關(guān)于員工承諾書五篇

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為了加強公司的平安生產(chǎn)工作，落實公司平安生產(chǎn)管理制度，履行平安生

產(chǎn)職責(zé)，有效預(yù)防平安生產(chǎn)事故的發(fā)生，依據(jù)《河北省深化法人代表平安生產(chǎn)承諾制度工作方案》和《鹿泉市深化法人代表平安生產(chǎn)承諾制度工作方案》的要求及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，本人作為公司辦公室的負(fù)責(zé)人，對職責(zé)范圍的平安生產(chǎn)工作做如下承諾：

1．貫徹執(zhí)行國家平安生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)。在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)公司勞動愛護(hù)、勞動紀(jì)律、公共平安等方面的平安管理工作。

2．仔細(xì)做好新入廠人員的入廠教育。并對教育狀況進(jìn)行記錄。

3．嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)女工和未成年工的特別勞動愛護(hù)工作，做好工人招收和調(diào)配工作。

4．按時組織召開公司級平安生產(chǎn)例會并對會議狀況進(jìn)行總結(jié)、記錄。

5．主動參與公司組織的事故調(diào)查工作，并對事故預(yù)防措施的落實進(jìn)行監(jiān)督。

6．根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定建立公司勞動防護(hù)用品發(fā)放臺帳。準(zhǔn)時發(fā)放勞動防護(hù)用品。

7．自覺履行法律、法規(guī)規(guī)定的其他平安生產(chǎn)職責(zé)。

承諾期內(nèi)，若違背上述承諾內(nèi)容，按照公司有關(guān)規(guī)定接受懲罰，導(dǎo)致發(fā)生生產(chǎn)平安事故，根據(jù)以下條款規(guī)定接受懲罰：

1、發(fā)生一般事故的，處上一年年收入的20﹪的罰款：

2、發(fā)生較大事故的，處上一年年收入的30﹪的罰款：

3、發(fā)生重大事故的`，處上一年年收入的40﹪的罰款：

4、發(fā)生特殊重大事故的，處上一年年收入的50﹪的罰款：

承諾期限：20xx年1月1日——20xx年1月1日

公司總經(jīng)理辦公室負(fù)責(zé)人簽字：簽字：

年月日年月日

員工承諾書篇2

擬擔(dān)當(dāng)******藥業(yè)有限公司企業(yè)負(fù)責(zé)人的***保證：擔(dān)當(dāng)公司企業(yè)負(fù)責(zé)人以后，工作期間保證在職在崗。本著：“誠信做人、踏實做事”的經(jīng)營理念，恪守”依法經(jīng)營、質(zhì)量第一”的質(zhì)量方針，嚴(yán)格規(guī)范藥品經(jīng)營過程中的質(zhì)量管理工作，嚴(yán)格根據(jù)《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》做好各項工作，確保全部經(jīng)營藥品的質(zhì)量平安。

保證人：

20xx年11月24日

員工承諾書篇3

我作為曲沃縣民政福利企業(yè)有限公司的一名員工，有責(zé)任去學(xué)習(xí)和落實公司及車間、班組所規(guī)定的各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，因此我保證并承諾：

一、接受崗前體檢，三級教育培訓(xùn)合格后經(jīng)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)方可上崗。

二、必需聽從領(lǐng)導(dǎo)、聽從指揮，嚴(yán)格遵守職工崗位紀(jì)律：①不準(zhǔn)遲到早退；②不準(zhǔn)脫崗、睡崗和串崗；③不準(zhǔn)班中看小說、玩手機、聽音樂、洗澡；④工作時間不準(zhǔn)干私活、打架斗毆；⑤上班一律不準(zhǔn)穿高跟鞋、拖鞋；⑥上班勞動用品佩戴不齊全、使用不合理的不準(zhǔn)上崗；⑦不準(zhǔn)帶局外人在廠區(qū)逗留、賭博、留宿。

三、要嚴(yán)格交接班制度。交接班做到“五清晰”：本班任務(wù)及設(shè)備運行狀況記錄清晰；本班發(fā)生的主要狀況記錄清晰；上班或上級交待的事情記錄清晰；記錄、簽名要清晰；本班所存問題未解決還需完善的要給交接班者交代清晰。

四、在生產(chǎn)時，肯定要佩戴好勞保用品及利用和使用好一切平安設(shè)施，辦好工作票，嚴(yán)禁違章操作。若因自己違章操作、違背勞動紀(jì)律和違背上述承諾而造成事故的發(fā)生，愿接受公司或車間以下懲罰：

1、因違章操作發(fā)生一般性燒傷、燙傷、灼傷、絞傷、砸傷、摔傷、擠傷、，煤氣中毒及其它一般性責(zé)任事故，愿接受本月工資20%的罰款。

2、因個人行為而發(fā)生一般事故，接受拒絕月工資的罰款，并自動離職。

員工____________________________________

員工承諾書篇4

為明確本人在工作期間之責(zé)任和職業(yè)道德，我愿向公司承諾

一、本人在入職時保證個人資料、相關(guān)證件真實有效，并已接受相關(guān)醫(yī)院體制檢查，在過往單位工作過程中無任何職業(yè)病病史，也未存在任何職業(yè)病傾向，更無職業(yè)病埋伏狀況。

二、本人已與原工作單位解除勞務(wù)關(guān)系，無勞資或經(jīng)濟糾紛等相關(guān)事宜，無任何競業(yè)限制商定，若消失原單位追究我本人相關(guān)責(zé)任，均與公司無任何關(guān)系，給公司帶來的損失，將由我本人承當(dāng)。

三、公司規(guī)章制度和崗位職責(zé)我已學(xué)習(xí)和明確，將嚴(yán)格遵守和履行各項制度;若有違背，情愿接受公司相關(guān)懲罰，觸犯法律的，愿承當(dāng)法律責(zé)任。

四、任職期間，不在外兼職，并嚴(yán)格遵守公司規(guī)定的作息時間，因工作需要將聽從加班的支配和接受崗位調(diào)配。。

五、自覺維護(hù)公司榮譽，不利用職務(wù)之便貪污舞弊，不泄露和探聽薪資，不偽造或盜用公司印信文件等不正值手段來從事其他活動。

六、自覺維護(hù)公司利益，不侵占公司、同事或客人的財物、不貪占、無故損毀公司財物，對與本人發(fā)生的相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)費，情愿接受公司的調(diào)查和處理。

七、遵守公司保密規(guī)定，保守公司隱秘，不將公司的任何材料帶離工作場所，不向他人泄露公司隱秘，保證不散播不利于公司的言論，更不做中傷公司的事，自覺維護(hù)公司聲譽。

八、在工作時間內(nèi)必需穿戴公司供應(yīng)的工作服等勞保用品，并保證干凈;中途辭職，所發(fā)放的勞保用品需要上交，若遺失，則按價賠償。

九、個人看法或建議，保證做到逐級反映;當(dāng)反映看法或建議未獲解決或接受時，保證以書面形式向上級反映。如確需當(dāng)面反映時，保證在工作結(jié)束后進(jìn)行。

十、因故申請離職時，我將提前一個月以

書面形式呈報公司，并辦妥相關(guān)移交手續(xù)。如擅自離職，甘愿將本人未領(lǐng)的全部工資、福利等作為違約懲罰。十一、離職后，不得單獨或聯(lián)合他人實施有損公司利益和形象的行為，不得直接、間接或變相利用未經(jīng)允許的公司品牌和資源的任何業(yè)務(wù);若有違反，則愿承當(dāng)一切法律責(zé)任。以上承諾，系本人真實意愿之反映。

承諾人：

______年____月____日

員工承諾書篇5

1、本人保證遵守公司薪酬保密規(guī)定，不向他人透露自己薪酬或探聽他人薪酬；如有違背，則公司可以視情節(jié)輕重賜予本人罰款。

2、本人已經(jīng)知道要在本承諾書簽字之日起7日內(nèi)處理好個人在原單位的社會保險關(guān)系；如屬于新參與北京社會保險者和公積金的，也要在本承諾書簽字之日起7日內(nèi)將本承諾書附件一所列明的材料交到人力資源部；如因個人緣由未按期提交材料而延誤辦理社會保險和公積金，由此所造成的一切不利后果均由本人自行承當(dāng)。對此，本人沒有任何疑義。

3、本人保證遵守公司薪酬保密規(guī)定，不向他人透露自己薪酬或探聽他人薪酬；如有違背，則公司可以視情節(jié)輕重賜予本人罰款、降職或解除勞動合同的行政處分。

4、本人承諾在入司后準(zhǔn)時將個人人事檔案轉(zhuǎn)入公司(不晚于入職后60天)。本人認(rèn)可檔案入司為雙方勞動合同簽署和生效的必要條件，該必要條件是雙方的商定條件。假如本人在入司后未將人事檔案轉(zhuǎn)入公司