職業(yè)道德的基本要求四課件

第六章培育職業(yè)精神樹立家庭美德第六章培育職業(yè)精神1內(nèi)容提要第一節(jié)、職業(yè)生活中的道德與法律第三節(jié)、樹立正確的戀愛婚姻觀第二節(jié)、大學生擇業(yè)與創(chuàng)業(yè)

內(nèi)容提要第一節(jié)、職業(yè)生活中的道德與法律第三節(jié)、樹立正確2一、職業(yè)與道德和法律三、職業(yè)生活中法律的基本要求二、職業(yè)道德的基本要求

四、大學生職業(yè)道德素質(zhì)與法律素質(zhì)的培養(yǎng)

第一節(jié)職業(yè)生活中的道德與法律一、職業(yè)與道德和法律三、職業(yè)生活中法律的基本要求二、職業(yè)道德3一、職業(yè)與道德和法律

就是人們所從事的工作。（一）職業(yè)

不同的職業(yè)具有不同的職責規(guī)定和業(yè)務要求。一、職業(yè)與道德和法律就是人們所從事的工作。（一）職業(yè)4第一次社會大分工：畜牧業(yè)從農(nóng)業(yè)中分離第二次社會大分工：手工業(yè)脫離了農(nóng)業(yè)第三次社會大分工：商業(yè)的出現(xiàn)三次社會大分工第一次社會大分工：第二次社會大分工：第三次社會大分工：三次社5職業(yè)的發(fā)展《中華人民共和國職業(yè)分類大典》將我國職業(yè)劃分為8個大類，66個中類，413個小類，1838個細類（職業(yè)）。職業(yè)的發(fā)展《中華人民共和國職業(yè)分類大典》將我國職業(yè)劃分為8個6職業(yè)的發(fā)展

隨著社會分工的發(fā)展，每年有許多新興職業(yè)不斷涌現(xiàn)。如：點菜師、配餐師、道歉師、育嬰師、寵物護理師、寵物馴導師、酒后代駕師、心理咨詢師、職業(yè)指導師等。職業(yè)的發(fā)展隨著社會分工的發(fā)展，每年有許多新興職業(yè)7職業(yè)的發(fā)展勞動和社會保障部自2004年8月正式建立起新職業(yè)定期發(fā)布制度，截至2007年5月已經(jīng)發(fā)布了9批共96個新職業(yè)。使中國職業(yè)的總數(shù)達到1989個。

職業(yè)的發(fā)展勞動和社會保障部自2004年8月正式建8個人價值：是從業(yè)者獲取生活來源、擴大社會關(guān)系和實現(xiàn)自身價值的重要途徑。職業(yè)的意義利益屬性：賺錢吃飯，養(yǎng)家糊口社會屬性：擴大交往，結(jié)識朋友理想屬性：成就事業(yè)，精神需求社會價值：是社會分工的必然產(chǎn)物，是社會交換勞動、合理配置人力資源的主要途徑。個人價值：是從業(yè)者獲取生活來源、擴大社會關(guān)系和實現(xiàn)自身價值的9職業(yè)道德：是指從事一定職業(yè)的人在職業(yè)生活中應當遵循的具有職業(yè)特征的道德要求和行為準則。職業(yè)生活中的法律：是指從事一定職業(yè)的人在履行本職工作的過程中必須遵循的法律規(guī)范。（二）職業(yè)要求職業(yè)道德：是指從事一定職業(yè)的人在職業(yè)生活中應當遵循的具有職業(yè)10二、職業(yè)道德的基本要求職業(yè)倫理越發(fā)達，它們的作用越先進，職業(yè)群體自身的組織就越穩(wěn)定、越合理。——[法]愛彌爾·涂爾干

二、職業(yè)道德的基本要求職業(yè)倫理越發(fā)達，它們的作用越11（一）職業(yè)道德具有時代性和歷史繼承性早期職業(yè)道德歷史上不同時期產(chǎn)生的一些調(diào)控職業(yè)活動的、帶有道德蘊涵的行規(guī)。它反映當時職業(yè)的屬性、功能以及從業(yè)者的價值認同和心理需要。★“官德”、“師德”、“醫(yī)德”、“為將之道”“為商之道”（一）職業(yè)道德具有時代性和歷史繼承性早期職業(yè)道德★“官德”、12★“親民官自省六戒”:“勤撫恤、慎刑罰、絕賄賂、杜私派、嚴徵收、崇節(jié)儉。”——[明]于清端★中國古代醫(yī)德格言：“疾小不可云大，事易不可云難,貧富用心皆一,貴賤使藥無別。”★無論至于何處，遇男或女，貴人及奴婢，我之唯一目的，為病家謀福利，并檢點吾身，不作各種害人及惡劣行為?！２死揍t(yī)德誓詞

★“親民官自省六戒”:“勤撫恤、慎刑罰、絕賄賂、杜私派、嚴徵13資本主義職業(yè)道德機器大工業(yè)推動社會分工發(fā)展，從而促成職業(yè)種類的細化;職業(yè)的專門化推動職業(yè)道德的進步，表現(xiàn)在種類增加、內(nèi)容定型、調(diào)控作用強化及以制度和法律約束等方面。資本主義職業(yè)道德14社會主義職業(yè)道德在社會主義條件下，職業(yè)的性質(zhì)和意義發(fā)生了根本變化。職業(yè)有不同，地位無高低。因而，社會主義職業(yè)道德具有了嶄新的內(nèi)涵。社會主義職業(yè)道德15（二）社會主義職業(yè)道德的基本要求愛崗敬業(yè)誠實守信辦事公道服務群眾奉獻社會（二）社會主義職業(yè)道德的基本要求愛崗敬業(yè)161，含義

從業(yè)人員熱愛自己的工作崗位，尊重自己所從事的職業(yè)的道德操守。2，內(nèi)涵層次基本態(tài)度：熱愛、敬重自己的職業(yè)升華為對職業(yè)的榮譽感和自豪感愛崗敬業(yè)★案例：咱們工人有力量1，含義2，內(nèi)涵層次愛崗敬業(yè)★案例：咱們工人有力量17職業(yè)道德的基本要求四課件18含義：從業(yè)者在職業(yè)活動中應該誠實勞動，合法經(jīng)營，信守承諾，講求信譽。誠實守信★案例：中國留學生在德國含義：誠實守信★案例：中國留學生在德國19職業(yè)道德的基本要求四課件20辦事公道含義：從業(yè)人員在職業(yè)活動中做到公平、公正、公道，不謀私利不徇私情，不以權(quán)害公，不以私害民，不假公濟私。夫國家做事，以公共為心者，人必樂而從之；以私奉為心者，人必咈而反之?！猍唐]陸贄辦事公道含義：夫國家做事，以公共為心者，人必樂而從之21含義：在職業(yè)活動中一切從群眾的利益出發(fā)，為群眾著想，為群眾辦事，為群眾提供高質(zhì)量的服務。服務群眾含義：服務群眾22職業(yè)道德的基本要求四課件23含義：要求從業(yè)人員在自己的工作崗位上樹立起奉獻社會的職業(yè)理想，并通過兢兢業(yè)業(yè)地工作，自覺為社會和他人做貢獻，盡到力所能及的責任。奉獻社會含義：奉獻社會24奉獻社會是職業(yè)道德中最高層次的要求你不奉獻，我不奉獻，誰來奉獻？你也索取，我也索取，向誰索??？奉獻社會是職業(yè)道德中最高層次的要求你不奉獻，我不奉獻，誰來奉25愛的奉獻1.李鑫宇，男，3歲，成都市，2005年6月診斷急性白血病L2，先后獲捐款84890元，少兒住院金報銷9865.62元，現(xiàn)病情穩(wěn)定，余款24213.8元

02.佘艷：我們的孩子……佘艷，女，8歲，成都市，2005年6月診斷急性白血病混合型，先后獲獲捐款736101.46元，住院費138511.02元，住院期間提供其養(yǎng)父生活費2000元、因病重去世后喪葬費6720元，及提供給其養(yǎng)父經(jīng)費21000元，余款67萬元已轉(zhuǎn)給其他10個孩子3.楊心琳，女，11歲，成都市，慢性白血病，先后獲捐款約15萬元（含佘艷余款），現(xiàn)病情穩(wěn)定等待骨髓移植手術(shù)4.袁太月，女，8歲，成都市，2005年診斷類風濕，先后獲捐款1萬元（最初懷疑白血病后排除），現(xiàn)病情穩(wěn)定，余款5462.92元5.劉靈璐，女，3歲，成都市，2005年3月診斷急性白血病L2，先后獲捐款6萬元（佘艷余款），少兒住院互助金報銷7630.93，現(xiàn)病情穩(wěn)定，余款31899.3元余元6.張雨婕，女，4歲，成都市，2005年8月診斷急性白血病L2，先后獲捐款6萬元（佘艷余款），少兒住院金報銷12294.75元，現(xiàn)病情穩(wěn)定，余款24327.44元7.黃志強，男，14歲，成都市，2004年診斷重型再生障礙性貧血，2005年9月開始先后獲捐款93200元（含佘艷余款8萬元），少兒住院金報銷22545.25及家長自籌經(jīng)費，現(xiàn)病情穩(wěn)定，已無余款8.徐黎，女，20歲，川師大學生，2005年4月診斷慢性白血病，獲捐款10萬元（佘艷余款），現(xiàn)病情穩(wěn)定，已無余款9.王杰，男，10歲，成都市，2005年初診斷再生障礙性貧血，獲捐款4萬元（佘艷余款），現(xiàn)病情穩(wěn)定

10.高健，男，11歲，成都市，2004年診斷急性白血病L2，獲捐款6萬元（佘艷余款），少兒住院金報銷2000余元，現(xiàn)病情穩(wěn)定11.吳垚，女，4歲，成都市，2005年12月診斷急性白血病L2，先后獲捐款4萬余元（含當?shù)卣M織捐款1萬元），少兒住院金報銷17382.23元，現(xiàn)病情穩(wěn)定，余款14094.85元16.陳宇，男，2歲，安岳縣，2005年診斷組織細胞增生癥，先后獲捐款2萬元，現(xiàn)病情穩(wěn)定，余款7000余元15.白渝，女，21歲，川師大學生，2004年診斷急性白血病，獲捐款4萬元（骨髓移植手術(shù)后），現(xiàn)病情穩(wěn)定17.劉佳淇，男，2歲，成都市，2006年2月診斷急性白血病，先后獲捐款1萬元，少兒住院金12112.05元，現(xiàn)病情穩(wěn)定，余款98112.05元18.龔錦文，男，5歲，成都市，2006年2月診斷急性白血病，先后獲捐款3萬元，少兒住院金報銷10739.58元，現(xiàn)病情穩(wěn)定，余款14685元19.瞿若蓁：女，8歲半，成都市，2005年診斷重型再生障礙性貧血，先后獲捐款2萬元，少兒住院金報銷9603.13元，現(xiàn)病情穩(wěn)定,余款4068.52元21.鄭俊逸：女，12歲，漢源縣，急性白血病，獲捐款2萬元，現(xiàn)病情穩(wěn)定，已無余款

22.謝濤：男，12歲，成都市，急性白血病，獲捐款1萬元，現(xiàn)病情穩(wěn)定，已無余款23.詹榆：男，1歲2個月，資中市，2006年2月診斷急性白血病，已花費醫(yī)療費37174.88元，先后獲捐款3萬元，家長自籌8800元，現(xiàn)病情穩(wěn)定,余款1625.12元24.董鵬程：女，9歲，南充市，2006年1月診斷急性白血病M2，已花費66757.53元（不含當?shù)蒯t(yī)院治療費），先后獲工作室捐款2.5萬元，當?shù)卣M織捐款約1萬元，川航捐款2300元，加上家長自籌費用，現(xiàn)病情穩(wěn)定,已無余款26.黃家豪：男，3歲，德陽市，急性白血病，獲捐款2萬元，現(xiàn)病情穩(wěn)定，已無余款27.唐毅：男，7歲，營山縣，霍杰金淋巴瘤，獲捐款約2萬余元，現(xiàn)病情穩(wěn)定28.廖先成：男，3歲，成都金堂縣人，2006年診斷急性淋巴細胞白血病L2型，中危組。在多家醫(yī)院治療過，先后獲捐款近6萬元?，F(xiàn)余款3000元29.林芯瑞，女，4歲7個月，成都雙流縣人，2006年4月診斷急性白血病L1，標危組。獲捐款1萬元。已無余款30.朱允，女，8歲，江油市人，2006年4月診斷急性白血病L2型，獲捐款1萬元，已無余款

31.王海濤，男，10歲，渠縣崖豐鎮(zhèn)，2006年初診斷重型再障，已花費51294.02元（不含當?shù)丶疤旖蜥t(yī)院花費），先后獲捐款2萬余元（含新疆警方捐款近6000元），現(xiàn)無余款32.李亮廷，男，10歲，成都市，2001年診斷急性白血病L2，2006年5月才開始正規(guī)治療，已花費近2萬元，先后獲捐款3萬余元（含李亮廷所在武侯實驗小學捐款3萬余元），現(xiàn)余款1萬余元33.劉海懿，女，4歲，成都石羊場，2006年6月診斷急性白血病，已花費26860元，先后獲捐款6400元，現(xiàn)無余款34.張得洋，13歲，高新區(qū)芳草小學四年級學生，急性白血病，獲捐款3萬余元，由于嚴重并發(fā)癥不幸離世35.陳貴彬，男，1歲7個月（出生于2004年11月1日），資中縣雙河鎮(zhèn)長堰塘村4組。朗格罕組織細胞增生癥（兒童血液病中治療效果較好的類型）。先后獲捐款1萬元,現(xiàn)無余款36.石毅，男，3歲，巴中平昌縣青云鄉(xiāng)四村人。2006年5月1日入院，診斷：急性淋巴細胞白血病L2型。獲捐款1萬元37.張曉琳，女，2歲,江油市二郎廟渭河村，2006年8月診斷急性白血病，先后獲捐款2萬余元（含工作室捐款15000元及蘇寧電器員工捐款），現(xiàn)余款約15000元《成都晚報》“傅艷工作室”從2005年6月起，已向社會發(fā)起呼吁、并為貧困重病兒童累計募集了社會愛心捐款超過140萬元，先后提供給37個患白血病、再障等重病的貧困患兒。這些一度生命垂危的孩子中，因病不幸去世的先后有佘艷、李璐、張得洋等孩子。別的孩子們雖然大多還在進一步接受治療，期間也確實會面臨一定的醫(yī)學風險，但總的看來病情控制良好，治療前景良好。這些孩子同樣是我們社會的希望！我們相信，盡管“兒童醫(yī)療救助”這條道路一路荊棘，但在眾多有能力、有愛心的好心人幫助下，“讓白血病孩子們健康長大”的這個愿望，一定能夠成真！

愛的奉獻1.李鑫宇，男，3歲，成都市，2005年6月診斷急性26（三）社會主義職業(yè)道德的基本要求與當代大學生的關(guān)系為進入職場做準備更好地進行大學生活規(guī)劃（三）社會主義職業(yè)道德的基本要求與當代大學生的關(guān)系為進入職場27第一，發(fā)揚團結(jié)協(xié)作的精神。第二，發(fā)揚開拓進取精神。第三，發(fā)揚艱苦奮斗精神。第四，發(fā)揚精益求精的精神。第五，發(fā)揚廉潔自律的精神。結(jié)論：大學生要加強道德修養(yǎng)，為未來的從業(yè)生涯打下良好的道德基礎。如何去做？發(fā)揚五種精神

注重團隊精神的培養(yǎng)，學會與他人相處和合作，積極參加集體活動，力戒自由散漫。結(jié)論：大學生要加強道德修養(yǎng)，為未來的從業(yè)生涯打下良好的道德基28第一，發(fā)揚團結(jié)協(xié)作的精神。第二，發(fā)揚開拓進取精神。第三，發(fā)揚艱苦奮斗精神。第四，發(fā)揚精益求精的精神。第五，發(fā)揚廉潔自律的精神。敢于堅持真理，敢為人先，力戒消極保守，開拓創(chuàng)新，積極進取。

結(jié)論：大學生要加強道德修養(yǎng)，為未來的從業(yè)生涯打下良好的道德基礎。如何去做？發(fā)揚五種精神

敢于堅持真理，敢為人先，力戒消極保守，開拓創(chuàng)29第一，發(fā)揚團結(jié)協(xié)作的精神。第二，發(fā)揚開拓進取精神。第三，發(fā)揚艱苦奮斗精神。第四，發(fā)揚精益求精的精神。第五，發(fā)揚廉潔自律的精神。西理工學校精神

艱苦樸素，力戒貪圖享樂，繼承和發(fā)揚我校艱苦奮斗、自強不息的學校精神，敢于和善于在艱苦的環(huán)境中創(chuàng)造驕人的業(yè)績，即以不如人的條件創(chuàng)造勝于人的業(yè)績。

結(jié)論：大學生要加強道德修養(yǎng)，為未來的從業(yè)生涯打下良好的道德基礎。如何去做？發(fā)揚五種精神

西理工學校精神艱苦樸素，力戒貪圖享樂，繼承和發(fā)揚我校艱苦30第一，發(fā)揚團結(jié)協(xié)作的精神。第二，發(fā)揚開拓進取精神。第三，發(fā)揚艱苦奮斗精神。第四，發(fā)揚精益求精的精神。第五，發(fā)揚廉潔自律的精神。

認真學習，刻苦鉆研，力戒浮躁的思想作風和急攻近利的行為方式，以科學和嚴謹?shù)乃枷雽Υ龑W習和生活。結(jié)論：大學生要加強道德修養(yǎng)，為未來的從業(yè)生涯打下良好的道德基礎。如何去做？發(fā)揚五種精神

認真學習，刻苦鉆研，力戒浮躁的思想作風和急攻近利的行為方31第一，發(fā)揚團結(jié)協(xié)作的精神。第二，發(fā)揚開拓進取精神。第三，發(fā)揚艱苦奮斗精神。第四，發(fā)揚精益求精的精神。第五，發(fā)揚廉潔自律的精神。

依法辦事，廉潔奉公，不利用職務之便做有損國家和集體利益的事情，學會慎獨。結(jié)論：大學生要加強道德修養(yǎng)，為未來的從業(yè)生涯打下良好的道德基礎。如何去做？發(fā)揚五種精神

依法辦事，廉潔奉公，不利用職務之便做有損國家和集體利益的事32（一）職業(yè)生活中的主要法律適用于一般勞動者：《勞動法》適用于特定職業(yè)：《公務員法》《教師法》《律師法》《法官法》《檢查官法》《人民警察法》等三、職業(yè)生活中法律的基本要求（一）職業(yè)生活中的主要法律三、職業(yè)生活中法律的基本要求33（二）《勞動法》1、《勞動法》概述：

1994年7月5日通過，1995年1月1日起施行。是我國第一部關(guān)于保護勞動者的合法權(quán)益、調(diào)整勞動關(guān)系的重要法律。適用范圍：除公務員和比照實行公務員制度的事業(yè)組織和社會團體的工作人員以及農(nóng)業(yè)勞動者、現(xiàn)役軍人以外的所有勞動者。（二）《勞動法》1、《勞動法》概述：1994年7月5日通過342、《勞動法》的基本原則：

維護勞動者合法權(quán)益與兼顧用人單位利益相結(jié)合的原則按勞分配與公平救助相結(jié)合的原則勞動者平等競爭與特殊勞動保護相結(jié)合的原則勞動行為自主與勞動標準制約相結(jié)合的原則2、《勞動法》的基本原則：維護勞動者合法權(quán)益與兼顧用人單位35加班加點制度：用人單位延長工作時間，條件限制：必須符合（1）因生產(chǎn)經(jīng)營的需要；（2）經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商。時數(shù)限制：一般情況下每日不超過1小時；特殊情況下每日不超過3小時，每月不超過36小時。你知道嗎？加班加點工資：（1）用人單位依法安排勞動者在每日法定標準工作時間以外延長工作時間，按不低于勞動合同規(guī)定的勞動者日或小時工資標準的150%支付勞動者工資；（2）用人單位依法安排勞動者在休息日工作，而又不能安排補休的，按不低于勞動合同規(guī)定的勞動者日或小時工資標準的200%支付勞動者工資；（3）用人單位依法安排勞動者在法定假日工作，按不低于勞動合同規(guī)定的勞動者日或小時工資標準的300%支付勞動者工資。加班加點制度：用人單位延長工作時間，你知道嗎？加班加點工資：363、勞動者的權(quán)利平等就業(yè)和選擇職業(yè)的權(quán)利取得勞動報酬的權(quán)利休息休假的權(quán)利獲得勞動安全衛(wèi)生保護的權(quán)利接受職業(yè)技能培訓的權(quán)利享受社會保險和福利的權(quán)利依法參加工會和職工民主管理的權(quán)利提請勞動爭議處理的權(quán)利法律規(guī)定的其他勞動權(quán)利4、勞動者的義務完成勞動任務提高職業(yè)技能執(zhí)行勞動安全衛(wèi)生規(guī)程遵守勞動紀律和職業(yè)道德3、勞動者的權(quán)利4、勞動者的義務375、處理勞動爭議的途徑1234協(xié)商解決申請調(diào)解申請仲裁提起訴訟非必經(jīng)程序。5、處理勞動爭議的途徑1234協(xié)商解決申請調(diào)解申請仲裁提起訴385、處理勞動爭議的途徑1234協(xié)商解決申請調(diào)解申請仲裁提起訴訟非必經(jīng)程序。向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請。5、處理勞動爭議的途徑1234協(xié)商解決申請調(diào)解申請仲裁提起訴395、處理勞動爭議的途徑1234協(xié)商解決申請調(diào)解申請仲裁提起訴訟向勞動爭議仲裁委員會申請。5、處理勞動爭議的途徑1234協(xié)商解決申請調(diào)解申請仲裁提起訴405、處理勞動爭議的途徑1234協(xié)商解決申請調(diào)解申請仲裁提起訴訟收到仲裁裁決書15日內(nèi)向人民法院提起訴訟。5、處理勞動爭議的途徑1234協(xié)商解決申請調(diào)解申請仲裁提起訴41我不想死，我只想拿回建筑商欠我的工資，我的孩子還要等這些錢交學費?。。。ㄔO計對白）干了一年活卻拿不到工資，誰來為我們農(nóng)民工主持公道啊?。。ㄔO計對白）我不想死，我只想拿回建筑商欠我的工資，我的孩子還要等這些錢交421、《公務員法》概述2005年4月27日由第十屆全國人大常務委員會第十五次會議通過，2006年1月1日起實施。共18章107條。是我國第一部關(guān)于干部人事管理總章程性質(zhì)的重要法律，在我國干部人事制度發(fā)展史上具有里程碑意義。適用于依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。(三)《公務員法》1、《公務員法》概述(三)《公務員法》432、《公務員法》的基本原則：

公開、平等、競爭、擇優(yōu)和法治原則監(jiān)督約束與激勵保障并重原則任人唯賢、德才兼?zhèn)湓瓌t分類管理和效能原則

2、《公務員法》的基本原則：443、公務員的義務模范遵守憲法和法律按照規(guī)定的權(quán)限和程序認真履行職責，努力提高工作效率全心全意為人民服務，接受人民監(jiān)督維護國家的安全、榮譽和利益忠于職守、勤勉盡責，服