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文檔簡介

2024醫(yī)院檢驗科個人年終總結醫(yī)院檢驗科個人年終總結1

xx年在醫(yī)院各位領導的正確領導和支持下,檢驗科不斷地加快進展建設、增進效益,樹立新的管理理念、提高競爭實力,加強行風建設、提升檢驗科形象來完成全年工作目標和任務。

一、基本狀況

檢驗科目前共有7名專業(yè)技術人員。在人員少工作壓力大的狀況下,完成日常檢驗工作及社會團體體驗的各項工作,完成各類檢驗儀器的每日校準、質控、定標,保證結果的精確?????性。在提高經(jīng)濟效益的前提下,降低成本,避開鋪張。

二、醫(yī)德醫(yī)風和醫(yī)療質量方面

具有劇烈的事業(yè)心和責任感,熱忱的對待每一個前來檢查的病人,做到“急病人之所急,想病人之所想”,全心全意為病人服務。多次得到病人的表揚,大家始終保持樂觀向上的工作作風和勤懇努力的精神狀態(tài)。在工作中對不符合檢驗要求的標本,急躁地向病人解釋,和病人說明緣由,取得病人的認可,重新留取標本。對工作中發(fā)覺的問題準時訂正,時刻與各科室保持聯(lián)系。我科員工嚴格遵守紀律,不遲到、不早退、不串崗、不曠工,無醫(yī)療差錯。在工作上,大家注意各種學問的學習與積累,不斷提高綜合素養(yǎng)和工作力量。

三、業(yè)務工作何學習方面

樂觀參與上級醫(yī)療機構和醫(yī)院組織的各種培訓,并指定相關專業(yè)學問內容進行重點學習。全科業(yè)務學習做到每周一次、每月考核。對待工作仔細負責,以謹慎的工作態(tài)度處理好每一個待檢標本,仔細處理好工作中遇到的疑難問題,確保發(fā)出檢驗報告的精確?????性,準時與臨床醫(yī)生聯(lián)系,為供應精確?????牢靠的診斷依據(jù)。

四、完成的工作及取得的成果

今年我科開展新的檢驗項目有血細胞五分類、糖化紅蛋白、心肌損傷、B-型尿鈉肽等;引進一臺五分類全自動血細胞計數(shù)儀和進口全自動生化分析儀,大大地增加了檢驗科檢測范圍和有效地提高了檢驗科的整體服務質量,同時也給醫(yī)院制造了巨大的財寶。xx年檢驗科共創(chuàng)經(jīng)濟效益238萬(不含體驗部分),業(yè)務收入同比上漲92%,接診33611人(次)。參與陜西省室內、室間質評活動,并取得了良好的成果。順當通過了上級醫(yī)療機構和衛(wèi)生部門的各項檢查。通過全體員工的努力,檢驗科的工作得到了臨床科室的全都好評,檢驗質量、業(yè)務力量得到了他們的相信。我科在不增加人員,不影響日常工作的狀況下,大家發(fā)揚吃苦耐勞的精神,保質保量的完成了年初工作方案。

五、xx年工作方案

明年要高度重視提高員工素養(yǎng)、業(yè)務力量、操作技能、服務理念,發(fā)揚理論聯(lián)系實際的作風,邊學習、邊總結、邊提高,解決工作中的實際問題。狠抓專業(yè)學問及技能操作,熟識各種儀器的操作規(guī)程,力求樣樣有章可循、有據(jù)可依;明年我們要重拳出擊,充分發(fā)揮新進儀器的功效,尤其是進口全自動生化分析儀,提高檢驗科知名度,開展疑難病特別檢驗項目。在明年工作中要連續(xù)做好室內、室間質控并參與衛(wèi)生部質量評比工作,保證檢驗結果的精確?????性,定期校準檢驗儀器和做好儀器維護記錄。發(fā)揚優(yōu)勢,改正不足,努力做好各項工作。做到自己滿足、醫(yī)生滿足、病人滿足、領導放心!爭取在新的一年里再上一個新臺階!

醫(yī)院檢驗科個人年終總結2

1、政冶思想方面:

能樂觀參與院里和科里組織的各種政治學習,在大是大非面前保持糊涂頭腦,時刻與院里要求保持高度全都。政治敏銳性和政治鑒別力比較強,立場堅決、旗幟鮮亮,不聽信和傳播不嚴厲?的言論或小道消息,無拜金主義表現(xiàn),保持了政治上的糊涂和思想道德上的純凈。

2、醫(yī)德醫(yī)風和醫(yī)療質量方面:

具有劇烈的事業(yè)心和責任感,對待每一個前來檢查的病人,都能做到“急病人之所急,想病人之所想,”全心全意為病人服務。吃苦耐勞,始終保持樂觀向上的工作作風和勤懇努力的精神狀態(tài)。對不符合檢驗質量的標本,要求病人重新留取,并和病人說明緣由,取得病人的認可。對病人提出要求解釋化驗結果的問題,都能樂觀協(xié)作臨床,根據(jù)院里臨床醫(yī)生的要求,不做任何解釋工作。嚴格組織紀律觀念,做到早上班,遲下班,不遲到、不早退、不串崗。

無接受病人吃請和收受紅包、禮品、回扣的現(xiàn)象,無醫(yī)療事故。對工作中發(fā)覺的問題能準時訂正和改正,時刻與各科室保持聯(lián)系,發(fā)覺兩次因病人標本留取有問題,并準時通知到相關科室,要求重新留取標本再做檢驗,避開了差錯事故的發(fā)生。在工作上,注意各種學問的學習與積累,堅持獨立思索,大膽實踐,不斷提高綜合素養(yǎng)和工作力量。為人正直,心胸坦蕩,堅持追求工作的高標準、高效率、嚴要求。業(yè)務力量比較強,已能勝任本職工作,愛崗敬業(yè)。

3、業(yè)務工作和學習方面:

樂觀參與醫(yī)院和科室組織的各種業(yè)務學習,通過學習與回顧,加強自身素養(yǎng)的提高。今年下半年在熊老師離開無人帶教,在學習和工作任務比較繁重的現(xiàn)實狀況下,能樂觀主動的協(xié)作譚主任和同事按時完成工作,能很好的端正自己的學習態(tài)度,從不叫苦叫累。在業(yè)務工作中,仔細履行科里的各項規(guī)章制度,一切檢驗操作都嚴格遵守操作規(guī)程。對待工作仔細負責,時刻以謹慎的工作態(tài)度處理好每一個待檢標本,仔細處理好工作中遇到的疑難問題。對檢測結果與臨床診斷不太相符的結果,第一時間向各位老師反映,堅持做到復查,確保發(fā)出檢驗報告的精確?????性,準時與臨床醫(yī)生聯(lián)系,供應有利的診斷依據(jù)。工作中任勞任怨,保質保量完成領導交給的任務。不斷總結工作,將臨床生化的參考值發(fā)給各個科室,便利各位醫(yī)生和護士。

4、在總結成果的同時,本人認為在以下方面還做得不夠:

近一段時間的學習有所放松,強調明年要職稱考試的問題,放松了思想改造。有時在工作比較忙的狀況下,會表現(xiàn)出急躁心情,給工作帶來了一些負面影響,考慮還不夠認真,工作不夠嚴謹。

5、整改措施:

明年要高度重視實踐和理論學習,進一步堅決抱負信念,發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風,邊學習,邊總結,邊提高,解決工作中的實際問題,力求在學習的質量上有新的提高。時時到處看到自己的不足,連續(xù)發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,努力做好各項工作。要努力加強共性修養(yǎng)和黨性熬煉、高標準、嚴要求、樹立良好的公仆形象。虛心向老同志學習,向實踐學習,取人之長補已之短,爭取在新的一年里更上新的臺階。

醫(yī)院檢驗科個人年終總結3

20xx年度本人在醫(yī)院領導的正確領導下,在科室全體同志的大力支持協(xié)作下,努力學習、樂觀工作,轉變管理理念,仔細落實院、科兩級負責制,帶領全科同志發(fā)揚吃苦耐勞、開拓創(chuàng)新、勇于進取的精神,親密協(xié)作醫(yī)院改革的步伐,在工作中取得了肯定的成果,也存在肯定問題?,F(xiàn)小結如下:

一、仔細學習馬列主義,遵紀守法,清政廉潔。

模范遵守院規(guī)院紀,聽從領導,透亮?????管理。堅持政治理論學習與業(yè)務學習相結合,緊跟時代步伐,把握時代脈搏,堅固樹立服務意識,大局意識,樂觀投身醫(yī)院和科室的改革,勇于實踐,敢于成功。發(fā)揚奉獻精神,在科室人員削減,任務增加的狀況下,調動科室全體同志精誠協(xié)作,堅固樹立“院興我榮、院衰我恥”的思想,不計個人得失,確保了年度任務的超額完成。

二、以學習促管理,以管理促效益,以效益促進展。

正確處理科室與醫(yī)院、科室同事之間的關系。引導科室全體同志正確樹立個人的世界觀、價值觀、人生觀。面對新形勢、新機遇、新挑戰(zhàn),能夠糊涂地熟悉到強練內功才是生存之道,因此在工作之余努力學習專業(yè)理論學問,解決業(yè)務上的疑難問題。作為一名管理者,在追求自身素養(yǎng)提高的同時,更高的追求是科室全體素養(yǎng)的全面提高。

三、自覺遵守院規(guī)院紀和科室的有關規(guī)章制度

上班不遲到、不早退,工作樂觀主動,仔細負責,為了工作加班加點是常常的事,但從沒有向醫(yī)院提過非分要求,也從未報過一個加班。在科室管理上,時刻嚴格要求自己,領先垂范,要求其他同志做到的自己首先做到,要求別人不做的,自己堅決不做。團結科室同志,樂觀協(xié)作,全面完成了醫(yī)院下達的各項任務。

四、以技術革新為著力點,促進科室任務超額完成。

1、20xx年度,依據(jù)新形勢制定了科室績效工資安排方案,充分調動了科室人員的工作樂觀性,全體同志集思廣益,挖潛提效,依據(jù)我院的詳細狀況,新開展了幽門螺旋桿菌抗體檢測、torch、rh血型鑒定、血流變檢測等15個新項目,服務了臨床、便利了病人、提高了科室檢查力量和個人技能,增加了創(chuàng)收,取得了兩個文明的同步增長和社會效益與經(jīng)濟效益的雙豐收。

2、順當完成了試驗室信息管理系統(tǒng)的建設。20xx年,在院領導的大力支持下,檢驗科試驗室信息管理系統(tǒng)安裝完成啟用,lis的建立為檢驗科的管理和與臨床科室的溝通供應了極大地便利,提高了工作效率,促進了醫(yī)、檢、患三方的和諧。

3、超額完成了全年的醫(yī)療任務。20xx年度,科室完成常規(guī)總診次兩萬余人次;經(jīng)濟創(chuàng)收47.3萬余元;為醫(yī)保體檢、合療體檢約1萬余人次,實現(xiàn)經(jīng)濟創(chuàng)收16.6萬元;零星體檢xx余人次,創(chuàng)收xx00余元;20xx度全年創(chuàng)收84萬余元;全年為醫(yī)院創(chuàng)效近60萬;取得了突破性的可喜成果。

五、存在問題。

盡管在20xx年取得了肯定的成果,但在科室勞動紀律、制度建設、成本掌握、人情檢查等方面仍舊存在一些不盡如人意之處,在20xx年的工作中將努力改進,爭取在2024年取得更好的成果。

醫(yī)院檢驗科個人年終總結4

檢驗科在醫(yī)院領導的正確指導,在職能部門和臨床科室的大力支持下,堅持以病人為中心,深化開展“三好一滿足”,持續(xù)提升服務質量和醫(yī)療技術水平;同時對比三甲醫(yī)院評審標準,仔細開展自查自評、查找差距、落實整改措施,持續(xù)改進,同時緊緊圍繞年初制定的工作方案,全科員工共同努力,較好的完成了今年的上半年的工作任務。現(xiàn)總結如下:

一、取得的成果:

1、20xx年1—11月工作量為2024萬項次,增長6.20%;業(yè)務收入1億元。

2、科室根據(jù)ISO15189的質量體系,不斷完善各專業(yè)組工作流程,以及各項項工作,確保檢驗質量。進一步完善急診的標本處理流程,保障綠色通道暢通。

3、順當完成醫(yī)院職工的體檢、高考體檢、2500多人次的鼻咽癌篩查工作以及征兵工作體檢等大型任務。

4、樂觀協(xié)作醫(yī)院的GCP認證的申報工作,為醫(yī)院8個臨床科室順當通過GCP評審盡到了科室的最大力氣。

5、勝利申報順德區(qū)第三周期醫(yī)學重點???。

6、檢驗科住院醫(yī)師規(guī)范化培訓基地首次招收4名學員,科室成立規(guī)培教學小組架構,規(guī)范支配規(guī)培教學。

7、每周組織科室中級以上的工作人員為實習生進行學問講座,每月進行科室人員的三基學習和業(yè)務學習。

8、為滿意臨床診治需求,科室樂觀申報開展:小而密低密度、乙醛脫氫酶等新項目。同時主動組織核心小組人員到小兒科、呼吸內科、腎內科進行溝通,讓臨床醫(yī)生準時了解檢驗科新項目的臨床意義及檢測要求,聽取臨床科意見不斷改進檢驗工作,滿意臨床要求。

9、協(xié)作醫(yī)務科工作,做好臨床床旁血糖的比對工作。

10、完成20xx年衛(wèi)生部和省臨檢中心、性病試驗室和HIV初篩試驗室的室間質評工作且成果優(yōu)秀;重視室間質評的結果,對偏差項目仔細查找緣由并準時訂正;連續(xù)完善室內質控工作,確保日常檢驗結果的精確?????性。

11、科室依據(jù)醫(yī)院實際狀況,根據(jù)醫(yī)院消防平安防控工作部署,組織全科員工學習消防學問,組織核心組對科室每個角落進行現(xiàn)場消防檢查,對存在的問題,樂觀整改,盡量避開意外事故的.發(fā)生,把消防工作落實到位。

二、存在的主要問題:

1、檢驗信息系統(tǒng)和血庫(輸血科)信息系統(tǒng)也是嚴峻落后,目前存在許多技術統(tǒng)計要求都無法解決。

2、高質量的科研立項以及科研論文仍有待提高。

3、ISO15189試驗室認可推動工作進展緩慢。

醫(yī)院檢驗科個人年終總結5

20xx年檢驗科在各位院領導的正確領導下,全體工作人員共同努力,樹立新的管理理念,加強綜合素養(yǎng)學習提高,提升檢驗科形象,已完成全年工作目標及任務?,F(xiàn)將20xx全年工作總結如下:

一:檢驗科在人員少,工作壓力大的狀況下,努力完成日常檢驗工作及各類檢驗儀器的每日校準,質控,定標等工作,確保檢驗結果的精確?????。在質量管理方面,在仔細做好每一天的室內質控同時,專心參與省內室間質控。從而保證了每一天檢驗工作的精確?????性。

二:檢驗科全體工作人員始終持續(xù)專心,勤懇,節(jié)省的工作作風,在保證結果精確?????及提高經(jīng)濟效益的前提下,能省則省,絕不由于怕麻煩,而把能刷潔凈在用的一次性耗材扔掉,比如:血凝試驗,一次性耗材血凝杯很貴,一箱的價格是一萬元,一個月用大半箱,耗材就近一萬元,刷洗后再用也不影響結果,從而降低了成本,避開了鋪張。讓節(jié)省成為一種習慣!

三:檢驗科堅持“急病人所急,想病人所想,檢驗質量重于泰山”為服務宗旨,熱忱對待來每一位來我院的患者。也做到了從標本理解、檢驗項目統(tǒng)計、檢驗結果、危險值上報、報告單發(fā)放、標本處理等各個環(huán)節(jié)的質量管理及記錄建立。對工作中發(fā)覺的問題準時訂正,以謹慎的工作態(tài)度對待每一個待檢標本,處理好工作中遇到的疑難結果,確保發(fā)出的每份檢驗報告的精確?????性。為臨床帶給精確?????牢靠的診斷依據(jù)。

四:檢驗科每一位員工都嚴格遵守院里及科里制定的各項規(guī)章制度,上班不遲到,不早退,不串崗,不曠工,不干私活,科里堅持一周一次業(yè)務學習,月底考

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