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文檔簡介
半天制勞動合同模版1.合同雙方雇主名稱:[雇主名稱]雇員名稱:[雇員名稱]2.合同概述本半天制勞動合同(下稱“本合同”)由雇主和雇員共同締結,旨在明確雙方就雇員在雇主公司履行半天制工作的相關事項達成一致。3.工作內容和時間3.1雇員在本合同中擔任的崗位為:[崗位名稱]。3.2工作時間:雇員每周共工作[工作天數]天,每天工作[工作小時數]小時,工作時間為[工作時間段]。3.3雇員需按照雇主的要求完成工作任務,并遵守雇主制定的相關工作制度和規(guī)定。4.薪酬4.1雇員的基本工資為:[基本工資]。工資按月支付,支付日期為每月的[支付日期]日。4.2具體工資細則:雇員按照工作時間和實際工作天數計算薪酬。如雇員因調休或其他原因未能按照約定工作時間上班,則薪酬按照實際工作時間和工作天數結算。4.3雇主將按照國家規(guī)定為雇員繳納社會保險和住房公積金等福利。5.試用期5.1本合同約定的試用期為[試用期時長]。5.2在試用期內,雙方有權隨時終止本合同,終止通知期為[終止通知期時長]。6.福利待遇6.1雇員享受雇主提供的帶薪年假,具體假期天數按照勞動法規(guī)定執(zhí)行。6.2雇員享受帶薪病假,具體病假天數按照勞動法規(guī)定執(zhí)行,并需提供病假證明。6.3雇員享受帶薪婚假、喪假等其他法定假期。7.職業(yè)保密為保護雇主的商業(yè)機密和商業(yè)利益,雇員在合同期內和合同解除后均需承諾對雇主的商業(yè)機密保密,并承諾不得泄露、使用或轉讓相關信息。8.違約責任若任一方違反本合同的任何規(guī)定,應承擔相應的違約責任。違約方應賠償對方因此所造成的損失,并承擔其他法律責任。9.合同解除9.1本合同到期后,雙方協(xié)商一致且沒有任何異議的情況下,可續(xù)簽合同。9.2若一方違反本合同的約定或無法正常履行合同義務,對方有權解除本合同。10.爭議解決本合同的解釋、執(zhí)行和爭議解決均適用中華人民共和國的法律。雙方如產生爭議應友好協(xié)商解決,協(xié)商不成的,應提交有管轄權的人民法院進行解決。11.其他事項本合同附件及補充協(xié)議為本合同不可分割的組成部分。本合同一式兩份,雇主和雇員各持一份,具體生效日期為本合同最后一方簽署的日期。雇主簽字:_________________
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