正式員工勞動(dòng)合同書(shū)

正式員工勞動(dòng)合同書(shū)正式員工勞動(dòng)合同書(shū)甲方（雇主）：?jiǎn)挝幻Q(chēng)：地址：法定代表人：聯(lián)系電話(huà)：乙方（員工）：姓名：身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話(huà)：聯(lián)系地址：根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》和相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，特?cái)M定本勞動(dòng)合同。合同內(nèi)容如下：第一條甲方基本信息甲方是一家_______(單位類(lèi)型)，經(jīng)_______(批準(zhǔn)機(jī)關(guān))認(rèn)可，具有獨(dú)立法人資格的_______(具體行業(yè))企業(yè)。第二條乙方基本信息乙方的基本信息如上所述。第三條勞動(dòng)合同期限本合同為期_______(年/月/日)。第四條工作內(nèi)容乙方為甲方的_______(具體崗位)工作，主要職責(zé)為_(kāi)______(崗位職責(zé))。第五條工作地點(diǎn)乙方工作地點(diǎn)為甲方_______(具體地址)。第六條工作時(shí)間和節(jié)假日安排乙方每天工作_______(小時(shí)/分鐘)，每周工作_______天。對(duì)乙方每月的工作時(shí)間及節(jié)假日的安排，甲方將在公司規(guī)定和國(guó)家法律的范圍內(nèi)另行制定并通知乙方。第七條薪酬及社會(huì)保險(xiǎn)1.乙方的薪酬由甲方支付。月工資為人民幣_(tái)_______元，含基本工資、崗位津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)勵(lì)及其他收入。2.甲方將為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。第八條工作規(guī)定1.乙方必須遵守甲方的業(yè)務(wù)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律、安全生產(chǎn)規(guī)定和中華人民共和國(guó)法律法規(guī)，認(rèn)真履行職責(zé)和管理任務(wù)；2.乙方必須保守甲方的商業(yè)機(jī)密和業(yè)務(wù)秘密，不得向任何第三方泄露；3.乙方的工作成果歸甲方所有。第九條違約責(zé)任1.乙方違反本合同規(guī)定，未按約定履行職責(zé)或擅自離職的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于降級(jí)、解除勞動(dòng)合同、賠償經(jīng)濟(jì)損失等后果；2.甲方違反本合同規(guī)定，未按約定支付工資或未按約定提供社會(huì)保險(xiǎn)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于支付違約金、補(bǔ)償經(jīng)濟(jì)損失等后果。第十條合同解除1.本合同到期后，雙方經(jīng)協(xié)商可以續(xù)簽新合同；2.本合同期限內(nèi)，雙方一方如有解除合同需求，應(yīng)提前_______天書(shū)面通知對(duì)方；3.本合同因雙方協(xié)商一致、乙方辭職或甲方辭退等原因解除，應(yīng)簽訂解除協(xié)議并結(jié)算相關(guān)費(fèi)用。第十一條法律效力和可執(zhí)行性本合同如存在與國(guó)家法律法規(guī)不符部分，以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)。本合同經(jīng)甲方和乙方簽字蓋章后開(kāi)始生效，雙方都應(yīng)認(rèn)真履行合同規(guī)定。以上為《正式員工勞動(dòng)合同書(shū)》的所有內(nèi)容。甲乙雙方在簽訂合同時(shí)，應(yīng)認(rèn)真閱讀本合同的全部?jī)?nèi)容，并保證對(duì)本合同的解釋和理解無(wú)疑義。甲乙雙方簽名，合同正本甲乙方各執(zhí)一份，并具有同等法律效力。甲方（蓋章）：乙方（簽名）：?jiǎn)挝幻Q(chēng)：姓名：法定代表人：身份證號(hào)：聯(lián)系電話(huà)：日期：地址：