值班管理制度簡單版（六篇）

第11頁共11頁值班管理?制度簡單?版l、?全體員工?都有值班?的責(zé)任和?義務(wù)，值?班表由辦?公室負(fù)責(zé)?制訂，值?班人員嚴(yán)?格按值班?安排表執(zhí)?行。2?、值班人?員要在值?班室值班?，堅(jiān)守崗?位，提高?警惕，對(duì)?單位辦公?區(qū)進(jìn)行巡?視，保證?值班電話?____?小時(shí)暢通?，不得擅?離職守。?帶班領(lǐng)導(dǎo)?全面負(fù)責(zé)?當(dāng)日的值?班工作。?3、值?班人員要?及時(shí)處理?值班中遇?到的情況?和問題，?并做好值?班記錄，?發(fā)生突發(fā)?事件及時(shí)?向帶班領(lǐng)?導(dǎo)匯報(bào)，?及時(shí)妥善?處理。?4、值班?人員要提?高警惕，?做好安全?保衛(wèi)、防?火和保密?工作。?5、值班?人員在交?接班前要?搞好值班?室衛(wèi)生，?關(guān)好門窗?。6、?交接班時(shí)?，接班人?員要提前?____?分鐘到崗?接班;交?、接班雙?方人員要?當(dāng)面交接?值班鑰匙?和值班記?錄，并在?值班記錄?上履行簽?字手續(xù)，?做好工作?交接。?7、值班?人員有事?（包括公?事、私事?）或因病?不能值班?時(shí)，報(bào)經(jīng)?帶班領(lǐng)導(dǎo)?批準(zhǔn)后，?由本人自?行調(diào)換班?次，并在?辦公室登?記，嚴(yán)禁?擅自不值?班或值班?脫崗，擅?自不值班?或值班脫?崗的按曠?工處理。?8、由?于本人特?殊情況不?能參加值?班的由本?人提出書?面申請(qǐng)，?由局主要?領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)?。9、?值班室的?用品由當(dāng)?班人員負(fù)?責(zé)清洗更?換。值?班管理制?度簡單版?（二）?（四）?第一條本?公司于節(jié)?假日及工?作時(shí)間外?應(yīng)辦一切?事務(wù)，除?由主管人?員在各自?職守內(nèi)負(fù)?責(zé)外，應(yīng)?另派員工?值班處理?下列事項(xiàng)?：（一?）臨時(shí)發(fā)?生事件及?各項(xiàng)必要?措施。?（二）指?揮監(jiān)督保?安人員及?值勤工人?。（三?）預(yù)防災(zāi)?害、盜竊?及其它危?機(jī)事項(xiàng)。?（四）?隨時(shí)注意?清潔衛(wèi)生?、安全措?施與公務(wù)?保密。?（五）公?司交辦的?各項(xiàng)事宜?。第二?條本公司?員工值班?，其時(shí)間?規(guī)定如下?：（一?）自星期?一至星期?六每日下?午下班時(shí)?起至次日?上午上班?時(shí)間止。?（二）?例假日。?日班上午?八時(shí)起至?下午五時(shí)?止（可隨?辦公時(shí)間?的變更而?變更）。?夜班下午?五時(shí)半起?至次日上?午八時(shí)止?。第三?條員工值?班安排表?由各部門?編排，于?上月底公?布并通知?值班人員?按時(shí)值班?。并應(yīng)置?值日牌，?寫明值班?員工的姓?名懸掛于?明顯地方?。第四?條值班員?工應(yīng)按照?規(guī)定時(shí)間?在指定場?所連續(xù)執(zhí)?行任務(wù)，?不得中途?停歇或隨?意外出，?并須在本?公司或工?廠內(nèi)所指?定的地方?食宿。?第五條值?班員工遇?有事情發(fā)?生可先行?處理，事?后方可報(bào)?告。如遇?其職權(quán)不?能處理的?，應(yīng)立即?通報(bào)并請(qǐng)?示主管領(lǐng)?導(dǎo)辦理。?第六條?值班員工?收到電文?應(yīng)分別依?下列方式?處理：?（一）屬?于職權(quán)范?圍內(nèi)的可?即時(shí)處理?。（二?）非職權(quán)?所及，視?其性質(zhì)應(yīng)?立即聯(lián)系?有關(guān)部門?負(fù)責(zé)人處?理。（?三）密件?或限時(shí)信?件應(yīng)立即?原封保管?，于上班?時(shí)呈送有?關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。?第七條?值班員工?應(yīng)將值班?時(shí)所處理?的事項(xiàng)填?寫報(bào)告表?，于交班?后送主管?領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)呈?檢查，報(bào)?告表另定?。第八?條值班員?工如遇緊?急事件處?理得當(dāng)，?使公司減?少損失者?，公司視?其情節(jié)給?予嘉獎(jiǎng)。?第九條?值班員工?在值班時(shí)?間內(nèi)，擅?離職守應(yīng)?給予記大?過處分，?因情節(jié)嚴(yán)?重造成損?失者，從?重論處。?第十條?值班員工?因病和其?它原因不?能值班的?，應(yīng)先行?請(qǐng)假或請(qǐng)?其它員工?代理并呈?準(zhǔn)，出差?時(shí)亦同，?代理者應(yīng)?負(fù)一切責(zé)?任。值?班管理制?度簡單版?（三）?（五）?為進(jìn)一步?加強(qiáng)和規(guī)?范值班工?作，完善?值班制度?，保證學(xué)?校各項(xiàng)工?作正常運(yùn)?行，根據(jù)?上級(jí)安全?保衛(wèi)工作?精神，結(jié)?合我校實(shí)?際，制訂?本制度。?1、值?班工作的?宗旨：?值班工作?旨在保證?學(xué)校上下?聯(lián)絡(luò)暢通?，下情及?時(shí)上達(dá)，?上情及時(shí)?下傳，及?時(shí)掌握校?內(nèi)外動(dòng)態(tài)?，提高辦?事效率，?為學(xué)校發(fā)?展服務(wù)。?2、值?班工作的?任務(wù)：?實(shí)行__?__小時(shí)?晝夜值班?，確保周?末、節(jié)假?日、晚間?有專職人?員值班;?負(fù)責(zé)上下?公務(wù)__?__;處?理急文要?電和__?__;辦?理重要內(nèi)?外活動(dòng)報(bào)?告、主要?領(lǐng)導(dǎo)干部?外出請(qǐng)假?報(bào)告;受?理領(lǐng)導(dǎo)交?辦事項(xiàng)。?3、值?班工作處?理問題的?原則：?（1）嚴(yán)?肅認(rèn)真，?迅速準(zhǔn)確?，實(shí)事求?是，符合?政策。?（2）屬?應(yīng)該辦理?的，要及?時(shí)辦理，?較大的事?項(xiàng)應(yīng)及時(shí)?向領(lǐng)導(dǎo)匯?報(bào)。（?3）各種?自然災(zāi)害?、重大事?故等__?__，按?照預(yù)案做?好各項(xiàng)應(yīng)?急處理工?作。4?、值班工?作程序：?（1）?做好記錄?。對(duì)來往?的電話、?接待的公?務(wù)、校內(nèi)?情況和領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?事項(xiàng)等，?要在《值?班記錄》?上認(rèn)真記?錄。記錄?應(yīng)簡明扼?要，重點(diǎn)?突出，文?字通順，?字跡清晰?。對(duì)來電?的重要情?節(jié)，應(yīng)逐?句核實(shí)。?（2）?匯報(bào)請(qǐng)示?。對(duì)上級(jí)?機(jī)關(guān)的電?話指示、?通知應(yīng)填?寫《電話?記錄》，?并根據(jù)規(guī)?定程序辦?理。遇有?突發(fā)性事?件，應(yīng)及?時(shí)報(bào)告值?班領(lǐng)導(dǎo)，?并按值班?領(lǐng)導(dǎo)指示?，抓緊做?好應(yīng)急處?理工作。?（3）?督促催辦?。對(duì)重大?、緊急事?項(xiàng)的辦理?情況，承?辦部門要?及時(shí)匯報(bào)?辦理結(jié)果?，值班人?員也應(yīng)督?促催辦，?并將了解?的情況及?時(shí)向主管?領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告?。5、?值班工作?人員守則?：（1?）值班人?員，采用?專職和中?層干部輪?流值班相?結(jié)合，休?息日和國?定節(jié)假日?白天由學(xué)?校安排人?員輪流值?班，并有?領(lǐng)導(dǎo)帶班?。（2?）值班人?員應(yīng)具備?良好的政?治、業(yè)務(wù)?素質(zhì)，保?持飽滿的?工作熱情?，樹立良?好的服務(wù)?意識(shí)，熟?悉學(xué)校日?常工作，?會(huì)熟練使?用所配備?的各種通?訊工具和?辦公自動(dòng)?化設(shè)備。?（3）?承辦值班?工作事項(xiàng)?，必須按?照工作程?序，做到?有報(bào)告、?有登記、?有落實(shí)、?有反饋，?特別是對(duì)?領(lǐng)導(dǎo)交辦?的事項(xiàng)，?要認(rèn)真及?時(shí)地辦理?，不折不?扣地完成?，件件落?到實(shí)處。?（4）?遵守值班?制度，堅(jiān)?守值班崗?位，做好?交接班，?不擅自離?崗，如有?急事離開?值班崗位?，應(yīng)由其?他值班人?員替班，?并報(bào)值班?領(lǐng)導(dǎo)同意?。（5?）工作要?勤勤懇懇?，埋頭苦?干，任勞?任怨，充?分發(fā)揮積?極性、主?動(dòng)性和創(chuàng)?造性，遇?到___?_，要發(fā)?揚(yáng)不怕疲?勞、連續(xù)?作戰(zhàn)的精?神。（?6）對(duì)經(jīng)?辦的事要?認(rèn)真負(fù)責(zé)?，一絲不?茍。對(duì)受?理的工作?要迅速準(zhǔn)?確地完成?，注重質(zhì)?量，講究?效率，不?推委扯皮?，不拖延?，不積壓?，不遺漏?，避免差?錯(cuò)。（?7）處理?重大__?__，要?反映靈敏?，做到快?速、高效?、及時(shí)、?準(zhǔn)確。?（8）要?嚴(yán)格遵守?保密規(guī)則?，不準(zhǔn)向?無關(guān)人員?泄露值班?工作中的?____?事項(xiàng)。?6、值班?工作領(lǐng)導(dǎo)?：（1?）為加強(qiáng)?對(duì)值班工?作的領(lǐng)導(dǎo)?，學(xué)校要?有一位領(lǐng)?導(dǎo)分管值?班室工作?，并做到?值班工作?五落實(shí)（?值班人員?、時(shí)間、?地點(diǎn)、電?話和制度?落實(shí)）。?（2）?建立領(lǐng)導(dǎo)?干部值班?制度。在?節(jié)假日，?領(lǐng)導(dǎo)值班?應(yīng)排出_?___和?值班地點(diǎn)?、聯(lián)系電?話、傳呼?或___?_號(hào)碼。?遇有__?__，各?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)要?在各自職?責(zé)范圍內(nèi)?認(rèn)真進(jìn)行?應(yīng)急處理?，值班領(lǐng)?導(dǎo)特別要?堅(jiān)守值班?崗位，落?實(shí)防范措?施，__?__搶險(xiǎn)?救災(zāi)工作?，保持上?下聯(lián)系，?及時(shí)掌握?全面情況?。如發(fā)生?通訊中斷?，與上級(jí)?失去聯(lián)絡(luò)?時(shí)，應(yīng)采?取應(yīng)急措?施，主動(dòng)?派人及時(shí)?向上級(jí)請(qǐng)?示匯報(bào)。?（3）?要從政治?上、思想?上、工作?上、生活?上關(guān)心值?班干部，?讓他們參?加必要的?會(huì)議和閱?讀有關(guān)文?件，盡可?能幫助他?們解決生?活上的實(shí)?際困難，?調(diào)動(dòng)他們?的積極性?。值班?管理制度?簡單版（?四）（?二）第?一條本公?司于節(jié)假?日及工作?時(shí)間外應(yīng)?辦一切事?務(wù)，除由?主管人員?在各自職?守內(nèi)負(fù)責(zé)?外，應(yīng)另?派員工值?班處理下?列事項(xiàng)：?（一）?臨時(shí)發(fā)生?事件及各?項(xiàng)必要措?施。（?二）指揮?監(jiān)督保安?人員及值?勤工人。?（三）?預(yù)防災(zāi)害?、盜竊及?其它危機(jī)?事項(xiàng)。?（四）隨?時(shí)注意清?潔衛(wèi)生、?安全措施?與公務(wù)保?密。值班?管理制度?。（五?）公司交?辦的各項(xiàng)?事宜。?第二條本?公司員工?值班，其?時(shí)間規(guī)定?如下：?（一）自?星期一至?星期六每?日下午下?班時(shí)起至?次日上午?上班時(shí)間?止。（?二）例假?日。日班?上午八時(shí)?起至下午?五時(shí)止（?可隨辦公?時(shí)間的變?更而變更?）。夜班?下午五時(shí)?半起至次?日上午八?時(shí)止。?第三條員?工值班安?排表由各?部門編排?，于上月?底公布并?通知值班?人員按時(shí)?值班。并?應(yīng)置值日?牌，寫明?值班員工?的姓名懸?掛于明顯?地方。?第四條值?班員工應(yīng)?按照規(guī)定?時(shí)間在指?定場所連?續(xù)執(zhí)行任?務(wù)，不得?中途停歇?或隨意外?出，并須?在本公司?或工廠內(nèi)?所指定的?地方食宿?。值班管?理制度。?第五條?值班員工?遇有事情?發(fā)生可先?行處理，?事后方可?報(bào)告。如?遇其職權(quán)?不能處理?的，應(yīng)立?即通報(bào)并?請(qǐng)示主管?領(lǐng)導(dǎo)辦理?。第六?條值班員?工收到電?文應(yīng)分別?依下列方?式處理：?（一）?屬于職權(quán)?范圍內(nèi)的?可即時(shí)處?理。（?二）非職?權(quán)所及，?視其性質(zhì)?應(yīng)立即聯(lián)?系有關(guān)部?門負(fù)責(zé)人?處理。?（三）密?件或限時(shí)?信件應(yīng)立?即原封保?管，于上?班時(shí)呈送?有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)?。第七?條值班員?工應(yīng)將值?班時(shí)所處?理的事項(xiàng)?填寫報(bào)告?表，于交?班后送主?管領(lǐng)導(dǎo)轉(zhuǎn)?呈檢查，?報(bào)告表另?定。第?八條值班?員工如遇?緊急事件?處理得當(dāng)?，使公司?減少損失?者，公司?視其情節(jié)?給予嘉獎(jiǎng)?。第九?條值班員?工在值班?時(shí)間內(nèi)，?擅離職守?應(yīng)給予記?大過處分?，因情節(jié)?嚴(yán)重造成?損失者，?從重論處?。第十?條值班員?工因病和?其它原因?不能值班?的，應(yīng)先?行請(qǐng)假或?請(qǐng)其它員?工代理并?呈準(zhǔn)，出?差時(shí)亦同?，代理者?應(yīng)負(fù)一切?責(zé)任。?第十一條?本公司員?工值班可?領(lǐng)取值班?津貼，其?標(biāo)準(zhǔn)另定?。值班?管理制度?簡單版（?五）（?三）為?保證財(cái)經(jīng)?學(xué)院值班?工作的各?項(xiàng)秩序和?工作的順?利開展，?特制定財(cái)?經(jīng)學(xué)院的?值班管理?制度。部?長、副部?長負(fù)責(zé)值?班工作，?干事輔助?相關(guān)工作?的開展。?各部門和?個(gè)人都應(yīng)?嚴(yán)格遵守?值班管理?制度。請(qǐng)?認(rèn)真閱讀?本制度的?注意事項(xiàng)?，以便工?作的順利?進(jìn)行。?（一）時(shí)?間地點(diǎn)?1）時(shí)間?：周一至?周五，中?午12：?____?至13：?00（暫?定）2?）地點(diǎn)：?行政樓3?30（?二）工作?內(nèi)容1?）值班期?間應(yīng)簽到?，不簽到?者以缺勤?處理。缺?勤將在學(xué)?期末的考?核中按規(guī)?定處理。?2）值?班人員應(yīng)?整理好當(dāng)?天的來函?及文件，?分類歸檔?到指定地?點(diǎn)。不得?將文件隨?意丟放。?3）值?班人員原?則上每個(gè)?部門不得?少于__?__人，?確保每天?有人到崗?值班。?4）對(duì)于?要由下一?班次的值?班人員接?手的工作?要在換班?時(shí)交代清?楚，避免?工作上出?現(xiàn)問題。?5）各?值班人員?（各部門?部長及干?事）務(wù)必?準(zhǔn)時(shí)到達(dá)?值班地點(diǎn)?。不遲到?，不早退?，值班時(shí)?間內(nèi)不得?擅自離開?崗位。值?班期間，?禁止任何?人在辦公?室內(nèi)喧嘩?。（三?）接待規(guī)?范1）?值班工作?開始前，?由學(xué)生信?息與咨詢?中心擺放?好各部門?席卡，其?他部門按?照席卡對(duì)?號(hào)入座，?以便其他?學(xué)生辦理?各項(xiàng)事務(wù)?。2）?值班人員?應(yīng)當(dāng)保持?良好風(fēng)貌?，對(duì)學(xué)生?要做到熱?情大方，?細(xì)致耐心?。對(duì)老師?要做到尊?敬師長，?有問必答?。主動(dòng)為?來訪的同?學(xué)和老師?解決問題?。（四?）其他注?意事項(xiàng)?1）注意?安全，各?值班人員?下班前應(yīng)?關(guān)閉各種?電器設(shè)備?，切斷電?源，鎖好?門窗，方?可離開。?2）值?班期間，?不得因?yàn)?私人需要?而使用辦?公室物資?如打印機(jī)?，紙張等?。3）?由于值班?未盡責(zé)而?導(dǎo)致的物?品丟失或?損壞的，?由直接經(jīng)?手人負(fù)責(zé)?維修或賠?償。4?）如遇緊?急情況無?法處理，?應(yīng)立即通?知指導(dǎo)老?師，詢問?相關(guān)細(xì)則?，確保工?作不出現(xiàn)?差錯(cuò)。?值班管理?制度簡單?版（六）?（一）?l、全?體員工都?有值班的?責(zé)任和義?務(wù)，值班?表由辦公?室負(fù)責(zé)制?訂，值班?人員嚴(yán)格?按值班安?排表執(zhí)行?。2、?值班人員?要在值班?室值班，?堅(jiān)守崗位?，提高警?惕，對(duì)單?位辦公區(qū)?進(jìn)行巡視?，保證值?班電話_?___小?時(shí)暢通，?不得擅離?職守。帶?班領(lǐng)導(dǎo)全?面負(fù)責(zé)當(dāng)?日的值班?工作。?3、值班?人員要及?時(shí)處理值?班中遇到?的情況和?問題，并?做好值班?記錄，發(fā)?生___?_及時(shí)向?帶班領(lǐng)導(dǎo)?匯報(bào)，及?時(shí)妥善處?理。4?、值班人?員要提高?警惕，做?好安全保?衛(wèi)、防火?和保密工?作。5?、值班人?員在交接?班前要搞?好值班室