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管理處綠化部崗位職責(zé)本文提要:綠化工需熟悉小區(qū)的綠化布局和個人包干地區(qū)的職責(zé)范圍 ,以及花草樹木的品種數(shù)量 ,并逐步掌握花草樹木的種植季節(jié)、生長特性、培植管理方法等。1.0 綠化部領(lǐng)班直接上級:管理處主任/管理處經(jīng)理直接下級:綠化員崗位職責(zé):熟悉小區(qū)綠化布局及各區(qū)域綠化養(yǎng)護(hù)現(xiàn)狀,負(fù)責(zé)組織開展小區(qū)園林綠化維護(hù)、養(yǎng)護(hù)等各項工作 ;熟悉小區(qū)內(nèi)各種植物的品種名稱、習(xí)性,負(fù)責(zé)對整個小區(qū)綠化工作全面統(tǒng)籌管理,合理布置花木,創(chuàng)造優(yōu)美植物景觀,發(fā)揮綠化生態(tài)環(huán)境效益;定期向管理處報告本部門存在問題,提交工作計劃、工作總結(jié)、工作改進(jìn)方案、工作情況,問題嚴(yán)重不能立即解決的,及時向上級匯報;負(fù)責(zé)根據(jù)本地花木不同生長特性,制定工作程序和養(yǎng)護(hù)計劃,并組織實施;負(fù)責(zé)綠化部員工定期或不定期的培訓(xùn)工作,學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,提高養(yǎng)護(hù)、管理水平;抓好部門的環(huán)保意識建設(shè),關(guān)注環(huán)境影響,節(jié)約能源,防止污染;7) 做好綠化工的考核、調(diào)配、考勤和日常管理工作 ;填寫和協(xié)助收集綠化部管理操作記錄,做好統(tǒng)計、分析、改進(jìn)、創(chuàng)新等工作;按時完成上級交辦的任務(wù);基本要求:1) 部門員工精神飽滿、工作積極、儀容儀表干凈整潔 ,言行舉止文明大方 ,思想道德高尚、互相幫助、齊心協(xié)力有團(tuán)隊精神;整個小區(qū)綠化養(yǎng)護(hù)管理質(zhì)量按綠化工作檢驗標(biāo)準(zhǔn)和辦法進(jìn)行評分達(dá)到 90分以上;充分利用發(fā)展綠化面積,小區(qū)綠化率55%以上,園林花木生長旺盛,綠化完好率95%;組織指揮重大、重點(diǎn)工作項目、隆重慶典活動的綠化、美化擺設(shè)。2.0 綠化工直接上級:綠化部領(lǐng)班直接下級:無崗位職責(zé):綠化工需熟悉小區(qū)的綠化布局和個人包干地區(qū)的職責(zé)范圍,以及花草樹木的品種數(shù)量,并逐步掌握花草樹木的種植季節(jié)、生長特性、培植管理方法等。對花草樹木需定期清除雜草、防治病蟲害、松土、施肥、澆水,并修理枯病枝等 ,更換死亡苗木。綠化工需有接受專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的義務(wù),須虛心學(xué)習(xí),努力工作,提高自身素質(zhì)。確保綠化場地不留雜物、不缺水、不死苗、不被偷竊,遇到有違章違法行為要及時加以勸阻 ,不聽勸阻的要及時報告保安員和綠化領(lǐng)班 ,協(xié)助對其勸阻和處置。負(fù)責(zé)季節(jié)性植物及地被植物的繁殖、培育等工作。綠化工須服從領(lǐng)班的工作安排和調(diào)動,并做好整個包干區(qū)域內(nèi)的綠化養(yǎng)護(hù)工作。綠化工需接受主管人員和各級領(lǐng)導(dǎo)對綠化工作的巡視檢查。按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。基本要求:1) 工作達(dá)到綠化工作檢驗標(biāo)準(zhǔn)要求 ;在進(jìn)行園林綠化養(yǎng)護(hù)各工作操作時,嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范操作
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