人事科副科長競聘演講稿0001

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人事科副科長競聘演講稿人事科副科長競聘演講稿尊敬的各位評委、各位同事大家好:公開、公平、競爭、擇優(yōu)的人事制度改革給我們每個人都創(chuàng)造了一個公平競爭、展現(xiàn)自我的機會；不斷前進的社會，不斷發(fā)展的體制既給我們帶來了壓力，也帶來了動力，正確理解、積極參與，抓住機遇、挑戰(zhàn)自我是我參加這次競聘的目的。我要競聘的是人教科副科長職位。首先,向大家介紹一下我的簡歷,本人現(xiàn)年33歲，1990年參加工作，中共黨員,大專學歷,本科在讀。1997年5月,由州物資開發(fā)公司調入我局,原任公司副經(jīng)理.下面,我想先談談競聘本職位的優(yōu)勢.一是具有一定的人事工作經(jīng)驗.自1997年以來，我一直在人教科負責人事工資管理和干部檔案管理工作。5年來，通過自己努力學習人事工作方面的相關知識以及向領導、向同事們學習，取長補短，不斷充實自己，積累了一定的人事工作經(jīng)驗，并在大家的關心、支持和幫助下,在本職工作中也取得了一些成績：我州地稅系統(tǒng)人事檔案目標管理工作達標國家一級，考評分名列全區(qū)第三名;工資報表也受到了區(qū)局的表彰和獎勵。同時,基于上級領導對我的信任，抽調我參加了全區(qū)的檔案達標檢查，參與了新征管軟件中人事管理模塊的開發(fā)工作，并且在近三年中取得了兩次年度考核優(yōu)秀。二是具備一定的組織能力。在處理上、下級單位相關工作協(xié)調關系方面也能擺正位置，理順關系。對我局所屬各縣（市）局有關工資、干部檔案方面的工作都能做到耐心指導、認真負責、互相學習、共同提高。20xx年,我擔任了機關支部的組織委員和工會的宣傳委員，在努力做好這兩項工作的同時，也使自己的組織能力得到了進一步的鍛煉和提高.三是能堅持原則，秉公辦事。人事工作大多涉及職工個人的切身利益，工資管理工作更是體現(xiàn)了這一點。因此，我在工作中能堅持原則，本著對每一位同志認真負責的態(tài)度做到公正、公平,力求準確無誤。對于工作中出現(xiàn)的差錯，能及時糾正，不隱瞞過失,保證了職工個人的利益不受損失.同時，對個別干部的檔案中發(fā)現(xiàn)的問題也能一絲不茍，查清查實，對組織負責.如果能得到局黨組的信任和同志們的大力支持，競聘本職位成功，我將在科長的領導下著重做好以下幾項工作：一是當好科長的參謀與助手，認真貫徹執(zhí)行人事工作的路線、方針、政策,工作上做到到位不越位，到位不缺位；職責明確不推諉，實事求是、以身作則，充分調動和發(fā)揮科室人員的工作積極性，嚴于律已，寬以待人，團結協(xié)作.對待分管工作中發(fā)生的問題，要本著積極協(xié)商、妥善處理，勇于承擔錯誤的態(tài)度，以利于科室工作的進一步提高。同時，牢固樹立為基層服務,為稅收一線服務的思想，堅持求真務實的精神，積極應對工作中出現(xiàn)的各種問題。二是通過調查研究，聽取群眾意見，在全系統(tǒng)逐步建立一套各級后備干部檔案，動態(tài)地掌握各局稅務骨干在德、能、勤、績四個方面的表現(xiàn)，為我局在今后有計劃、有步驟地培養(yǎng)和使用干部、堅持任人唯賢的用人制度提供依據(jù)，打好基礎。三是在培訓工作中認真聽取基層單位的意見和建議,積極與各科室配合，從實際工作需要出發(fā),本著注重技能、注重實效的原則，力求使培訓工作做到缺什么，補什么;學有所用，學有所長。同時，從長遠角度出發(fā),采取多種方式，在基層局重點培養(yǎng)稅收業(yè)務骨干，使之成為稅務理論、計算機應用方面的師資力量,以點帶面，推動我州地稅系統(tǒng)教育培訓工作的全面開展，使我州地稅系統(tǒng)干部素質得到進一步提高，以適應新時期知識更新、科技進步對稅務干部隊伍建設提出的新要求。四是加強人事工作信息化建設，提高基礎資料的計算機管理程度，使現(xiàn)有的工資管理、教育培訓、干部檔案、各類報表等應用軟件得到進一步推廣使用。同時，提高各局人事干部在應用人事軟件方面的整體素質，避免在我州地稅系統(tǒng)廣域網(wǎng)投入使用后，人事信息化建設滯后的現(xiàn)象發(fā)生。五是協(xié)助科長做好目標管理考核、干部年度考核等工作。同時,建議使用干部任期中的考核,下基層、走近群眾,重點考核任命或聘任后的基層領導干部在任期中的領導水平、業(yè)務能力、工作實績、思想狀況、群眾基礎等方面的情況，及時、準確地將考核情況反饋給局黨組，杜絕干部走馬上任后不求實績、高高在上、混日子的現(xiàn)象發(fā)生，防患于未然，真正做到為稅收中心工作的完成提供組織保證。五是協(xié)助科長抓好精神文明建設工作,為促進我州地稅系統(tǒng)精神文明建設再上新臺階貢獻自己的力量。六是要通過學習,不斷提高自身的思想政治水平和業(yè)務水平，注重綜合能力的培養(yǎng)，高標準、嚴要求,以適應時代發(fā)展的需要。以上是我開展本職位工作的基本思路和工作目標，無論競聘結果如何,我都會保持一顆平常心，坦然地面對未來。成功對我來說，爭來的是一分信任，一副重擔,在以后的日子里,我會增添一分拼搏向上的信心，不辜負局黨組和同志們對我的希望，戒驕戒躁、努力工作；如果落聘,說明我同組織上的要求還有一定的差距，我也會積累一份經(jīng)驗，找出差距與不足，在今后的工作中,加倍努力，迎頭趕上，通過學習不斷完善自己。最后，祝愿大家在這次機構改革中，成功地走向適合自己發(fā)展的崗位，祝愿我局機構改革工作圓滿成功！尊敬的女士們，先生們:值此廣州市南粵人力資源市場白云分市場開業(yè)之際，我謹代表公司上下全體同仁，向遠道而來的各位來賓表示最熱烈的歡迎和最誠摯的問候！我們回顧歷史，人力資源市場在我國的發(fā)展,只不過是短短的20多年。上世紀80年代以來，我國各行各業(yè)掀起了經(jīng)濟建設的高潮，自國家實行自由擇業(yè)以來，各行各業(yè)對人才的需要，已經(jīng)由計劃經(jīng)濟時期國家統(tǒng)一分配的局面，轉變?yōu)槭袌鼋?jīng)濟時期“才企互動,雙向選擇”的局面.自此，人力資源這個概念正式被引入我國，人力資源市場的發(fā)展，也就是從這個時候開始萌芽的.而今，正如一個人的成長一般,她已經(jīng)從呀呀學語的孩童時期，走到了熱血沸騰的青年時代，并大踏步向前邁去。也許朋友們沒有忘記，100多年前,詩人龔自珍一句“我勸天公重抖擻,不拘一格降人才”的呼喚,讓我們至今想來都倍感振奮。也許正是順應了這種經(jīng)濟發(fā)展高潮對企業(yè)和人才之間雙向互動的需要，南粵人力資源市場才有了她的誕生與發(fā)展，才有了今天白云分市的順利開業(yè)。公司的發(fā)展能有今天,全靠在座的各個企事業(yè)單位，以及廣大求職英才們的大力支持。所以，我們也決定用最優(yōu)良的服務，來回報社會各界對南粵人的厚愛。正如我們所承諾到的，公司的經(jīng)營項目非常全面，分別設有人事政策咨詢、職業(yè)咨詢指導、企業(yè)招聘咨詢、獵頭服務、人才教育培訓、人才租賃、人才交流會，以及為高校畢業(yè)生提供就業(yè)指導和就業(yè)安置等各種門類俱全的服務。我們一向奉行管理創(chuàng)新、服務創(chuàng)新和理念創(chuàng)新的經(jīng)營理念，并以市場為依托，以客戶需求為導向，注重公司內外資源的整合和協(xié)調永續(xù)發(fā)展。在座的各位朋友們可能都會意識到一個問題，那就是由于種種原因，導致我國目前的就業(yè)形勢，總體而言仍然比較緊張,基本上還處于供大于求的局面。當然，這對經(jīng)濟發(fā)展而言是個瓶頸，但我們更應該看到其中令人樂觀的一面.那就是，在國民經(jīng)濟的列車已經(jīng)快步開進高速軌道的今天，面對日益劇增的市場競爭壓力，企業(yè)之間對人才的爭奪戰(zhàn)，尤其是對高級專業(yè)人才的爭奪戰(zhàn)，會演繹得越來越趨向于白熱化。前面講到的那個人才市場供大于求的狀況，也肯定能夠得到有效的改善.到那時,擁有一個更加良好的企業(yè)人才互動場所，也就勢必會成為我們廣大企業(yè)界朋友們,廣大求職精英們心中的熱切期盼！對于這種期盼，我們南粵人不能熟視無睹！南粵人力資源市場白云分部的開業(yè)，正是順應了這種人才市場未來發(fā)展的大趨勢,為廣大的企業(yè)界朋友們以及廣大的求職精英們，提供一個良好的服務平臺，來做出我們南粵人應有的貢獻！一個企業(yè)不能忽視它的經(jīng)濟效益,但更不能忽視它的社會效益，我們的服務宗旨，也恰恰說明了白云分部開業(yè)的社會效益：服務人才，人盡其才;服務企業(yè),才盡其用！立足廣州，面向全國，放眼世界，南粵公司愿意和社會各界關心，并支持我們的朋友們一道，打造一個“盛世南粵，才企共享”的繁榮局面！最后，再次衷心感謝各位來賓的觀臨和鼎力支持.讓我們預祝本次開業(yè)典禮成功舉辦！謝謝！各位領導、各位來賓、朋友們、同志們：在這柳絮飛舞、鳥語花香的日子里,XXXXXXXXX公司在這里隆重舉行開業(yè)慶典，各位領導、各位來賓和朋友們的光臨，使我們更加倍感春風撲面，暖意融融。在此，我謹代表XXXXXXXX公司黨政領導和全體職工對大家的光臨表示熱烈的歡迎,對多年來關心、支持萊XXXXXXX公司發(fā)展的各級領導、各界朋友，尤其是應邀出席今天慶典活動的領導和來賓致以崇高的敬意和衷心的感謝！向積極支持、配合、參與籌備配件分公司開業(yè)事宜的朋友們、同志們表示衷心的感謝。XXXXXXXX公司是20xx年7月由原XXXXXXXX公司材料科改制而成，實現(xiàn)了汽車配件內供外銷的戰(zhàn)略轉移，在對內做好配件供應的同時，積極開拓社會市場，擴大服務領域,增強服務功能，在經(jīng)營中與廣大客戶結下了深厚的友誼。幾年來，在地方各部門和各兄弟單位的大力支持下，在廣大供應商、經(jīng)銷商的鼎力配合下，配件分公司不斷調整經(jīng)營思路，走出去，請進來，與廣大客戶建立了密切的雙贏關系.配件分公司依托汽運公司品牌優(yōu)勢,依法經(jīng)營、銳意進取、開拓創(chuàng)新、竭誠服務,靠高度的信譽、優(yōu)質的產品、誠實的態(tài)度贏得了公司內部各車隊、萊鋼各兄弟廠礦以及周邊各協(xié)作單位的一致好評，為公司贏得了榮譽。通過幾年的不懈努力，他們內強管理、外樹形象,贏得了同行業(yè)的矚目和贊譽.各位領導、朋友們、同志們，萊鋼的做強做大為運輸行業(yè)的發(fā)展,帶來了千載難逢的機遇，XXXXXXXX公司自20xx年成功的進行公司制改革以來，已經(jīng)形成了人氣旺、管理好、效益高、環(huán)境美的良好形勢，XXXXXXX公司正以驚人的速度和規(guī)模發(fā)展壯大，正擔負著保證萊鋼冶金運輸生產安全的重擔，成為熱線冶金生產中不可缺少的重要一環(huán)。目前，XXXXXXXX公司已經(jīng)基本形成了汽車銷售、售后服務、配件經(jīng)銷、運輸生產、倉儲物流、信息配載、汽車報廢回收這一產業(yè)鏈，實現(xiàn)了企業(yè)規(guī)模的迅速擴張，使運能運力大幅度增加。目前公司汽車保有量近1000臺，員工近1800人，下轄7個貨運車隊、6個小車車隊、1個客車隊、1個汽車大修廠（含重汽、日產柴等多家售后服務站和北方奔馳4S店）、1個機械修造廠、1個配件分公司、2個子公司，形成了年貨運量2741萬噸，年客運量300萬人次，主營業(yè)務收入4億元，貨物周轉量14.46億噸?公里的運輸生產能力。公司規(guī)模較大,實力雄厚，各種車型齊全，能夠為用戶提供吊裝、倉儲、運輸、計量、咨詢、配載、結算等一條龍服務.我們立志與從事汽車運輸、配件經(jīng)營的社會各界朋友,共同把與車輛有關的運輸事業(yè)共同做大,實現(xiàn)雙贏互惠，這是時代賦予我們的光榮使命.萊鋼汽運公司作為泰安、萊蕪、沂源等周邊地市規(guī)模最大、效益最好的運輸公司，有責任、有義務為這一地區(qū)的運輸業(yè)的發(fā)展作出更大的貢獻。XXXXXXX公司配件分公司是XXXXXXX公司的重要組成部分，是配件生產廠家和用戶之間的橋梁和紐帶，儲存了品種齊全、質優(yōu)價廉的配件，能夠滿足各種車型的汽車和工程機械的幾十個大類、上千個品種配件的供應，希望配件分公司繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)，以服務萊鋼運輸業(yè)的發(fā)展為己任，既要立足搞好公司內部需要，又要廣交社會各界朋友,大力開拓周邊配件市場，積極參與市場競爭，發(fā)揮萊蕪市最大的汽車配件經(jīng)營公司的作用，為公司的發(fā)展壯大作出更大