一般工作方案范文集合六篇（一）

第第頁工作方案范文集合六篇為保障事情或工作順利開展，時常需要預(yù)先開展方案準(zhǔn)備工作，方案屬于計劃類文書的一種。方案應(yīng)該怎么制定呢？以下是為大家整理的工作方案6篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

1.師訓(xùn)工作：

①我校92位教師參加的浙江省中小學(xué)心理健康教育教師上崗資格證書·申請工作。

②請導(dǎo)師為四位老師參加市教壇新秀評比磨課。分別是化學(xué)張蔣軍、通用技術(shù)莊兢、英語胡智星、生物虞馳。

③聯(lián)合效實中學(xué)、松陽一中、松陽二中等學(xué)校進(jìn)行四校同課異構(gòu)教研活動。

④書香校園活動。舉辦第三屆書香校園征文活動，第二屆獲獎?wù)魑慕衲杲處煿?jié)前后頒布獲獎名單。此項活動列入校本培訓(xùn)，計12學(xué)分。

⑤學(xué)科組的校本研修。本學(xué)期的教研組校本研修主題暫定為新課改環(huán)境下的先修課程開發(fā)與實踐。此項活動列入校本培訓(xùn)，計12學(xué)分。

⑥安排教研組長和教科室的老師走進(jìn)課堂活動。

⑦著力組織教師參加各級各類征文、論文比賽；選送一些文章、案例、隨筆、教學(xué)設(shè)計等教科研成果，向各級各類雜志、刊物投稿，爭取推廣價值的論文發(fā)表。

2.課程建設(shè)管理工作：

①邀請我校省精品課程或省網(wǎng)絡(luò)課程，市優(yōu)秀課程獲得者與全校老師分享選修課程建設(shè)經(jīng)驗交流會。

舉辦此次活動的初衷，是針對部分教師不知道該怎么開發(fā)、開設(shè)有質(zhì)量的選修課程的實際，結(jié)合學(xué)校本學(xué)期加強選修課程質(zhì)量建設(shè)的工作重點，邀請我校具有典型代表的省市精品課程（網(wǎng)絡(luò)課程）的代表以案說法，在理念、方法、經(jīng)驗上給予全體教師生動直觀的指導(dǎo)和借鑒。

計劃邀請老師為：省優(yōu)課程干志剛《木刻版畫》、戴振明《歌曲創(chuàng)作》、許志先《中國古代文化漫談》、章俐俐《心語心晴》。

市優(yōu)課程：包劍鳳《工藝剪紙》、陳偉萍《高中生職業(yè)生涯規(guī)劃導(dǎo)航》、李贊玉《中國流行音樂發(fā)展與賞析》

②舉行：我校20××學(xué)年各類選修課網(wǎng)上學(xué)生優(yōu)秀作業(yè)評比：

計劃：一等獎：2名（500元的讀書卡）二等獎：3名（300元讀書卡）三等獎：5名（200元讀書卡）。

能夠宣傳我校的新課程情況。

③安排學(xué)校招聘的專職人員來負(fù)責(zé)學(xué)校學(xué)生選課指導(dǎo)工作。

④根據(jù)學(xué)校制定的課程改革綱要開發(fā)選修課程和必修課程校本化的進(jìn)一步精品化。對于20××年上學(xué)期開發(fā)的課程進(jìn)行評比。

⑤進(jìn)一步按照省一級特色示范學(xué)校的要求，完善資料。

⑥梳理我校的特色，和團委一起準(zhǔn)備學(xué)校的宣傳展板的制作。

3.課題工作：

本學(xué)期課題工作主要是幾個課題的結(jié)題工作，以及老課題的開題和深入開展實踐活動。

體育組部級課題、語文組生活作文課題、安全教育課題的結(jié)題報告工作，以及體育語文兩大課題的相關(guān)書籍出版事宜；選送課題成果參加波寧市基礎(chǔ)教育成果獎評選活動。

按照計劃開展市級課題《安全教育體驗館的設(shè)計研究》與《高中化學(xué)實驗“綠色化”設(shè)計研究》的研究工作，以及錢洲軍書記和德育處領(lǐng)銜的省教研室課題《培養(yǎng)學(xué)生公民意識的特色社會實踐活動的研究》的開題工作。我校的行動研究課題進(jìn)入第三年，做好《普高文科實驗班創(chuàng)新文科人才培養(yǎng)模式的實踐與探索》課題的中期成果匯總工作，以及相關(guān)的深入實踐活動。

4.爭創(chuàng)一級示范校工作：

完成學(xué)校的發(fā)展性評估和特色示范學(xué)校創(chuàng)建的文檔整理工作。

5.新學(xué)期教科研其他工作：

（1）新學(xué)期新教師師徒結(jié)對工作

（2）新學(xué)期推門聽課制度的建立和試推廣

（3）新學(xué)期教科研雜志的編撰工作

（4）20××學(xué)年教科研成果的統(tǒng)計和頒發(fā)工作

（5）教研組長教科研外出參觀放學(xué)活動（建議）

（6）浙東論壇的開設(shè)（1-2期）

（7）書香校園讀書報告會以及書籍推薦閱讀活動。（每人1-2本圖書）

波寧四中教科室

20××年9月

具體安排

20××年9月份

1.教研組長會議，交流本學(xué)期教科研工作。

2.安全教育課題結(jié)題報告的修改工作。

3.推薦課題參加波寧市基教成果評選。

4.省市課題結(jié)題工作。

5.第二屆書香校園征文活動頒獎。

6.20××學(xué)年教科研成果統(tǒng)計。

7.我校92位教師參加的浙江省中小學(xué)心理健康教育教師上崗資格證書·申請工作。

8.梳理我校的特色，和團委一起準(zhǔn)備學(xué)校的宣傳展板的制作。

9.省一級特色示范學(xué)校評比的資料整理和校對工作。

10.教師繼續(xù)教育培訓(xùn)的報名工作。

11.與波寧大學(xué)聯(lián)合開設(shè)的暑期培訓(xùn)班的資料整理匯總。

20××年10月份

1.浙東論壇第一期。

2.書香校園圖書推薦閱讀活動。

3.體育組部級課題書籍出版事宜。

4.文創(chuàng)班課題會議。

5.安全實驗館和德育處課題開題事宜。

6.請導(dǎo)師為四位老師參加市教壇新秀評比磨課。分別是化學(xué)張蔣軍、通用技術(shù)莊兢、英語胡智星、生物虞馳。

7.邀請我校省精品課程或省網(wǎng)絡(luò)課程，市優(yōu)秀課程獲得者與全校老師分享選修課程建設(shè)經(jīng)驗交流會。

20××年11月份

1.書香校園讀書報告會籌備活動和第三屆書香校園征文活動。

2.語文組生活作文課題書籍出版事宜。

3.波寧四中教科研信息雜志籌備。

4.聯(lián)合效實中學(xué)、松陽一中、松陽二中等學(xué)校進(jìn)行四校同課異構(gòu)教研活動。

5.舉行：我校20××學(xué)年各類選修課網(wǎng)上學(xué)生優(yōu)秀作業(yè)有獎評比。

6.按照新高考的要求，各教研組對各組的課程建設(shè)綱要進(jìn)行修訂。

20××年12月份

1.教研組組長教科研活動籌備。

2.浙東論壇第二期。

3.文創(chuàng)班課題中期成果匯總（20××級、20××級）。

4.安排教研組長和教科室的老師走進(jìn)課堂活動。

5.著力組織教師參加各級各類征文、論文比賽；選送一些文章、案例、隨筆、教學(xué)設(shè)計等教科研成果，向各級各類雜志、刊物投稿，爭取推廣價值的論文發(fā)表。

20××年1月份

1.教科研工作自我小結(jié)。

2.教科研信息雜志刊印。

3.20××學(xué)年教科研成果統(tǒng)計。

4.課題工作自檢梳理。

5.新學(xué)期教師師訓(xùn)的報名。

工作方案篇2

為了將安全工作落到實處，我學(xué)校按照《延壽縣教育系統(tǒng)安全工作百日督查專項行動方案》的指示精神，切實做好校園安全工作，我校決定于5月下旬至7月底組織開展“安全工作百日督查專項行動”，具體實施方案如下：

一、工作目標(biāo)

在開展隱患排查治理工作的.基礎(chǔ)上，通過開展安全工作百日督查專項行動，全面推進(jìn)我校安全工作的落實和部署，提高我校廣大師生的安全意識，并立足于教育教學(xué)發(fā)展穩(wěn)定的工作大局，切實解決安全工作中存在的問題。建立健全安全工作責(zé)任體系和強化安全工作的管理，提高安全工作保障水平，進(jìn)一步深化隱患排查，杜絕安全事故的發(fā)生。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

為將此項切實落到實處，取得實效，學(xué)校成立專項工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長：張積韜

成員：

三、工作內(nèi)容

1、認(rèn)真做好安全隱患排查治理工作。對學(xué)校內(nèi)的電線、消防設(shè)施、防雷設(shè)備等進(jìn)行全面檢查，對有隱患的設(shè)備要及時進(jìn)行更換，切實作好防電、防火、防雷工作。確保不出現(xiàn)事故。

2、堅決落實好“技防進(jìn)學(xué)校”工作。我校共投入資金****元安裝了遠(yuǎn)紅外夜視監(jiān)控系統(tǒng)，大大提高了校園的防范能力。

3、做好宣傳教育工作。利用升旗、板報、主題隊會、校園廣播、標(biāo)語等多種形式，對學(xué)生進(jìn)行交通、放火、自我保護(hù)等多方面的安全教育，使學(xué)生掌握安全知識，提高自我保護(hù)意識。

4、進(jìn)一步完善各項制度。實行三級值班值宿制度；嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追究制度；建立和落實安全工作責(zé)任制。通過對各項制度要進(jìn)一步完善，提高安全防范能力。

5、加強學(xué)生上學(xué)、放學(xué)的交通安全教育、整治工作。全面排查學(xué)生通勤車輛，確保學(xué)生交通安全。

6、作好汛期安全工作。提前作好預(yù)案，加強演練，對有過河的學(xué)生要作好回不去家的安置準(zhǔn)備工作，確保學(xué)生安全度汛。

7、加強學(xué)生飲用水的管理。對學(xué)生的飲水要有制度，同時加強食品管理，不讓“三無食品”進(jìn)校園；作好學(xué)生晨檢記錄、因病缺勤記錄等。

8、加大對校園周邊環(huán)境的治理，為學(xué)生提供良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。

工作方案篇3

為進(jìn)一步深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，根據(jù)縣委活動辦安排部署，按照《關(guān)于在教育實踐活動第二環(huán)節(jié)工作中進(jìn)一步加強針對性學(xué)習(xí)的通知》文件要求，結(jié)合單位工作實際，在全局深入開展針對性學(xué)習(xí)活動，特制定本學(xué)習(xí)方案。

一、學(xué)習(xí)目的

查擺問題、開展批評是整個教育實踐活動的關(guān)鍵環(huán)節(jié)、核心環(huán)節(jié)，要把夯實思想基礎(chǔ)擺在首要位置，更加深入抓學(xué)習(xí)、抓教育、抓自覺，通過針對性學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識、打消顧慮、掌握方法，充分做好思想上、行動上的準(zhǔn)備，確保談心談話、對照檢查材料、專題民主生活會等各項工作順利開展。

二、學(xué)習(xí)安排

制定學(xué)習(xí)計劃，利用6月25日至27日三天時間，組織全體黨員干部職工采用集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)方式，認(rèn)真學(xué)習(xí)通知要求的6項重點內(nèi)容，做好讀書筆記，確保學(xué)習(xí)活動落到實處、取得實效。

三、具體要求

一是統(tǒng)一思想認(rèn)識。全體黨員干部職工要高度重視此次針對性學(xué)習(xí)活動，通過針對性學(xué)習(xí)，切實提高思想認(rèn)識、打消思想顧慮、做好思想準(zhǔn)備，為下一步工作奠定堅實思想基礎(chǔ)。

二是確保學(xué)習(xí)效果。黨員干部要逐字逐句逐篇、反復(fù)通讀收看，準(zhǔn)確把握精神實質(zhì)，通過采用集中學(xué)習(xí)討論、個人自學(xué)等，切實做到弄懂弄通、真信真用。

三是做好資料存檔。認(rèn)真搜集學(xué)習(xí)教材，組織黨員干部進(jìn)行學(xué)習(xí)，黨員干部做好讀書筆記，學(xué)習(xí)活動結(jié)束后，學(xué)習(xí)筆記和學(xué)習(xí)資料一并存檔。

工作方案篇4

根據(jù)《山東省供熱條例》及我市《關(guān)于規(guī)范供熱建設(shè)管理提高供熱服務(wù)質(zhì)量的暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定，為進(jìn)一步做好今冬我市城區(qū)供熱工作，提高供熱服務(wù)質(zhì)量，保障社會和諧穩(wěn)定，特制定本實施方案。

一、任務(wù)目標(biāo)

1、規(guī)范供熱企業(yè)服務(wù)行為，確保供熱質(zhì)量穩(wěn)定，群眾滿意度提升，居民投訴率明顯下降，社會和諧穩(wěn)定；2、燃煤儲備充足，供熱保障能力強；3、穩(wěn)妥推進(jìn)熱源企業(yè)直供到戶，集中供熱普及率顯著提升；4、凡是安裝熱計量表并具備運行條件的小區(qū)，全部實施供熱計量并按計量收費；5、逐步推行取暖費由銀行代收代繳制度；6、各供熱企業(yè)繳納供熱質(zhì)量保證金，并實行末位淘汰制。7、各供熱企業(yè)管理水平和服務(wù)質(zhì)量進(jìn)一步提升，供熱企業(yè)運行事故率控制在2‰以下，故障報修處理及時率100%。供熱效果能夠滿足居民需求，居民投訴率力爭控制在3%以內(nèi)，用戶投訴處結(jié)率100%。

二、工作要求

（一）及早謀劃，做好供熱前的準(zhǔn)備工作。

1、貫徹落實好《山東省供熱條例》及我市《關(guān)于規(guī)范供熱建設(shè)管理提高供熱服務(wù)質(zhì)量的暫行辦法》。各供熱企業(yè)要組織好對《山東省供熱條例》、《關(guān)于規(guī)范供熱建設(shè)管理提高供熱服務(wù)質(zhì)量的暫行辦法》的深入學(xué)習(xí)，使相關(guān)人員全面掌握《條例》、《辦法》的精神實質(zhì)和主要內(nèi)容，切實落實執(zhí)行《條例》、《辦法》的相關(guān)要求。

2、做好供熱工作的全面檢查、檢修等工作。各供熱企業(yè)必須在10月31日前將供熱設(shè)備保養(yǎng)維護(hù)情況以及安全、消防狀況進(jìn)行全面檢查；對上個采暖期的低溫區(qū)、故障頻發(fā)區(qū)以及群眾投訴較多的換熱站、老舊小區(qū)集中供熱管道銹蝕、滲漏等問題，有針對性的進(jìn)行回訪和檢查，進(jìn)行徹底排查整改，消除故障，以進(jìn)一步提高供熱質(zhì)量；對人員到崗、值班安排、通訊聯(lián)絡(luò)、運行記錄、安全防范等工作進(jìn)行再檢查；要通過召開冬季供熱動員會議、簽訂工作目標(biāo)責(zé)任書、開展服務(wù)承諾等方式，進(jìn)行供熱工作全面動員，營造一切為了冬季供熱的濃厚氛圍，激發(fā)員工的工作熱情和積極性；要落實供熱值班制度，嚴(yán)格崗位紀(jì)律，確保安全、穩(wěn)定供熱。

3、做好燃料儲備工作。各熱源企業(yè)要盡早動手，統(tǒng)籌安排資金，盡早落實煤源，合理制定購儲煤計劃，做好燃煤儲備工作，確保煤炭儲備量不得少于30天的日最大耗煤量，并及時填報《全省城市供熱用煤購儲情況調(diào)度表》。各供熱企業(yè)要按照上個采暖期月最大用汽量，預(yù)付蒸汽費，以保障煤炭儲備。

4、健全完善應(yīng)急機制和預(yù)警機制。各熱源企業(yè)、供熱企業(yè)要制訂切實可行的故障處置應(yīng)急預(yù)案，成立應(yīng)急搶險隊伍并組織演練，配備必要的應(yīng)急救援物資，做到反應(yīng)迅速、處理及時；要認(rèn)真制定和落實應(yīng)對極端性天氣的供熱應(yīng)急預(yù)案，出現(xiàn)極端寒冷天氣，要迅速啟動應(yīng)急預(yù)案。要建立協(xié)調(diào)聯(lián)動機制，統(tǒng)一調(diào)度技術(shù)力量、物資儲備等，提高整體保障能力；要嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，把安全生產(chǎn)責(zé)任層層分解，落實到人，杜絕各種安全事故的發(fā)生。

（二）完善服務(wù)措施，提高服務(wù)質(zhì)量。

1、健全完善供熱日報制度。正式供熱一周內(nèi)，各供熱企業(yè)要將所管轄小區(qū)每小時的蒸汽或熱水流量、壓力、溫度、已供小區(qū)、未供小區(qū)等信息于每天9時和17時，報市政局供熱管理辦公室。對供熱中出現(xiàn)的新情況、新問題要及時協(xié)調(diào)處理。遇有重要事件和突發(fā)情況，要按規(guī)定及時上報。要組織好維修人員和供熱人員及時、高效解決發(fā)生的供熱問題，處理好群眾投訴，盡快穩(wěn)定所轄小區(qū)的供熱秩序，同時注意適當(dāng)提高居民室內(nèi)溫度，使供熱有一個好的開端。

2、各供熱企業(yè)要與用戶簽訂《供用熱合同書》，保證供熱溫度達(dá)標(biāo)，并嚴(yán)格信諾踐行。要強化服務(wù)意識，完善管理制度，不斷提高服務(wù)質(zhì)量；供熱企業(yè)應(yīng)當(dāng)實行標(biāo)準(zhǔn)化管理和規(guī)范化服務(wù)，向社會公式服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和辦事程序，公開收費標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)電話；要堅持24小時值班服務(wù)，主動接受用戶和社會監(jiān)督，接到用戶訴求后2小時內(nèi)必須到達(dá)現(xiàn)場處置，工作人員上門服務(wù)時，應(yīng)佩戴統(tǒng)一標(biāo)志，文明服務(wù)；要繼續(xù)落實用戶投訴專人辦理制，居民投訴按時處結(jié)率要達(dá)到100%；要加強用熱知識宣傳，引導(dǎo)用戶科學(xué)合理用熱，增強節(jié)約意識；要切實增強責(zé)任意識，提高服務(wù)質(zhì)量，按照“誰經(jīng)營、誰負(fù)責(zé)”的原則，及時化解排除涉熱矛盾糾紛，努力把矛盾化解在基層，問題解決在萌芽狀態(tài)；若供熱小區(qū)發(fā)生群體上訪事件，供熱單位主要負(fù)責(zé)人必須及時到達(dá)現(xiàn)場，確保問題快速解決，對處置涉熱問題不力、造成嚴(yán)重不良影響的企業(yè)、單位，將按照《山東省供熱條例》和諸城市《關(guān)于規(guī)范供熱建設(shè)管理提高供熱服務(wù)質(zhì)量的暫行辦法》規(guī)定，做出嚴(yán)肅處理。

（三）多措并舉，強化對供熱企業(yè)的監(jiān)管

1、實行取暖費統(tǒng)一收繳。取暖費的繳納由銀行代收，專戶存儲。所有供暖企業(yè)需到諸城農(nóng)商銀行開設(shè)取暖費收繳專用賬戶，居民就近到諸城農(nóng)商行各分支營業(yè)網(wǎng)點繳納取暖費，各供熱企業(yè)不得私自收取用戶的取暖費。若發(fā)現(xiàn)熱力公司未給用戶出具統(tǒng)一憑證或有住戶反映熱力公司私自收取居民取暖費，將視情節(jié)給予相應(yīng)處理。

2、繳納供熱服務(wù)質(zhì)量保證金。供熱企業(yè)于11月XX日前，將收取的取暖費按總額10%的比例交納供熱服務(wù)質(zhì)量保證金。未足額交納供熱服務(wù)質(zhì)量保證金的供熱企業(yè),熱源企業(yè)不予開閘。供熱服務(wù)質(zhì)量保證金在財政部門專戶存儲，分戶立賬，市政與財政部門共同管理，主要用于供熱質(zhì)量監(jiān)管、居戶室內(nèi)溫度不達(dá)標(biāo)退費等事宜，采暖期結(jié)束后XX日內(nèi)將剩余資金退還供熱企業(yè)。

（四）全力推進(jìn)供熱計量工作。

具備供熱計量條件的居住小區(qū)必須實現(xiàn)按用熱量收費。各供熱企業(yè)做好供熱計量設(shè)施的檢修、維護(hù)工作，做好供熱期間熱計量設(shè)施巡查、檢查工作，在11月XX日及3月16日各抄表一次，在采暖期內(nèi)每周抄表一次，并將抄表記錄按規(guī)定報市政局供熱管理辦公室。今冬繼續(xù)實行局領(lǐng)導(dǎo)班子包靠，科室人員分片包干，確保供熱計量工作穩(wěn)步推進(jìn)。對分戶計量的用戶未按照用熱量收費的，供熱企業(yè)要按本年度城區(qū)平均退費額的1.1倍對熱用戶進(jìn)行退費；對拒不實行熱計量的供熱企業(yè)，將按《山東省供熱條例》規(guī)定予以吊銷供熱經(jīng)營許可證。

三、保障措施

（一）嚴(yán)格落實供熱工作責(zé)任制。將冬季集中供熱確定為“一把手”工程，局里成立由局長任組長、分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，調(diào)度協(xié)調(diào)相關(guān)工作。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員和科室人員包靠熱力公司，并對該包靠范圍供熱負(fù)責(zé)到底；各供熱公司經(jīng)理要全力靠上，并將工作任務(wù)層層分解，落實到每個崗位、每個人，做到任務(wù)具體，責(zé)任明確。

（二）做好工作人員的崗前培訓(xùn)。凡供熱設(shè)備設(shè)施操作人員，必須按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行崗前培訓(xùn)，無合格職業(yè)資格及培訓(xùn)不合格人員嚴(yán)禁上崗操作；各換熱站點要按操作規(guī)范要求配足配齊專業(yè)技術(shù)人員和管理人員，從人員素質(zhì)上保障服務(wù)質(zhì)量和水平。要對全體員工進(jìn)行服務(wù)意識、服務(wù)觀念、服務(wù)態(tài)度等方面的教育，不斷提高服務(wù)水平。

（三）加強監(jiān)管考核，建立供熱企業(yè)末位淘汰機制。供熱辦不定期開展供暖檢查，密切監(jiān)控城區(qū)內(nèi)的供熱運行情況，及時發(fā)現(xiàn)、處理存在的供熱安全隱患，確保供熱安全運行。嚴(yán)格按照《諸城市供熱企業(yè)監(jiān)管考核辦法》對各供熱企業(yè)進(jìn)行考核量化，考核結(jié)果通過媒體定期向社會公布；實行供熱企業(yè)末位淘汰，依據(jù)規(guī)定取消其供熱經(jīng)營許可，清除出供熱市場；構(gòu)成犯罪的，依法追究法律責(zé)任；確保我市供暖事業(yè)的有序、良性健康發(fā)展。

工作方案篇5

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，明確職責(zé)，確保創(chuàng)建工作落到實處。

一是為確保我辦創(chuàng)建省級衛(wèi)生先進(jìn)單位工作順利開展，取得成效，成立了創(chuàng)建省級衛(wèi)生先進(jìn)單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由主任任組長，分管理領(lǐng)導(dǎo)任副組長，機關(guān)各股（室）股長為成員，其日常工作由辦公室負(fù)責(zé)。各股室要密切配合，相互支持，積極參與創(chuàng)衛(wèi)工作，形成一把手負(fù)總責(zé)、帶頭抓，黨政群團齊抓共管，人人參與創(chuàng)建的良好局面，使創(chuàng)衛(wèi)工作上下形成“一盤棋”。

二是按照創(chuàng)建內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)，建立健全完善管理措施，制定切實可行的工作方案，做到年初有計劃、年中有檢查、年終有總結(jié)，確保創(chuàng)建工作任務(wù)圓滿完成。要將創(chuàng)建工作納入年終目標(biāo)考核，不斷完善考評辦法，嚴(yán)格考核，逗硬獎懲，做到有科學(xué)性、針對性和實效性。

三是加大人力、物力、財力投入，確保創(chuàng)建工作順利開展。要著眼于實處，著手于實事，著力于實效，在硬件建設(shè)方面狠下功夫，完善衛(wèi)生配套設(shè)施，搞好綠化，美化環(huán)境。

二、強化健康教育，增強職工素質(zhì)。

堅持以人為本，著眼干部職工衛(wèi)生意識的提高，要充分利用全省愛國衛(wèi)生宣傳月、宣傳日、職工大會等有利時機，運用墻報、板報、標(biāo)語等多種宣傳手段和形式，加強對廣大干部職工進(jìn)行健康教育宣傳，強化創(chuàng)建省級愛國衛(wèi)生先進(jìn)單位活動進(jìn)行輿論引導(dǎo)，增強廣大干部職工的衛(wèi)生意識，養(yǎng)成健康文明、科學(xué)的生活方式。

三、以創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城為契機，提高整體衛(wèi)生質(zhì)量。

（一）認(rèn)真搞好辦公室內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生。緊緊圍繞縣委、縣政府創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城的目標(biāo)，嚴(yán)格按照縣里環(huán)境整治的要求，做到各負(fù)其責(zé)，各施其職。辦公室內(nèi)辦公用品、用具等擺放有序整潔，門窗、窗臺、窗簾、地面干凈，墻壁無蛛網(wǎng)，電燈、電扇、微機、飲水機無灰塵，桌椅、茶具、煙缸、痰盂清潔干凈。地面無異物、煙頭、紙屑、痰跡、污水及雜物。廁所門窗墻壁無塵網(wǎng)，無異味、無堆積物、無蚊蠅老鼠，每天沖洗，定期消毒、除異味。加強日常檢查督促考核，衛(wèi)生檢查每周一次，節(jié)假日和突擊掃除單獨檢查，檢查結(jié)果納入年終工作目標(biāo)考核并予以獎懲，全面提高整體衛(wèi)生工作質(zhì)量。

（二）認(rèn)真做好衛(wèi)生月和節(jié)假日衛(wèi)生突擊活動

認(rèn)真做好日常愛衛(wèi)工作，切實開展好各種節(jié)假日衛(wèi)生突擊清掃活動，要充分利用衛(wèi)生月活動，開展日常愛國衛(wèi)生宣傳活動，積極支持、主動參與到衛(wèi)生活動中去，徹底整治衛(wèi)生死角。要認(rèn)真組織開展好“春節(jié)”、“五一”、“國慶”、“元旦”等節(jié)日的節(jié)前衛(wèi)生突擊活動，并通過這些活動的開展，提高干部職工衛(wèi)生意識，形成大家動手，共創(chuàng)優(yōu)美環(huán)境的局面，為全縣爭創(chuàng)省級衛(wèi)生縣城做出積極的貢獻(xiàn)。

工作方案篇6

新學(xué)期一眨眼就到了，在這一學(xué)期中,我們?nèi)w后勤人員要竭力盡自己的所能，配合園里各個部門，完成各項后勤工作。具體安排如下：

一、食堂管理及食譜制訂。

首先，食堂人員都要按規(guī)定操作，廚師必須持證上崗培訓(xùn)，操作時需戴帽子、帶口罩。在現(xiàn)有的消毒設(shè)施下,進(jìn)一步樹立消毒、無菌觀念，要把食堂用具與消毒剎蟲劑嚴(yán)格分開，確保食堂的環(huán)境衛(wèi)生與安全。另外食堂要把好食品關(guān)，堅決杜絕“三無”食品,熟食加蓋，