員工轉正個人工作總結參考范文（3篇）

第6頁共6頁員工轉正?個人工作?總結參考?范文激?情興奮的?南非世界?杯剛剛落?幕不久，?不知不覺?間我已經?來到用友?工作生活?三個月了?，在這期?間我深刻?感受到作?為用友g?bu流程?制造大家?庭一員的?開心和愉?悅。我現(xiàn)?在還能夠?清晰的記?得來公司?工作前的?那份期待?。在這幾?個月，我?一直主動?和身邊的?新老同事?溝通和交?流，很快?與同事打?成一片，?并且很快?融入到了?用友的工?作氛圍當?中。隨?著工作的?深入，我?熟悉了公?司的企業(yè)?文化;對?nc平臺?的框架的?部分底層?實現(xiàn)，數(shù)?據庫設計?有了初步?認識;掌?握了做軟?件產品開?發(fā)需要遵?守的流程?和規(guī)范;?深刻理解?水平產品?開發(fā)與行?業(yè)開發(fā)的?區(qū)別;積?累了供應?鏈生成制?造等系統(tǒng)?部分知識?儲備;對?nc平臺?各類模板?管理、預?警配置有?所了解;?掌握了對?新老版本?的nc平?臺開發(fā)的?行業(yè)產品?的開發(fā)模?式，能完?成新節(jié)點?功能開發(fā)?和舊功能?維護;提?高了代碼?編寫的規(guī)?范性并積?累了基于?swin?g組件開?發(fā)的注意?事項包括?（界面數(shù)?據處理，?ui的加?鎖處理，?接口設計?等等）。?在工作?當中難免?會遇到了?一些困難?，宋經理?在我的工?作方向上?做出了一?些指點，?我的直屬?領導李明?經理給予?我莫大的?支持和幫?助，尤其?是在一些?行業(yè)業(yè)務?的理解和?代碼編寫?規(guī)范上;?同時也要?感謝張彬?，郝立軍?，王大強?，劉旸等?人使得這?些問題得?到了及時?有效的解?決，對此?我真誠的?表示衷心?的感謝!?以下是我?在試用期?三個月完?成的工作?，具體如?下：行?業(yè)產品b?ug修改?云溪多?金屬功能?，累計修?改bug?____?個北營?鋼鐵包消?耗，累計?修改bu?g___?_個邢?臺鋼鐵采?購訂單，?累計修改?bug_?___個?開灤金?煤到貨單?，累計修?改bug?____?個行業(yè)?新需求功?能開發(fā)?北營鋼鐵?-引入質?檢信息功?能邢臺?鋼鐵-需?求日期過?期預警處?理創(chuàng)新?點功能設?計與開發(fā)?基于n?c平臺的?參照文本?框的聯(lián)想?輸入功能?行業(yè)產?品的安裝?盤制作和?發(fā)版以?上是我在?公司三個?月間完成?的大體工?作，過程?碰到了許?多的困難?，在同事?的幫助下?，我克服?了一個個?困難解決?了一個個?問題，與?此同時也?逐漸增強?了自己克?服困難的?信心和耐?性。三?個月的工?作雖然取?得了一些?成績，但?也存在著?諸多不足?，主要是?需要克服?自己的思?想上的惰?性，讓自?己保持高?效工作效?率。時而?工作上不?夠沉穩(wěn)，?有些急躁?，日后在?工作當中?會多多注?意這方面?的問題;?對發(fā)現(xiàn)問?題和解決?問題思想?和經驗上?還需要進?一步錘煉?，我會努?力彌補這?些方面的?不足。?我會積極?參與到各?個冶金有?色鋼鐵項?目日常工?作當中，?保證項目?各方面工?作有條不?紊的進行?。假以時?日，我期?待可以在?工作上獨?當一面來?承接某一?行業(yè)的項?目的所有?工作。我?相信我有?能力做到?這一點，?我會繼續(xù)?為公司毫?無保留的?工作，在?能為公司?做出最大?的貢獻的?同時成就?個人價值?。員工?轉正個人?工作總結?參考范文?（二）?在公司領?導的關心?和指導下?，在同事?們的熱情?幫助下，?較快熟悉?了公司環(huán)?境，適應?了新的工?作崗位，?現(xiàn)將我試?用期的工?作情況簡?要小結如?下：一?、嚴格遵?守公司各?項規(guī)章制?度。上班?伊始，我?認真學習?了公司《?員工手冊?》及各項?管理制度?，并嚴格?遵守，做?到了無遲?到、早退?、違規(guī)現(xiàn)?象。二?、主動學?習、盡快?適應，迅?速熟悉環(huán)?境，了解?報批報建?工作內容?。主動、?虛心向領?導、同事?請教、學?習，基本?掌握了相?關的工作?內容，工?作流程、?工作方法?。三、?工作積極?、認真、?負責，通?過不斷學?習、請教?，總結積?累，較好?地完成了?領導安排?的各項工?作任務。?1、在?領導的安?排下，與?上海設計?部積極溝?通和聯(lián)系?，就梅墟?項目與政?府各相關?部門積極?溝通和征?詢，為方?案的順利?進行提供?了有效幫?助。2?、憑工作?經驗和進?度，結合?公司實際?，努力把?工作計劃?與工作進?度密切結?合，使計?劃和進度?有效、有?序進行。?3、根?據項目情?況，結合?公司一級?計劃，有?預見性地?開展工作?，努力在?條件成熟?的情況下?把所有與?項目有關?的事務提?前進行并?完成。?4、盡所?能和所掌?握的關系?，配合并?幫助其他?部門完成?相關工作?，提供我?所能提供?的幫助。?5、在?計劃要求?時間內，?提前完成?立項備案?，為項目?正常進行?提供了條?件。6?、提前把?交通分析?、日照分?析和環(huán)境?分析完成?前期文本?和制作，?為下一步?工作做好?最充分的?準備。?7、與土?地部門積?極溝通，?加強聯(lián)系?，有效完?成了地塊?高壓線路?遷移的說?服，并在?有效時間?內敦促政?府部門制?定了高壓?線路搬遷?方案，為?項目進行?提供了有?利保障。?8、配?合公司領?導對土地?交接工作?進行積極?的跟蹤和?有效監(jiān)督?，為領導?做好參謀?，為土地?順利和正?常交接提?供本人職?責范圍內?所能進行?的工作。?9、利?用個人關?系，積極?為其他部?門提供力?所能及的?幫助和支?持，熱情?無怨言。?與同事之?間的相處?、加強溝?通、團結?協(xié)作，以?盡快更好?的融入團?隊。四?、存在問?題及解決?辦法：?1、由于?在原單位?主要從事?行政、經?營和項目?管理工作?，對于房?產公司的?工作內容?及流程還?需要進一?步的了解?與熟悉。?在試用期?內還沒有?完全與公?司的習慣?和規(guī)章相?融入，這?需要領導?和同志們?的傳幫帶?。2、?工作中有?時過于自?信，對有?些復雜工?作估量過?于簡單，?造成了工?作上的被?動，有急?于求成之?狀，求功?心切。?總之，在?短短的三?個月時間?里，我個?人以為取?得了一點?成績，但?離領導的?要求和自?我要求尚?有很大差?距。如果?公司認為?我試用期?內尚算合?格并予以?轉正，我?將進一步?嚴格要求?自己，克?服不足，?加強學習?，努力提?高業(yè)務水?平，充分?發(fā)揮所長?，積極、?熱情、認?真地完成?好每一項?工作。?員工轉正?個人工作?總結參考?范文（三?）我于?____?年___?_月__?__號入?職公司，?成為我們?公司的一?名試用員?工。到今?天___?_年__?__月_?___日?三個月試?用期已滿?，在試用?期屆滿之?際，根據?公司的規(guī)?章制度，?現(xiàn)申請轉?為公司正?式員工。?在這三?個月的工?作時間里?，我在工?作方面有?了很大的?提高。在?入職初期?公司給我?們新員工?安排了一?個為期一?周的培訓?，使我在?較短的時?間內了解?公司的背?景和日常?的工作業(yè)?務，也熟?悉了公司?項目的操?作流程。?然后在工?作中我也?有很多的?不足，比?如做事還?不夠熟，?處理問題?的經驗方?面有待提?高，要不?斷繼續(xù)工?作學習以?提高自己?業(yè)務分析?能力。?所以我在?不斷要求?自己，以?提醒自己?處理各種?問題時要?更加全面?，更加嚴?格，并及?時總結經?驗教訓，?盡量彌補?工作出現(xiàn)?的缺點和?不足。在?這里我非?常感謝領?導同事對?我工作的?包容和支?持，給予?了我很大?的信心和?勇氣面對?____?工作中各?類考驗。?在領導同?事的支持?和自身的?努力下，?現(xiàn)以已能?夠適應公?司的工作?模式，也?敢于大膽?的接受工?作的挑戰(zhàn)?。而公司?也給予我?有足夠空?間來激發(fā)?自身的