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í)業(yè)的醫(yī)療機構(gòu)在協(xié)議中應(yīng)當約定執(zhí)業(yè)期限、時間安排、工作任務(wù)、醫(yī)療責任、薪酬、相關(guān)保險等。多點執(zhí)業(yè)醫(yī)師的薪酬,根據(jù)實際工作時間、工作量和工作業(yè)績等因素,由執(zhí)業(yè)地點醫(yī)療機構(gòu)與醫(yī)師協(xié)商確定。第二十三條醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)過程中發(fā)生的醫(yī)療損害或糾紛,應(yīng)當由發(fā)生醫(yī)療損害或糾紛的當事醫(yī)療機構(gòu)和醫(yī)師按照法律法規(guī)處理,其他非當事醫(yī)療機構(gòu)均不承擔相關(guān)的醫(yī)療損害或糾紛責任。醫(yī)療機構(gòu)和醫(yī)師應(yīng)當通過合同或協(xié)議明確發(fā)生醫(yī)療損害或糾紛時各自應(yīng)當承擔的責任及解決辦法。醫(yī)療機構(gòu)及醫(yī)師個人應(yīng)當購買醫(yī)療責任險等醫(yī)療執(zhí)業(yè)保險,醫(yī)師個人購買的醫(yī)師執(zhí)業(yè)保險適用于醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)的任一執(zhí)業(yè)地點。第二十四條醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)過程中出現(xiàn)違反法律、法規(guī)、規(guī)章等情形的,由衛(wèi)生行政部門及有關(guān)部門依法依規(guī)處理。醫(yī)師在多點執(zhí)業(yè)過程中,在第二、第三醫(yī)療機構(gòu)出現(xiàn)違規(guī)、違紀情形的,由當事醫(yī)療機構(gòu)應(yīng)當及時通報第一醫(yī)療執(zhí)業(yè)地點醫(yī)療機構(gòu),由第一執(zhí)業(yè)地點醫(yī)療機構(gòu)或者有關(guān)部門和單位按照《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》等進行處分。醫(yī)師在執(zhí)業(yè)過程中出現(xiàn)醫(yī)療機構(gòu)內(nèi)部規(guī)定情形的,由當事醫(yī)療機構(gòu)依據(jù)本醫(yī)療機構(gòu)相關(guān)規(guī)定和合同或協(xié)議進行處理。第四章附則第二十五條醫(yī)師多點執(zhí)業(yè)注冊的相關(guān)信息應(yīng)同步錄入醫(yī)師聯(lián)網(wǎng)注冊及考核管理系統(tǒng)。第二十六條醫(yī)師在第一執(zhí)業(yè)地點以外的醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)時,不作為校驗、審核該醫(yī)療機構(gòu)時審核標準中的“人員”依據(jù)。第二十七條醫(yī)療機

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