安全履職考核表

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安全責任履職考核表安全履職考核表優(yōu)質資料(可以直接使用，可編輯優(yōu)質資料，歡迎下載）被考核部門（人員）：總經(jīng)理考核人：考核日期：序號安全責任考核內容責任落實情況分值得分1安全管理體系1.是否單獨設立安全生產(chǎn)總監(jiān)；2.對照司安質委〔2021〕1號文件，專職安全員和質檢員配備是否滿足。152制度措施落實1．是否組織制定項目安全管理制度、操作規(guī)程和安全技術措施，是否完善；2．制度、措施和操作規(guī)程是否得到嚴格實施；3.法律法規(guī)和上級要求是否得到執(zhí)行。153安全責任制1.是否建立項目安全責任制，是否全覆蓋；2.責任是否分解到各部門和相關人員；3.是否定期開展安全責任履職考核；考核是否嚴格。154文明施工1．現(xiàn)場是否按施工組織設計布置，是否對標準化工地和文明施工進行規(guī)劃，是否落實到位；2．轄區(qū)材料、物品堆放是否分類堆碼且整齊、整潔；3．現(xiàn)場標識、標牌是否齊全醒目，道路是否通暢。105安全教育培訓1．是否按規(guī)定組織員工安全培訓及新工人三級教育和考試；2．每周是否主持安全生產(chǎn)會議并記錄；3.安全生產(chǎn)會議是否針對當前問題。106安全檢查1．每月是否組織1次安全檢查；2．各級檢查的安全問題是否及時解決和整改落實。107安全投入1．安全費用投入是否滿足現(xiàn)場需求和國家規(guī)定；2．是否按月計劃，及時投入使用。108其他1．是否組織編制應急預案，預案是否有針對性和可操作性，是否組織培訓演練；2．是否存在違章指揮；是否按規(guī)定及時上報并處理安全事故；3.是否及時安排、督促項目安全工作；4.是否完成項目安全目標，有無安全紅黃牌。15累計得分安全責任履職考核表被考核部門（人員）：書記考核人：考核日期：序號安全責任考核內容責任落實情況分值得分1制度落實1.是否嚴格執(zhí)行法律法規(guī)和上級要求；2.是否將安全工作納入黨員先鋒崗、紅旗責任區(qū)創(chuàng)建等黨員活動中。152工地形象1.是否組織工地形象策劃；2.是否得到嚴格落實；3.工地形象是否得到保持。203安全文化建設1．是否組織制訂項目安全文化建設規(guī)劃；2.安全文化建設項目是否有具體措施和方案；3.措施和方案是否得到有效落實。254思想政治工作1．黨委會議是否提出安全生產(chǎn)工作的意見和建議；2．是否制定安全生產(chǎn)思想政治工作的安排和措施；3．措施是否得到嚴格落實。205安全教育培訓1．是否指導督促安全教育和培訓工作；2．受委托主持安全生產(chǎn)會議有無針對性。106群眾性工作1．是否指導、協(xié)調開展群眾性安全生產(chǎn)活動；2.是否及時安排、督促項目安全工作；3.群眾性安全宣傳教育是否開展。10累計得分安全責任履職考核表被考核部門（人員）：分管生產(chǎn)副經(jīng)理考核人：考核日期：序號安全責任考核內容責任落實情況分值得分1制度落實1．是否制定和完善項目安全管理制度和操作規(guī)程，是否嚴格實施；2.是否嚴格執(zhí)行法律法規(guī)和上級要求。102安全責任制1.是否建立項目安全責任制，是否全覆蓋；2.責任是否落實到各部門和相關人員；3.是否定期開展履職考核；考核是否嚴格。103安全檢查1．每月是否組織1次安全檢查；2.是否經(jīng)常深入現(xiàn)場檢查安全工作；3．各級檢查的安全問題是否及時整改落實；4.對存在的安全問題是否及時解決。154安全措施和交底1.是否組織編制安全措施，危險性較大工程安全方案是否按程序編制、評審；2.分部分項工程安全技術交底是否齊全并記錄。155安全教育培訓1．是否按規(guī)定對員工進行安全教育培訓，新工人是否三級教育和考試；2．安全教育和培訓是否有針對性；3．每周是否組織安全生產(chǎn)會議并記錄；4.安全生產(chǎn)會議是否針對存在的項目問題。106文明施工1.現(xiàn)場是否按施工組織設計布置，是否對標準化工地和文明施工進行規(guī)劃，是否落實到位；2.轄區(qū)材料、物品堆放是否按要求堆碼整齊；3.現(xiàn)場標識、標牌是否齊全醒目，道路是否通暢。107安全工作1.是否及時安排、督促項目安全工作；2.是否定期對安全工作進行計劃、布置、檢查、總結和評比。108其他1.是否組織編制應急預案并培訓演練；2.是否違章指揮，是否及時上報處理安全事故；3.是否完成安全目標，有無安全紅黃牌。10累計得分安全責任履職考核表被考核部門（人員）：安全生產(chǎn)總監(jiān)（分管安全副經(jīng)理）考核人：考核日期：序號安全責任考核內容責任落實情況分值得分1安全管理體系1.是否督促項目設置和配備符合規(guī)定的安全管理機構和專職安全管理人員和質檢員；2.是否策劃項目安全生產(chǎn)監(jiān)督管理措施、方案，并組織實施；3.是否保證安全管理體系有效運行。102制度落實1．是否組織制定項目安全管理制度和操作規(guī)程；2．是否完善安全制度和操作規(guī)程；并嚴格實施；3.是否嚴格執(zhí)行法律法規(guī)和上級要求；4.是否組織危害因素辨識、評價，并組織制定相應的措施、方案和應急預案并組織培訓演練。153安全責任制1.是否建立項目安全責任制，是否全覆蓋；2.是否將責任落實到各部門和相關人員；3.是否督促開展定期安全責任履職考核。154文明施工1．是否組織制定標準化建設辦法，是否落實到位；2．轄區(qū)材料、物品堆放是否整齊、整潔；3．現(xiàn)場標識、標牌是否齊全醒目，道路是否通暢。105安全教育和培訓1．是否按規(guī)定組織安全培訓及新工人三級教育和考試；特種作業(yè)人員是否持證上崗；2．每周是否針對當前問題主持安全生產(chǎn)會議。106安全檢查1．每周是否組織一次項目安全檢查；是否經(jīng)常深入施工現(xiàn)場督查安全工作，對存在的問題是否督促整改落實，對安全問題是否及時解決；2．各級檢查的安全問題是否督促及時整改落實。107安全投入1．安全費用投入是否滿足現(xiàn)場需求和國家規(guī)定；2．是否督促按月計劃，及時投入使用。108安全措施安全交底1.是否督促相關部門制定安全技術措施、專項方案，并開展安全技術交底并記錄；2.是否督促完善交底內容和交底記錄。109其他1.是否違章指揮；是否及時上報并按規(guī)定處理安全事故；是否及時安排、督促項目安全工作；2.是否完成項目安全目標，有無安全紅黃牌。10累計得分安全責任履職考核表被考核部門（人員）：總工程師考核人：考核日期：序號安全責任考核內容責任落實情況分值得分1制度落實1.是否組織制定施工組織設計、作業(yè)指導書；2．施組、方案和作業(yè)指導書是否得到嚴格實施；3.否嚴格執(zhí)行法律法規(guī)和上級要求是。102技術文件1.施工組織設計、專項施工方案是否貫徹安全標準、規(guī)程，是否將安全措施納入施組和方案；2.是否組織開展層層安全技術交底；3.是否督促嚴格按施組、方案實施。203專項安全技術方案1．危險性較大分部分項工程是否按規(guī)定編制專項安全技術方案；2．專項安全技術方案是否按程序論證、審批；3.是否督促現(xiàn)場嚴格實施。154安全措施1.是否組織編制安全技術措施；2.“四新”技術是否編制有針對性安全技術措施；3.是否組織培訓交底并記錄。155安全教育和培訓1．是否按規(guī)定組織有針對性的安全技術教育和培訓，是否組織新工人技術培訓和考試；2．每周是否參加安全生產(chǎn)會議并記錄。106文明施工1．現(xiàn)場是否按施工組織設計布置；2．轄區(qū)材料、物品堆放是否整齊整潔；3.施工便道、臨時設施是否滿足要求。107安全工作1.是否及時安排、督促項目安全工作；2.是否定期對安全工作進行計劃、布置、檢查、總結和評比。108其他1．是否組織編制應急預案并組織培訓演練；2．是否違章指揮；是否對安全事故（問題）開展技術分析并提出技術預防措施；3.是否定期不定期分析安全問題技術原因；4.是否及時解決安全工作中技術管理問題。10累計得分安全責任履職考核表被考核部門（人員）：副經(jīng)理（其他）考核人：考核日期：序號安全責任考核內容責任落實情況分值得分1制度落實1.是否嚴格執(zhí)行法律法規(guī)和上級要求；2.是否將安全工作納入分管業(yè)務工作范圍。202業(yè)務工作1.制定分管內規(guī)章制度是否將安全生產(chǎn)工作納入；2.是否得到嚴格落實；3.分管內日常安全生產(chǎn)管理工作是否有效開展。4.是否經(jīng)常督促檢查分管安全工作，消除事故隱患。403安全目標1．是否組織建立分管業(yè)務安全指標；2.項目安全目標是否完成；3.各項措施和方案是否得到有效落實。254安全教育和培訓1．是否指導督促安全教育和培訓工作；2．每周是否主持參加安全生產(chǎn)會議。15累計得分安全責任履職考核表被考核部門（人員）：工會主席考核人：考核日期：序號安全責任考核內容責任落實情況分值得分1制度落實1．是否組織制定項目群眾安全監(jiān)督員、職工勞動保護管理制度；2．管理制度是否完善；3．制度、措施是否得到落實；4.是否執(zhí)行法律法規(guī)和上級要求。202群眾安全監(jiān)督管理1.是否建立群眾安全監(jiān)督員定期考核機制；2.是否監(jiān)督群眾安全監(jiān)督員履行相關職責；3.是否定期收集群眾安全監(jiān)督員工作記錄；4.是否督促及時整改有關安全問題和隱患。303文明施工1.轄區(qū)材料、物品堆放是否分類堆碼整齊；2.現(xiàn)場標識、標牌是否齊全醒目，道路是否通暢。104安全教育和培訓1.是否組織不定期安全生產(chǎn)宣傳、培訓活動。2.是否開展群眾性安全生產(chǎn)活動。155安全檢查1．每月是否參加項目的安全檢查；是否經(jīng)常深入施工現(xiàn)場督查安全生產(chǎn)工作，對督查存在的問題是否督促整改落實；2．各級檢查的安全問題是否督促及時整改落實；3.對存在的安全問題是否及時解決。106其他1.是否及時安排項目群眾安全工作，組織開展各項安全活動；2.是否完成項目安全目標，有無安全紅黃牌。15累計得分安全責任履職考核表被考核部門（人員）：安全環(huán)保部部長考核人：考核日期：序號安全責任考核內容責任落實情況分值得分1安全管理體系1.是否建立健全項目安全管理體系；2.是否保證安全管理體系有效運行。102制度落實1．是否組織制定項目安全管理制度、操作規(guī)程和安全技術措施；是否完善；是否嚴格實施；2.是否嚴格執(zhí)行法律法規(guī)和上級要求。3.是否組織危害因素辨識、評價，并制定相應的措施、方案和應急預案并組織培訓演練。153安全責任制1.是否建立項目安全責任制，是否全覆蓋；2.是否將責任落實到各部門和相關人員；3.是否組織開展定期安全責任履職考核。154文明施工1.是否制定標準化建設辦法，是否落實到位；2.轄區(qū)材料、物品堆放是否分類堆碼整齊；3.現(xiàn)場標識、標牌是否齊全醒目，道路是否通暢。105安全教育和培訓1．是否按規(guī)定組織安全培訓及新工人三級教育和考試；特種作業(yè)人員是否持證上崗；2．每周是否參加安全生產(chǎn)會議并記錄；3.是否組織不定期安全生產(chǎn)宣傳、培訓活動。106安全檢查1．每月是否組織安全檢查；對安全問題是否及時解決；是否經(jīng)常深入施工現(xiàn)場督查安全生產(chǎn)工作，對督查存在的問題是否督促整改落實；2．各級檢查的安全問題是否督促及時整改落實。107安全投入1．安全費用投入是否滿足現(xiàn)場需求和國家規(guī)定；2．是否按月計劃，督促及時投入使用。108安全措施安全交底1.是否督促相關部門制定安全技術措施、專項方案，并協(xié)調開展安全技術交底并記錄；2.是否督促措施、方案的嚴格實施；3.是否督促完善交底內容和交底記錄。109其他1．是否完成項目安全目標，有無安全紅黃牌；2．是否及時上報并按規(guī)定處理安全事故；3.是否及時安排安全工作，開展各項安全活動。10累計得分安全責任履職考核表被考核部門（人員）：資產(chǎn)管理部部長、技改辦主任考核人：考核日期：序號安全責任考核內容責任落實情況分值得分1制度落實1．是否制定項目施工組織設計和作業(yè)指導書；2．施組、方案和作業(yè)指導書是否得到嚴格實施；3.法律法規(guī)和上級要求是否嚴格執(zhí)行；4.是否督促檢查交接班記錄和施工日志。102技術文件1.施工組織設計、專項施工方案是否貫徹安全標準、規(guī)程，是否具有針對性和可操作性；2.是否同時將安全措施納入施組和方案并嚴格實施；是否組織開展層層安全技術交底。203專項安全技術方案1．危險性較大分部分項工程是否按規(guī)定編制專項安全技術方案；是否按程序論證、審批；2.是否督促現(xiàn)場嚴格實施。154安全措施1.是否組織編制安全技術措施；2.施工現(xiàn)場安全防護措施是否到位；3.“四新”技術是否有針對性的安全技術措施；4.是否組織培訓交底并記錄。155安全教育和培訓1．是否按規(guī)定組織安全技術教育，是否組織新工人有針對性的技術培訓和考試；2．每周是否參加安全生產(chǎn)會議并記錄。106文明施工1．現(xiàn)場是否按施工組織設計布置；2．轄區(qū)材料、物品堆放是否整齊整潔；3.施工便道、臨時用電、臨時支架等臨時設施是否符合要求。157其他1．是否組織編制應急預案并組織培訓演練；2．是否對安全事故（問題）開展技術分析并提出技術預防措施；3.是否定期不定期分析安全問題技術原因；4.是否經(jīng)常檢查安全防護設施、設備存在的問題并及時解決。15累計得分安全責任履職考核表被考核部門（人員）：綜合管理部部部長考核人：考核日期：序號安全責任考核內容責任落實情況分值得分1基礎管理1.是否認真管理項目部交通、駐地、消防安全；2.是否配合相關部門做好交通、駐地、消防安全宣傳教育和對基層單位的業(yè)務指導。102后勤工作1.是否認真管理施工現(xiàn)場辦公區(qū)、生活區(qū)的后勤工作；2.是否指導施工現(xiàn)場員工(含協(xié)作隊伍)宿舍、食堂、淋浴、廁所等設施的配置和管理以及傳染病的預防工作。203日常管理1.是否認真負責辦公區(qū)、生活區(qū)安全用電、用火、取暖等安全管理工作；2.是否對以上情況進行日常檢查，發(fā)現(xiàn)隱患，是否制定糾正、預防措施，并立即整改。154組織措施1.當發(fā)生生產(chǎn)安全事故后，是否積極組織提供資源保障；2.是否協(xié)助主管部門做好善后工作。155安全教育和培訓1.是否協(xié)助相關部門組織各種安全生產(chǎn)活動。2.是否積極參加安全教育培訓工作。206其他1.是否認真負責小車駕駛員安全教育管理工作；2.是否參加編制應急預案和培訓演練。20累計得分安全責任履職考核表被考核部門（人員）：物流中心主任考核人：考核日期：序號安全責任考核內容責任落實情況分值得分1安全目標1.是否按項目部制定的工作安排和目標實施；2.是否完成工作安排和工作計劃。102制度落實1．制定物資管理制度時，是否提出有關安全保障措施；2.是否嚴格執(zhí)行項目部各項規(guī)章制度；3．是否熟悉并嚴格執(zhí)行相關法律法規(guī)、技術規(guī)范。153安全教育1．是否積極參與項目安全教育培訓；2.是否將有關物資采購、運輸、保管等安全要求對員工進行安全交底；3.是否掌握材料采購的具體要求。154采購情況1．采購材料是否滿足現(xiàn)場質量要求；2．采購材料是否具有產(chǎn)品說明書、合格證；3．勞動防護物品和安全裝置采購質量是否符合安全要求；4.有特殊要求的產(chǎn)品采購是否經(jīng)相關人員確認使用范圍和性能；5.是否禁止采購無產(chǎn)品說明書和產(chǎn)品合格證的材料。405安全檢查1．是否定期不定期對物資、庫房進行安全檢查；2.采購前是否確認產(chǎn)品要求；2.對存在的問題是否及時報告并處理。106文明施工1．轄區(qū)材料、物品堆放是否整齊；2．現(xiàn)場衛(wèi)生是否清潔；3.標識、標牌是否醒目齊全。10累計得分安全責任履職考核表被考核部門（人員）：技術中心主任考核人：考核日期：序號安全責任考核內容責任落實情況分值得分1安全目標1．是否按項目經(jīng)理部制定的工作安排和目標實施；2．是否完成工作安排和工作計劃。102制度落實1．是否制定臨時用電施工組織設計和施工方案；2.制定有關機械設備、用電管理的規(guī)章制度是否將安全生產(chǎn)納入重要內容；是否制定有關機電設備的操作規(guī)程；3.是否嚴格執(zhí)行項目各項規(guī)章制度；4．是否熟悉并嚴格執(zhí)行相關法律法規(guī)、技術規(guī)范。153安全教育1．是否積極參與項目安全教育培訓；2.是否將有關機電設備使用、維修、保養(yǎng)的安全要求對員工進行安全交底；3.是否向員工進行機械設備操作規(guī)程培訓交底。154機電設備管理情況1．進場機電設備是否滿足現(xiàn)場需求；2．進場機電設備是否組織檢查、檢測和驗收；3．機電設備是否存在帶病和超負荷使用；4.是否定期組織機電設備認證和年檢；5.施工現(xiàn)場用電管理是否規(guī)范。405安全檢查1.是否定期不定期對機電設備安全防護狀態(tài)和臨時用電進行檢查；2.對存在的問題是否及時報告并處理。106文明施工1．轄區(qū)材料、物品堆放是否整齊；2．現(xiàn)場衛(wèi)生是否清潔；3.標識、標牌是否醒目齊全。10累計得分安全責任履職考核表被考核部門（人員）：財務部部長考核人：考核日期：序號安全責任考核內容責任落實情況分值得分1安全目標1．是否按項目經(jīng)理部制定的工作安排和目標實施；2．是否完成工作安排和工作計劃。202制度落實1．是否貫徹執(zhí)行國家有關安全生產(chǎn)費用提取和使用等法律法規(guī)。2．是否嚴格執(zhí)行項目各項規(guī)章制度。253安全費用管理情況1．安全費用提取是否符合規(guī)定；2．安全費用是否單列；3．是否及時提供有關安全生產(chǎn)費用；4．是否嚴格收繳安全生產(chǎn)罰款和及時支付獎勵；5．安全生產(chǎn)費用是否定期統(tǒng)計。504安全檢查1.是否定期不定期對安全費用投入情況進行檢查；2.對存在的問題是否及時報告并處理。10累計得分安全責任履職考核表被考核部門（人員）：運營發(fā)展部部長考核人：考核日期：序號安全責任考核內容責任落實情況分值得分1安全目標1．是否按項目經(jīng)理部制定的工作安排和目標實施；2．是否完成工作安排和工作計劃。202制度落實1．是否貫徹執(zhí)行國家有關勞務用工合同和工程合同法律法規(guī)；2．是否嚴格執(zhí)行項目各項規(guī)章制度。153合同、資質管理情況1．安全費用提取是否符合規(guī)定；2．安全費用是否單列；3．是否及時提供有關安全生產(chǎn)費用；4．是否嚴格統(tǒng)計安全生產(chǎn)罰款和獎勵；5．安全生產(chǎn)費用是否定期統(tǒng)計。404安全檢查1.是否定期不定期對檢查安全費用投入情況；2.對存在的問題是否及時報告并處理。25累計得分安全責任履職考核表被考核部門（人員）：專兼職安全員考核人：考核日期：序號安全責任考核內容責任落實情況分值得分1安全目標1．是否按項目部制定的工作安排和目標實施；2．是否完成工作安排和工作計劃。102安全法規(guī)1．是否嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)及各項技術規(guī)范；2．是否將法律法規(guī)、安全技術規(guī)范和上級要求傳達至各操作人員。103制度落實1．是否參與制定項目經(jīng)理部安全制度；2．參與制定的各項制度是否完善；是否按制度實施。104安全教育1．是否制定安全教育培訓計劃并按規(guī)定進行有針對性的安全教育培訓；2．新工人是否進行三級安全教育和考試。3.是否督促組織班前安全講話和班前安全宣誓活動。105安全交底1．是否制定安全交底制度；2．安全交底內容是否有針對性和操作性；3．是否組織安全交底并記錄。106安全檢查1．是否制定相關檢查標準；參加定期安全檢查；對存在的問題是否及時處理；2.是否堅持日常巡檢制度，是否教育并督促員工正確佩戴勞動防護用品。107文明施工1．轄區(qū)材料、物品堆放是否整齊；2．現(xiàn)場衛(wèi)生是否清潔；3．管線、便道、臨時設施是否符合要求；4．標識、標牌是否醒目齊全。108綜合管理1．是否參加各種安全驗收；2．對“三違”情況是否及時制止并予以糾正；3．各種檢查、培訓等內業(yè)資料是否完善；4．是否組織安全培訓及安全活動。159環(huán)境保護1.是否按環(huán)境保護方案實施監(jiān)督管理；2.是否督促現(xiàn)場嚴格實施環(huán)境保護措施。15累計得分安全責任履職考核表被考核部門（人員）：現(xiàn)場專業(yè)技術人員考核人：考核日期：序號安全責任考核內容責任落實情況分值得分1安全目標1．是否按項目部制定的工作安排和目標實施；2．是否完成工作安排和工作計劃。102安全法規(guī)1．是否嚴格執(zhí)行安全法律法規(guī)及技術規(guī)范；2．是否將相關法律法規(guī)、安全技術規(guī)范和上級要求傳達至各操作人員。103制度落實1．是否參與制定項目經(jīng)理部規(guī)章制度、操作規(guī)程和專項方案；2．參與制定的制度、規(guī)程和方案是否完善；3．是否按制度、規(guī)程、方案實施。104安全教育1．是否按規(guī)定進行安全教育培訓；2．安全教育是否針對性；3．新工人是否進行相應的技能教育并記錄。105安全交底1．是否參與制定安全技術交底；2．安全交底內容是否有針對性和操作性；3．是否組織安全技術交底并記錄。106安全檢查1．是否參加定期安全檢查；2.是否參與制定相關檢查標準和記錄；3.是否督促現(xiàn)場按相關專業(yè)措施要求組織施工；4.對檢查存在的問題是否及時處理。107文明施工1．轄區(qū)材料、物品堆放是否整齊；2．現(xiàn)場衛(wèi)生是否清潔；3.管線、便道、臨時設施是否符合要求；4.標識、標牌是否醒目齊全。108綜合管理1．是否參加各種安全驗收；2．對“三違”情況是否及時制止并予以糾正；3．各種檢查、培訓等內業(yè)資料是否完善；4．是否組織技術培訓及安全活動。159環(huán)境保護1.是否按環(huán)境保護方案實施監(jiān)督管理；2.是否督促現(xiàn)場嚴格實施環(huán)境保護措施。15累計得分安全責任履職考核表被考核部門（人員）：材料采購員考核人：考核日期：序號安全責任考核內容責任落實情況分值得分1安全目標1．是否按項目部制定的工作安排和目標實施；2．是否完成工作安排和工作計劃。102制度落實1．是否熟悉并嚴格執(zhí)行項目各項規(guī)章制度；2．是否熟悉并嚴格執(zhí)行相關法律法規(guī)、技術規(guī)范。153安全教育1．是否積極參與項目安全教育培訓；2.是否掌握材料采購的具體要求。154采購情況1．采購材料是否滿足現(xiàn)場質量要求；2．采購材料是否具有產(chǎn)品說明書、合格證；3．勞動防護物品和安全裝置的采購質量是否符合要求；4.有特殊要求的產(chǎn)品采購是否經(jīng)相關人員確認使用范圍和性能；5.是否禁止采購無產(chǎn)品說明書和產(chǎn)品合格證的材料。405安全檢查1.是否采購前確認產(chǎn)品要求；2.對存在的問題是否及時報告并處理。106文明施工1．轄區(qū)材料、物品堆放是否整齊；2．現(xiàn)場衛(wèi)生是否清潔；3.標識、標牌是否醒目齊全。10累計得分安全責任履職考核表被考核部門（人員）：危險品庫管員考核人：考核日期：序號安全責任考核內容責任落實情況分值得分1安全目標1．是否按項目部制定的工作安排和目標實施；2．是否完成工作安排和工作計劃。102制度落實1．是否熟悉并嚴格執(zhí)行項目各項規(guī)章制度；2．是否熟悉并嚴格執(zhí)行相關法律法規(guī)、技術規(guī)范。153安全教育1．是否積極參與項目安全教育培訓；2.是否掌握危險品保管要求。154現(xiàn)場管庫情況1．庫房是否有嚴格防火、防爆、防雷設施；2．是否嚴格按操作程序對庫房進行保管；3．是否存在不合格危險品入庫并投入現(xiàn)場；4.危險品是否嚴格按程序發(fā)放；5．是否禁止無產(chǎn)品說明書和產(chǎn)品合格證的材料入庫。405安全檢查1.是否堅持班前、班中和交班前巡檢制度；2.對存在的問題是否及時報告并處理。106文明施工1．轄區(qū)材料、物品堆放是否整齊；2．現(xiàn)場衛(wèi)生是否清潔；3.標識、標牌是否醒目齊全。10累計得分安全責任履職考核表被考核部門（人員）：作業(yè)隊長考核人：考核日期：序號安全責任考核內容責任落實情況分值得分1安全目標1．是否按項目部制定的工作安排和目標實施；2．是否完成工作安排和工作計劃。102安全法規(guī)1．是否嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)及各項技術規(guī)范；2．是否向工班傳達法律法規(guī)、安全技術規(guī)范。103制度落實1．是否將項目規(guī)章制度、安全措施、操作規(guī)程和安全技術交底內容及時向各工班交底；2.是否嚴格按制度組織施工；3.作業(yè)隊安全管理人員是否到位。154安全教育1.是否組織安全會議和員工安全教育培訓；2.是否組織每周工班安全活動日并進行教育培訓；3．是否參與新工人安全教育和考試。4.是否組織班前安全講話和安全宣誓活動。105安全交底1．是否在布置工班工作時，進行安全技術交底并強調安全注意事項；2．安全交底內容是否有針對性和操作性；3．安全交底是否記錄完善。106安全檢查1．是否組織定期不定期現(xiàn)場安全措施、作業(yè)行為檢查；2.是否堅持每班檢查周邊環(huán)境和作業(yè)現(xiàn)場安全防護措施是否到位；3.是否督促員工正確佩戴勞動防護用品；4.對檢查存在的問題是否及時處理。157文明施工轄區(qū)材料、物品堆放是否整齊；現(xiàn)場衛(wèi)生是否清潔；是否保持工完料清；2.標識、標牌是否醒目齊全。108綜合管理1．是否參加各種安全驗收；2．對“三違”現(xiàn)象是否及時制止并予以糾正；3．各種交底、培訓等內業(yè)資料是否完善。109環(huán)境保護1.是否按環(huán)境保護方案實施監(jiān)督管理；2.是否督促現(xiàn)場嚴格實施環(huán)境保護措施。10累計得分安全責任履職考核表被考核部門（人員）：領工員考核人：考核日期：序號安全責任考核內容責任落實情況分值得分1安全目標1．是否按項目部制定的工作安排和目標實施；2．是否完成工作安排和工作計劃。102安全法規(guī)1.是否嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)及各項技術規(guī)范；2.是否向工班傳達法律法規(guī)、安全技術規(guī)范。103制度落實1．是否將項目規(guī)章制度、安全措施、操作規(guī)程和安全技術交底內容及時向各工班交底；2.是否堅持交接班制度并記錄；3.是否堅持施工日志記錄；施工日志是否完善；4.是否嚴格按制度組織施工。154安全教育1．是否參與員工安全教育培訓；2.是否組織每周工班安全活動日并進行教育培訓；3．是否參與新工人安全教育和考試；4.是否組織班前安全講話和安全宣誓活動。105安全交底1．是否在布置工班工作時，進行安全技術交底并強調安全注意事項；2．安全交底內容是否有針對性和操作性；3．各種安全交底、培訓等內業(yè)資料是否完善。106安全檢查1．是否堅持每班現(xiàn)場安全措施、作業(yè)行為檢查；2.是否堅持每班檢查周邊環(huán)境和作業(yè)現(xiàn)場，安全防護措施是否到位；3.是否督促員工正確佩戴勞動防護用品；4.對檢查存在的問題是否及時處理。157文明施工1．轄區(qū)材料、物品堆放是否整齊；標識、標牌是否醒目齊全；2.現(xiàn)場衛(wèi)生是否清潔；3.是否保持工完料清。108綜合管理1．是否參加各種安全驗收；2．對“三違”情況是否及時制止并予以糾正。109環(huán)境保護1.是否按環(huán)境保護方案實施監(jiān)督管理；2.是否督促現(xiàn)場嚴格實施環(huán)境保護措施。10累計得分安全責任履職考核表被考核部門（人員）：工班長考核人：考核日期：序號安全責任考核內容責任落實情況分值得分1安全目標1．是否按項目部制定的工作安排和目標實施；2．是否完成工作安排和工作計劃。102安全法規(guī)1．是否嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)及各項技術規(guī)范；2．是否向工班傳達法律法規(guī)、安全技術規(guī)范。103制度落實1是否將規(guī)章制度、安全措施、操作規(guī)程和安全技術交底內容及時向各操作人員交底；2.是否堅持交接班制度并記錄完善；3.是否嚴格按制度組織施工。154安全教育1．是否參與員工安全教育培訓；是否組織每周工班安全活動日并進行教育培訓；是否組織并監(jiān)督新工人參加三級安全教育和考試；2.是否組織班前安全講話和宣誓活動。105安全交底1．是否在布置工班工作時，進行安全技術交底并強調安全注意事項；2．安全交底內容是否有針對性和操作性；3．安全交底是否記錄完善。106安全檢查1．是否堅持每班班前、班中和班后現(xiàn)場安全措施、作業(yè)行為檢查；2.是否堅持每班檢查周邊環(huán)境和作業(yè)現(xiàn)場安全防護措施是否到位；3.是否督促員工正確佩戴勞動防護用品；4.對檢查存在的問題是否及時處理。157文明施工1．轄區(qū)材料、物品堆放是否整齊；標識、標牌是否醒目齊全，現(xiàn)場衛(wèi)生是否清潔；2.是否保持工完料清。108綜合管理1．是否參加本工班施工工序的安全驗收；2．是否堅持特種作業(yè)人員持證上崗，對“三違”現(xiàn)象是否及時制止并予以糾正。109環(huán)境保護1.是否按環(huán)境保護方案實施監(jiān)督管理；2.是否督促現(xiàn)場嚴格實施環(huán)境保護措施。10累計得分安全責任履職考核表被考核部門（人員）：群眾安全員考核人：考核日期：序號安全責任考核內容責任落實情況分值得分1安全目標1．是否按項目部制定的工作安排和目標實施；2．是否完成工作安排和工作計劃。102安全法規(guī)1．是否嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)及各項技術規(guī)范；2．是否將法律法規(guī)、安全技術規(guī)范和上級要求傳達至各操作人員。103制度落實1．是否參與參與制定項目經(jīng)理部安全制度；2．參與制定的各項制度是否完善；3．是否按制度實施。104安全教育1．是否制定安全教育培訓計劃并按規(guī)定進行安全教育培訓；2．安全教育是否針對性；3．新工人是否進行三級安全教育和考試；4.是否督促組織班前安全講話和班前安全宣誓活動。105安全交底1．是否參與制定安全交底制度；2．安全交底內容是否有針對性和操作性；3．是否參與并監(jiān)督安全交底并記錄。106安全檢查1．是否參與制定相關檢查標準；是否參加定期安全檢查；對檢查存在的問題是否及時處理。2.是否堅持日常巡檢制度，是否教育并督促員工正確佩戴勞動防護用品。107文明施工1．轄區(qū)材料、物品堆放是否整齊；標識、標牌是否醒目齊全；現(xiàn)場衛(wèi)生是否清潔；2.管線、便道、臨時設施是否符合要求。108綜合管理1．是否參加各種安全驗收；2．對“三違”情況是否及時制止并予以糾正；3．各種檢查、培訓等內業(yè)資料是否完善；4．是否協(xié)助安全培訓及安全活動。159環(huán)境保護1.是否按環(huán)境保護方案實施監(jiān)督管理；2.是否督促現(xiàn)場嚴格實施環(huán)境保護措施。15累計得分專業(yè)技術人員履職考核表單位姓名受聘職務考核時限2021年10月至2021年12月人事廳人事廳職稱改革工作領導小組辦公室云南省制填表說明姓名性別年齡行政職務聘期起止時間2021.10．10—2021.12．30受聘期間主要崗位職責和任期目標（任務、項目、課題）是：履職總結完成的主要專業(yè)技術工作、成果及論著登記完成情況及效果工作失誤、失職情況登記時間情況概述損失或影響程度處理情況定性定量考核情況項目政治表現(xiàn)、職業(yè)道德、工作態(tài)度等（定性）專業(yè)技術水平、業(yè)務能力、工作實績等（定量）實有人數(shù)參加人數(shù)合格基合本格不合格實有人數(shù)參加人數(shù)測評分值基層考核A=考核小組考核B=綜合結果C=A╳40%+B╳60%=基層考核意見優(yōu)秀合格基本合格不合格備注負責人（簽章）年月日單位考核意見優(yōu)秀合格基本合格不合格備注（公章）負責人（簽章）年月日本人意見本人簽章年月日業(yè)務主管部門意見（公章）年月日附表2單位名稱：考評時間：序號考核內容標準分得分1事故控制802安全管理120合計200附表2-1事故控制考核評分表序號考核項目基本要求扣分原則基準分扣分1承擔主要責任生產(chǎn)安全死亡事故不發(fā)生承擔主要責任生產(chǎn)安全死亡事故控制指標內每死亡1人扣10分；超出指標部分每死亡1人扣20分；發(fā)生較大及以上責任事故扣60-80分802非主要責任的生產(chǎn)安全事故不發(fā)生承擔責任的較大及以上生產(chǎn)安全事故一般事故每起扣5分；較大事故每起扣20分；重大及以上事故扣60-80分3承擔主要責任的交通事故不發(fā)生承擔主要責任的較大及以上交通事故主責事故死亡1人扣5分；主責較大事故每起扣10分；重大及以上主責事故每起扣40分4自然災害事故不發(fā)生承擔管理責任的自然災害事故一般事故每起扣3分，承擔管理責任扣6分；較大事故每起扣10分，承擔管理責任扣20分；重大及以上事故扣20-30分，承擔管理責任扣40-60分5生產(chǎn)性重傷控制減少重傷事故重傷每1人次扣3分6設備、火災等其它安全事故不發(fā)生一次直接經(jīng)濟損失30萬元及以上的事故30萬元以上事故每起扣10分7職工群體健康事故不發(fā)生生產(chǎn)、生活等10人及以上中毒事故每起扣20分合計得分

附表2-2安全管理考核評分匯總表序號考核內容標準分得分1第一責任者職責到位情況352安全管理機構設置和人員配備253制度建設和日常管理60合計120附表2-2-1第一責任者職責到位考核評分表序號考核項目基本要求扣分原則基準分扣分1要求認真?zhèn)鬟_貫徹國家和上級安全管理的規(guī)定和有關會議精神，根據(jù)會議文件精神及時布置工作352應急救援組織制定并實施本單位的生產(chǎn)安全事故應急救援預案沒有制定扣3分；不完善扣1-2分3安全投入符合國家規(guī)定要求并滿足安全生產(chǎn)要求，按規(guī)定統(tǒng)計上報投入每低0.1%扣1分；統(tǒng)計不規(guī)范扣2分；每少報1次扣3分4安委會議每年不少于兩次，研究安全生產(chǎn)工作，制定對策，督促落實沒有開會扣6分；每少一次扣3分；會議內容空泛扣2分5規(guī)章制度建立和完善全員安全生產(chǎn)責任制度，建立各項規(guī)章制度，建立企業(yè)的安全生產(chǎn)操作規(guī)程體系。沒有，每項扣5分；不全每項扣3分；職責不清扣2分6事故報告按要求及時如實報告事故遲報、漏報、謊報、瞞報事故每次扣10分合計得分

附表2-2-2機構設置和隊伍建設考核評分表序號考核項目基本要求扣分原則基準分扣分1機構設置成立安委會設置獨立安全部門沒成立安委會扣10分；安委會主要成員變動沒有及時調整扣3分；無獨立機構扣10分；252專管領導明確分管安全工作的領導沒有明確扣8分；分管領導在項目兼職或其它原因在單位履職時間少于三個季度的扣6分3安全部門人員配備主業(yè)分局專職安全管理人員不得少于2人，其他單位安全管理人員不得少于1人。人員能力滿足要求每少一人扣4分；每1名人員素質不能滿足要求扣2分4項目總監(jiān)制按照要求配備安全總監(jiān)每少10%扣4分；總監(jiān)兼職或不符合規(guī)定扣2分5人員考核每年對二級單位安全部門負責人的工作進行考核評定每少考核1人扣2分6持證上崗專職安全管理人員持證上崗發(fā)現(xiàn)1人未持證上崗扣3分7培訓情況安全管理人員按規(guī)定接受培訓沒有參加培訓，每1人扣1分合計得分附表2-2-3制度建設和日常管理考核評分表序號考核項目基本要求扣分原則基準分扣分1年度工作計劃制定年度工作計劃沒有年度工作計劃扣5分；計劃籠統(tǒng)或操作性不強扣2分；工作計劃沒有完成每項扣2分602培訓教育員工崗前培訓率達到100%；有計劃、有落實、有培訓教育及考核檔案沒開展培訓扣5分；培訓率每低10%扣2分；沒有計劃扣2分；沒有檔案扣2分3安全檢查按規(guī)定組織檢查并對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進行及時的整改，實現(xiàn)閉合；主業(yè)分局要求對所有項目每年檢查一次以上檢查中發(fā)現(xiàn)的問題沒有在規(guī)定期限內完成整改每1項扣2分；相關資料不齊全，未閉合每次扣1分；主業(yè)分局檢查率每低10%扣2分；4信息報送及時反映安全動態(tài)和信息未在規(guī)定時間內上報每次扣2分5考核每年對項目部進行考核評定每少考核一個單位扣2分6事故管理按“四不放過”原則進行處理并報送相關材料每次事故原因未查清、事故責任人未受到相應的責任追究、人員未受到教育、相應的預防措施未建立每缺1項扣1分未在規(guī)定時間內上報事故材料扣2分7危險因素辨識和控制掌握重大危險因素分布，進行危險因素辨識和控制未辨識扣5分；未建立重大危險因素清單扣3分；未進行有效監(jiān)控扣2分；未按規(guī)定上報每次扣2分8安全隱患排查治理建立排查治理制度、一般安全隱患立即整改，重大隱患在規(guī)定期限內完成整改未制定實施方案扣5分；未建立責任制度扣3分；重大隱患未在規(guī)定時限內完成整改扣3分；未及時上報有關資料的每次扣2分；上報資料每缺1項扣1分9設備管理建立設備安全管理制度并進行有效的管理未建立設備安全管理制度扣2分；未建立重要設備分布情況檔案扣2分；未督促特種設備的檢驗、每1臺未檢驗或超過有效期扣1分10安全技術措施安全技術措施應遵循“三同步”的原則并進行安全技術交底未建立安全技術措施審批制度扣3分；公司管的安全技術措施未進行相應的審批扣2分11安全評價按要求對在建項目進行安全評價未建立安全評價管理制度及評價體系扣5分；對在建項目的安全評價每低10%扣2分；未建立安全評價工作檔案扣2分；年終未進行安全評價工作總結扣2分12安全資料管理規(guī)范、齊全、閉合資料管理混亂扣3分；不閉合扣2分13分包單位管理建立合格分包商檔案庫并掌握工程分包情況無檔案庫扣5分；不掌握工程分包情況扣3分14信息系統(tǒng)應用信息填報規(guī)范，全面反映安全生產(chǎn)動態(tài)沒有填報扣5分；填報不規(guī)范扣2分合計得分

附表3項目部安全生產(chǎn)考核評分匯總表序號考核內容標準分得分1事故控制802安全管理403現(xiàn)場管理80合計200項目名稱：考評時間：附表3-1事故控制考核評分表序號檢查內容基本要求扣分原則基準分扣分1生產(chǎn)性死亡不發(fā)生生產(chǎn)性死亡事故一般事故每起扣40分；較大及以上事故扣80分802生產(chǎn)性重傷不發(fā)生生產(chǎn)性重傷事故重傷1人次扣10分3設備事故不發(fā)生較大設備事故一般事故每起扣10分30萬元以上事故每起扣20-60分4火災事故不發(fā)生30萬元以上損失的火災事故一般事故每起扣10分；30萬元以上損失事故每起扣20-60分5交通事故不發(fā)生負主要責任的較大交通事故一般事故每起扣10分每發(fā)生一起較大事故扣20分發(fā)生重大及以上事故扣40分6非主要責任安全生產(chǎn)事故不發(fā)生承擔管理責任的安全生產(chǎn)事故一般事故扣10分；較大事故扣40分；重大及以上扣80分7自然災害不發(fā)生承擔管理責任的自然災害事故一般事故扣10分，承擔管理責任扣20分；較大事故扣20分，承擔管理責任扣40分；重大及以上事故扣40分，承擔管理責任扣80分8職工群體健康事故不發(fā)生生產(chǎn)、生活等10人及以上中毒事故發(fā)生一起扣20分合計得分

附表3-2安全管理評分表序號考核內容標準分得分1第一責任者職責到位情況102安全管理機構設置和人員配備103制度建設和日常管理20合計40附表3-2-1第一責任者職責考核評分表序號考核項目基本要求扣分原則基準分扣分1要求認真?zhèn)鬟_貫徹國家和上級安全管理的規(guī)定和有關會議精神102督促檢查每月至少組織一次安全生產(chǎn)綜合檢查每缺一次扣4分3應急救援預案組織制定并實施應急救援預案無預案扣4分；分項預案每缺1項扣2分；預案不完善每項扣1分；未組織演練扣2分4安全投入滿足要求，具備安全生產(chǎn)條件無投入計劃扣2分投入每低于國家標準0.1%扣1分5安委會議每季度至少主持或委托主持一次安委會議每少一次扣2分；相關資料不全每次扣1分6管理規(guī)章制度建立安全生產(chǎn)責任制，各項規(guī)章制度完善，操作規(guī)程齊全。未建立相應制度每項扣5分；責任制未覆蓋全員，每缺1個崗位扣1分；規(guī)章制度、操作規(guī)程每缺1項扣1分7事故處理按要求及時如實報告事故遲報、漏報、謊報、瞞報事故扣5分；8有系統(tǒng)的年度安全工作計劃合計得分附表3-2-2機構設置和隊伍建設考核評分表序號考核項目基本要求扣分原則基準分扣分1機構設置成立安全生產(chǎn)委員會，設置獨立安全部門無安委會或獨立安全部門扣10分，102安全總監(jiān)設專職安全總監(jiān)未設扣5分3人員配備安全部門人員配備滿足工作需要合同價5000萬元以下的項目專職安全管理人員少于2人扣3分；合同價5000萬元以上的項目專職安全管理人員少于3人扣3分；部門人員不能滿足要求扣2分4人員考核每年對安全人員的工作進行考核評定考核評定每少1人扣2分5人員持證持有效證件上崗無證上崗每1人扣3分6安全監(jiān)管體系建設建立橫向到邊縱向到底的安全生產(chǎn)監(jiān)管體系體系不健全扣2分合計得分附表3-2-3制度建設和日常管理考核評分表序號考核項目基本要求扣分原則基準分扣分1安全檢查監(jiān)護、驗收安全人員跟班現(xiàn)場巡視，危險作業(yè)專人監(jiān)護，落實整改有驗收，形成記錄、重要設施組織驗收缺項各扣1分；每一重要設施未組織驗收扣1分202班組安全活動按班組安全活動標準開展安全活動并有記錄無記錄扣2分；記錄不全扣1分3安全例會和簡報按規(guī)定開安全例會，每月一期安全信息簡報，反映安全動態(tài)每缺一次扣2分4安全考核定期對作業(yè)隊（工區(qū)）進行考核每缺一次扣2分5事故管理按公司事故管理辦法處理沒有查清事故原因、沒有追究事故責任人的責任、沒有相應的預防措施缺1項扣1分6危險因素開展危險因素辨識、評價，并實施有效監(jiān)控未辨識評價扣5分；未建立重大危險因素清單扣3分；未進行有效監(jiān)控扣2分；未進行動態(tài)管理扣2分；未在規(guī)定時限內上報每次扣2分7隱患排查治理一般隱患立即整改，重大隱患在限期內完成整改未制定實施方案扣5分；未建立責任制度扣3分；重大隱患未在規(guī)定時限內完成整改扣3分；整改期間未采取監(jiān)控措施扣2分；未及時上報有關資料的每次扣2分8分包單位及臨時用工對分包單位和臨時用工按規(guī)定管理分包單位未納入項目部的安全管理體系扣5分；分包單位無資質或超資質承攬工程扣10分；分包單位管理人員無有效證件每發(fā)現(xiàn)1處扣2分；臨時用工未按照國家相關法律法規(guī)的規(guī)定簽訂勞動合同、進行安全教育等每個人扣1分安全技術措施按安全技術措施管理辦法開展工作無措施扣5分；規(guī)定必須編制專項安全技術措施的項目沒編制每缺1項扣1分；不具備操作性每項扣1分；無審批每項扣2分；沒交底每次扣2分10人員培訓按規(guī)定接受培訓員工崗前培訓率100%無培訓計劃扣4分；培訓計劃未完成扣2分；培訓檔案不全扣2分；培訓內容無針對性或走過場每次扣2分11信息系統(tǒng)應用信息填報規(guī)范，全面反映安全生產(chǎn)動態(tài)沒有填報扣5分；填報不規(guī)范扣2分合計得分

附表3-3現(xiàn)場管理情況考核評分表 序號考核內容標準分得分1作業(yè)場所352施工機械設備153用電安全104施工區(qū)交通安全105防火安全10合計80附表3-3-1作業(yè)場所安全生產(chǎn)考核評分表序號考核項目基本要求扣分原則基準分扣分1作業(yè)場地布置合理，通暢、平坦、整潔、無積水，不揚塵每一不合格項各扣1分352器材物資堆放整齊、穩(wěn)固、安全亂堆亂放每處扣1分3安全標志施工標段任務牌、提示、警告、限制等標志規(guī)范、齊全、標準每缺1處扣1分；每1處不標準扣0.5分4塵毒噪作業(yè)采取防護措施，具備健康作業(yè)環(huán)境沒有相應防護應急措施或防護用品不能正確使用，每一項扣一分5生活環(huán)境環(huán)境整潔，宿舍、食堂、廁所衛(wèi)生清潔，飲用水符合衛(wèi)生標準生活環(huán)境臟亂差扣4分，飲用水不達標扣2分6施工人員正確使用防護用品、遵守規(guī)章制度違章每1人次扣1分7井