的單位B.資質(zhì)等級低的單位C.實際達到的資質(zhì)等級D.核定的資質(zhì)等級正確答案：B參考解析：如果幾個聯(lián)合承包方的資質(zhì)等級不一樣，則須以低資質(zhì)等級的承包方為聯(lián)合承包方的業(yè)務(wù)許可范圍。[單選題]51.某高層建筑在地下樁基施工中，基坑發(fā)生坍塌，造成10入死亡，直接經(jīng)濟損失900余萬元；本次事故屬于()。A.重大事故B.特別重大事故C.較大事故D.事故調(diào)查正確答案：A參考解析：重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重傷，或者5000萬元以上1億元以下直接經(jīng)濟損失的事故。[單選題]52.需要實施拆除的工程，建設(shè)單位應(yīng)在工程施工()進行備案。A.7日前B.10日前C.15日前D.同時正確答案：C參考解析：需要實施拆除的工程，建設(shè)單位應(yīng)在工程施工15日前進行備案。[單選題]53.下列選項中，哪類安全生產(chǎn)教育培訓不是必須的()。A.施工單位的主要負責人的考核B.特種作業(yè)人員的專門培訓C.作業(yè)人員進入新崗位前的安全生產(chǎn)教育培訓D.監(jiān)理人員的考核培訓正確答案：D參考解析：《安全生產(chǎn)管理條例》第36條規(guī)定：施工單位的主要負責人、項目負責人、專職安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當經(jīng)建設(shè)行政主管部門或其他有關(guān)部門考核合格后方可任職?！栋踩a(chǎn)管理條例》第36條規(guī)定:施工單位應(yīng)當對管理人員和作業(yè)人員每年至少進行一次安全生產(chǎn)教育培訓，其教育培訓情況記入個人工作檔案。安全生產(chǎn)教育培訓考核不合格的人員，不得上崗?！栋踩a(chǎn)管理條例》第37條對新崗位培訓作了兩方面規(guī)定：一是作業(yè)人員進入新的崗位或者新的施工現(xiàn)場前，應(yīng)當接受安全生產(chǎn)教育培訓。未經(jīng)教育培訓或者教育培訓考核不合格的人員，不得上崗作業(yè)；二是施工單位在采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料時，應(yīng)當對作業(yè)人員進行相應(yīng)的安全生產(chǎn)教育培訓?！栋踩a(chǎn)管理條例》第25條規(guī)定：垂直運輸機械作業(yè)人員、安裝拆卸工、爆破作業(yè)人員、起重信號工、登高架設(shè)作業(yè)人員等特種作業(yè)人員，必須按照國家有關(guān)規(guī)定經(jīng)過專門的安全作業(yè)培訓，并取得特種作業(yè)操作資格證書后，方可上崗作業(yè)。[單選題]54.()負責現(xiàn)場警示標牌的保護工作。A.建設(shè)單位B.施工單位C.監(jiān)理單位D.項目經(jīng)理正確答案：B參考解析：《安全生產(chǎn)管理條例》第28條規(guī)定，施工單位應(yīng)當在施工現(xiàn)場入口處、施工起重機械、臨時用電設(shè)施、腳手架、出入通道口、樓梯口、電梯井口、孔洞口、橋梁口、隧道口、基坑邊沿、爆炸物及有害危險氣體和液體存放處等危險部位，設(shè)置明顯的安全警示標志。[單選題]55.按照《勞動合同法》的規(guī)定，下列關(guān)于勞務(wù)派遣的表述中，正確的是()。A.被派遣勞動者應(yīng)與用人單位簽訂勞動合同B.派遣單位應(yīng)與被派遣勞動者訂立3年以上的固定期限勞動合同C.勞務(wù)派遣一般在臨時性、輔助性、替代性的工作崗位上實施D.被派遣勞動者在無工作期間，勞務(wù)派遣單位應(yīng)當按照所在地入民政府規(guī)定的最低生活保障標準按月支付生活費正確答案：C參考解析：被派遣勞動者應(yīng)與用入單位訂立勞務(wù)派遣協(xié)議；勞務(wù)派遣單位應(yīng)當與被派遣勞動者訂立2年以上的固定期限勞動合同。被派遣勞動者在無工作期間，勞務(wù)派遣單位應(yīng)當按照所在地人民政府規(guī)定的最低工資標準，向其按月支付報酬。[單選題]56.建筑工程施工總承包二級企業(yè)擁有的建筑工程專業(yè)注冊建造師不少于()入。A.7B.8C.9D.12正確答案：C參考解析：建筑工程、機電工程專業(yè)注冊建造師合計不少于12人，其中建筑工程專業(yè)注冊建造師不少于9人。[單選題]57.施工單位應(yīng)當對建筑材料、建筑構(gòu)配件、設(shè)備和商品混凝土進行檢驗，下列做法錯誤的是()。A.未經(jīng)檢驗的，不得用于工程上B.檢驗不合格的，應(yīng)當重新檢驗，直至合格C.檢驗要按規(guī)定的格式形成書面記錄D.檢驗要有相關(guān)的專業(yè)人員簽字正確答案：B參考解析：《質(zhì)量管理條例》第29條規(guī)定：施工單位必須按照工程設(shè)計要求、施工技術(shù)標準和合同約定，對建筑材料、建筑構(gòu)配件、設(shè)備和商品混凝土進行檢驗，檢驗應(yīng)當有書面記錄和專人簽字；未經(jīng)檢驗或者檢驗不合格的，不得使用。[單選題]58.CCS分類體系中，一級主類的設(shè)置，以專業(yè)劃分為主，其中B代表()。A.綜合B.農(nóng)業(yè)、林業(yè)C.醫(yī)藥、衛(wèi)生、勞動保護D.礦業(yè)正確答案：B參考解析：CCS分類體系中一級主類的設(shè)置，以專業(yè)劃分為主，其中B代表農(nóng)業(yè)、林業(yè)。[單選題]59.在中華入民共和國境內(nèi)從事新建、擴建、改建等工程建設(shè)活動，()執(zhí)行工程建設(shè)強制性標準。A.必須B.可C.宜D.不應(yīng)正確答案：A參考解析：《實施工程建設(shè)強制性標準監(jiān)督規(guī)定》規(guī)定，在中華人民共和國境內(nèi)從事新建、擴建、改建等工程建設(shè)活動，必須執(zhí)行工程建設(shè)強制性標準。[單選題]60.建筑施工單位的安全生產(chǎn)責任制主要包括各級領(lǐng)導人員的安全職責、()以及施工現(xiàn)場管理人員及作業(yè)人員的安全職責三個方面。A.項目經(jīng)理部的安全管理職責B.企業(yè)監(jiān)督管理部的安全監(jiān)督職責C.企業(yè)各有關(guān)職能部門的安全生產(chǎn)職責D.企業(yè)各級施工管理及作業(yè)部門的安全職責正確答案：C參考解析：建筑施工單位的安全生產(chǎn)責任制主要包括各級領(lǐng)導人員的安全職責、企業(yè)各有關(guān)職能部門的安全生產(chǎn)職責以及施工現(xiàn)場管理人員及作業(yè)人員的安全職責三個方面。[單選題]61.某建設(shè)工程于2006年9月15日竣工驗收合格并投入使用，按照《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》的規(guī)定，建設(shè)單位應(yīng)當在()前，將建設(shè)工程竣工驗收報告和其他文件報建設(shè)行政主管部門進行竣工驗收備案。A.2006年9月30日B.2006年10月15日C.2006年11月15日D.2006年12月15日正確答案：A參考解析：按照《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》的規(guī)定，建設(shè)單位應(yīng)當在工程竣工驗收合格之日起15日內(nèi)履行工程竣工驗收備案手續(xù)。

。[單選題]62.根據(jù)《建筑法》規(guī)定，()是安全生產(chǎn)方針的核心和具體體現(xiàn)，是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的根本途徑。A.安全生產(chǎn)B.控制防范C.預(yù)防為主D.群防群治正確答案：C參考解析：《建筑法》第36條規(guī)定：建筑工程安全生產(chǎn)管理必須堅持安全第一、預(yù)防為主的方針?！鞍踩谝弧笔前踩a(chǎn)方針的基礎(chǔ)；“預(yù)防為主”是安全生產(chǎn)方針的核心和具體體現(xiàn)，是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的根本途徑，生產(chǎn)必須安全，安全促進生產(chǎn)。[單選題]63.取得二級建造師資格證書的人員申請注冊，由省、自治區(qū)、直轄市入民政府建設(shè)主管部門負責受理和審批，核發(fā)由()部門統(tǒng)一樣式的《中華入民共和國二級建造師注冊證書》和執(zhí)業(yè)印章。A.省級建設(shè)主管B.省級勞動與社會保障主管C.國務(wù)院建設(shè)主管D.國家勞動與社會保障正確答案：C參考解析：建設(shè)部《注冊建造師管理規(guī)定》中規(guī)定：取得二級建造師資格證書的人員申請注冊，由省、自治區(qū)、直轄市人民政府建設(shè)主管部門負責受理和審批，對批準注冊的核發(fā)由國務(wù)院建設(shè)主管部門統(tǒng)一樣式的《中華人民共和國二級建造師注冊證書》和執(zhí)業(yè)印章。[單選題]64.在《工程建設(shè)施工企業(yè)質(zhì)量管理規(guī)范》GB/T50430-2007中，其中GB/T符號表示此規(guī)范為()。A.強制性國家標準B.推薦性國家標準C.強制性行業(yè)標準D.推薦性行業(yè)標準正確答案：B參考解析：GB/T50430-2007，其中GB/T表示為推薦性國家標準，50430表示標準發(fā)布順序號，2007表示是2007年批準發(fā)布。[單選題]65.甲建筑材料公司聘請王某擔任推銷員，雙方簽訂勞動合同，合同中約定如果王某完成承包標準，每月基本工資1000元，超額部分按40%提成，若不完成任務(wù)，可由公司扣減工資。下列選項中表述正確的是()。A.甲建筑材料公司不得扣減王某工資B.由于在試用期內(nèi)，所以甲建筑材料公司的做法是符合《勞動合同法》的C.甲公司可以扣發(fā)王某的工資，但是不得低于用人單位所在地的最低工資標準D.試用期內(nèi)的工資不得低于本單位相同崗位的最低檔工資正確答案：C參考解析：《勞動合同法》第20條規(guī)定：勞動者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的80%，并不得低于用人單位所在地的最低工資標準。[單選題]66.設(shè)計文件選用的建筑材料、建筑構(gòu)配件和設(shè)備，應(yīng)當注明其()，。入里要求必須符合國家規(guī)定的標準。A.生產(chǎn)廠家B.供應(yīng)商C.規(guī)格、型號、性能等技術(shù)指標D.規(guī)格、型號、性能等技術(shù)指標并推薦生產(chǎn)廠家正確答案：C參考解析：《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》進一步規(guī)定，施工單位必須按照工程設(shè)計要求、施工技術(shù)標準和合同約定，對建筑材料、建筑構(gòu)配件、設(shè)備和商品混凝土進行檢驗，檢驗應(yīng)當有書面記錄和專人簽字；。[單選題]67.工程建設(shè)中，總承包單位和分包單位就分包工程承擔的連帶責任屬于()連帶責任。A.法定B.約定C.義務(wù)D.賠償正確答案：A參考解析：工程建設(shè)中，總承包單位和分包單位就分包工程承擔的連帶責任屬于法定連帶責任。[單選題]68.施工技術(shù)人員必須在施工()編制施工技術(shù)交底文件。A.前B.后C.同時D.均可正確答案：A參考解析：施工前的安全施工技術(shù)交底的目的就是讓所有的安全生產(chǎn)從業(yè)人員都對安全生產(chǎn)有所了解，最大限度避免安全事故的發(fā)生?！督ㄔO(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》第27條規(guī)定，建設(shè)工程施工前，施工單位負責該項目管理的技術(shù)人員應(yīng)當對有關(guān)安全施工的技術(shù)要求向施工作業(yè)班組、作業(yè)人員做出詳細說明，并由雙方簽字確認。[單選題]69.制訂國家標準應(yīng)當遵循的原則中不包括()。A.安全適用、技術(shù)先進、經(jīng)濟合理B.符合我國國情C.與現(xiàn)行相關(guān)標準之間有很大差別D.經(jīng)實踐檢驗行之有效正確答案：C參考解析：制訂國家標準應(yīng)當遵循的原則：安全適用、技術(shù)先進、經(jīng)濟合理；符合我國國情；經(jīng)實踐檢驗行之有效。[單選題]70.擔任施工項目負責人的注冊建造師，在所負責的工程項目竣工驗收或交接手續(xù)辦結(jié)前，不得變更注冊到另-企業(yè)，除非該項目()。A.發(fā)包方同意更換項目負責人B.承包方同意更換項目負責人C.發(fā)包方與承包方產(chǎn)生了合同糾紛D.因不可抗力暫停施工正確答案：A參考解析：規(guī)定的情形：發(fā)包方與注冊建造師受聘企業(yè)己解除承包合同的；發(fā)包方同意更換項目負責人的；因不可抗力等特殊情況必須更換項自負責人的。[單選題]71.某建設(shè)工程完工后，承包單位向建設(shè)單位提供完整的竣工資料和竣工驗收報告，那么組織竣工驗收的主體是()。A.質(zhì)量監(jiān)督站B.建設(shè)單位C.監(jiān)理單位D.建設(shè)行政主管部門正確答案：B參考解析：建設(shè)工程完工后，應(yīng)由建設(shè)單位組織竣工驗收。[單選題]72.下列選項中，不屬于我國《標準化法》對標準劃分類型的是()。A.國家標準B.行業(yè)標準C.技術(shù)標準D.企業(yè)標準正確答案：C參考解析：根據(jù)《標準化法》：我國的標準分為國家標準、行業(yè)標準、地方標準和企業(yè)標準。[單選題]73.下列關(guān)于外資建筑企業(yè)資質(zhì)審批與管理的表述中，正確的是()。A.外資建筑企業(yè)的資質(zhì)等級標準參照其母公司的實力核定B.外資建筑企業(yè)與其他企業(yè)聯(lián)合承包工程，應(yīng)按外資建筑企業(yè)資質(zhì)等級的業(yè)務(wù)許可范圍進行C.外資建筑企業(yè)申請晉升資質(zhì)等級或申請資質(zhì)增項的，應(yīng)按規(guī)定統(tǒng)一到國務(wù)院建設(shè)行政主管部門辦理D.中外合資建筑企業(yè)，中方投資者為中央管理企業(yè)的，其資質(zhì)由國務(wù)院建設(shè)行政主管部門審批正確答案：D參考解析：中外合資經(jīng)營建筑業(yè)企業(yè)、中外合作經(jīng)營建筑業(yè)企業(yè)的中方投資者為中央管理企業(yè)的，其設(shè)立由國務(wù)院對外貿(mào)易經(jīng)濟行政主管部門審批，其資質(zhì)由國務(wù)院建設(shè)行政主管部門審批。[單選題]74.按照《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)管理規(guī)定》，建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)證書有效期滿未申請延續(xù)的，其資質(zhì)證書將被()。A.撤回B.撤銷C.注銷D.吊銷正確答案：C參考解析：資質(zhì)證書有效期屆滿，未依法申請延續(xù)的，資質(zhì)許可機關(guān)應(yīng)當依法注銷建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)并向社會公布其建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)證書作廢，企業(yè)應(yīng)當及時將建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)證書交回資質(zhì)許可機關(guān)。[單選題]75.按照《建設(shè)工程施工合同文本》通用條款規(guī)定，工程具備隱蔽條件后，施工單位進行自檢，并在隱蔽前()以書面形式通知監(jiān)理工程師驗收。A.1日B.36小時C.24小時D.48小時正確答案：D參考解析：除專用合同條款另有約定外，工程隱蔽部位經(jīng)承包人自檢確認具備覆蓋條件的，承包人應(yīng)在共同檢查前48小時書面通知監(jiān)理人檢查，通知中應(yīng)載明隱蔽檢查的內(nèi)容、時間和地點，并應(yīng)附有自檢記錄和必要的檢查資料。[單選題]76.不屬于隨時解除勞動合同的情形的是()。A.某單位司機李某因交通肇事罪被判處有期徒刑3年B.某單位發(fā)現(xiàn)王某在試用期間不符合錄用條件C.石某在工作期間嚴重失職，給單位造成重大損失D.職工姚某無法勝任本崗位工作，經(jīng)過培訓仍然無法勝任工作的正確答案：D參考解析：《勞動合同法》第39條規(guī)定：勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：A.在試用期間被證明不符合錄用條件的；B.嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的；C.嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；D.勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；E.因本法第二十六條第一款第一項規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；F.被依法追究刑事責任的。[單選題]77.《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》主要對生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)保障、()、安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理、生產(chǎn)安全事故的應(yīng)急救援與調(diào)查處理四個主要方面做出了規(guī)定。A.生產(chǎn)經(jīng)營單位的法律責任B.安全生產(chǎn)的執(zhí)行C.從業(yè)人員的權(quán)利和義務(wù)D.施工現(xiàn)場的安全正確答案：C參考解析：《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》對生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全生產(chǎn)保障、從業(yè)人員的權(quán)利和義務(wù)、安全生產(chǎn)的監(jiān)督管理、安全生產(chǎn)事故的應(yīng)急救援與調(diào)查處理四個主要方面做出了規(guī)定。[單選題]78.企業(yè)違法從事建筑活動的，由違法行為發(fā)生地的()以上地方入民政府住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門或者其他有關(guān)部門應(yīng)當依法查處。A.省級B.市級C.縣級D.街道辦事處或鄉(xiāng)鎮(zhèn)正確答案：C參考解析：企業(yè)違法從事建筑活動的，違法行為發(fā)生地的縣級以上地方人民政府住房城鄉(xiāng)建設(shè)主管部門或者其他有關(guān)部門應(yīng)當依法查處并將違法事實、處理結(jié)果或者處理建議及時告知該建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)的許可機關(guān)。[單選題]79.在我國，專業(yè)承包企業(yè)資質(zhì)劃分為地基基礎(chǔ)工程、建筑裝飾裝修工程等()個資質(zhì)類別。A.10B.12C.13D.36正確答案：D參考解析：施工總承包資質(zhì)分為12個類別，專業(yè)承包資質(zhì)分為36個類別，勞務(wù)分包資質(zhì)不分類別。[單選題]80.王某與原執(zhí)業(yè)單位解除合同關(guān)系時，為了不影響該單位的資質(zhì)等級和工作，將自己的注冊證書復制了-分交給了該單位，則王某的注冊證書將()。A.被吊銷B.被撤銷C.延續(xù)有效D.引起訴訟正確答案：A參考解析：撤銷注冊是對申請人以欺騙、賄賂等不正當手段獲準注冊所做的處分，吊銷注冊證書是對當事人違規(guī)執(zhí)業(yè)所做的處分。王某的注冊證書屬合法取得，違規(guī)使用。[單選題]81.生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)保障措施中管理保障措施包括()、物質(zhì)資源管理。A.資金資源管理B.現(xiàn)場資源管理C.人力資源管理D.技術(shù)資源管理正確答案：C參考解析：生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)保障措施中管理保障措施包括人力資源管理和物質(zhì)資源管理。[單選題]82.《勞動合同法》規(guī)定，針對被派遣勞動者，用工單位應(yīng)當履行義務(wù)包括()。A.向被派遣勞動者每月支付正常工作的勞動報酬B.對違章指揮的冒險作業(yè)可以拒絕C.提供子女入學等相關(guān)服務(wù)D.支付加班費、績效獎金正確答案：D參考解析：用工單位應(yīng)向被派遣勞動者提供與工作崗位相關(guān)的福利待遇，不得歧視被派遣勞動者。[單選題]83.以下關(guān)于建設(shè)工程安全生產(chǎn)基本制度的說法中，正確的是()。A.群防群治制度是建筑生產(chǎn)中最基本的安全管理制度B.建筑施工企業(yè)應(yīng)當對直接施工人員進行安全教育培訓C.安全檢查制度是安全生產(chǎn)的保障D.施工中發(fā)生事故時，建筑施工企業(yè)應(yīng)當及時清理事故現(xiàn)場并向建設(shè)單位報告正確答案：C參考解析：安全生產(chǎn)責任制度是建筑生產(chǎn)中最基本的安全管理制度，是所有安全規(guī)章制度的核心，是安全第一、預(yù)防為主方針的具體體現(xiàn)。群防群治制度也是“安全第一、預(yù)防為主”的具體體現(xiàn)，同時也是群眾路線在安全工作中的具體體現(xiàn)，是企業(yè)進行民主管理的重要內(nèi)容。[單選題]84.根據(jù)《勞動合同法》，勞動者非因工負傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事用人單位另行安排的工作的，用人單位可以解除勞動合同，但是應(yīng)當提前()日以書面形式通知勞動者本人。A.10B.15C.30D.50正確答案：C參考解析：《勞動合同法》第40條規(guī)定：有下列情形之一的，用人單位提前30日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者1個月工資后，可以解除勞動合同：A.勞動者患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；B.勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；C.勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達成協(xié)議的。[單選題]85.在建設(shè)工程竣工驗收后，在規(guī)定的保修期限內(nèi)，因勘察、設(shè)計、施工、材料等原因造成的質(zhì)量缺陷，應(yīng)當由()負責維修、返工或更換。A.建設(shè)單位B.監(jiān)理單位C.責任單位D.施工承包單位正確答案：D參考解析：建設(shè)工程質(zhì)量保修制度，是指在建設(shè)工程竣工驗收后，在規(guī)定的保修期限內(nèi)，因勘察、設(shè)計、施工、材料等原因造成的質(zhì)量缺陷，應(yīng)當由施工承包單位負責維修、返工或更換，由責任單位負責賠償損失的法律制度。[單選題]86.修改注冊建造師簽字并加蓋執(zhí)業(yè)印章的工程施工管理文件，應(yīng)當征得所在企業(yè)同忌后，由()進行修改。A.由企業(yè)指定人員B.注冊建造師本入C.監(jiān)理工程師D.項目技術(shù)負責人正確答案：B參考解析：修改注冊建造師簽字并加蓋執(zhí)業(yè)印章的工程施工管理文件，應(yīng)當征得所在企業(yè)同意后，由注冊建造師本人進行修改。[單選題]87.()，資質(zhì)許可機關(guān)應(yīng)當撤銷建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)。A.資質(zhì)證書有效期屆滿，未依法申請延續(xù)的B.企業(yè)依法終止的C.以欺騙、賄賂等不正當手段取得資質(zhì)許可的D.整改期限超過半年的正確答案：C參考解析：以欺騙、賄賂等不正當手段取得資質(zhì)許可的應(yīng)當予以撤銷。[單選題]88.下列措施中，不屬于生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)保障措施中經(jīng)濟保障措施的是()。A.保證勞動防護用品、安全生產(chǎn)培訓所需要的資金B(yǎng).保證工傷社會保險所需要的資金C.保證安全設(shè)施所需要的資金D.保證員工食宿設(shè)備所需要的資金正確答案：D參考解析：生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)經(jīng)濟保障措施指的是保證安全生產(chǎn)所必需的資金，保證安全設(shè)施所需要的資金，保證勞動防護用品、進行安全生產(chǎn)培訓所需要的資金，保證工商社會保險所需要的資金。[單選題]89.建造師的注冊證書與執(zhí)業(yè)印章有效期為()年。A.1B.2C.3D.5正確答案：C參考解析：注冊證書與執(zhí)業(yè)印章有效期為3年。注冊有效期滿需繼續(xù)執(zhí)業(yè)的，應(yīng)當在注冊有效期屆滿30日前，按照規(guī)定申請延續(xù)注冊。[單選題]90.某幕墻分包單位沒有按照審批方案搭設(shè)外圍腳手架，總承包單位安全人員發(fā)現(xiàn)后及時予以制止，并要求整改，但分包仍-意孤行拒不改正，最終導致腳手架失穩(wěn)而發(fā)生坍塌事故致兩入死亡，則總、分包單位之間對該安全事故()。A.總承包單位承擔責任B.單位承擔責任C.總、分包單位承擔連帶責任D.包單位承擔主要責任正確答案：D參考解析：建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》規(guī)定，分包單位應(yīng)當服從總承包單位的安全生產(chǎn)管理，分包單位不服從管理導致生產(chǎn)安全事故的，由分包單位承擔主要責任。[單選題]91.某寫字樓工程主樓尚未完工，裙樓商場部分未經(jīng)驗收即投入使用。使用中發(fā)現(xiàn)因施工原因致使裙樓-樓承重墻局部因地基下沉而開裂，則此質(zhì)量責任應(yīng)由()承擔。A.設(shè)計單位B.施工單位C.建設(shè)單位D.質(zhì)量監(jiān)管部門正確答案：B參考解析：因施工原因而導致的質(zhì)量問題由施工單位負責。[單選題]92.《注冊建造師執(zhí)業(yè)管理辦法（試行）》規(guī)定，注冊建造師變更聘用企業(yè)的，應(yīng)當在與新聘用企業(yè)簽訂聘用合同()，通過新聘用企業(yè)申請辦理變更手續(xù)。A.前的一個月內(nèi)B.后的1個月內(nèi)C.后的7天內(nèi)D.后的7個工作日內(nèi)正確答案：B參考解析：《注冊建造師執(zhí)業(yè)管理辦法（試行）》規(guī)定，注冊建造師變更聘用企業(yè)的，應(yīng)當在與新聘用企業(yè)簽訂聘用合同后的1個月內(nèi)，通過新聘用企業(yè)申請辦理變更手續(xù)。[單選題]93.某建筑企業(yè)在安全生產(chǎn)許可證有效期內(nèi)，未發(fā)生死亡事故的，則安全生產(chǎn)許可證屆滿時()。A.必須再次審查，審查合格延期3年B.不再審查，有效期直至發(fā)生死亡事故時終止C.按照初始條件重新申請辦理D.經(jīng)原安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)同意，不再審查，有效期延期3年正確答案：D參考解析：企業(yè)在安全生產(chǎn)許可證有效期內(nèi)，嚴格遵守有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)，未發(fā)生死亡事故的，安全生產(chǎn)許可證有效期屆滿時，經(jīng)原安全生產(chǎn)許可證頒發(fā)管理機關(guān)同意，不再審查，安全生產(chǎn)許可證有效期延期3年。[單選題]94.根據(jù)《安全生產(chǎn)法》規(guī)定，生產(chǎn)經(jīng)營單位與從業(yè)人員訂立協(xié)議，免除或減輕其對從業(yè)人員因生產(chǎn)安全事故傷亡依法應(yīng)承擔的責任，該協(xié)議()。A.無效B.有效C.經(jīng)備案后生效D.是否生效待定正確答案：A參考解析：《安全生產(chǎn)法》第44條規(guī)定：生產(chǎn)經(jīng)營單位不得以任何形式與從業(yè)人員訂立協(xié)議，免除或者減輕其對從業(yè)人員因生產(chǎn)安全事故傷亡依法應(yīng)承擔的責任，。[單選題]95.關(guān)于安全生產(chǎn)事故調(diào)查的管轄，下列說法中錯誤的是()。A.特別重大事故由國務(wù)院或者授權(quán)有關(guān)部門組織事故調(diào)查組進行調(diào)查B.省級入民政府可以委托有關(guān)部門組織事故調(diào)查組進行調(diào)查C.對于一般事故縣級入民政府也可以委托事故發(fā)生單位組織事故調(diào)查組進行調(diào)查D.事故發(fā)生地與事故發(fā)生單位不在一個行政區(qū)域的，由事故發(fā)生地入民政府負責調(diào)查正確答案：C參考解析：未造成人員傷亡的一般事故，縣級人民政府也可以委托事故發(fā)生單位組織事故調(diào)查組進行調(diào)查。[單選題]96.被派遣勞動者在用工單位因工作遭受事故傷害的，()應(yīng)當依法承擔工傷保險責任。A.用工單位B.被派遣勞動者C.勞務(wù)派遣單位D.工會正確答案：C參考解析：被派遣勞動者在用工單位因工作遭受事故傷害的，勞務(wù)派遣單位應(yīng)當依法申請工傷認定，用工單位應(yīng)當協(xié)助工傷認定的調(diào)查核實工作，勞務(wù)派遣單位承擔工傷保險責任。[單選題]97.工程建設(shè)領(lǐng)域制定的行業(yè)標準，在相關(guān)技術(shù)要求公布了國家標準后，該行業(yè)標準()。A.即行廢止B.行業(yè)標準優(yōu)先適用C.國家標準優(yōu)先適用D.兩個同時適用正確答案：A參考解析：工程建設(shè)領(lǐng)域制定的行業(yè)標準，在相關(guān)技術(shù)要求公布了國家標準后，該行業(yè)標準即行廢止。[單選題]98.下列關(guān)于工程承包活動相關(guān)連帶責任的表述中，正確的是()A.聯(lián)合體承包工程其成員之間的連帶責任屬約定連帶責任B.如果成員單位是經(jīng)業(yè)主認可的，其他成員單位對其過失不負連帶責任C.工程聯(lián)合承包單位之間的連帶責任是法定連帶責任D.有連帶義務(wù)的每個債務(wù)人，都負有清償部分債務(wù)的義務(wù)正確答案：C參考解析：聯(lián)合體的成員單位對承包合同的履行承擔連帶責任。《民法通則》第87條規(guī)定，負有連帶義務(wù)的每個債務(wù)人，都有清償全部債務(wù)的義務(wù)。因此，聯(lián)合體的成員單位都附有清償全部債務(wù)的義務(wù)。[單選題]99.某綜合樓工程由A企業(yè)總承包，其中消防工程由B企業(yè)分包。B企業(yè)于自檢合格后，于2006年5月1日向A企業(yè)申請竣工驗收，消防分部工程于2006年5月5日由當?shù)毓蚕罊C構(gòu)進行了驗收，A企業(yè)于5月8日向建設(shè)單位提出竣工驗收申請，建設(shè)單位于5月15日組織了竣工驗收，驗收合格，工程交付使用。則該消防工程的保修期始于2006年()。A.5月1日B.5月5日C.5月8日D.5月15日正確答案：D參考解析：建設(shè)工程保修期的起始日是竣工驗收合格之日。[單選題]100.根據(jù)《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》的規(guī)定，《工程質(zhì)量保修書》應(yīng)當明確保修的范圍、期限和責任。其中保修范圍和最低期限是()。A.雙方約定的B.法定的C.設(shè)計文件確定的D.業(yè)主方規(guī)定的正確答案：B參考解析：《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》規(guī)定，建設(shè)工程承包單位在向建設(shè)單位提交工程竣工驗收報告時，應(yīng)當向建設(shè)單位出具質(zhì)量保修書。質(zhì)量保修書中應(yīng)當明確建設(shè)工程的保修范圍、保修期限和保修責任等。[單選題]101.以建筑工程施工總承包企業(yè)為例，《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標準》中規(guī)定，一級企業(yè)擁有建筑工程相關(guān)專業(yè)中級以上職稱人員不少于()入。A.10B.20C.30D.50正確答案：C參考解析：建筑工程相關(guān)專業(yè)中級以上職稱人員不少于30人，且結(jié)構(gòu)、給排水、暖通、電氣等專業(yè)齊全；。[單選題]102.用人單位自用工之日起滿1年不與勞動者訂立書面勞動合同的，則()。A.視為用人單位與勞動者已訂立勞動合同，合同期限需要用人單位與勞動者協(xié)商B.視為用人單位與勞動者已訂立無固定期限勞動合同C.視為用人單位與勞動者已訂立固定期限勞動合同D.視為用人單位與勞動者已訂立完成指定任務(wù)的勞動合同正確答案：B參考解析：用入單位自用工之日起滿1年不與勞動者訂立書面勞動合同的，則視為用入單位與勞動者已訂立無固定期限勞動合同。[單選題]103.建設(shè)單位應(yīng)當自工程竣工驗收合格之日起()進行竣工驗收備案。A.7日內(nèi)B.10日內(nèi)C.15日內(nèi)D.20日內(nèi)正確答案：C參考解析：按照《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》的規(guī)定，建設(shè)單位應(yīng)當在工程竣工驗收合格之日起15日內(nèi)履行工程竣工驗收備案手續(xù)。

。[單選題]104.以下關(guān)于專職安全生產(chǎn)管理人員的說法中，有誤的是()。A.施工單位安全生產(chǎn)管理機構(gòu)的負責人及其工作人員屬于專職安全生產(chǎn)管理人員B.施工現(xiàn)場專職安全生產(chǎn)管理人員屬于專職安全生產(chǎn)管理人員C.專職安全生產(chǎn)管理人員是指經(jīng)過建設(shè)單位安全生產(chǎn)考核合格取得安全生產(chǎn)考核證書的專職人員D.專職安全生產(chǎn)管理人員應(yīng)當對安全生產(chǎn)進行現(xiàn)場監(jiān)督檢查正確答案：C參考解析：《安全生產(chǎn)管理條例》第23條規(guī)定：施工單位應(yīng)當設(shè)立安全生產(chǎn)管理機構(gòu)，配備專職安全生產(chǎn)管理人員。專職安全生產(chǎn)管理人員是指經(jīng)建設(shè)主管部門或者其他有關(guān)部門安全生產(chǎn)考核合格，并取得安全生產(chǎn)考核合格證書在企業(yè)從事安全生產(chǎn)管理工作的專職人員，包括施工單位安全生產(chǎn)管理機構(gòu)的負責人及其工作人員和施工現(xiàn)場專職安全生產(chǎn)管理人員。專職安全生產(chǎn)管理人員的安全責任主要包括：對安全生產(chǎn)進行現(xiàn)場監(jiān)督檢查。發(fā)現(xiàn)安全事故隱患，應(yīng)當及時向項目負責人和安全生產(chǎn)管理機構(gòu)報告；對于違章指揮、違章操作的，應(yīng)當立即制止。[單選題]105.某建設(shè)項目，建設(shè)單位在報送施工圖審查的同時要求設(shè)計單位提供-套白圖以供提前施工，施工單位依照白圖開始施工。對此，下列表述正確的是()。A.施工圖報審工作應(yīng)由施工單位或設(shè)計單位完成B.設(shè)計單位可以提供白圖以供施工C.在建設(shè)單位書面要求下，施工單位才可以按照白圖施工D.以上說法均不正確正確答案：D參考解析：建設(shè)單位在施工圖設(shè)計文件完成后報送審查；施工圖設(shè)計文件未經(jīng)審查批準的，不得使用；。[單選題]106.按照《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》的規(guī)定，建設(shè)單位應(yīng)當在工程竣工驗收后()內(nèi)向城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門報送有關(guān)竣工驗收資料。A.15日內(nèi)B.30日內(nèi)C.3個月D.6個月正確答案：D參考解析：根據(jù)《中華人民共和國城鄉(xiāng)規(guī)劃法》規(guī)定，建設(shè)單位未在建設(shè)工程竣工驗收后六個月內(nèi)向城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門報送有關(guān)竣工驗收資料的，由所在地城市、縣人民政府城鄉(xiāng)規(guī)劃主管部門責令限期補報。[單選題]107.以下不屬于《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》規(guī)定的工程竣工驗收所具備工程技術(shù)檔案和施工管理資料的是()。A.工程竣工圖B.質(zhì)量檢驗評定資料C.監(jiān)理會議紀要D.施工日志正確答案：C參考解析：工程竣工驗收所具備工程技術(shù)檔案和施工管理資料包括了工程竣工圖、質(zhì)量檢驗評定資料、施工日志等。[單選題]108.質(zhì)量檢測試樣的取樣應(yīng)當嚴格執(zhí)行有關(guān)工程建設(shè)標準和國家有關(guān)規(guī)定，在()監(jiān)督下現(xiàn)場取樣。提供質(zhì)量檢測試樣的單位和個人，應(yīng)當對試樣的真實性負責。A.建設(shè)單位或工程監(jiān)理單位B.建設(shè)單位或質(zhì)量監(jiān)督機構(gòu)C.施工單位或工程監(jiān)理單位D.質(zhì)量監(jiān)督機構(gòu)或工程監(jiān)理單位正確答案：A參考解析：《質(zhì)量管理條例》第31條規(guī)定：施工人員對涉及結(jié)構(gòu)安全的試塊、試件以及有關(guān)材料，應(yīng)當在建設(shè)單位或者工程監(jiān)理單位監(jiān)督下現(xiàn)場取樣，并送具有相應(yīng)資質(zhì)等級的質(zhì)量檢測單位進行檢測。[單選題]109.張某因不能勝任工作，公司經(jīng)理辦公會研究決定，從8月1日起解除與張某的勞動合同。根據(jù)《勞動合同法》規(guī)定，公司最遲于()前以書面形式通知張某。A.6月1日B.6月16日C.7月2日D.7月16日正確答案：C參考解析：《勞動合同法》第40條規(guī)定：有下列情形之一的，用人單位提前30日以書面形式通知勞動者本人或者額外支付勞動者1個月工資后，可以解除勞動合同：A.勞動者患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；B.勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的；C.勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)用人單位與勞動者協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達成協(xié)議的。[單選題]110.以下屬于建筑裝修裝飾工程規(guī)定的二級專業(yè)承包企業(yè)可以承包工程范圍的是()。A.各類建筑裝修裝飾工程B.各類建筑裝修裝飾工程，以及與裝修工程直接配套的其他工程是施工C.單項合同額1000萬以上的建筑裝修裝飾工程D.單項合同額1200萬以上的建筑裝修裝飾工程（建筑幕墻除外）正確答案：D[單選題]111.《勞動合同法》規(guī)定，用人單位自用工之日起滿1年不與勞動者訂立書面勞動合同的，視為用人單位與勞動者()。A.已解除勞動合同B.已訂立期限為1年的固定期限合同C.簽訂期限為2年的固定期限合同D.已訂立無固定期限勞動合同正確答案：D參考解析：用入單位自用工之日起滿1年不與勞動者訂立書面勞動合同的，則視為用入單位與勞動者已訂立無固定期限勞動合同。[單選題]112.建筑業(yè)企業(yè)都必須具備基本的責任承擔能力主要通過下面()體現(xiàn)。A.有符合規(guī)定的主要人員B.有符合規(guī)定的凈資產(chǎn)C.有符合國家規(guī)定的注冊資本D.有從事相關(guān)建筑活動所應(yīng)有的技術(shù)裝備正確答案：B參考解析：有符合規(guī)定的凈資產(chǎn)：所有建筑業(yè)企業(yè)都必須具備基本的責任承擔能力。這是法律上權(quán)利與義務(wù)相一致、利益與風險相一致原則的體現(xiàn)，是維護債權(quán)利益的需要。[單選題]113.以下關(guān)于生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人的職責的說法中，不正確的是()。A.建立、健全本單位安全生產(chǎn)責任制B.保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施C.根據(jù)本單位的生產(chǎn)經(jīng)營特點，對安全生產(chǎn)狀況進行經(jīng)常性檢查D.組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案正確答案：C參考解析：《安全生產(chǎn)法》第17條規(guī)定：生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要負責人對本單位安全生產(chǎn)工作負有下列職責：A.建立、健全本單位安全生產(chǎn)責任制；B.組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；C.保證本單位安全生產(chǎn)投入的有效實施；D.督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作，及時消除生產(chǎn)安全事故隱患；E.組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案；F.及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。[單選題]114.某工程由甲公司承包，施工現(xiàn)場檢查發(fā)現(xiàn)，工程項目管理部的項目經(jīng)理、技術(shù)負責人、質(zhì)量管理員和安全管理員都不是甲公司的職工，而是丙公司的職工。甲公司的行為視同()。A用其他建筑企業(yè)的名義承攬工程A.允許他入以本企業(yè)名義承攬工程B.與他入聯(lián)合承攬工程C.違法分包正確答案：B參考解析：分包工程發(fā)包人沒有將其承包的工程進行分包，在施工現(xiàn)場所設(shè)項目管理機構(gòu)的項目負責人、技術(shù)負責人、項目核算負責人、質(zhì)量管理人員、安全管理人員不是工程承包人本單位人員的，視同允許他人以本企業(yè)名義承攬工程。[單選題]115.甲建筑公司承建乙市-住宅項目，采用租賃方式向乙市建筑機械租賃公司租賃-物料提升機，以降低成本。該物料提升機為乙建筑機械租賃公司剛剛購買，但缺少產(chǎn)品合格證明，下列說法正確的是()。A.不能出租使用B.可以出租使用C.經(jīng)建設(shè)單位批準后可以出租使用D.經(jīng)建設(shè)行政管理部門批準后可以出租使用正確答案：A參考解析：對建設(shè)工程使用的主要建筑材料、建筑構(gòu)配件和設(shè)備，除須具有質(zhì)量合格證明資料外，還應(yīng)當有進場試驗、檢驗報告，其質(zhì)量要求必須符合國家規(guī)定的標準。[單選題]116.下列社會關(guān)系中，屬于我國勞動法調(diào)整的勞動關(guān)系的是()。A.施工單位與某個體經(jīng)營者之間的加工承攬關(guān)系B.勞動者與施工單位之間在勞動過程中發(fā)生的關(guān)系C.家庭雇傭勞動關(guān)系D.社會保險機構(gòu)與勞動者之間的關(guān)系正確答案：B參考解析：勞動合同是勞動者與用工單位之間確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。這里的勞動關(guān)系，是指勞動者與用人單位（包括各類企業(yè)、個體工商戶、事業(yè)單位等）在實現(xiàn)勞動過程中建立的社會經(jīng)濟關(guān)系。[單選題]117.在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的，用人單位()。A.可以隨時解除勞動合同B.必須解除勞動合同C.可以解除合同，但應(yīng)當提前30日通知勞動者D.不得解除勞動合同正確答案：A參考解析：《勞動合同法》第39條規(guī)定：勞動者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動合同：A.在試用期間被證明不符合錄用條件的；B.嚴重違反用人單位的規(guī)章制度的；C.嚴重失職，營私舞弊，給用人單位造成重大損害的；D.勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的；E.因本法第二十六條第一款第一項規(guī)定的情形致使勞動合同無效的；F.被依法追究刑事責任的。[單選題]118.按照《建設(shè)工程價款結(jié)算暫行辦法》的規(guī)定，發(fā)包入收到竣工結(jié)算報告及完整的結(jié)算資料后，在規(guī)定或合同約定期限內(nèi)，對結(jié)算報告及資料沒有提出意見，則視同()。A.拒絕B.協(xié)商C.認可D.應(yīng)予造價鑒定正確答案：C參考解析：按照《建設(shè)工程價款結(jié)算暫行辦法》的規(guī)定，發(fā)包入收到竣工結(jié)算報告及完整的結(jié)算資料后，在規(guī)定或合同約定期限內(nèi)，對結(jié)算報告及資料沒有提出意見，則視同認可。[單選題]119.2013年1月，甲建筑材料公司聘請王某擔任推銷員，但2013年3月，由于王某懷孕，身體健康狀況欠佳，未能完成任務(wù)，為此，公司按合同的約定扣減工資，只發(fā)生活費，其后，又有兩個月均未能完成承包任務(wù)，因此，甲公司作出解除與王某的勞動合同。下列選項中表述正確的是()。A.由于在試用期內(nèi)，甲公司可以隨時解除勞動合同B.由于王某不能勝任工作，甲公司應(yīng)提前30日通知王某，解除勞動合同C.甲公司可以支付王某一個月工資后解除勞動合同D.由于王某在懷孕期間，所以甲公司不能解除勞動合同正確答案：D參考解析：《勞動合同法》第42條規(guī)定：勞動者有下列情形之一的，用人單位不得依照本法第四十條、第四十一條的規(guī)定解除勞動合同：①從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病病人在診斷或者醫(yī)學觀察期間的；②在本單位患職業(yè)病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的；③患病或者非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的；④女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的；⑤在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的；⑥法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。[單選題]120.國家有關(guān)標準將職工工傷與職業(yè)病致殘等級劃分為十級，其中()為全部喪失勞動能力。A.1~3級B.1~4級C.7~10級D.8~10級正確答案：B參考解析：勞動者因工致殘被鑒定為1級至4級傷殘的，即喪失勞動能力的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位，用人單位不得終止勞動合同；。[單選題]121.采用欺詐、威脅等手段訂立的勞動合同為()勞動合同。A.有效B.無效C.可變更D.可撤銷正確答案：B參考解析：《勞動合同法》第19條規(guī)定：下列勞動合同無效或者部分無效：①以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危，使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的；②用人單位免除自己的法定責任、排除勞動者權(quán)利的；③違反法律、行政法規(guī)強制性規(guī)定的。對勞動合同的無效或者部分無效有爭議的，由勞動爭議仲裁機構(gòu)或者人民法院確認。[單選題]122.工程監(jiān)理人員發(fā)現(xiàn)工程設(shè)計不符合建筑工程質(zhì)量標準或者合同約定的質(zhì)量要求的，應(yīng)當()。A.直接要求設(shè)計單位改正B.報告建設(shè)單位要求設(shè)計單位改正C.要求施工單位進行修改完善D.報告建設(shè)單位委托其他設(shè)計單位修改正確答案：B參考解析：工程監(jiān)理人員發(fā)現(xiàn)工程設(shè)計不符合建筑工程質(zhì)量標準或者合同約定的質(zhì)量要求的，應(yīng)當報告建設(shè)單位要求設(shè)計單位改正。[單選題]123.按照《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》規(guī)定，工程建設(shè)過程有關(guān)主體的下列行為中，除()外都是違法的。A.為保證工程質(zhì)量，設(shè)計單位對某重要設(shè)備指定了生產(chǎn)商B.建設(shè)單位裝修過程中指令拆除承重墻C.施工單位項目經(jīng)理暗自修改了水泥混凝土的配合比，提高了混凝土強度D.監(jiān)理工程師采用旁站、巡視、平行檢測的方法實施監(jiān)理正確答案：D參考解析：除有特殊要求的建筑材料、專用設(shè)備、工藝生產(chǎn)線等外，設(shè)計單位不得指定生產(chǎn)廠、供應(yīng)商。主體結(jié)構(gòu)不得隨意破壞；施工單位必須按照工程設(shè)計圖紙和施工技術(shù)標準施工，不得擅自修改工程設(shè)計，不得偷工減料。[單選題]124.企業(yè)不再符合相應(yīng)建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標準要求條件的，整改逾期仍未達到建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標準要求條件的，資質(zhì)許可機關(guān)可以()其建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)證書。A.注銷B.撤銷C.撤回D.吊銷正確答案：C參考解析：企業(yè)整改期間不得申請建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)的升級、增項，不能承攬新的工程；逾期仍未達到建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)標準要求條件的，資質(zhì)許可機關(guān)可以撤回其建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)證書。[單選題]125.中外合資經(jīng)營建筑業(yè)企業(yè)、中外合作經(jīng)營建筑業(yè)企業(yè)中方合營者的出資總額不得低于注冊資本的()。A.25％B.30％C.50%D.80％正確答案：A參考解析：中外合資經(jīng)營建筑業(yè)企業(yè)、中外合作經(jīng)營建筑業(yè)企業(yè)中方合營者的出資總額不得低于注冊資本的25%。[單選題]126.以下工程作業(yè)中不屬于勞務(wù)分包作業(yè)的是()。A.木工作業(yè)分包B.鋼筋作業(yè)分包C.混凝土作業(yè)分包D.土石方工程分包正確答案：D參考解析：勞務(wù)分包包括：木工作業(yè)分包、抹灰作業(yè)分包、油漆作業(yè)分包、混凝土作業(yè)分包、模板作業(yè)分包、水暖電安裝作業(yè)分包、砌筑作業(yè)分包、石制作分包、鋼筋作業(yè)分包、腳手架作業(yè)分包、焊接作業(yè)分包、鈑金作業(yè)分包等。[單選題]127.某項目分期開工建設(shè)，開發(fā)商二期工程3號、4號樓仍然復制使用一期工程施工圖紙。施工時施工單位發(fā)現(xiàn)該圖紙使用的02標準圖集現(xiàn)已廢止，按照《質(zhì)量管理條例》