收銀員先進個人的工作報告(8篇)

收銀員先進個人的工作報告(匯總8篇)收銀員先進個人的工作報告篇一

依據(jù)四川省人力資源和社會保障廳、四川省工商行政管理局《關(guān)于評比表彰四川省工商行政管理系統(tǒng)先進集體和先進個人的通知》(川人社辦﹝20xx﹞162號)要求，在各地各部門評比推舉基礎(chǔ)上，經(jīng)四川省工商行政管理系統(tǒng)先進集體和先進個人評比表彰工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱“省評比表彰工作領(lǐng)導(dǎo)小組”)審定，現(xiàn)對四川省工商行政管理系統(tǒng)80個先進集體、120名先進個人擬表彰對象予以公示。公示期為20xx年1月5日至1月11日(5個工作日)。

公示期內(nèi)，如對擬表彰對象有不同看法，可以電話、傳真、電子郵件等形式向省評比表彰工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室反映狀況。反映狀況須客觀真實，以單位名義反映狀況的材料需加蓋單位公章，以個人名義反映狀況的材料應(yīng)署實名并供應(yīng)有效的聯(lián)系方式。

聯(lián)系人：華楠

電子郵箱：

四川省工商行政管理系統(tǒng)先進集體和先進個人

評比表彰工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

20xx年1月4日

收銀員先進個人的工作報告篇二

衡陽項目公司工程部

二、特變電工集團公司勞動模范（2人）

劉惠、伊長立

三、特變電工集團公司先進生產(chǎn)（工作）者（4人）

鄭軍、王鳳霞、張曉鵬、周江

米泉銷售公司、誠信公司北辦項目部、公司機關(guān)財務(wù)部

（一）先進工（28人）：

（二）銷售狀元（1人）：

米泉銷售公司：超群

盼望受表彰的先進集體和先進個人珍惜榮譽、戒驕戒躁，充分發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，在新的一年里再創(chuàng)佳績、再立新功。同時號召廣闊干部員工以受到表彰的`集體和個人為榜樣，自強不息、開拓進取、勇于探究、創(chuàng)新求變，為公司“xx”建設(shè)做出新的貢獻！

xxx年一月九日

收銀員先進個人的工作報告篇三

我叫某某，是某某店收銀員一名入職不久的新員工，雖說是新員工，但在公司工作也將近三個月時間了。轉(zhuǎn)瞬間快到年底了，來到本公司的這幾個月里，我不僅學(xué)會了許多專業(yè)學(xué)問，而且也學(xué)會了人與人之間的交往，特殊是怎樣與顧客溝通。這對我來說是莫大的財寶，由于曾經(jīng)我是個不擅長溝通不愛與人溝通的孩子。

或許對大家來說，收銀是件很簡單的事，收銀員只負(fù)責(zé)收銀，其他方面不用多考慮。剛開頭我也是這么認(rèn)為的，不過后來等我成為一名超市員工的時候我才發(fā)覺并不是想象中的那么簡潔。我們不只是收銀，每天早上我們來到店里首先打掃衛(wèi)生，然后再開會，然后才開頭一天的工作。

工作時我們也不僅僅只是簡潔的收銀，在面對顧客時要真心的為顧客服務(wù)，特殊是在顧客到收銀臺的那一刻我們自始至終都要把最美的微笑的心情帶給顧客，在與顧客溝通的過程中禮貌用語更不行少。如：“您好，歡迎光臨"“請稍等，請拿好”“請慢走，歡迎下次光臨”。

在工作的這短短的幾個月中，雖然有時會有些失落，不過，也有過許多的高興，特殊是每次聽到顧客說這小女孩的態(tài)度真好，我心里就特快樂，還有，每次有不懂得問題時，老員工都會樂觀的告知我應(yīng)當(dāng)怎么做這都使我特殊感動。

其實做什么工作都會遇到困難，難免有些失落，不過只要我們能樂觀的去問努力的去學(xué)習(xí)，我信任沒有什么做不好的。

自己雖然做收銀的工作并不長，自己的技術(shù)水平跟專業(yè)素養(yǎng)還有待提高，但我覺得只要我們專心去學(xué)習(xí)，就肯定能克服困難。更重要的是我們要樹立良好的企業(yè)形象，由于我們不僅僅代表著我們自身，更代表著公司的形象。在工作中遇到不懂問題更要樂觀的向老員工請教學(xué)習(xí)。

在工作的這段期間中，我覺得對顧客的服務(wù)態(tài)度是極為重要的。作為服務(wù)行業(yè)中的一員，讓顧客滿足而歸是我們對自身的要求。這就需要我們時刻保持好良好的心情，做到熱忱急躁的對待每一位顧客，在工作中不要將自己的小心情帶進來，特殊是當(dāng)顧客對你發(fā)火時，我們肯定要面帶微笑真誠的向顧客解釋。結(jié)賬過程中，當(dāng)商品標(biāo)價與電腦不符時，我們要準(zhǔn)時通知課組人員并進行核實，然后要樂觀向顧客解釋并請顧客急躁等待。還有，就是肯定要運用微笑服務(wù)，微笑是最為迷人的表情，一個微笑不費分文卻賜予甚多，懂得對生活微笑的人，將會擁有漂亮的人生。

我們每天都會遇到不同的客人，不同的客人有不同的脾氣，針對不同的顧客我們應(yīng)供應(yīng)不同的服務(wù)，由于這一行業(yè)不變的宗旨是：“顧客至上”。面對顧客，臉上始終要面帶微笑，供應(yīng)禮貌的服務(wù)，要讓顧客體會到親切感，即使在服務(wù)工作中遇到一些不開心的事情，假如我們?nèi)耘f以笑臉相迎，那么再無理的客人也沒有理由發(fā)脾氣，所謂“相逢一笑，百事消”，這樣一來顧客快樂自己也舒心。

在工作之余，自己還應(yīng)當(dāng)多學(xué)習(xí)關(guān)于商品和財會方面的專業(yè)學(xué)問，雖然自己的業(yè)務(wù)水平離工作的實際要求還有肯定的差距，不過我信任態(tài)度打算一切只要自己專心去做努力去學(xué)習(xí)，就肯定能克服困難，成為一名優(yōu)秀的收銀員。

雖然這只是簡簡潔單的一個收銀員，在別人看來是那么微不足道，可是從中卻教會人許多道理，提高我們自身的素養(yǎng)。不斷地學(xué)習(xí)，不斷地提高自己的道德修養(yǎng)，不斷提高自己的服務(wù)技巧?！爸挥袑W(xué)習(xí)才能不斷磨礪一個人的品德，提高道德修養(yǎng)，提高服務(wù)技巧。哪怕是一般的一個收銀員，只要不斷的向前走，才能走我們自己想要的一片天!

收銀員先進個人的工作報告篇四

大家好!

一、我對營銷工作的熟悉

說到安化黑茶，就離不開!是安化黑茶的龍頭企業(yè)，有著安化黑茶中的“大益”品牌之稱。銷售是企業(yè)的生命!20年，我司總經(jīng)理室緊緊圍圍著“建設(shè)渠道看銷售”的營銷策略，落實“懂市場、懂人心”的營銷指導(dǎo)思想，不斷地做好經(jīng)銷網(wǎng)點建設(shè)，極大地宣揚好了品牌，達(dá)到了“做品牌、賣文化、送健康”的市場化營銷運作目的，走在湖南茶葉企業(yè)的前列;與此同時，注意了對銷售團隊的培育，進一步放開思維，為團隊成員分區(qū)域分部門供應(yīng)了進展平臺，使團隊成員增加了職業(yè)責(zé)任感，布滿了對企業(yè)的愛。

二、回顧20年個人工作

1、管理與拓展湖南地級市場。20年依據(jù)每個市場對安化黑茶的認(rèn)知度與開發(fā)潛力進行定位，即重點開發(fā)片區(qū)，鞏固片區(qū)，管理、片區(qū)。

為了組建地級市場的營銷網(wǎng)絡(luò)，東奔西跑，不管是節(jié)假日，還是雨天寒冷的天氣都是奔跑在外，找熟人找伴侶、找對產(chǎn)品知名度高以及在當(dāng)?shù)負(fù)碛锌隙▌萘Φ娜耸拷⒔?jīng)銷網(wǎng)點，做處處處有我司的產(chǎn)品，到處有我司的經(jīng)銷商。20年累計建立特約經(jīng)銷網(wǎng)點8家，續(xù)簽特約經(jīng)銷網(wǎng)點8家，分銷點50家(由特約經(jīng)銷商進展)，其中形象專營店12家，至此湖南地級城市得以全部開發(fā)。

2、gd省市場的了解與開拓。由于市場的需要，今年5月份—月份中旬，授公司的派遣，我又開頭了對gd市場的了解與開拓。前期幫助原總代理的工作，一方面，對原總代理的市場操作與庫存進行了解，把握客戶群體。另一方面，跟學(xué)習(xí)講茶，受益之多。中期，對sz、dg、zs市場進行了調(diào)查，為公司進一步了解總代理操作供應(yīng)了肯定的價值信息，同時開發(fā)了地區(qū)經(jīng)銷商(現(xiàn)已成為了地區(qū)總代理)，進行了肯定的前期工作指導(dǎo)，起到了良好的作用。后期，在公司領(lǐng)導(dǎo)的詳細(xì)支配下，幫助籌備營銷中心的組建與詳細(xì)運營。

3、拓展了省、兩地業(yè)務(wù)。雖然市場目前不歸自己管理，但是作為銷售人員就是要利用各方面客戶資源為公司擴大業(yè)務(wù)。這兩個經(jīng)銷商的詳細(xì)落實進貨，是我月下旬請了幾天病假在住院期間完成的。目前狀況來看，兩地經(jīng)銷商對品牌布滿著信念，經(jīng)銷商完善店內(nèi)茶文化的制作，還支配了兩名銷售人員聯(lián)系業(yè)務(wù)。經(jīng)銷商準(zhǔn)備從新找一個60多平方米的門店做品牌形象店。兩地經(jīng)銷商都非常盼望公司領(lǐng)導(dǎo)有時間的前提下去看看，進行指導(dǎo)。

4、不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)學(xué)問，做到理論與實踐的結(jié)合。一個銷售人員假如沒有過硬的業(yè)務(wù)學(xué)問，那是不合格的。在20年深知自己茶葉學(xué)問缺乏，同時沒有進農(nóng)大培訓(xùn)的機會，所以我只好每天利用晚上的時間熟讀《湖南黑茶》、《安化黑茶》、《中國茶經(jīng)》書籍，以及上網(wǎng)查閱相關(guān)黑茶與其他茶類資料，結(jié)合企業(yè)進展?fàn)顩r，制作了《安化黑茶歷史學(xué)問》、《黑茶學(xué)問》、《企業(yè)推舉》、《領(lǐng)會安化黑茶魅力，品飲黑茶》四大版塊的課件，給廣州、上海、湖南、廣西四地的黑茶銷售伙伴們累計進行了30次的培訓(xùn)，使他們進一步了解了安化黑茶、黑茶，解決了他們操作上的一些疑難問題。年終先進個人發(fā)言稿5、由于公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)，本人努力的工作，樂觀的引導(dǎo)宣揚發(fā)動，建立與鞏固銷售網(wǎng)點，共計完成銷售：萬元，相比20年增加了一倍。

收銀員先進個人的工作報告篇五

依據(jù)《關(guān)于印發(fā)江西師范高校優(yōu)秀本科畢業(yè)生評比方法的通知》(校發(fā)〔20xx〕96號)的精神，學(xué)校組織了20xx屆優(yōu)秀本?？飘厴I(yè)生的評比工作。經(jīng)評審，教育學(xué)院公共事業(yè)管理專業(yè)何泳兒等1778位同學(xué)獲“江西師范高校優(yōu)秀畢業(yè)生”稱號，現(xiàn)予以表彰。

盼望受到表彰的同學(xué)珍惜榮譽，戒驕戒躁、再接再厲。同時盼望全校其它同學(xué)以他們?yōu)榘駱樱趭^學(xué)習(xí)，刻苦鉆研，勇于實踐，不斷提升自身素養(yǎng)和就業(yè)競爭力量，努力為國家經(jīng)濟社會進展作出樂觀貢獻。

電子信息工程

通信工程

物理學(xué)

收銀員先進個人的工作報告篇六

1987年9月，自從我進入綿陽師范學(xué)院的那一天起，我就立志要當(dāng)好一位人民老師。1990年7月，22歲的我告辭了綿陽師院，滿懷著對新生活的渴望，來到了鹽亭縣金孔學(xué)校，在當(dāng)時學(xué)校生源質(zhì)量、數(shù)量較差的狀況下，事業(yè)心極強的我自我要求高，精力充足，工作勤奮，任勞任怨，悄悄耕耘，在平凡的教育崗位上作出了不平凡的貢獻，先后七次獲金孔學(xué)區(qū)語文統(tǒng)考第一名，十余次榮獲了“優(yōu)秀老師”、“學(xué)科教學(xué)先進個人”、“優(yōu)秀班主任”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”等榮譽稱號，受到了金孔鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府、金孔教文體辦公室、鹽亭縣教育體育局、鹽亭縣政府、綿陽市教育局、綿陽市市政府的表彰和嘉獎。

一、愛崗敬業(yè)無私奉獻

我在政治上樂觀要求上進，喜愛黨的教育事業(yè)，具有劇烈的事業(yè)心和奉獻精神。學(xué)校是一所寄宿制的民辦公助學(xué)校，老師們還要參與晚自習(xí)的管理和輔導(dǎo)。為了教育事業(yè)，我?guī)缀醢讶康臅r間和精力都用在工作上。例如今年，我除了擔(dān)當(dāng)九班級三班班主任，教這個班語文外，還教七班級兩個班的歷史，負(fù)責(zé)全校的文科教學(xué)討論工作，工作任務(wù)特別重。在班級管理中，我常常一大早就起床，督促同學(xué)早晨熬煉和搞衛(wèi)生，中午還利用午休時間給同學(xué)個別輔導(dǎo)或談心教育。由于我是中年老師，我常常苦苦思考做人的價值，我發(fā)覺做為老師，最大的歡樂與滿意莫過于被同學(xué)敬重和愛戴，我把自己對人生價值的體會放到了教育和教學(xué)的實踐中去，以滿腔的熱忱投入到班主任和語文、歷史老師的角色里。樂觀參與師德征文活動，20__學(xué)年我撰寫的《素養(yǎng)為教育之本》獲綿陽市教科所優(yōu)秀征文一等獎。每天我就象一部連軸轉(zhuǎn)的工作機器，上午、下午上課、聽課，并參與教研活動，中午處理班里的事情，晚上輔導(dǎo)同學(xué)，再忙著備課、批改作業(yè)。每學(xué)期下來，常常夜以繼日地工作，從沒有因私而請假，把同學(xué)和學(xué)校的利益放在第一位，始終堅持工作究竟。

二、言傳身教科學(xué)育人

教學(xué)過程中，我非常留意討論同學(xué)心理、思想及性格我特點，學(xué)習(xí)現(xiàn)代條件下班主任工作的技巧和方法，樂觀參與了綿陽市教科所組織的班主任培訓(xùn)班，仔細(xì)聽取了關(guān)于家庭教育指導(dǎo)、心理輔導(dǎo)的系列講座，并把課堂上學(xué)習(xí)到的學(xué)問樂觀運用于實踐。我的帶班特色是：嚴(yán)格要求，民主管理，留意班干部隊伍的建設(shè)和充分發(fā)揮班干部的作用;言傳身教，為人師表，我留意教育同學(xué)怎樣做人及全面提高素養(yǎng)，追求讓同學(xué)擁有文明的行為、健康的心理、良好的學(xué)習(xí)和生活習(xí)慣，我擅長抓好班干部隊伍建設(shè)，熱心關(guān)愛后進生，以形成良好的班集體。我深深熟悉到良好的師德，對同學(xué)的成長具有重要的導(dǎo)向和潛移默化的引導(dǎo)功能。我擔(dān)當(dāng)多種工作期間，工作較繁雜，但思路清楚，講究科學(xué)的工作方法，對待老師和氣可親，不放棄對同學(xué)的思想教育。因此，我在平常的工作和生活中到處以身作則，時時嚴(yán)以律已，要求同學(xué)做到的自己首先做到。在學(xué)校的“獻愛心”活動中，能樂觀帶頭捐款，工作主動、得力。對于同學(xué)的學(xué)習(xí)，我重視討論后進生的心理素養(yǎng)，幫他們制訂學(xué)習(xí)方案和學(xué)習(xí)策略，請好輔導(dǎo)老師，諄諄教育如同春風(fēng)化雨，使他們的成果有明顯進步。我所教的九班級語文、歷史成果在今年的綿陽市學(xué)年統(tǒng)考中均取得了優(yōu)異成果，得到了學(xué)校的確定。

三、勇于鉆研嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)

我深知，要真正成為一位名師，就必需在自己的課堂教學(xué)上過硬。為此，我虛心、謹(jǐn)慎、虛心向老老師學(xué)習(xí)，刻苦努力鉆研業(yè)務(wù)。盡管教學(xué)工作繁重，但仍能潛心于第一線教學(xué)工作，帶頭抓好教學(xué)“六仔細(xì)”，堅持聽好第一節(jié)課，備好每一節(jié)課，上好每一節(jié)課，并樂觀參與省、市、區(qū)及校內(nèi)教研活動，帶頭開設(shè)公開課，樂觀實踐探究性學(xué)習(xí)，深化鉆研教材，重視每節(jié)課后的教學(xué)反思，撰寫教學(xué)案例。我能自覺自學(xué)教學(xué)理論專著，主動訂閱《中學(xué)語文教學(xué)園地》、《語文教學(xué)問題》、《中學(xué)語文教學(xué)參考》等雜志。我從事初三語文、歷史教學(xué)多年，平常擅長進行中考討論，仔細(xì)組織語文老師鉆研教學(xué)大綱和考綱，選擇有效的教學(xué)手段和方法，激發(fā)同學(xué)的學(xué)習(xí)愛好，重視啟發(fā)性教學(xué)和學(xué)法指導(dǎo)，以問題為中心，培育同學(xué)各種力量。在教學(xué)中我關(guān)于用情感因素來營造和諧的課堂氛圍，課堂教學(xué)效果優(yōu)良。在學(xué)校老師“五個一”活動中表現(xiàn)突出，在20xx年、20xx年綿陽市教研員來校調(diào)研中，我執(zhí)教的《變色龍》、《白楊禮贊》等課，得到了教研員的好評。

我擔(dān)當(dāng)文科教研組長期間，堅決貫徹落實學(xué)校的各項制度及教研組工作常規(guī)，多次在文科老師中開設(shè)文綜專題講座，注意同組老師的團結(jié)協(xié)作，在同事們的支持下，規(guī)范開展教研活動，富有特色，有條不紊，我還自覺擔(dān)當(dāng)著學(xué)校培育新老師的任務(wù)，我指導(dǎo)的青年老師們進步很大。

“用真心來對待他人，用行動來檢驗自己”——這是我作為一名中共黨員的座右銘，始終以來，我都在悄悄地實踐著?！懊坊ㄏ阕钥嗪畞恚瑢殑︿h從磨礪出?！蔽也]有固步自封，裹足不前，而是以更昂揚的斗志投入到了教育事業(yè)和語文教學(xué)改革中去，我具備的是“挑戰(zhàn)自我，超越自我;生命不息，學(xué)習(xí)不止”的精神，于是，我的腳下又是一個新的起點。

收銀員先進個人的工作報告篇七

一個月這么快速的結(jié)束了，還記得20xx年年初的時候我還在想，時間早著呢，沒想到，一年的時間已經(jīng)過了一半了，時間的速度超過我們的想象，為了更好的做好8月份的工作，對7月份進行了總結(jié)，下面就是我的個人述職工作報告范本。

1、人眾人的制服訂單

其實說起人眾人的訂單，我不由想起上次文校長來我司做的培訓(xùn)。當(dāng)然我又是文校長培訓(xùn)時舉例的善意調(diào)侃的“反面教材”，用他的話說就是和我最熟。當(dāng)然我從來也不曾在意。從他的培訓(xùn)中，其實收獲還是挺多的。首先就是態(tài)度問題，大家也都知道人眾人的活挺繁瑣的，單子小，價格低，款式的要求還挺多的，加之文校長還總會不斷地提出一些的確不簡單實現(xiàn)的“設(shè)計點子”，其實那些點子更多的是從一個客戶的、外在的角度去思索，應(yīng)當(dāng)虛心的接受和借鑒，當(dāng)然要實現(xiàn)的話還需要結(jié)合我們的詳細(xì)狀況加以考慮。

文老師的培訓(xùn)同時讓我明白創(chuàng)新意識有多么重要，我在這方面的確存在許多的不足。工作中我常常不太情愿去嘗試太多新的東西，我更情愿選擇成熟的東西來完善自己的設(shè)計，用后期細(xì)節(jié)很好地快速地實現(xiàn)出成品的效果，用跟蹤細(xì)節(jié)和監(jiān)督質(zhì)量來完善自己的設(shè)計。創(chuàng)新的詳細(xì)方式，我的理解，是有跳動型的或者漸進型的，我更多的應(yīng)當(dāng)是后一種。也就是建立在成熟的基礎(chǔ)之上，對已有閱歷積累的升華，起到移花接木的效果。由于不管是對于個人還是對于公司來說，創(chuàng)新出來的東西同時也意味著沒有得到驗證，代表著肯定的風(fēng)險。因此，始終是一種權(quán)衡。我會盡可能改善自己的不足。

2、設(shè)計、調(diào)整及確定20xx年秋季的設(shè)計稿

這是7月份最主要的工作內(nèi)容，截止7月底已基本完成。與去年相比，同樣的任務(wù)，今日算提前完成了很長一段時間，在時間上首先奠定了向后工作開展的良好基礎(chǔ)。

但是今年的設(shè)計在起步階段還是連續(xù)了去年的做事風(fēng)格，缺乏設(shè)計主線的貫穿，沒有主題，沒分色系，而設(shè)計稿已經(jīng)出的差不多了。

但最值得提的是在開發(fā)后期我們都有了共同的意識———想做主題和設(shè)計主線的想法，并在不斷的和別人溝通和借鑒怎樣把我們公司的定位和設(shè)計很好地聯(lián)系在一起。個人覺得這是我們開發(fā)部在之前一年工作閱歷中的質(zhì)的飛躍，在以后的設(shè)計思路上也更加明確。信任我們的開發(fā)力氣也會越來越成熟。

在每一次的員工大會上，當(dāng)我們部門被拿來當(dāng)反面教材和沒有突出貢獻的部門時，每一次開完會，我都深深地體會到開發(fā)部的重要性，同時也會由于銷售狀況的不好而自責(zé)，甚至覺得自己不能勝任如此沉重的寄予。但同時也那么深刻地體會到公司的生死存亡就在我們每個人手中。我時常能感受到自己和一些同事對公司、對整個團隊有著像對家一樣的感情，盼望它成長，盼望它壯大，而我自己更盼望能夠和公司一起去經(jīng)受這些。我會盡我所能為公司多貢獻一點，改善自己的不足，發(fā)揮自己的特長———做我能做的，并把它做好。

問題還是存在的，首先由于個人身體緣由，領(lǐng)導(dǎo)也會下意識地讓我少分擔(dān)一些工作，在此表示特別的感謝。加之常常去醫(yī)院或有身體不適的請假，給工作任務(wù)多少有些拖延，但我會盡我所能。

3、參與面料展

兩天的面料展，聽了許多的顏色流行趨勢，收獲的更多的是怎樣去找靈感，并從中提煉出產(chǎn)品具有勸說力的主線，即主題。漸漸地我會把學(xué)到的應(yīng)用到以后的工作當(dāng)中。

還有就是找到了許多面料商新開發(fā)的面料品種，對