2023年員工工作態(tài)度不好檢討書集合篇

2023年員工工作態(tài)度不好檢討書集合篇員工工作看法不好檢討書1

敬重的領導：

您好！我已深深的相識到自己的錯誤。

我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹，準確的說還是自己不夠仔細，才會導致這件事情的發(fā)生。由于我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意，通過這件事情我真正領悟到了自己的缺陷和不足，明白了以后如何改進，因為做事不仔細，自己嘗到了自己種下的苦果還連累到公司，使公司在經(jīng)濟和名譽上受到嚴峻的損壞，這是用金錢賠償不來的，但是事因我起，我愿擔當責任，憑我一人的力氣不能給公司帶來明顯的受益，但是在這個集體中每個人都起到重要的作用，我現(xiàn)在明白了，一個人的力氣的渺小的，但是一個人因為不仔細導致的事故，是重大的，因為以前意識不夠，做事馬虎，今后我會認仔細真做好工作上的每一件事，盡到我自己應有的責任，為公司貢獻我的力氣。

通過這件事讓我深刻的理解到“平安來自警惕、事故處于麻痹”的含義，我深刻的檢討自己，這件事雖然不是平安上的事故，卻也是自己麻痹造成的；這件事由我造成的我愿接受領導的懲罰！同時我深表決心會更加的嚴謹、仔細酷愛、立足本職崗位、愛崗敬業(yè)為公司美妙的明天做出自己應有的貢獻！

檢討書：xxx

20xx年xx月xx日

員工工作看法不好檢討書2

敬重的超市領導:

您好，我懷著后悔、自責、傷心的心情向您遞交這篇“工作看法不好的檢討書”，以此來反省我的問題與錯誤。

我現(xiàn)在真的知道自己做錯了，最近一段工作期間，我在收銀崗位上存在工作看法問題，工作上馬虎、草率，常常出錯，一個月內(nèi)連接收錯錢，并且收到了300元的假幣，最最要不得的是我的對待顧客的看法不好，遭到了顧客投訴，讓超市的聲譽遭遇影響與損壞，讓領導蒙受顧客指著鼻子的謾罵，讓單位在總部的考核積分下降了兩個積分點。

我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹，準確的說還是自己不夠仔細，才會導致這件事情的發(fā)生。由于我的失誤給超市帶來了損失我深表歉意，通過這件事情我真正領悟到了自己的缺陷和不足，明白了以后如何改進。

因為做事不仔細，自己嘗到了自己種下的苦果還連累到超市，使超市在經(jīng)濟和名譽上受到嚴峻的損壞，這是用金錢賠償不來的，但是事因我起，我愿擔當責任，憑我一人的力氣不能給超市帶來明顯的受益，但是在這個集體中每個人都起到重要的作用，我現(xiàn)在明白了，一個人的力氣的渺小的，但是一個人因為不仔細導致的事故，是重大的，因為以前意識不夠，做事馬虎，今后我會認仔細真做好工作上的每一件事，盡到我自己應有的責任，為超市貢獻我的力氣。

此時此刻，面對錯誤我真的沒有臉見您，我原本想干脆辭職一走了之。可是回想起自己一年前懷著熱忱進入這個超市收銀員的工作崗位，如今一犯錯就一走了之實在是沒有骨氣與毅力。為此，我覺得留下了接受指責，并且檢討錯誤，提出改正措施。如下:

第一，我要就此次向我投訴工作看法問題的顧客致歉，向這位顧客寄送一封書面致歉信，并且附上這篇檢討書，最大限度爭取顧客寬恕。

其次，我要向超市領導您表示歉意，向您保證今后我肯定端正工作看法，最大程度地削減工作出錯，努力地做好工作。第三，我就是要重點提高自己的思想覺悟，從錯誤中吸取教訓，吃一切長一智!

最終，我懇請領導念在我家庭經(jīng)濟狀況不佳，為人平實跟同事關系處理不錯的份上，寬恕我這一回，我肯定改正錯誤，不辜負領導的栽培!

此致

敬禮!

檢討人:xxx

xxxx年x月xx日

員工工作看法不好檢討書3

敬重的領導：

您好！我懷著后悔、自責、傷心的心情向您遞交這篇“工作看法不好的檢討書”，以此來反省我的問題與錯誤。

我現(xiàn)在真的知道自己做錯了，最近一段工作期間，我在收銀崗位上存在工作看法問題，工作上馬虎、草率，常常出錯，一個月內(nèi)連接收錯錢，并且收到了300元的假幣，最最要不得的是我的對待顧客的看法不好，遭到了顧客投訴，讓超市的聲譽遭遇影響與損壞，讓領導蒙受顧客指著鼻子的謾罵，讓單位在總部的考核積分下降了兩個積分點。此時此刻，面對錯誤我真的沒有臉見您，我原本想干脆辭職一走了之?？墒腔叵肫鹱约阂荒昵皯阎鵁岢肋M入這個超市收銀員的工作崗位，如今一犯錯就一走了之實在是沒有骨氣與毅力。為此，我覺得留下了接受指責，并且檢討錯誤，提出改正措施。如下：

第一，我要就此次向我投訴工作看法問題的顧客致歉，向這位顧客寄送一封書面致歉信，并且附上這篇檢討書，限度爭取顧客寬恕。

其次，我要向超市領導您表示歉意，向您保證今后我肯定端正工作看法，程度地削減工作出錯，努力地做好工作。

第三，我就是要重點提高自己的思想覺悟，從錯誤中吸取教訓，吃一切長一智！

最終，我懇請領導念在我家庭經(jīng)濟狀況不佳，為人平實跟同事關系處理不錯的份上，寬恕我這一回，我肯定改正錯誤，不辜負領導到栽培！

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

員工工作看法不好檢討書4

敬重的領導：

您好！

事情的起因是這樣的，在入公司后，連續(xù)多日的甲班讓我無法找到對本職工作的切入點，導致內(nèi)心無比焦躁。也對科長支配的事情產(chǎn)生一些心情抵觸，跟科長交談中沒有限制好自己心情，與他發(fā)生餓了沖突，并且沒有顧及到四周還有其他同事，造成了嚴峻不良的影響。對此我向領導及同事們表示特別愧疚。

以下是我針對我工作看法不端正的檢討和改正措施：

第一，關于我思想覺悟上存在的嚴峻不足。做為一個有過許多年職場工作閱歷的職員，還在與領導溝通的問題上犯如此錯誤的確讓人覺得不應當，假如在心情限制上能讓自己緩一緩，更加冷靜地來處理，就很可能避開我此次錯誤的發(fā)生。因此領導要求我對自己的深刻反省是必要的。

其二，通過這件事，我對自己這段時間的工作進行了具體回憶和分析。我也看到了這件事的惡劣影響，假如在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念，不良風氣，假如每個基層員工對自己的上領導不敬重，會給領導在工作上造成障礙。因此，這件事的后果是嚴峻的，影響是惡劣的。經(jīng)過幾天的反思，我深深感到愧疚，這是一個特別危急的傾向，也是一個極其不好的苗頭，假如不是領導剛好發(fā)覺，并要求我深刻反省，那么后果可能會是極其嚴峻的。因此，通過這件事，我也感受到了幸運，感受到了領導剛好的提示和幫助，這在我今后的人生成長道路上，無疑是一次關鍵的轉(zhuǎn)折。所以，在此，我在向領導做出檢討的同時，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。

其三，此外，發(fā)生這件事后，我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此，我誠意的懇請領導能夠接受我真誠的歉意，并且能監(jiān)督我，指正我。我自愿下到基層學習財務業(yè)務，等我業(yè)務基礎學問扎實后，請領導再給一次讓我重新申請競聘會計崗位的機會。

對于此次事務造成的`不良影響，再一次向領導表示深深歉意。

檢討人：

日期：

員工工作看法不好檢討書5

敬重的領導：

您好！

當自己在酒店工作的時候就應當要樹立顧客至上的看法才行，終歸有些時候顧客的差評對于酒店的發(fā)展來說是一件特別難以處理的事情，正因為這樣才須要我們這些工作人員在基本的服務方面做到讓顧客滿足才行，但是前段時間自己在酒店工作的時候表現(xiàn)出來的看法可以說是特別不好，無論是出于對內(nèi)心的自責還是愧疚都促使我寫下了這份工作看法不好檢討書。

還記得自己在以往的酒店培訓中都聽領導說過工作看法方面的問題，終歸有些時候自身工作實力差導致難以完成任務也是可以被大家所寬恕的事情，但是工作看法出了問題則是足以動搖酒店根基的錯誤做法，我信任不管是誰都不會在看法不好的酒店之中辦理任何業(yè)務，因為在競爭如此激烈的現(xiàn)在須要比拼的正是酒店之中的服務是否更能吸引顧客的留意力，而工作看法不好的行為可以說將會導致自己店中的顧客將會因此而感到厭惡，不得不說工作看法不好的行為對于酒店長期的發(fā)展將是毀滅性的打擊。

此刻自知理屈的自己總會在腦海中想起那天工作看法不好的場景，因為我知道有些時候光靠躲避肯定無法解決工作看法不好造成的損失，因此我必需要好好反省一下自己工作看法不好的事實并找出彌補的方法，否則的話若是這般不負責任又怎么對得起酒店領導對我們這些員工的支持和信任呢？當前可以確定的是工作看法不好肯定難以完成酒店交付給自己的任務，至少我覺得當前自己在酒店任務完成的質(zhì)量方面肯定不會讓人感到滿足。

當自己明白工作看法不好產(chǎn)生的根源以后便能夠逐步逆轉(zhuǎn)局面了，終歸出了這樣眼中的事情又怎么能夠心安理得地裝作若無其事的樣子呢？只不過我信任在今后的工作中肯定可以吸取教訓從而變更相應的看法，因為經(jīng)驗過工作看法不好帶來的損失以后肯定不會希望看到同樣的狀況再次發(fā)生在自己身上，只不過對自己來說酒店領導以及顧客的信任想要再次找回來可就沒那么簡單了，一旦想到眼前酒店的損失都是自己造成的以后只能夠?qū)⑵淙繐斚聛怼?/p>

在將來的職場道路中或許還有著很多的挑戰(zhàn)等待著身為酒店員工的自己去面對，但是我不希望自己會因為工作看法不好而導致難以完成身上的職責，因為這種完全可以避開的事情若是再次駕臨 在自己的身上可就太讓人感到憋屈了，面對酒店中的工作只有保持仔細負責的看法才能夠贏得同事以及顧客的敬重。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

員工工作看法不好檢討書6

敬重的領導：

您好！

這一段時間，由于我上班的看法問題已經(jīng)嚴峻違反了公司的各項規(guī)章制度，造成了特別嚴峻的后果。除了所謂的一些客觀緣由，就連新年報道的時候我也沒有去值班，也不按時抵達，會議也沒有參與，就連我工作的區(qū)域也沒有做好管理，衛(wèi)生工作也沒有做好。我個人認為，這只能表明白我的工作看法特別不仔細，嚴峻缺乏崗位責任感，沒有做自己的分內(nèi)工作。

在主觀意識上任然是得過且過，馬馬虎虎的混日子思想作風。受到這種消極思想影響，導致我紀律性松弛，自私自利，置公司集體利益與不顧。也置企業(yè)領導的信譽威信與不顧，更使得公司的經(jīng)營形象大受影響。我對自己犯下的嚴峻錯誤感動極其苦痛，我自己陷入了深深的懊悔和缺憾之中。在這個時刻，我心情無比懊悔，感到無比缺憾。由于我個人的緣由，大大影響了公司的經(jīng)營形象。

我深知這件事情的嚴峻性，我在此時此刻也意識到了我這樣一項服務性行業(yè)對于客戶的看法是何等的重要。但我覺得此次顧客投訴，領導將我的錯誤剛好指出，并嚴厲指責我。從某種層面上講，我也是幸運的。因為這次檢討將我潛在的錯誤給爆發(fā)出來了，是在激勵我改正錯誤，為以后更好的工作而努力。這對于我將來的人生工作道路，無疑是一個關鍵的轉(zhuǎn)折點。

所以，我要深深的檢討，并由衷地對于領導的關切表示真誠感謝。敬愛的領導者，下一階段，我會牢記這次的教訓。我要從內(nèi)心深處相識到這樣一個巨大的錯誤，其后果是無法想象的。我對顧客的怠慢，失禮和漫不經(jīng)心，給公司造成了不良影響，讓公司蒙受損失。再次我希望領導能夠接受我真誠的歉意，并在以后監(jiān)督我，訂正我的錯誤。我知道，我無論如何努力都不足以彌補我的過錯。

我以后的改正措施：

1。無論多么繁忙的業(yè)務，無論手頭工作多么重要，我們必需堅持以微笑服務。

2?？蛻羰嵌喾N多樣的，素養(yǎng)有高有低，但我始終要耐性向顧客說明，說話講究技巧。

3。我們必需始終不渝地堅持以“顧客就是上帝”的理念，竭盡實力為顧客服務。

檢討人：xx

20××年x月x日

員工工作看法不好檢討書7

敬重的領導：

您好！

首先，我對此次事務，因為我對病人的怠慢，失禮和漫不經(jīng)心，給醫(yī)院造成了不良影響，導致?lián)p害醫(yī)院的利益和美譽，向各位領導表示真誠的致歉，對于此次錯誤我感到萬分的愧疚與無以附加的懊悔缺憾。事情已經(jīng)發(fā)生，致歉已于事無補，但在此，我還是要真誠的對醫(yī)院，對各位檢討我的行為，深刻反思，堅決杜絕此類事務的再次發(fā)生。

發(fā)生這樣的事務絕不是偶然的，恰恰清楚的體現(xiàn)出了我之前的工作看法是多么的不夠敬業(yè)。我作為服務行業(yè)中的一員，應深知對病人的服務看法是何其重要，尤其是像我這種與病人接觸一線的崗位，看法如何在很大程度上影響著本醫(yī)院在病人心中的形象，假如我這里出現(xiàn)了失誤，那么之前大家所做的各種形象努力都將因為我而大打折扣。這次事務，充分暴露了我對工作的重視性不夠。

此次被病人投訴，領導將我的錯誤剛好指出，并嚴厲指責我。從某種層面上講，我深感痛心的同時又感到一絲幸運，慶幸自己覺醒的剛好，因為這次檢討將我潛在的錯誤給爆發(fā)出來了，是在激勵我改正錯誤，為以后更好的工作而努力。這對于我將來的人生工作道路，無疑是一個關鍵的轉(zhuǎn)折點。

所以，我要深深的檢討，并由衷地對于領導的關切表示真誠感謝。下一階段，我會牢記這次的教訓。我要從內(nèi)心深處相識到這樣一個巨大的錯誤。再次我希望領導能夠接受我真誠的歉意，并在以后監(jiān)督我，訂正我的錯誤。對于此，我將會虛心向領導同事請教，主動協(xié)作、吸取閱歷、參考服務章程、嚴于規(guī)己、仔細工作，避開這種狀況再次發(fā)生。

最終，我希望廣闊員工能以我為反面材料，比照自己，檢查自己，嚴于律己，謹于工作，擔當起自己的職責，做一名優(yōu)秀的員工，為公司發(fā)展貢獻自己的一份力氣。

檢討書：xxx

20xx年xx月xx日

員工工作看法不好檢討書8

敬重的超市領導：

您好，我懷著后悔、自責、傷心的心情向您遞交這篇“工作看法不好的檢討書”，以此來反省我的問題與錯誤。

我此刻真的明白自己做錯了，最近一段工作期間，我在收銀崗位上存在工作看法問題，工作上馬虎、草率，常常出錯，一個月內(nèi)連接收錯錢，并且收到了300元的假幣，我的對待顧客的看法不好，遭到了顧客投訴，讓超市的聲譽遭遇影響與損壞，讓領導蒙受顧客指著鼻子的謾罵，讓單位在總部的考核積分下降了兩個積分點。

此時此刻，應對錯誤我真的沒有臉見您，我原本想干脆辭職一走了之。但是回想起自己一年前懷著熱忱進入這個超市收銀員的工作崗位，如今一犯錯就一走了之實在是沒有骨氣與毅力。為此，我覺得留下了理解指責，并且檢討錯誤，提出改正措施。如下：

第一，我要就此次向我投訴工作看法問題的顧客致歉，向這位顧客寄送一封書面致歉信，并且附上這篇檢討書，限度爭取顧客寬恕。其次，我要向超市領導您表示歉意，向您保證今后我必需端正工作看法，程度地削減工作出錯，努力地做好工作。第三，我就是要重點提高自己的思想覺悟，從錯誤中吸取教訓，吃一切長一智！

最終，我懇請領導念在我家庭經(jīng)濟狀況不佳，為人平實跟同事關系處理不錯的份上，寬恕我這一回，我必需改正錯誤，不辜負領導到栽培！

檢討書：xxx

20xx年xx月xx日

員工工作看法不好檢討書9

敬重的領導：

您好！

我在做工作的時候，沒有很好的看法，不是特殊仔細負責，做事情有些敷衍，導致做出來的事情雖然過了，但是其實沒有什么質(zhì)量，而且這種工作的看法也是會帶壞其他的同事的，在這里我要向領導致歉，同時做出檢討。

從思想上說，我是沒有特殊的重視工作的，不然就不會出現(xiàn)工作的看法問題了，也是會仔細的把事情做好，我覺得我把工作做了就行了，其實這種看法就是不對的，工作不但是為了薪資，同時也是一種提升自己的方式，假如我每天的工作是機械的去做，那么是完全沒有任何的進步的，而現(xiàn)在的職業(yè)社會，假如你不努力學習，不去進步的話，那么這就是會被淘汰的，就是一種退步的表現(xiàn)。而我這種馬馬虎虎工作的看法，也是會讓公司覺得我不在乎這份工作，不在意自己能不能做好或者做的更加的完備。

我也已經(jīng)意識到了我的這個錯誤是不對的，而且也是會讓同事們覺得，我這種行為也是可以仿照的，假如不是領導的指責，我也會覺得我這樣做沒什么錯誤，但是我的工作看法不好，不但是會影響了我的工作，同時也是會讓同事們的工作進展沒那么的快，沒那么的好，而且還會傳染給同事們，讓他們的工作看法也變得差。我真的不能再在工作當中不端正看法了，而是要仔細的做好每一件事情。

對于領導的指責，我真的特別的感謝，我也意識到我的這個錯誤了，我要從內(nèi)心深處記住這次的教訓，讓我以后不再犯這種錯誤，不再在工作上看法不好，也要在以后把領導安排的每一份工作都主動的完成，同時也希望領導在以后的工作當中接著的監(jiān)督我，指導我，這樣我也是避開犯錯，避開再在工作當中有看法不好的時候，同時我這次的敷衍也是有我個人的心情在里面才導致的。

以后工作當中，我也是要不把自己的心情帶進來，讓我的這次錯誤再犯了，以后無論工作是多么的忙，無論客戶的問題是多么的難解決，我都要仔細負責的做好，把看法端正好，同時把問題解決，可能有時候還是會有心情，但是我要自己學會調(diào)整，學會轉(zhuǎn)移，不能影響了工作，不能看法不好。工作看法，是一個人表現(xiàn)自己素養(yǎng)水平的表現(xiàn)，我在做好工作的時候也是要把我的素養(yǎng)再提高上去。

此致

敬禮！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

員工工作看法不好檢討書10

敬重的醫(yī)院領導：

您好！

您好，在此向您遞交這份工作失誤違規(guī)的檢討書，以表達我對自己工作看法不端正、違反醫(yī)院工作規(guī)定的無比愧疚心情。

對于我的工作失誤，我覺得很大程度上是因為我的看法不端正、對工作怠慢與疏忽，我沒有很好地遵守醫(yī)院的，沒有對自己工作嚴格要求，沒有肅穆履行自己職責義務。

我的工作失誤違規(guī)，也是最令自己感到傷心的錯誤。錯誤的發(fā)生，充分地暴露出我在思想上、工作意識上存在嚴峻欠缺，在工作操守上存在嚴峻怠慢和疏忽。

我主觀的相識不深刻，給我犯下如此工作埋下了隱患。而從發(fā)展的角度上分析，我個人這樣的工作失誤違規(guī)的錯誤假如不加以改正，接著發(fā)展下去，會對自己今后的工作形成很大的不利因素。

我一切工作的目的都是為了救助患者，而卻在這段時間內(nèi)放松了對自已的要求，沒有嚴格根據(jù)的規(guī)定做到相關要求，工作失誤違規(guī)。我這樣的工作失誤違規(guī)，對于患者的和醫(yī)院的聲譽都造成了不好的影響

在此，我向醫(yī)院領導表示深深地歉意。并慎重地向您說一句：特別愧疚，我錯了！

員工工作看法不好檢討書11

敬重的領導：

您好！

我是您下屬xx部門的xx，今日我懷著懊悔的心情來向您遞交我的檢討書，對于我在前段時間工作看法不對的行為表示致歉，并且希望能夠得到主動改正的許可，讓我能夠有機會將我的錯誤看法訂正過來，接著為公司業(yè)務作出貢獻。

這次我工作上連續(xù)出現(xiàn)失誤，帶來了很不好的影響，也給我身邊的同事們辛苦的工作帶來了困擾。終歸我們公司是一個整體，我們每一個人都是一個不行缺少的齒輪。然而我這顆小齒輪卻在前端時間出了問題，導致周邊的齒輪工作也受到了影響，險些對公司機器的運轉(zhuǎn)造成了麻煩。

對此，我深深地感到對愧疚，我對不起公司的信任以及同事的關切，僅僅因為家中一些瑣事就對我造成了困擾，不但讓家中瑣事引起的茅盾越來越大，也讓我將家中的負面心情帶到了公司，影響了工作。隨后又將公司上工作不順的壓力帶回家里，讓家中的氣氛和環(huán)境愈加惡劣，形成一個惡性的循環(huán)。在當時的我心里只有各種埋怨，從未想過問題的根源其實就在我自己身上。假如我能夠多一些耐性，多一點責任心，將家庭跟工作分開，同時盡到責任的話就不會發(fā)生這種狀況。而不是將兩方受到的壓力都丟到另一方，導致兩邊都沒做好，兩邊都出現(xiàn)了問題。

因此在受到領導指責之后我進行了深刻的反思，對我之前的行為和想法感到了深深的不行理喻。明明已經(jīng)是一個有著足夠社會閱歷的成年人了，卻還是會犯下這種低級錯誤，不管從哪個方面來看我都是失敗的。因此我改過自新，在這段時間仔細工作，以此來彌補前段時間的不作為。我知道我現(xiàn)在的努力是不能夠掩蓋我過去的失誤，公司雇傭我們給我們薪水，我們就當用我們的實力為公司創(chuàng)建價值。這是公允的契約精神，我不能因為我私人的事情影響到公司工作的進度，而讓公司為自己的錯誤來買單。

但是，我終歸算是在公司有過多年閱歷的員工了，始終以來我的表現(xiàn)也稱得上是兢兢業(yè)業(yè)，為公司創(chuàng)建了不少的價值。所以我希望公司領導能夠給我一次珍貴機會，對我在進行視察一段時間，我保證我能夠在接下來的日子里復原到往日甚至更好的工作看法，努力在工作中證明我自身的價值！

此致

敬禮！

檢討人：xx

20xx年x月x日

員工工作看法不好檢討書12

敬重的領導：

您好！

你們好！我懷著愧疚寫下這份，以向大家表示深刻相識改正思想工作責任心、服務看法欠缺的決心！

下午左右與病人發(fā)生了口角，作為醫(yī)務人員，我沒有履行好自己的職責，違反了醫(yī)院的有關規(guī)定。我作為醫(yī)院這一服務行業(yè)的一名員工，與病人發(fā)生口角實在是不應當。經(jīng)過一番的深刻思索，我相識到自己服務看法欠缺所犯下的錯誤會給院里帶來較大的聲譽損失。在平常的工作中，我總是安份守紀完成自己的工作，堅守好自己的崗位，可今日不知是什么緣由就和病人發(fā)生了口角。

經(jīng)過思索糾其緣由，我相識到自己有時對病的服務看法較差，尤其是心中有事，心情不好的時候，對病人的看法比較生硬，這是我的不對。在今后的工作中我肯定要虛心學習改掉這些壞毛病，履行好自己的。同時也希望院里能給我一個改過自新的機會。

在寫這份檢討書的同時，我真正覺悟到自己的錯誤，我這種行為在醫(yī)院同事之間造成了極其壞的影響，破壞了醫(yī)院的形象。同事之間本應當互習，相互促進，而我這種表現(xiàn)，給同事們帶了一個壞頭，不利于院系的院風建設。我特別感謝領導這次叫我寫檢討，使我明白了事情和我自己思想上不謹慎的錯誤。與此同時我從今往后肯定更努力要求自己，主動做好醫(yī)院一切工作，理解體會領導的支配！

這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱，更為重要的是我感到對不起領導對我的信任！通過這件事情我深刻的感受到領導對我這種敗壞院風的行為心情，使我心理感到特別的愧疚，我特別感謝院領導對我這次深刻的。更讓我明白了學做事并需學會做人，敬重病人就是敬重自己，愛惜病人就是愛惜醫(yī)院，今后我將用真誠的心，去善待苦痛中的病人，把苦、累、怨留給自己，將樂、安、康送給病人。將心比心，用我的愛心、誠意、細心，換回病人的舒心。

員工工作看法不好檢討書13

敬重的領導：

您好！

我懷著后悔、自責、傷心的心情向您遞交這篇“工作看法不好的檢討書”，以此來反省我的問題與錯誤。

我現(xiàn)在真的知道自己做錯了，最近一段工作期間，我在收銀崗位上存在工作看法問題，工作上馬虎、草率，常常出錯，一個月內(nèi)連接收錯錢，并且收到了300元的假幣，最最要不得的是我的對待顧客的看法不好，遭到了顧客投訴，讓超市的聲譽遭遇影響與損壞，讓領導蒙受顧客指著鼻子的謾罵，讓單位在總部的考核積分下降了兩個積分點。

此時此刻，面對錯誤我真的沒有臉見您，我原本想干脆辭職一走了之?？墒腔叵肫鹱约阂荒昵皯阎鵁岢肋M入這個超市收銀員的工作崗位，如今一犯錯就一走了之實在是沒有骨氣與毅力。為此，我覺得留下了接受指責，并且檢討錯誤，提出改正措施。如下：

第一，我要就此次向我投訴工作看法問題的顧客致歉，向這位顧客寄送一封書面致歉信，并且附上這篇檢討書，最大限度爭取顧客寬恕。

其次，我要向超市領導您表示歉意，向您保證今后我肯定端正工作看法，最大程度地削減工作出錯，努力地做好工作。

第三，我就是要重點提高自己的思想覺悟，從錯誤中吸取教訓，吃一切長一智！

最終，我懇請領導念在我家庭經(jīng)濟狀況不佳，為人平實跟同事關系處理不錯的份上，寬恕我這一回，我肯定改正錯誤，不辜負領導到栽培！

檢討人：xxx

20xx年x月x日

員工工作看法不好檢討書14

敬重的領導：

您好！

特別愧疚我之前用這樣的看法進行工作，導致給工作帶來了特別不好的影響，實在是對不起。說實話，當時的自己已經(jīng)對日常的工作特別的麻木，導致在工作中犯下了不少的錯誤，引起了很多的不便。現(xiàn)在想起來實在是感到慚愧，自己作為xxx的一名員工，卻在最基本的工作中都犯下這樣的錯誤，莫非在更高的工作中就能做好嗎？

明顯這次的問題是我的個人錯誤，我要好好的反省自己的問題，對自己的錯誤要有徹底的了解和分析，這樣才能更好的解決和變更自己的問題！為此，我對自己做了一次徹底的分析，大致對自己的錯誤總結如下：

首先，自然是我的看法問題，這也是我工作中的首要問題。人們常說看法確定成敗，我也是認同的，但是作為一名犯錯的員工，我明顯是沒有在這上面做好。無論我們的實力怎么樣，假如在工作的看法上不擺正，就難以保證工作的質(zhì)量。而像我這樣的看法，更是嚴峻的影響到了工作的正常進行。不僅是對自己的影響，部門和公司也會受到影響。這樣的事情是肯定不允許的！

我應當更清晰的相識到，自己來到公司，是為了工作，為了給公司貢獻出自己的一份力氣！既然領了自己的那一份工資，我就該在工作上盡力去做好自己的本分。對于之前的工作看法我特別的愧疚。

其次，就是我的工作習慣方面?，F(xiàn)在工作的時候，我實在是太過依靠過去的閱歷，只想著簡潔一些完成，也就是我在工作中的麻木！這不僅導致我在工作的時候沒能好好的檢查自己的工作，而且這樣的工作方式也很簡單導致錯誤發(fā)生。說究竟這也是因為我工作看法中的散漫導致的，要是我能在工作中更上些心，多去努力一點，這樣的事情也是不會輕易的出現(xiàn)！

在工作中的麻木、馬虎，導致工作處錯的可能有加大不少的紀律，做工作怎么能在這樣的“可能”上犯錯？我們要做到的是像