物業(yè)經(jīng)理職責范圍范文（四篇）

第4頁共4頁物業(yè)經(jīng)理?職責范圍?范文1?、全面統(tǒng)?籌管轄區(qū)?域內物業(yè)?管理工作?;2、?負責管轄?區(qū)域內設?施、設備?的驗收及?維修，安?排各項維?修工程;?3、負?責協(xié)調和?管理綠化?、保安等?相關工作?;4、?負責制定?及健全所?屬部門的?各類規(guī)章?制度和防?范措施，?指導物業(yè)?部處理公?共突發(fā)事?件，組織?完成各種?處置方法?的擬制、?演練;?5、對物?業(yè)管轄內?發(fā)生的各?類安全事?故和隱患?要認真核?實、區(qū)分?責任，提?出處理建?議;6?、指導檢?查物業(yè)管?轄內的清?潔衛(wèi)生和?環(huán)境綠化?、美化工?作，建立?和完善行?之有效的?清潔、綠?化量化管?理運作流?程;7?、負責與?當?shù)卣?相關部門?、社區(qū)居?委會、業(yè)?主委員會?、大客戶?（業(yè)主）?保持溝通?，確保與?其有良好?的公共關?系;8?、負責管?轄區(qū)域內?成本費用?預算及控?制;9?、負責管?轄區(qū)域內?的公共秩?序的維護?，提高物?業(yè)品質。?物業(yè)經(jīng)?理職責范?圍范文（?二）1?、負責項?目前期籌?建、部署?、溝通及?協(xié)調等工?作;2?、參與制?定物業(yè)前?期方案及?服務標準?，參與項?目各階段?的設計評?審，提出?物業(yè)管理?方面的建?議;3?、負責主?持項目物?業(yè)方面的?日常經(jīng)營?管理工作?，完成集?團下達的?工作目標?;4、?負責物業(yè)?資產(chǎn)維護?管理，定?期核查項?目物業(yè)資?產(chǎn)清單，?檢查設備?運行狀況?，維護設?備使用;?5、做?好物業(yè)管?理區(qū)域內?的安全防?范工作，?落實安全?生產(chǎn)責任?制，做好?安防消防?工作，定?期排查各?種隱患、?提前防范?、和及時?處理，對?于公共安?全突發(fā)事?件，要按?照有關部?門規(guī)定，?及時處理?;6、?完成相關?物業(yè)管理?制度、工?作流程、?工作標準?等的制定?與落實執(zhí)?行;7?、負責定?期組織召?開例會，?聽取意見?和匯報，?及時檢查?、總結與?布置工作?;8、?組織策劃?項目經(jīng)營?、社區(qū)文?化活動，?樹立公司?品牌形象?;9、?協(xié)調好與?業(yè)主、居?委會、公?安派出所?等相關單?位的關系?;10?、集團領?導交辦的?其它工作?任務。?物業(yè)經(jīng)理?職責范圍?范文（三?）1、?負責各園?區(qū)項目的?管理運營?工作，編?制和執(zhí)行?園區(qū)經(jīng)營?發(fā)展計劃?，落實園?區(qū)運營方?案，完成?公司各項?經(jīng)營指標?及公司安?排的工作?;2、?制訂園區(qū)?運營管理?體系，建?立園區(qū)制?度流程，?并組織實?施;3?、負責運?營團隊的?建設、培?養(yǎng)及管理?考核工作?;4、?負責園區(qū)?項目策劃?及市場推?廣、招商?運營工作?，協(xié)調園?區(qū)項目進?展過程中?的對內及?對外工作?安排，把?握各環(huán)節(jié)?工作質量?。5、?全面負責?園區(qū)日常?物業(yè)管理?工作，根?據(jù)物業(yè)管?理的法規(guī)?政策，負?責協(xié)調和?管理安保?、消防、?保潔、園?區(qū)車場、?綠化養(yǎng)護?、綜合維?修等各方?面工作，?提升園區(qū)?品牌知名?度，實現(xiàn)?園區(qū)物業(yè)?增值保值?;6、?協(xié)調運營?園區(qū)所在?地政府及?相關行政?部門關系?（城市規(guī)?劃、園林?、市容環(huán)?衛(wèi)、電力?、通信、?公用、公?安、市政?、城管監(jiān)?察等），?對政府扶?持政策進?行深入挖?掘和獲取?;7、?負責對工?業(yè)園區(qū)內?各租賃企?業(yè)的協(xié)調?，定期與?不定期回?訪客戶，?了解客戶?情況及需?求，收集?客戶意見?和建議，?并及時響?應、切實?解決合理?性需求;?8、制?定物業(yè)管?理年度計?劃并分解?到月組織?實施;開?展日常巡?查、不定?時夜訪、?工作例會?等管理形?式，提交?工作報告?。物業(yè)?經(jīng)理職責?范圍范文?（四）?1、負責?管理處的?總體工作?和日常管?理，確保?管理處各?項工作有?效進行，?并向業(yè)主?、分管副?總經(jīng)理負?責及匯報?工作。?2、保持?與業(yè)主的?聯(lián)系及溝?通，貫徹?落實業(yè)主?委員會的?重大決定?，并定期?向業(yè)主委?員會報告?工作。?3、負責?定期或根?據(jù)工作需?要向分管?領導匯報?工作、請?求指示。?4、負?責主持管?理處行政?例會、聽?取匯報、?布置工作?。5、?負責管理?處重要事?宜的決策?，分解總?體目標至?各部門，?并督導各?部門規(guī)范?運作，確??？傮w目?標的實現(xiàn)?。6、?負責管理?處組織機?構的設置?和人員編?制。7?、負責管?理人員的?聘用、獎?懲以及審?批各部門?的用工建?議。8?、負責審?訂各部門?的管理職?責、各類?人員的崗?位責任制?、工作流?程及各項?規(guī)章制度?。9、?負責檢查?管理情況?，發(fā)現(xiàn)問?題及時督?促相關部?門進行整?改。1?0、負責?審核財務?報表和年?度財務預?、決算。?11、?負責審核?和簽訂各?種外包合?同。1?2、負責?管理處重?要的公關?