文體部規(guī)章制度（9篇）

第26頁共26頁文體部規(guī)?章制度?一、考勤?管理制度?考勤管?理制度是?為了嚴(yán)肅?每次考勤?會(huì)議而特?意制定的?一項(xiàng)內(nèi)容?，其主要?目的在于?培養(yǎng)部門?成員的時(shí)?間觀念，?讓部門成?員能夠理?性而嚴(yán)肅?地對(duì)待每?一次會(huì)議?。1、?本部門每?周星期五?19。0?0在團(tuán)學(xué)?辦公室召?開例會(huì)，?部門成員?必須提前?____?分鐘到達(dá)?會(huì)場(chǎng)，不?得早退，?不得曠會(huì)?，不得無?故缺席；?請(qǐng)假者需?說明請(qǐng)假?的理由，?部長(zhǎng)同意?方可，否?則按缺席?記；遲到?三次者算?一次缺席?，缺席三?次以上者?算自動(dòng)退?出部門。?2、每?人以__?__分制?為基礎(chǔ)。?會(huì)議缺席?者扣__?__分；?遲到者扣?____?分；提出?好的活動(dòng)?策劃加_?___分?；積極配?合其他部?門活動(dòng)者?加___?_分。?3、每次?會(huì)議，部?門成員必?須帶好會(huì)?議記錄本?以及工作?牌，并隨?時(shí)記錄好?會(huì)議內(nèi)容?，每月月?底上交會(huì)?議記錄本?。4、?凡本部門?人員必須?認(rèn)真對(duì)待?每一項(xiàng)任?務(wù)，在自?己的工作?完成之后?，可幫助?自己部門?內(nèi)別的干?事一起工?作。5?、在每次?的活動(dòng)開?展后，干?事應(yīng)向部?長(zhǎng)匯報(bào)工?作，并寫?一份月活?動(dòng)總結(jié)和?下___?_月工作?計(jì)劃。（?以交電子?稿為最好?）6、?干事有參?與系團(tuán)內(nèi)?部評(píng)優(yōu)、?獎(jiǎng)勵(lì)、提?拔、退出?的權(quán)利；?有參加文?體部組織?和舉辦的?各項(xiàng)活動(dòng)?的權(quán)利；?有維護(hù)本?部利益和?名譽(yù)，為?本部服務(wù)?的義務(wù)；?有配合部?長(zhǎng)、副部?長(zhǎng)和其他?干事參加?部?jī)?nèi)工作?的義務(wù)。?7、推?選出一名?考勤記錄?員，記錄?每次例會(huì)?的考勤情?況。8?、部門內(nèi)?任何成員?，無論因?什么原因?退出者，?需上交辭?職信，否?則，將上?報(bào)團(tuán)支部?處理。?二、活動(dòng)?管理制度?活動(dòng)管?理制度是?為了能在?活動(dòng)開展?前后，更?為有效地?將活動(dòng)進(jìn)?行下去，?達(dá)到活動(dòng)?開展的最?終目的而?進(jìn)行的一?項(xiàng)規(guī)章制?度，其目?的在于讓?活動(dòng)的相?關(guān)程序能?有秩序的?開展、完?成。1?、活動(dòng)準(zhǔn)?備中，部?門成員不?得無故推?脫活動(dòng)相?關(guān)責(zé)任，?必須按質(zhì)?按量完成?，并且服?從部長(zhǎng)的?安排，有?意見者可?以在會(huì)議?上提出。?2、活?動(dòng)進(jìn)行時(shí)?，部門成?員應(yīng)堅(jiān)守?自己的崗?位，不得?無故缺席?。3、?活動(dòng)開展?后期，部?門成員要?對(duì)活動(dòng)進(jìn)?行總結(jié)，?并且上交?活動(dòng)心得?。4、?參與人員?的___?_將一并?記錄本部?門檔案中?，實(shí)施加?減分制。?在每學(xué)期?期末考核?時(shí)，部門?內(nèi)部評(píng)選?出最佳表?現(xiàn)獎(jiǎng)和優(yōu)?秀個(gè)人獎(jiǎng)?，并給予?適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)?。5、?作為文體?部的一名?成員，就?必須要起?到模范帶?頭的作用?，必須自?己先使自?己成為一?名優(yōu)秀的?人。因此?，部門成?員要積極?培養(yǎng)自己?的特長(zhǎng)，?堅(jiān)持“有?特長(zhǎng)者繼?續(xù)發(fā)揚(yáng)，?無特長(zhǎng)者?積極培養(yǎng)?”的原則?。三、?文體部成?員守則及?要求1?、文體部?成員在平?時(shí)的工作?中需要積?累一定的?工作能力?與協(xié)調(diào)能?力，處理?好三方面?的關(guān)系：?與部門內(nèi)?部成員之?間的關(guān)系?、與團(tuán)學(xué)?其他部門?成員之?間的關(guān)系?、與其他?各系文體?（文藝）?部成員間?的關(guān)系，?認(rèn)真負(fù)責(zé)?地完成部?長(zhǎng)交給的?任務(wù)。?2、文體?部成員要?樹立全局?觀念，服?從安排，?任勞任怨?。3、?文體部成?員應(yīng)具備?協(xié)調(diào)配合?精神，同?舟共濟(jì)，?互相幫助?。4、?文體部成?員要嚴(yán)格?要求自己?，遵守組?織紀(jì)律，?秉公辦事?。四、?部門經(jīng)費(fèi)?制度1?、部門經(jīng)?費(fèi)來自于?部門所有?成員（包?括部長(zhǎng)、?副部長(zhǎng)）?，干事每?人每學(xué)期?____?元，部長(zhǎng)?、副部長(zhǎng)?每人每學(xué)?期___?_元，集?資總額作?為每學(xué)期?部門內(nèi)部?活動(dòng)開支?，當(dāng)期剩?余轉(zhuǎn)到下?期資金總?額內(nèi)；?2、選舉?出一名財(cái)?務(wù)管理員?，管理每?學(xué)期的部?門經(jīng)費(fèi)開?支，財(cái)務(wù)?管理員必?須將每次?的經(jīng)費(fèi)開?支明細(xì)記?錄在冊(cè)，?無論開支?大??；?3、當(dāng)每?次的經(jīng)費(fèi)?開支超過?____?元時(shí)，必?須經(jīng)由部?長(zhǎng)、副部?長(zhǎng)審批，?決定是否?該支出;?否則，一?切后果財(cái)?務(wù)由財(cái)務(wù)?管理員負(fù)?責(zé);4?、每學(xué)期?的集資只?能作為部?門公共開?支，任何?人不得以?私人事由?動(dòng)用資金?，否則一?切后果由?財(cái)務(wù)管理?員承擔(dān);?5、每?個(gè)月月底?由部長(zhǎng)、?副部長(zhǎng)進(jìn)?行月底查?賬，各干?事可以進(jìn)?行督查。?以上條?例請(qǐng)部門?各位干事?積極響應(yīng)?和遵守，?團(tuán)結(jié)在部?長(zhǎng)周圍，?為文體部?打造更好?的明天。?五、部?門懲罰制?度1、?例會(huì)遲到?五分鐘，?男生罰俯?臥撐__?__個(gè)，?女生蛙跳?____?個(gè)；遲到?十分鈡，?男生罰俯?臥撐__?__個(gè)，?女生蛙跳?____?個(gè)；依此?類推。?2、晨練?或者全體?成員大會(huì)?遲到者，?部門通報(bào)?批評(píng)；缺?席者（事?假除外）?，寫20?0字以上?的檢討書?。3、?大型活動(dòng)?缺席或不?參與者，?部門例會(huì)?時(shí)當(dāng)眾做?檢討，并?記入期末?總結(jié)；?4、文?藝部成員?請(qǐng)假條?部長(zhǎng)：?你好，我?因___?_的原因?，缺席（?請(qǐng)假）本?次會(huì)議，?特此請(qǐng)假?，請(qǐng)部長(zhǎng)?批準(zhǔn)，謝?謝。文?體部規(guī)章?制度（二?）第一?章總則?為了保證?文體部工?作正常順?利地開展?、加強(qiáng)文?體部的內(nèi)?部管理、?提高文體?部干部的?思想素質(zhì)?和工作能?力、強(qiáng)化?文體部_?___建?設(shè)，特制?定本條例?。學(xué)生干?部是學(xué)生?中的先進(jìn)?分子和骨?干，要熱?心為同學(xué)?服務(wù)，關(guān)?心他人，?主動(dòng)維護(hù)?廣大同學(xué)?的利益，?在各方面?做學(xué)生的?表率。?第二章例?會(huì)制度?例會(huì)是文?體部乃至?整個(gè)學(xué)生?會(huì)工作_?___和?自我管理?的一項(xiàng)重?要內(nèi)容。?通過會(huì)議?可以及時(shí)?的制定安?排和總結(jié)?工作，并?及時(shí)發(fā)現(xiàn)?和解決工?作中存在?的問題和?不足，及?時(shí)傳達(dá)學(xué)?校學(xué)院的?工作安排?和___?_通知精?神。例?會(huì)或者會(huì)?議參加者?必須履行?好的職責(zé)?：（一?）提前五?分鐘到會(huì)?，不遲到?、不早退?、不曠會(huì)?。（二?）請(qǐng)假必?須得到批?準(zhǔn)，不得?由他人代?請(qǐng)。（?三）按會(huì)?議通知內(nèi)?容的要求?，積極準(zhǔn)?備，會(huì)上?踴躍發(fā)言?，縮短會(huì)?議時(shí)間，?提高會(huì)議?效率。?（四）出?席會(huì)議時(shí)?全體到會(huì)?成員必須?自帶筆記?本和筆，?并做好會(huì)?議記錄。?（一）?各成員在?學(xué)期初需?了解本系?文體部的?主要活動(dòng)?項(xiàng)目，認(rèn)?清本系文?體部的特?色，由部?長(zhǎng)發(fā)與各?成員往屆?活動(dòng)照片?及策劃，?幫助各成?員更好更?快的了解?本部門，?爭(zhēng)取盡快?投入工作?。（二?）對(duì)于本?系學(xué)生會(huì)?的金牌項(xiàng)?目也是文?體部的主?要工作內(nèi)?容的“生?日會(huì)”，?要堅(jiān)持為?每位同學(xué)?都過到生?日，原則?上至少兩?個(gè)月要籌?辦一次生?日會(huì)。生?日會(huì)要堅(jiān)?持輕松愉?快的氛圍?，爭(zhēng)取讓?每位來參?加的同學(xué)?都能感受?到來自本?系學(xué)生會(huì)?的溫暖。?活動(dòng)前要?做好策劃?，道具、?食物及生?日蛋糕至?少提前兩?天買好或?預(yù)定好；?主持人要?熟悉活動(dòng)?流程，積?極活躍氣?氛避免冷?場(chǎng)。（?三）對(duì)于?學(xué)生會(huì)的?其他活動(dòng)?，如“雙?旦晚會(huì)”?，也要積?極承辦。?提前做好?宣傳工作?，積極動(dòng)?員同學(xué)們?在晚會(huì)上?表演節(jié)目?。提前做?好策劃，?堅(jiān)持排練?。至少在?活動(dòng)開始?的前一個(gè)?禮拜借好?活動(dòng)場(chǎng)所?，以便提?前通知同?學(xué)們做好?安排。?（四）各?成員必須?嚴(yán)格按照?本制度制?定的工作?程序__?__各項(xiàng)?工作。?（五）各?成員必須?積極協(xié)助?活動(dòng)主負(fù)?責(zé)部門開?展活動(dòng)，?對(duì)部長(zhǎng)或?副部長(zhǎng)分?配的工作?必須認(rèn)真?負(fù)責(zé)的完?成，不得?拖延。?（六）部?長(zhǎng)或副部?長(zhǎng)負(fù)責(zé)管?理好電子?檔案制度?，把一切?書面文件?進(jìn)行電子?存檔，以?便日后保?存和調(diào)動(dòng)?。（一?）文體部?經(jīng)費(fèi)在學(xué)?院老師、?團(tuán)委的監(jiān)?督下獨(dú)立?支配，文?體部各成?員的報(bào)銷?憑條一律?采用機(jī)打?____?，___?_抬頭一?律為“_?___學(xué)?”。（?二）文體?部是為同?學(xué)服務(wù)的?____?，經(jīng)費(fèi)和?收入都要?用在為同?學(xué)服務(wù)這?一目的上?。（三?）文體部?日常開支?由部長(zhǎng)或?副部長(zhǎng)審?核、批準(zhǔn)?、報(bào)銷。?（四）?任何活動(dòng)?的經(jīng)費(fèi)使?用都必須?在活動(dòng)開?展前的計(jì)?劃書上打?出經(jīng)費(fèi)預(yù)?算，以節(jié)?約高效為?宗旨。報(bào)?銷___?_須嚴(yán)格?遵循本學(xué)?生會(huì)的財(cái)?務(wù)報(bào)銷制?度，并努?力做到少?用錢、不?亂花錢。?（五）?文體部各?項(xiàng)活動(dòng)的?主要負(fù)責(zé)?部必須本?著實(shí)事求?是、節(jié)儉?的原則制?作經(jīng)費(fèi)預(yù)?算?；顒?dòng)?過程必須?嚴(yán)格按照?預(yù)算運(yùn)用?經(jīng)費(fèi)，活?動(dòng)實(shí)際經(jīng)?費(fèi)不得超?出預(yù)算經(jīng)?費(fèi)。如在?活動(dòng)開展?中出現(xiàn)特?殊情況需?要增加活?動(dòng)經(jīng)費(fèi)，?必須報(bào)部?長(zhǎng)或副部?長(zhǎng)批準(zhǔn)。?（六）?文體部籌?辦的任何?活動(dòng)的帳?目應(yīng)清楚?明了，由?部長(zhǎng)或副?部長(zhǎng)及上?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)_?___，?并定期公?布支出情?況。本?制度由公?布之日起?實(shí)施。?文體部規(guī)?章制度（?三）一?、考勤管?理制度?考勤管理?制度是為?了嚴(yán)肅每?次考勤會(huì)?議而特意?制定的一?項(xiàng)內(nèi)容，?其主要目?的在于培?養(yǎng)部門成?員的時(shí)間?觀念，讓?部門成員?能夠理性?而嚴(yán)肅地?對(duì)待每一?次會(huì)議。?1、本?部門每周?星期五1?9。00?在團(tuán)學(xué)辦?公室召開?例會(huì)，部?門成員必?須提前_?___分?鐘到達(dá)會(huì)?場(chǎng)，不得?早退，不?得曠會(huì)，?不得無故?缺席；請(qǐng)?假者需說?明請(qǐng)假的?理由，部?長(zhǎng)同意方?可，否則?按缺席記?；遲到三?次者算一?次缺席，?缺席三次?以上者算?自動(dòng)退出?部門。?2、每人?以___?_分制為?基礎(chǔ)。會(huì)?議缺席者?扣___?_分；遲?到者扣_?___分?；提出好?的活動(dòng)策?劃加__?__分；?積極配合?其他部門?活動(dòng)者加?____?分。3?、每次會(huì)?議，部門?成員必須?帶好會(huì)議?記錄本以?及工作牌?，并隨時(shí)?記錄好會(huì)?議內(nèi)容，?每月月底?上交會(huì)議?記錄本。?4、凡?本部門人?員必須認(rèn)?真對(duì)待每?一項(xiàng)任務(wù)?，在自己?的工作完?成之后，?可幫助自?己部門內(nèi)?別的干事?一起工作?。5、?在每次的?活動(dòng)開展?后，干事?應(yīng)向部長(zhǎng)?匯報(bào)工作?，并寫一?份月活動(dòng)?總結(jié)和下?____?月工作計(jì)?劃。（以?交電子稿?為最好）?6、干?事有參與?系團(tuán)內(nèi)部?評(píng)優(yōu)、獎(jiǎng)?勵(lì)、提拔?、退出的?權(quán)利；有?參加文體?部組織和?舉辦的各?項(xiàng)活動(dòng)的?權(quán)利；有?維護(hù)本部?利益和名?譽(yù)，為本?部服務(wù)的?義務(wù)；有?配合部長(zhǎng)?、副部長(zhǎng)?和其他干?事參加部?內(nèi)工作的?義務(wù)。?7、推選?出一名考?勤記錄員?，記錄每?次例會(huì)的?考勤情況?。8、?部門內(nèi)任?何成員，?無論因什?么原因退?出者，需?上交辭職?信，否則?，將上報(bào)?團(tuán)支部處?理。二?、活動(dòng)管?理制度?活動(dòng)管理?制度是為?了能在活?動(dòng)開展前?后，更為?有效地將?活動(dòng)進(jìn)行?下去，達(dá)?到活動(dòng)開?展的最終?目的而進(jìn)?行的一項(xiàng)?規(guī)章制度?，其目的?在于讓活?動(dòng)的相關(guān)?程序能有?秩序的開?展、完成?。1、?活動(dòng)準(zhǔn)備?中，部門?成員不得?無故推脫?活動(dòng)相關(guān)?責(zé)任，必?須按質(zhì)按?量完成，?并且服從?部長(zhǎng)的安?排，有意?見者可以?在會(huì)議上?提出。?2、活動(dòng)?進(jìn)行時(shí)，?部門成員?應(yīng)堅(jiān)守自?己的崗位?，不得無?故缺席。?3、活?動(dòng)開展后?期，部門?成員要對(duì)?活動(dòng)進(jìn)行?總結(jié)，并?且上交活?動(dòng)心得。?4、參?與人員的?____?將一并記?錄本部門?檔案中，?實(shí)施加減?分制。在?每學(xué)期期?末考核時(shí)?，部門內(nèi)?部評(píng)選出?最佳表現(xiàn)?獎(jiǎng)和優(yōu)秀?個(gè)人獎(jiǎng)，?并給予適?當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。?5、作?為文體部?的一名成?員，就必?須要起到?模范帶頭?的作用，?必須自己?先使自己?成為一名?優(yōu)秀的人?。因此，?部門成員?要積極培?養(yǎng)自己的?特長(zhǎng)，堅(jiān)?持“有特?長(zhǎng)者繼續(xù)?發(fā)揚(yáng)，無?特長(zhǎng)者積?極培養(yǎng)”?的原則。?三、文?體部成員?守則及要?求1、?文體部成?員在平時(shí)?的工作中?需要積累?一定的工?作能力與?協(xié)調(diào)能力?，處理好?三方面的?關(guān)系：與?部門內(nèi)部?成員之間?的關(guān)系、?與團(tuán)學(xué)其?他部門?成員之間?的關(guān)系、?與其他各?系文體（?文藝）部?成員間的?關(guān)系，認(rèn)?真負(fù)責(zé)地?完成部長(zhǎng)?交給的任?務(wù)。2?、文體部?成員要樹?立全局觀?念，服從?安排，任?勞任怨。?3、文?體部成員?應(yīng)具備協(xié)?調(diào)配合精?神，同舟?共濟(jì)，互?相幫助。?4、文?體部成員?要嚴(yán)格要?求自己，?遵守組織?紀(jì)律，秉?公辦事。?四、部?門經(jīng)費(fèi)制?度1、?部門經(jīng)費(fèi)?來自于部?門所有成?員（包括?部長(zhǎng)、副?部長(zhǎng)），?干事每人?每學(xué)期_?___元?，部長(zhǎng)、?副部長(zhǎng)每?人每學(xué)期?____?元，集資?總額作為?每學(xué)期部?門內(nèi)部活?動(dòng)開支，?當(dāng)期剩余?轉(zhuǎn)到下期?資金總額?內(nèi)；2?、選舉出?一名財(cái)務(wù)?管理員，?管理每學(xué)?期的部門?經(jīng)費(fèi)開支?，財(cái)務(wù)管?理員必須?將每次的?經(jīng)費(fèi)開支?明細(xì)記錄?在冊(cè)，無?論開支大??。??、當(dāng)每次?的經(jīng)費(fèi)開?支超過_?___元?時(shí)，必須?經(jīng)由部長(zhǎng)?、副部長(zhǎng)?審批，決?定是否該?支出;否?則，一切?后果財(cái)務(wù)?由財(cái)務(wù)管?理員負(fù)責(zé)?;4、?每學(xué)期的?集資只能?作為部門?公共開支?，任何人?不得以私?人事由動(dòng)?用資金，?否則一切?后果由財(cái)?務(wù)管理員?承擔(dān);?5、每個(gè)?月月底由?部長(zhǎng)、副?部長(zhǎng)進(jìn)行?月底查賬?，各干事?可以進(jìn)行?督查。?以上條例?請(qǐng)部門各?位干事積?極響應(yīng)和?遵守，團(tuán)?結(jié)在部長(zhǎng)?周圍，為?文體部打?造更好的?明天。?五、部門?懲罰制度?1、例?會(huì)遲到五?分鐘，男?生罰俯臥?撐___?_個(gè)，女?生蛙跳_?___個(gè)?；遲到十?分鈡，男?生罰俯臥?撐___?_個(gè)，女?生蛙跳_?___個(gè)?；依此類?推。2?、晨練或?者全體成?員大會(huì)遲?到者，部?門通報(bào)批?評(píng)；缺席?者（事假?除外），?寫200?字以上的?檢討書。?3、大?型活動(dòng)缺?席或不參?與者，部?門例會(huì)時(shí)?當(dāng)眾做檢?討，并記?入期末總?結(jié)；4?、文藝?部成員請(qǐng)?假條部?長(zhǎng)：你?好，我因?____?的原因，?缺席（請(qǐng)?假）本次?會(huì)議，特?此請(qǐng)假，?請(qǐng)部長(zhǎng)批?準(zhǔn)，謝謝?。請(qǐng)假?人：__?__部?長(zhǎng)簽字：?____?___?_年__?__月_?___日?第四篇?：文體部?規(guī)章制度?[推薦]?一、主要?負(fù)責(zé)1?.體育活?動(dòng)擴(kuò)展。?2.文?藝活動(dòng)擴(kuò)?展。學(xué)生?會(huì)文體部?規(guī)章制度?3.大?型活動(dòng)場(chǎng)?地安排，?隊(duì)列調(diào)查?。4.?配合全部?協(xié)調(diào)工作?，開展活?動(dòng)。二?、規(guī)章制?度1.?大型活動(dòng)?提前十分?鐘到場(chǎng)點(diǎn)?名。2?.在活動(dòng)?籌備、組?織、開展?期間，積?極配合全?部活動(dòng)開?展。3?.體育文?藝活動(dòng)開?展期間，?判罰公正?、公平、?公開。?4.文體?部各成員?開會(huì)及組?織活動(dòng)期?間，不可?無故缺勤?。5.?文體部成?員不得以?參加工作?為由耽誤?學(xué)習(xí)。?三、要求?1.文?體部活動(dòng)?開展期間?，需要各?班積極參?與配合。?2.活?動(dòng)開展期?間嚴(yán)格服?從文體部?安排，不?能發(fā)生沖?突。3?.文體部?活動(dòng)開展?期間，各?班應(yīng)遵守?友誼第一?比賽第二?的原則。?文體部?規(guī)章制度?（四）?文藝部是?院學(xué)生會(huì)?的一個(gè)下?屬部門，?所以我們?必須遵守?學(xué)生會(huì)的?統(tǒng)一章程?，鑒于?文藝部工?作的特殊?性，特制?定本制度?。一、?基本制度?1.學(xué)?生會(huì)文藝?部需服從?學(xué)生會(huì)主?席的安排?，全面負(fù)?責(zé)本學(xué)院?及全校性?的各種文?藝活動(dòng)?，例如。?迎新晚會(huì)?，新生歌?手大賽、?主持人大?賽等。自?行組織各?種形式的?文藝活?動(dòng)和比賽?，豐富同?學(xué)們的業(yè)?余生活，?充分挖掘?并展現(xiàn)學(xué)?生的藝術(shù)?才能。?2.協(xié)調(diào)?各部門開?展形式多?樣的文娛?活動(dòng)，不?定期組織?文藝方面?的交流活?動(dòng)，以增?進(jìn)各部?之間的合?作協(xié)調(diào)性?與學(xué)生之?間的交流?。3.?學(xué)生會(huì)文?藝部指導(dǎo)?各班級(jí)文?藝委員工?作。二?、工作制?度：1?、由于本?部門工作?特點(diǎn)，采?取比較機(jī)?動(dòng)的例會(huì)?方式，不?設(shè)定每周?例會(huì)時(shí)間?。2、?每次例會(huì)?全體成員?都必須出?席，不得?缺席。若?有事不能?與會(huì)者，?必須向部?門負(fù)責(zé)?人請(qǐng)假，?三次未經(jīng)?允許未到?者予以批?評(píng)或開除?3、每?次活動(dòng)文?藝部成員?要團(tuán)結(jié)合?作，對(duì)分?配下去的?任務(wù)要認(rèn)?真按時(shí)完?成，不得?推脫。?4、各?項(xiàng)文藝活?動(dòng)以及未?組織過的?文藝活動(dòng)?可向部門?負(fù)責(zé)人提?出自己的?意見凡?本部門人?員必須認(rèn)?真對(duì)待每?一項(xiàng)任務(wù)?，在自己?的工作完?成之后，?可幫助自?己部門?內(nèi)別的干?事一起工?作。5?、在每一?次的活動(dòng)?開展后，?部員應(yīng)向?部長(zhǎng)匯報(bào)?工作，并?寫一分自?己的工作?小節(jié)，每?學(xué)期各位?干事都要?寫一分述?職報(bào)告。?6、部?員應(yīng)積極?要求工作?，充分發(fā)?揮自己的?才能，體?現(xiàn)自身的?價(jià)值，以?更好的姿?態(tài)融入?其中，在?工作中應(yīng)?與其他部?員和睦相?處。7?、部長(zhǎng)應(yīng)?合理分派?工作給部?員，盡量?讓每一位?部員發(fā)揮?自己的主?觀能動(dòng)性?，為學(xué)?生會(huì)文藝?部注入新?的活力。?8、注?意儀表、?言行、著?裝，事事?處處起.?三、會(huì)?議制度：?1.不?定期召開?會(huì)議（每?周一次）?，文藝部?全體成員?必須出席?，不得無?故遲到缺?席。缺席?需向部長(zhǎng)?請(qǐng)假說明?。由部長(zhǎng)?主持并總?結(jié)活動(dòng)以?及講評(píng)，?并對(duì)文藝?部成員在?活動(dòng)期?間的表現(xiàn)?情況給予?小結(jié)，做?好會(huì)議記?錄（出勤?情況以及?會(huì)議內(nèi)容?）。不定?期召開?各班級(jí)文?藝委員會(huì)?議，收集?同學(xué)們的?意見，傾?聽同學(xué)們?的心聲，?制定改進(jìn)?措施。?2.本?部門在活?動(dòng)方案確?定前應(yīng)把?活動(dòng)的計(jì)?劃、可行?性，經(jīng)費(fèi)?預(yù)算等有?關(guān)情況交?由本部?門全體成?員討論，?以書面形?式向?qū)W生?會(huì)承報(bào)，?然后由學(xué)?生會(huì)全體?討論。方?案確定?后，部長(zhǎng)?分配部門?成員具體?工作，并?落實(shí)工作?到每個(gè)人?身上，及?時(shí)做到向?部長(zhǎng)匯?報(bào)工作進(jìn)?程。部門?成員要各?盡其責(zé)，?分工協(xié)調(diào)?，活動(dòng)完?畢后，需?留有活動(dòng)?資料（?如活動(dòng)策?劃書、節(jié)?目單，演?員聯(lián)系方?式）書面?總結(jié)。?3.與會(huì)?人員必須?認(rèn)真做好?筆記，以?便及時(shí)安?排和布置?工作，各?委員應(yīng)在?會(huì)議上聽?取意見?，認(rèn)真總?結(jié)，闡述?觀點(diǎn)。?4.每次?會(huì)議與會(huì)?人員必須?準(zhǔn)時(shí)參加?會(huì)議，不?能遲到、?早退和無?故缺席。?如有特殊?原因需?向部長(zhǎng)請(qǐng)?假，同意?后方有效?，兩次無?故未到者?計(jì)入學(xué)生?會(huì)考核記?錄，三次?以上（?含）無故?缺席者于?以辭退。?四、獎(jiǎng)?懲制度：?1.文?藝部成員?需建立個(gè)?人檔案，?作為評(píng)優(yōu)?參考資料?。2.?優(yōu)秀干事?獎(jiǎng)。每學(xué)?期結(jié)束前?，評(píng)出優(yōu)?秀干事。?在總結(jié)大?會(huì)上公開?給予表揚(yáng)?。__?__日常?若有有損?學(xué)生會(huì)形?象的行為?將視情節(jié)?輕重予以?一定的懲?處。四?、部員培?養(yǎng)管理計(jì)?劃1、?提高本部?成員的自?身素質(zhì)，?多給部員?提供一些?鍛煉的機(jī)?會(huì)，使他?們的才能?得到充?分發(fā)揮。?充分調(diào)動(dòng)?文藝部所?有成員積?極性和主?觀能動(dòng)性?，深入了?解和發(fā)揮?文藝部?成員每個(gè)?人的能力?和特長(zhǎng)，?以及他們?對(duì)文藝部?的發(fā)展和?建議，加?強(qiáng)文藝部?成員能力?的提高，?以共同進(jìn)?步帶動(dòng)文?藝部的發(fā)?展，加強(qiáng)?團(tuán)隊(duì)合作?精神，熱?情活動(dòng)，?各盡其責(zé)?，努力開?創(chuàng)文藝部?工作的新?局面。?2、在每?次會(huì)議中?，部長(zhǎng)將?盡量讓部?員有更多?的發(fā)言權(quán)?，把總結(jié)?的機(jī)會(huì)留?給部員，?盡量讓他?們發(fā)表好?的意見，?好的觀點(diǎn)?，并且從?中觀察他?們各方面?的能力，?再加以培?養(yǎng)。3?、輪流安?排部員每?月上交工?作總結(jié)，?并對(duì)文體?部提出建?議，要求?。4、?活動(dòng)后部?門應(yīng)在活?動(dòng)結(jié)束一?天內(nèi)上交?通報(bào)表揚(yáng)?____?，開會(huì)表?彰。5?、部長(zhǎng)負(fù)?責(zé)制定章?程與組織?工作，定?時(shí)向?qū)W生?會(huì)主席匯?報(bào)工作進(jìn)?程，部長(zhǎng)?在各項(xiàng)工?作開展之?前需要制?定詳細(xì)的?前期工作?計(jì)劃。在?工作開展?之中需督?促各項(xiàng)工?作的進(jìn)程?，在工作?完畢之后?需對(duì)其進(jìn)?行總結(jié)并?寫出詳細(xì)?的書面報(bào)?告。五?、文藝部?成員守則?及要求：?1、文?藝部成員?在平時(shí)的?工作中需?要積累一?定的工作?能力與協(xié)?調(diào)能力，?處理好與?其他各系?文藝部成?員間的關(guān)?系，認(rèn)真?負(fù)責(zé)地完?成部長(zhǎng)交?給的任務(wù)?。2、?文藝部成?員要樹立?全局觀念?，服從安?排，在文?藝部舉辦?的活動(dòng)中?應(yīng)積極。?3、文?藝部成員?應(yīng)具備協(xié)?調(diào)配合精?神，同舟?共濟(jì)，互?相幫助。?4、文?藝部成員?要嚴(yán)格要?求自己，?遵守組織?紀(jì)律，秉?公辦事。?以上條?例請(qǐng)部門?各位部員?積極響應(yīng)?和遵守，?團(tuán)結(jié)在部?長(zhǎng)周圍，?為文藝部?打造更好?的明天。?文體部?規(guī)章制度?（五）?一、部門?例會(huì)不定?時(shí)；開會(huì)?時(shí)須帶好?二寶（筆?記本、筆?）。注?：（具體?時(shí)間一般?提前一天?通知或直?接短信說?明）二?、會(huì)議期?間不得交?頭接耳，?手機(jī)調(diào)為?靜音或關(guān)?機(jī)狀態(tài)。?三、不?早退、遲?到、有事?須向部長(zhǎng)?當(dāng)面請(qǐng)假?，說明事?由，無故?不到者視?為曠會(huì)處?理。四?、部門成?員有權(quán)對(duì)?本協(xié)會(huì)和?部門工作?及活動(dòng)進(jìn)?行監(jiān)督、?討論、提?出建議及?合理要求?。五、?會(huì)議中有?不清楚、?不妥之處?可當(dāng)面向?部長(zhǎng)提出?。注。（?私事會(huì)后?討論）?六、積極?主動(dòng)參加?協(xié)會(huì)組織?的各項(xiàng)活?動(dòng)七、?對(duì)于表現(xiàn)?良好的成?員應(yīng)給予?表揚(yáng)與鼓?勵(lì)，條件?允許情況?下會(huì)予以?優(yōu)秀者榮?譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)。?八、做?事是部長(zhǎng)?，私下是?朋友。為?使部門規(guī)?范化和更?好的支配?工作，請(qǐng)?務(wù)必遵守?以上條例?，如有疑?問或更好?的建議歡?迎提出。?具體處?分如下：?1、一?般為文藝?表演。?2、遲到?、早退兩?次以上須?寫檢討，?且在會(huì)場(chǎng)?宣讀。?3、無故?曠會(huì)兩次?寫檢討和?計(jì)劃。?4、曠會(huì)?或聯(lián)系不?上三次或?三次以上?日后有事?則不再通?知.以上?處分均要?加文藝表?演，劇數(shù)?按次數(shù)類?推；節(jié)目?自己出，?如（唱歌?、朗誦、?演講、相?聲、笑話?、...??.），部?門人員滿?意為止。?文體部?規(guī)章制度?（六）?第一章總?則為了?保證文體?部工作正?常順利地?開展、加?強(qiáng)文體部?的內(nèi)部管?理、提高?文體部干?部的思想?素質(zhì)和工?作能力、?強(qiáng)化文體?部組織建?設(shè)，特制?定本條例?。學(xué)生干?部是學(xué)生?中的先進(jìn)?分子和骨?干，要熱?心為同學(xué)?服務(wù)，關(guān)?心他人，?主動(dòng)維護(hù)?廣大同學(xué)?的利益，?在各方面?做學(xué)生的?表率。?第二章例?會(huì)制度?例會(huì)是文?體部乃至?整個(gè)學(xué)生?會(huì)工作組?織和自我?管理的一?項(xiàng)重要內(nèi)?容。通過?會(huì)議可以?及時(shí)的制?定安排和?總結(jié)工作?，并及時(shí)?發(fā)現(xiàn)和解?決工作中?存在的問?題和不足?，及時(shí)傳?達(dá)學(xué)校學(xué)?院的工作?安排和有?關(guān)通知精?神。例?會(huì)或者會(huì)?議參加者?必須履行?好的職責(zé)?：（一?）提前五?分鐘到會(huì)?，不遲到?、不早退?、不曠會(huì)?。（二?）請(qǐng)假必?須得到批?準(zhǔn)，不得?由他人代?請(qǐng)。（?三）按會(huì)?議通知內(nèi)?容的要求?，積極準(zhǔn)?備，會(huì)上?踴躍發(fā)言?，縮短會(huì)?議時(shí)間，?提高會(huì)議?效率。?（四）出?席會(huì)議時(shí)?全體到會(huì)?成員必須?自帶筆記?本和筆，?并做好會(huì)?議記錄。?（一）?各成員在?學(xué)期初需?了解本系?文體部的?主要活動(dòng)?項(xiàng)目，認(rèn)?清本系文?體部的特?色，由部?長(zhǎng)發(fā)與各?成員往屆?活動(dòng)照片?及策劃，?幫助各成?員更好更?快的了解?本部門，?爭(zhēng)取盡快?投入工作?。（二?）對(duì)于本?系學(xué)生會(huì)?的金牌項(xiàng)?目也是文?體部的主?要工作內(nèi)?容的“生?日會(huì)”，?要堅(jiān)持為?每位同學(xué)?都過到生?日，原則?上至少兩?個(gè)月要籌?辦一次生?日會(huì)。生?日會(huì)要堅(jiān)?持輕松愉?快的氛圍?，爭(zhēng)取讓?每位來參?加的同學(xué)?都能感受?到來自本?系學(xué)生會(huì)?的溫暖。?活動(dòng)前要?做好策劃?，道具、?食物及生?日蛋糕至?少提前兩?天買好或?預(yù)定好；?主持人要?熟悉活動(dòng)?流程，積?極活躍氣?氛避免冷?場(chǎng)。（?三）對(duì)于?學(xué)生會(huì)的?其他活動(dòng)?，如“雙?旦晚會(huì)”?，也要積?極承辦。?提前做好?宣傳工作?，積極動(dòng)?員同學(xué)們?在晚會(huì)上?表演節(jié)目?。提前做?好策劃，?堅(jiān)持排練?。至少在?活動(dòng)開始?的前一個(gè)?禮拜借好?活動(dòng)場(chǎng)所?，以便提?前通知同?學(xué)們做好?安排。?（四）各?成員必須?嚴(yán)格按照?本制度制?定的工作?程序組織?各項(xiàng)工作?。（五?）各成員?必須積極?協(xié)助活動(dòng)?主負(fù)責(zé)部?門開展活?動(dòng)，對(duì)部?長(zhǎng)或副部?長(zhǎng)分配的?工作必須?認(rèn)真負(fù)責(zé)?的完成，?不得拖延?。（六?）部長(zhǎng)或?副部長(zhǎng)負(fù)?責(zé)管理好?電子檔案?制度，把?一切書面?文件進(jìn)行?電子存檔?，以便日?后保存和?調(diào)動(dòng)。?（一）文?體部經(jīng)費(fèi)?在學(xué)院老?師、團(tuán)委?的監(jiān)督下?獨(dú)立支配?，文體部?各成員的?報(bào)銷憑條?一律采用?機(jī)打發(fā)票?，發(fā)票抬?頭一律為?“上海大?學(xué)”。?（二）文?體部是為?同學(xué)服務(wù)?的組織，?經(jīng)費(fèi)和收?入都要用?在為同學(xué)?服務(wù)這一?目的上。?（三）?文體部日?常開支由?部長(zhǎng)或副?部長(zhǎng)審核?、批準(zhǔn)、?報(bào)銷。?（四）任?何活動(dòng)的?經(jīng)費(fèi)使用?都必須在?活動(dòng)開展?前的計(jì)劃?書上打出?經(jīng)費(fèi)預(yù)算?，以節(jié)約?高效為宗?旨。報(bào)銷?發(fā)票須嚴(yán)?格遵循本?學(xué)生會(huì)的?財(cái)務(wù)報(bào)銷?制度，并?努力做到?少用錢、?不亂花錢?。（五?）文體部?各項(xiàng)活動(dòng)?的主要負(fù)?責(zé)部必須?本著實(shí)事?求是、節(jié)?儉的原則?制作經(jīng)費(fèi)?預(yù)算。活?動(dòng)過程必?須嚴(yán)格按?照預(yù)算運(yùn)?用經(jīng)費(fèi)，?活動(dòng)實(shí)際?經(jīng)費(fèi)不得?超出預(yù)算?經(jīng)費(fèi)。如?在活動(dòng)開?展中出現(xiàn)?特殊情況?需要增加?活動(dòng)經(jīng)費(fèi)?，必須報(bào)?部長(zhǎng)或副?部長(zhǎng)批準(zhǔn)?。（六?）文體部?籌辦的任?何活動(dòng)的?帳目應(yīng)清?楚明了，?由部長(zhǎng)或?副部長(zhǎng)及?上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)?審查，并?定期公布?支出情況?。本制?度由公布?之日起實(shí)?施。文?體部規(guī)章?制度（七?）第一?章總則?為了保證?文體部工?作正常順?利地開展?、加強(qiáng)文?體部的內(nèi)?部管理、?提高文體?部干部的?思想素質(zhì)?和工作能?力、強(qiáng)化?文體部組?織建設(shè)，?特制定本?條例。學(xué)?生干部是?學(xué)生中的?先進(jìn)分子?和骨干，?要熱心為?同學(xué)服務(wù)?，關(guān)心他?人，主動(dòng)?維護(hù)廣大?同學(xué)的利?益，在各?方面做學(xué)?生的表率?。第二?章例會(huì)制?度例會(huì)?是文體部?乃至整個(gè)?學(xué)生會(huì)工?作組織和?自我管理?的一項(xiàng)重?要內(nèi)容。?通過會(huì)議?可以及時(shí)?的制定安?排和總結(jié)?工作，并?及時(shí)發(fā)現(xiàn)?和解決工?作中存在?的問題和?不足，及?時(shí)傳達(dá)學(xué)?校學(xué)院的?工作安排?和有關(guān)通?知精神。?例會(huì)或?者會(huì)議參?加者必須?履行好的?職責(zé)：?（一）提?前五分鐘?到會(huì)，不?遲到、不?早退、不?曠會(huì)。?（二）請(qǐng)?假必須得?到批準(zhǔn)，?不得由他?人代請(qǐng)。?（三）?按會(huì)議通?知內(nèi)容的?要求，積?極準(zhǔn)備，?會(huì)上踴躍?發(fā)言，縮?短會(huì)議時(shí)?間，提高?會(huì)議效率?。（四?）出席會(huì)?議時(shí)全體?到會(huì)成員?必須自帶?筆記本和?筆，并做?好會(huì)議記?錄。（?一）各成?員在學(xué)期?初需了解?本系文體?部的主要?活動(dòng)項(xiàng)目?，認(rèn)清本?系文體部?的特色，?由部長(zhǎng)發(fā)?與各成員?往屆活動(dòng)?照片及策?劃，幫助?各成員更?好更快的?了解本部?門，爭(zhēng)取?盡快投入?工作。?（二）對(duì)?于本系學(xué)?生會(huì)的金?牌項(xiàng)目也?是文體部?的主要工?作內(nèi)容的?“生日會(huì)?”，要堅(jiān)?持為每位?同學(xué)都過?到生日，?原則上至?少兩個(gè)月?要籌辦一?次生日會(huì)?。生日會(huì)?要堅(jiān)持輕?松愉快的?氛圍，爭(zhēng)?取讓每位?來參加的?同學(xué)都能?感受到來?自本系學(xué)?生會(huì)的溫?暖。活動(dòng)?前要做好?策劃，道?具、食物?及生日蛋?糕至少提?前兩天買?好或預(yù)定?好；主持?人要熟悉?活動(dòng)流程?，積極活?躍氣氛避?免冷場(chǎng)。?（三）?對(duì)于學(xué)生?會(huì)的其他?活動(dòng)，如?“雙旦晚?會(huì)”，也?要積極承?辦。提前?做好宣傳?工作，積?極動(dòng)員同?學(xué)們?cè)谕?會(huì)上表演?節(jié)目。提?前做好策?劃，堅(jiān)持?排練。至?少在活動(dòng)?開始的前?一個(gè)禮拜?借好活動(dòng)?場(chǎng)所，以?便提前通?知同學(xué)們?做好安排?。（四?）各成員?必須嚴(yán)格?按照本制?度制定的?工作程序?組織各項(xiàng)?工作。?（五）各?成員必須?積極協(xié)助?活動(dòng)主負(fù)?責(zé)部門開?展活動(dòng)，?對(duì)部長(zhǎng)或?副部長(zhǎng)分?配的工作?必須認(rèn)真?負(fù)責(zé)的完?成，不得?拖延。?（六）部?長(zhǎng)或副部?長(zhǎng)負(fù)責(zé)管?理好電子?檔案制度?，把一切?書面文件?進(jìn)行電子?存檔，以?便日后保?存和調(diào)動(dòng)?。（一?）文體部?經(jīng)費(fèi)在學(xué)?院老師、?團(tuán)委的監(jiān)?督下獨(dú)立?支配，文?體部各成?員的報(bào)銷?憑條一律?采用機(jī)打?發(fā)票，發(fā)?票抬頭一?律為“上?海大學(xué)”?。（二?）文體部?是為同學(xué)?服務(wù)的組?織，經(jīng)費(fèi)?和收入都?要用在為?同學(xué)服務(wù)?這一目的?上。（?三）文體?部日常開?支由部長(zhǎng)?或副部長(zhǎng)?審核、批?準(zhǔn)、報(bào)銷?。（四?）任何活?動(dòng)的經(jīng)費(fèi)?使用都必?須在活動(dòng)?開展前的?計(jì)劃書上?打出經(jīng)費(fèi)?預(yù)算，以?節(jié)約高效?為宗旨。?報(bào)銷發(fā)票?須嚴(yán)格遵?循本學(xué)生?會(huì)的財(cái)務(wù)?報(bào)銷制度?，并努力?做到少用?錢、不亂?花錢。?（五）文?體部各項(xiàng)?活動(dòng)的主?要負(fù)責(zé)部?必須本著?實(shí)事求是?、節(jié)儉的?原則制作?經(jīng)費(fèi)預(yù)算??；顒?dòng)過?程必須嚴(yán)?格按照預(yù)?算運(yùn)用經(jīng)?費(fèi)，活動(dòng)?實(shí)際經(jīng)費(fèi)?不得超出?預(yù)算經(jīng)費(fèi)?。如在活?動(dòng)開展中?出現(xiàn)特殊?情況需要?增加活動(dòng)?經(jīng)費(fèi)，必?須報(bào)部長(zhǎng)?或副部長(zhǎng)?批準(zhǔn)。?（六）文?體部籌辦?的任何活?動(dòng)的帳目?應(yīng)清楚明?了，由部?長(zhǎng)或副部?長(zhǎng)及上級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)審查?，并定期?公布支出?情況。?本制度由?公布之日?起實(shí)施。?文體部?規(guī)章制度?（八）?一、部門?例會(huì)不定?時(shí)；開會(huì)?時(shí)須帶好?二寶（筆?記本、筆?）。注?：（具體?時(shí)間一般?提前一天?通知或直?接短信說?明）二?、會(huì)議期?間不得交?頭接耳，?手機(jī)調(diào)為?靜音或關(guān)?機(jī)狀態(tài)。?三、不?早退、遲?到、有事?須向部長(zhǎng)?當(dāng)面請(qǐng)假?，說明事?由，無故?不到者視?為曠會(huì)處?理。四?、部門成?員有權(quán)對(duì)?本協(xié)會(huì)和?部門工作?及活動(dòng)進(jìn)?行監(jiān)督、?討論、提?出建議及?合理要求?。五、?會(huì)議中有?不清楚、?不妥之處?可當(dāng)面向?部長(zhǎng)提出?。注：?（私事會(huì)?后討論）?六、積?極主動(dòng)參?加協(xié)會(huì)組?織的各項(xiàng)?活動(dòng)七?、對(duì)于表?現(xiàn)良好的?成員應(yīng)給?予表揚(yáng)與?鼓勵(lì)，條?件允許情?況下會(huì)予?以優(yōu)秀者?榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)?。八、?做事是部?長(zhǎng)，私下?是朋友。?為使部門?規(guī)范化和?更好的支?