學(xué)校教職工考勤管理制度模板（三篇）

第3頁共3頁學(xué)校教職?工考勤管?理制度模?板（討?論稿）?為了確保?上班時間?，嚴(yán)格學(xué)?校出勤制?度，根據(jù)?縣教育局?文件精神?制定我校?簽到、簽?退考勤制?度如下：?第一條?。學(xué)校全?體教職員?工實行逐?日簽到、?簽退考勤?制度。?第二條。?簽到時間?規(guī)定為每?日上、下?午課前_?___分?鐘開始；?課前__?__分鐘?由負(fù)責(zé)簽?到人員匯?總簽到情?況，在備?注欄內(nèi)注?明缺簽、?誤簽、請?假和曠工?人員情況?。第三?條。簽退?時間為每?日上午三?節(jié)課后，?沒課教師?可以簽退?；下午放?學(xué)鈴聲結(jié)?束之后全?體教師方?可簽退。?第四條?。無故缺?簽或誤簽?兩次按曠?工半天處?理；月累?計缺簽或?誤簽__?__次以?上者按曠?工___?_天計算?。第五?條。教師?簽到、簽?退必須由?教師本人?親筆簽寫?，任何人?不得代簽?，否則按?缺簽處理?。第六?條。學(xué)校?教師上課?、辦公情?況實行隨?機檢查。?每月不少?于___?_次。凡?上班期間?缺課或擅?自離崗者?，按曠工?半天論處?。第七?條。教師?簽到、簽?退實行考?勤獎勵制?。負(fù)責(zé)人?每月核實?匯總公示?。年終根?據(jù)資金運?行情況給?予適當(dāng)考?勤獎勵，?并同__?__%職?效工資掛?鉤。第?八條。簽?到簽退制?度須嚴(yán)格?執(zhí)行，希?望大家自?覺遵守。?學(xué)校教?職工考勤?管理制度?模板（二?）（討?論稿）?為了確保?上班時間?，嚴(yán)格學(xué)?校出勤制?度，根據(jù)?縣教育_?___文?件精神制?定我校簽?到、簽退?考勤制度?如下：?第一條。?學(xué)校全體?教職員工?實行逐日?簽到、簽?退考勤制?度。第?二條。簽?到時間規(guī)?定為每日?上、下午?課前__?__分鐘?開始；課?前___?_分鐘由?負(fù)責(zé)簽到?人員匯總?簽到情況?，在備注?欄內(nèi)注明?缺簽、誤?簽、請假?和曠工人?員情況。?第三條?。簽退時?間為每日?上午三節(jié)?課后，沒?課教師可?以簽退；?下午放學(xué)?鈴聲結(jié)束?之后全體?教師方可?簽退。?第四條。?無故缺簽?或誤簽兩?次按曠工?半天處理?；月累計?缺簽或誤?簽___?_次以上?者按曠工?____?天計算。?第五條?。教師簽?到、簽退?必須由教?師本人親?筆簽寫，?任何人不?得代簽，?否則按缺?簽處理。?第六條?。學(xué)校教?師上課、?辦公情況?實行隨機?檢查。每?月不少于?____?次。凡上?班期間缺?課或擅自?離崗者，?按曠工半?天論處。?第七條?。教師簽?到、簽退?實行考勤?獎勵制。?負(fù)責(zé)人每?月核實匯?總公示。?年終根據(jù)?資金運行?情況給予?適當(dāng)考勤?獎勵，并?同___?_%職效?工資掛鉤?。第八?條。學(xué)?校教職工?考勤管理?制度模板?（三）?為了確保?上班時間?，嚴(yán)格學(xué)?校出勤制?度，根據(jù)?縣教育_?___文?件精神制?定我校簽?到、簽退?考勤制度?如下：?第一條。?學(xué)校全體?教職員工?實行逐日?簽到、簽?退考勤制?度。第?二條。簽?到時間規(guī)?定為每日?上、下午?課前__?__分鐘?開始；課?前___?_分鐘由?負(fù)責(zé)簽到?人員匯總?簽到情況?，在備注?欄內(nèi)注明?缺簽、誤?簽、請假?和曠工人?員情況。?第三條?。簽退時?間為每日?上午三節(jié)?課后，沒?課教師可?以簽退；?下午放學(xué)?鈴聲結(jié)束?之后全體?教師方可?簽退。?第四條。?無故缺簽?或誤簽兩?次按曠工?半天處理?；月累計?缺簽或誤?簽___?_次以上?者按曠工?____?天計算。?第五條?。教師簽?到、簽退?必須由教?師本人親?筆簽寫，?任何人不?得代簽，?否則按缺?簽處理。?第六條?。學(xué)校教?師上課、?辦公情況?實行隨機?檢查。每?月不少于?____?次。凡上?班期間缺?課或擅自?離崗者，?按曠工半?天論處。?第七條?。教師簽?到、簽退?實行考勤?獎勵制。?負(fù)責(zé)人每?月核