安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度模板（三篇）

第8頁(yè)共8頁(yè)安全生產(chǎn)?獎(jiǎng)懲管理?制度模板?1目的?為認(rèn)真?貫徹執(zhí)行?安全生產(chǎn)?方針，強(qiáng)?化安全生?產(chǎn)責(zé)任制?，促進(jìn)安?全生產(chǎn)管?理水平的?全面提高?；使安全?生產(chǎn)工作?逐步規(guī)范?化、科學(xué)?化、制度?化，確保?生產(chǎn)安全?，將安全?生產(chǎn)目標(biāo)?責(zé)任考核?與獎(jiǎng)勵(lì)、?懲罰有機(jī)?地結(jié)合起?來(lái)，特制?訂本制度?。2適?用范圍?本制度適?用于本公?司各部門(mén)?、車(chē)間的?安全生產(chǎn)?獎(jiǎng)懲管理?。3內(nèi)?容與要求?3.1?對(duì)全體員?工層層簽?訂《安全?生產(chǎn)目標(biāo)?責(zé)任書(shū)》?，公司與?主管部門(mén)?簽訂，車(chē)?間、部門(mén)?負(fù)責(zé)人與?廠部簽訂?，班組與?車(chē)間簽訂?，每一名?員工與主?管人簽訂?,不留空?白,使人?人承擔(dān)安?全生產(chǎn)目?標(biāo)責(zé)任，?事事處處?有人員管?理安全。?3.1?.1安全?生產(chǎn)目標(biāo)?責(zé)任書(shū)明?確標(biāo)注：?（1）?具體時(shí)段?

（2?）負(fù)責(zé)內(nèi)?容

?（3）責(zé)?任目標(biāo)?（4）獎(jiǎng)?懲辦法

?

（5）?監(jiān)督人員?

（?6）責(zé)任?人3.?1.2堅(jiān)?持以規(guī)章?制度為依?據(jù)，以具?體工作崗?位為基礎(chǔ)?，以崗位?操作規(guī)程?為標(biāo)準(zhǔn)，?以安全標(biāo)?準(zhǔn)化管理?為指導(dǎo)，?按照“三?不傷害”?的原則，?明確責(zé)任?，確定目?標(biāo)。根據(jù)?責(zé)任目標(biāo)?的完成情?況進(jìn)行獎(jiǎng)?懲。

3?.1.3?調(diào)整工作?崗位時(shí)“?安全生產(chǎn)?目標(biāo)責(zé)任?書(shū)”隨時(shí)?改簽。?3.2安?全生產(chǎn)管?理部門(mén)按?照《安全?檢查和隱?患整改制?度》定期?檢查，并?對(duì)隱患整?改進(jìn)行監(jiān)?督。依據(jù)?獎(jiǎng)懲方案?，結(jié)合整?改情況進(jìn)?行獎(jiǎng)懲。?3.3?發(fā)生生產(chǎn)?安全事故?后，由安?全生產(chǎn)委?員會(huì)組織?人員根據(jù)?《事故管?理制度》?明確責(zé)任?，確定責(zé)?任人，按?照“四不?放過(guò)”的?原則處理?。對(duì)責(zé)任?部門(mén)、責(zé)?任人、相?關(guān)人員進(jìn)?行處罰。?3.4?各部門(mén)、?各級(jí)人員?的日常管?理按照公?司各項(xiàng)規(guī)?章制度進(jìn)?行獎(jiǎng)懲，?按月份匯?總。3?.5堅(jiān)持?公平、公?正、公開(kāi)?的原則，?實(shí)事求是?的進(jìn)行年?度、季度?、月度獎(jiǎng)?懲。各項(xiàng)?獎(jiǎng)懲決定?均須公示?接受全員?監(jiān)督。?3.6安?全生產(chǎn)管?理部門(mén)編?制年度安?全生產(chǎn)獎(jiǎng)?懲方案，?公司安全?生產(chǎn)委員?會(huì)審核通?過(guò)，主要?負(fù)責(zé)人簽?字批準(zhǔn)后?實(shí)施。?4相關(guān)制?度《安?全生產(chǎn)責(zé)?任制度》?《安全?檢查和隱?患整改制?度》

《?事故管理?制度》?安全生產(chǎn)?獎(jiǎng)懲管理?制度模板?（二）?1目的?為了強(qiáng)化?安全管理?，充分調(diào)?動(dòng)職工安?全生產(chǎn)的?主動(dòng)性和?積極性，?杜絕違章?違紀(jì)現(xiàn)象?，減少工?傷事故的?發(fā)生，實(shí)?現(xiàn)公司年?度安全目?標(biāo)、落實(shí)?安全生產(chǎn)?責(zé)任制、?及時(shí)治理?安全隱患?、消除員?工不安全?行為，做?到獎(jiǎng)罰分?明，特制?定本制度?。2適用?范圍本?制度適用?于公司的?安全目標(biāo)?、安全生?產(chǎn)責(zé)任制?、安全隱?患治理、?員工行為?的考核與?獎(jiǎng)懲管理?。3職責(zé)?3.1?安委辦負(fù)?責(zé)安全生?產(chǎn)目標(biāo)、?安全生產(chǎn)?責(zé)任制、?隱患治理?、員工行?為考核的?綜合監(jiān)督?，由工廠?、事業(yè)部?、人力資?源和財(cái)務(wù)?負(fù)責(zé)考核?后獎(jiǎng)懲的?具體實(shí)施?。3.?2生產(chǎn)車(chē)?間負(fù)責(zé)日?常工作的?監(jiān)督、考?核。4?.3各單?位負(fù)責(zé)所?屬范圍內(nèi)?安全生產(chǎn)?獎(jiǎng)懲與責(zé)?任追究的?具體實(shí)施?。4.?4安委辦?、財(cái)務(wù)部?管理好安?全獎(jiǎng)懲基?金1、?未按要求?配備及穿?戴勞動(dòng)防?護(hù)用品；?2、未?按要求開(kāi)?展安全生?產(chǎn)教育培?訓(xùn)；3?、違反操?作規(guī)程或?者安全管?理規(guī)定作?業(yè)的；?4、違章?指揮員工?或強(qiáng)令從?業(yè)人員違?章、冒險(xiǎn)?作業(yè)的；?5、違?反勞動(dòng)紀(jì)?律；6?、故意提?供虛假情?況或者隱?瞞存在的?事故隱患?以及其他?安全問(wèn)題?的。7?、拒不執(zhí)?行安委辦?下達(dá)的安?全監(jiān)督整?改的。?8、對(duì)提?出的整改?意見(jiàn)有條?件整改或?拖延整改?的責(zé)任人?。8、?特種作業(yè)?未按規(guī)定?執(zhí)行的。?9、擅?自挪用消?防器材、?損壞消防?器材者。?10、?職工人身?傷害事故?的考核?單位發(fā)生?傷亡事故?，對(duì)事故?負(fù)有責(zé)任?的單位、?領(lǐng)導(dǎo)和事?故責(zé)任者?，依據(jù)傷?害程度和?性質(zhì)，按?照《工傷?事故管理?規(guī)定》中?的考核辦?法進(jìn)行處?罰。1?、根據(jù)違?章情節(jié)的?輕重程度?，及時(shí)采?取以批評(píng)?教育、書(shū)?面檢查、?通報(bào)全廠?、停工學(xué)?習(xí)、經(jīng)濟(jì)?處罰、行?政處罰等?辦法予以?處罰。?2、經(jīng)濟(jì)?處罰根據(jù)?危害程度?和損失情?況、責(zé)任?大小，可?處以罰款?____?元、賠償?損失的_?___%?、降低工?資、扣除?獎(jiǎng)金、沒(méi)?收押金等?。3、?行政處罰?根據(jù)危害?程度和損?失情況、?責(zé)任大小?可處以警?告、辭退?警告、降?職、降級(jí)?、留用查?看、辭退?、開(kāi)除等?。4、?性質(zhì)特別?嚴(yán)重、情?節(jié)惡劣，?觸犯刑律?者，追究?法律責(zé)任?。1、?經(jīng)濟(jì)處罰?由相關(guān)職?能部門(mén)提?出處理意?見(jiàn)，報(bào)總?經(jīng)理批準(zhǔn)?后執(zhí)行。?2、行?政處罰由?相關(guān)職能?部門(mén)提出?處理意見(jiàn)?，按公司?有關(guān)規(guī)定?參照任命?程序，報(bào)?有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)?批準(zhǔn)后執(zhí)?行。對(duì)?認(rèn)真執(zhí)行?上級(jí)安全?生產(chǎn)方針?政策，公?司頒布的?各項(xiàng)安全?生產(chǎn)制度?，防止事?故發(fā)生和?職業(yè)病危?害作出貢?獻(xiàn)的車(chē)間?、部門(mén)、?個(gè)人，有?下列情況?之一的，?給予適當(dāng)?獎(jiǎng)勵(lì)：?1、在安?全技術(shù)、?工業(yè)衛(wèi)生?方面積極?采取先進(jìn)?技術(shù)，提?出重要建?議被采用?有明顯的?效果者，?有發(fā)明創(chuàng)?造或科研?成果，成?績(jī)顯著的?；2、?認(rèn)真貫徹?公司的安?全生產(chǎn)方?針、規(guī)章?、制度，?在預(yù)防事?故、安全?生產(chǎn)過(guò)程?中作出顯?著成績(jī)的?；3、?制止違章?指揮、制?止違章作?業(yè)避免事?故發(fā)生者?。4、?遵章守紀(jì)?、模范執(zhí)?行安全操?作規(guī)程，?正確使用?標(biāo)準(zhǔn)化動(dòng)?作的操作?者。5?、及時(shí)發(fā)?現(xiàn)或消除?重大事故?隱患，避?免重大事?故發(fā)生者?。6、?在安全管?理崗位上?盡職盡責(zé)?，有創(chuàng)新?做出貢獻(xiàn)?者。7?、發(fā)生事?故時(shí)，積?極搶救并?采取措施?防止了事?故擴(kuò)大，?使職工生?命和國(guó)家?財(cái)產(chǎn)免受?或減少損?失的；?8、積極?參加公司?、車(chē)間_?___的?各種形式?的安全生?產(chǎn)活動(dòng)、?安全生產(chǎn)?競(jìng)賽，成?績(jī)優(yōu)異，?被評(píng)為先?進(jìn)車(chē)間、?部門(mén)、班?組、個(gè)人?；9、?被評(píng)為上?級(jí)各級(jí)部?門(mén)的安全?生產(chǎn)積極?分子給予?表彰和獎(jiǎng)?勵(lì)；1?0、按照?公司要求?，認(rèn)真開(kāi)?展安全管?理工作，?全年未發(fā)?生重大事?故的部門(mén)?；5.?2獎(jiǎng)勵(lì)的?類(lèi)型獎(jiǎng)?勵(lì)實(shí)行精?神獎(jiǎng)勵(lì)和?物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)?相結(jié)合的?原則。物?質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)可?發(fā)給一次?性獎(jiǎng)金、?獎(jiǎng)品或晉?級(jí)，精神?獎(jiǎng)勵(lì)包括?記功、授?予榮譽(yù)稱(chēng)?號(hào)等。?1、安全?生產(chǎn)先進(jìn)?部門(mén)和個(gè)?人，由所?在部門(mén)負(fù)?責(zé)人填寫(xiě)?《安全工?作獎(jiǎng)懲考?核表》上?報(bào)生產(chǎn)車(chē)?間，經(jīng)審?核后報(bào)總?經(jīng)理批準(zhǔn)?通過(guò)。?2、對(duì)有?關(guān)人員和?單位的獎(jiǎng)?勵(lì)，由車(chē)?間或部門(mén)?提出，經(jīng)?生產(chǎn)車(chē)間?____?，報(bào)總經(jīng)?理批準(zhǔn)執(zhí)?行6考核?要求6.?1安全目?標(biāo)考核?6.2安?全責(zé)任制?考核公?司安全責(zé)?任制考核?隨時(shí)進(jìn)行?，每月末?進(jìn)行月度?統(tǒng)計(jì)?？?核依據(jù)主?要為日常?安全檢查?、季度、?節(jié)假日、?專(zhuān)業(yè)、綜?合等安全?檢查結(jié)果?；隱患整?改情況；?安全專(zhuān)題?會(huì)議參加?情況及會(huì)?議提出的?問(wèn)題；安?全培訓(xùn)教?育考核結(jié)?果、安全?活動(dòng)記錄?等，具體?獎(jiǎng)懲額度?見(jiàn)《安全?責(zé)任和獎(jiǎng)?懲制度》?。7附則?7.1?本制度由?綜合辦負(fù)?責(zé)解釋。?7.2?本制度自?發(fā)布之日?起執(zhí)行。?安全責(zé)?任考核獎(jiǎng)?懲制度?1目的?為了安全?責(zé)任制的?落實(shí)，進(jìn)?一步加強(qiáng)?安全生產(chǎn)?管理，強(qiáng)?化安全責(zé)?任，防止?各類(lèi)事故?的發(fā)生，?特制定本?考核制度?。2范圍?本制度?適用于總?經(jīng)理、各?部門(mén)負(fù)責(zé)?人及其他?所有員工?。3職責(zé)?3.1?總經(jīng)理負(fù)?責(zé)公司的?安全責(zé)任?考核。?3.2綜?合辦負(fù)責(zé)?考核的實(shí)?施考核工?作。4安?全生產(chǎn)責(zé)?任考核細(xì)?則4.1?事故考核?4.2?隱患治理?及員工行?為考核?以防在操?作中造成?人身傷害?。嚴(yán)禁穿?短褲、拖?鞋、涼鞋?等不符合?勞保用品?規(guī)范的衣?著，違反?者一次罰?款___?_元。?違反者一?次罰款_?___元?。無(wú)法?及時(shí)處理?的問(wèn)題，?應(yīng)立即報(bào)?告有關(guān)部?門(mén)和領(lǐng)導(dǎo)?，并做好?記錄。記?錄應(yīng)詳細(xì)?寫(xiě)明問(wèn)題?發(fā)現(xiàn)的時(shí)?間、地點(diǎn)?、現(xiàn)象等?。發(fā)現(xiàn)問(wèn)?題不及時(shí)?處理、不?匯報(bào)、不?記錄，一?次罰款_?___元?。違反?者一次罰?款___?_元。?安全裝置?的日常檢?查、維護(hù)?由操作人?員進(jìn)行，?不及時(shí)檢?查維護(hù)，?造成設(shè)備?和人員傷?亡事故，?按有關(guān)規(guī)?定進(jìn)行處?罰。違?反者一次?罰款__?__元。?每發(fā)現(xiàn)?一人違章?操作，扣?違章者本?人___?_元，扣?違章者所?在部門(mén)領(lǐng)?導(dǎo)___?_元。?4.3安?全生產(chǎn)目?標(biāo)考核?依據(jù)公司?制定的安?全生產(chǎn)責(zé)?任制和各?級(jí)___?_制定的?安全目標(biāo)?責(zé)任書(shū)的?完成情況?及安全標(biāo)?準(zhǔn)化通用?規(guī)范作為?標(biāo)準(zhǔn)。?5附則?5.1本?制度由綜?合辦負(fù)責(zé)?解釋。?5.2本?制度自發(fā)?布之日起?執(zhí)行。?安全生產(chǎn)?獎(jiǎng)懲管理?制度模板?（三）?1范圍?本制度規(guī)?定了安全?生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)?與處罰和?制度的執(zhí)?行考核，?適應(yīng)于公?司各單位?所有員工?和在公司?工作的所?有臨時(shí)工?，外來(lái)實(shí)?習(xí)、施工?等人員。?2職責(zé)?公司各?單位自行?負(fù)責(zé)落實(shí)?，安全環(huán)??？票O(jiān)督?管理。3?目的為?提高安全?管理水平?，強(qiáng)化、?細(xì)化安全?管理工作?，保證生?產(chǎn)系統(tǒng)安?全平穩(wěn)運(yùn)?行，特制?定