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文檔簡介
1/1師徒結對師傅工作計劃范文(通用5篇)工作方案是在肯定時間內(nèi)支配和方案工作時,提前制定工作方案。事實上,有很多不同類型的工作方案,它們不僅分為時間長度,而且范圍也不同。以下是為大家整理的關于師徒結對師傅工作方案的文章5篇,歡迎品鑒!
【篇一】師徒結對師傅工作方案
以后的工作中要不斷地向師傅學習。加強自己的師德修養(yǎng),總之。要努力鉆研業(yè)務,敬業(yè)愛生,為人師表,爭取做一位優(yōu)秀的老師,不時增加自身的人文底蘊,使自己在孩子的心目中永久有一種和氣可親的好老師。
深知自己存在很多缺乏,作為年輕的老師。學高為師,身正為范'迫切的期盼在師傅的帶領下,盡快勝任學校的工作。
連續(xù)拜教學功底深厚,今年。師德高尚的老師為師傅?,F(xiàn)制定師徒結對方案如下:
一、學習內(nèi)容:
每個學期也至少去聽師傅5節(jié)示范課。溝通中升華理念。每月邀請師傅至少來聽3節(jié)課。
一起爭論,和師傅一起觀看優(yōu)質(zhì)課。深化領悟名家的優(yōu)秀教育教學理念。
每學期開設一節(jié)校內(nèi)匯報課。邀請師傅教導備課。
探討在教育教學上的懷疑和想法。常常和師傅溝通。
積累案例、論文素材。同步進行教育教學中某方面的方法探究。
常常向師傅請教,在撰寫案例和論文方面。請師傅教導。
主動和師傅溝通。平日里遇到什么教育教學當中的問題無法解決。
二、活動內(nèi)容
三月份:
制定生長方案;
與師傅溝通教學中的想法;
傾聽師傅的課、溝通;
四月份:
并進行溝通;聽師傅的課。
預備一節(jié)信息技術與學科整合課
共同閱讀先進的教育理論書籍;
邀請師傅隨堂聽課;
五月份:
共同探討名家課例;
和師傅溝通教育教學中的困惑;
評課;邀請師傅隨堂聽課。
六、七月份:
并進行溝通;聽師傅的課。
與師傅溝通教學中的想法。
共同閱讀先進的教育理論書籍。
完成個人總結。
三、自我期望
并做好筆記或摘抄。多學習:嚴格要求自己、仔細工作、虛心學習;每學期至少讀5本教育、教學方面的書。
充分利用網(wǎng)絡等手段,多溝通:樂觀參加學科教研活動。增進與他人之間的相互溝通、相互學習,達到共同進步。
學優(yōu)秀的教育教學閱歷;提前一周備好課,多聽課:多學習先進的教學方法。仔細上好每堂課。
多做課后反思,多反思:平常的教育教學中多積累。爭取每課都有小反思,每學期至少寫多篇教學論文或教學案例。
努力備好課,仔細理解鉆研教材。并在實踐中把握教與學的內(nèi)在聯(lián)系。
每學年爭取上一節(jié)校級公開課。多開課:爭取更多機會參加各種類型的開課活動。
【篇二】師徒結對師傅工作方案
一、指導思想:
為青年老師快速、穩(wěn)定地進展,縮短新老師的探究周期,發(fā)揮老老師的傳、幫、帶作用、促進新老老師之間相互學習,不斷提高自身的教學水平和業(yè)務素養(yǎng)。我與徐冬群(徒弟)結為師徒,為使師徒雙方進一步明確自己的職責,增加責任感,現(xiàn)制定師徒結對活動師傅方案。
二、實施目的:
規(guī)劃好培訓方案,理論學習心得溝通,展現(xiàn)課教案及教學簡介,聽課指導與簡要評點,自我業(yè)務進修提高規(guī)劃,論文撰寫等內(nèi)容。通過這樣的活動,我既可以熬煉自己,把閱歷傳授給徐冬群老師,又可以讓她從中吸取很多對教學有用的學問,豐富教學閱歷和閱歷,增加師德修養(yǎng)、理論修養(yǎng)、教學和基本素養(yǎng)。在這過程中,確的確實讓徒弟有所收獲,溝通心得,相互切磋。
三、實施措施:
1、教書育人,為人師表,喜愛同學,喜愛教育事業(yè),樹立高尚的師德形象。在師德、工作態(tài)度、教學業(yè)務等方面為徒弟做出榜樣。
2、要切實擔負起對徐老師的輔導工作。師徒每學期要有至少兩次的一對一詳細教學指導,在備課、上課、組織考試各環(huán)節(jié)以及教學討論方面予悉心指導;平常常常相互聽課,并準時點評。
3、每學期至少為徐老師上兩堂教學示范課。
4、師徒兩人要仔細學習教育教學理論,寫好學習筆記,努力提高理論水平,仔細抓好教學過程中的基本環(huán)節(jié),每學期至少開設一節(jié)匯報課。通過課題討論、案例分析、公開課教學討論等活動,使師徒雙方都有新的提高。
【篇三】師徒結對師傅工作方案
一、指導思想:
為青年老師快速、穩(wěn)定地進展,縮短新老師的探究周期,發(fā)揮老老師的傳、幫、帶作用、促進新老老師之間相互學習,不斷提高自身的教學水平和業(yè)務素養(yǎng)。我與陳可鮮(徒弟)結為師徒,為使師徒雙方進一步明確自己的職責,增加責任感,現(xiàn)制定師徒結對活動師傅方案。
二、實施目標:
(一)師傅:規(guī)劃好培訓方案,理論學習心得溝通,展現(xiàn)課教案,聽課指導與簡潔評點,自我業(yè)務進修提高規(guī)劃,論文撰寫等內(nèi)容。通過這樣的活動,師傅既可以熬煉自己,把閱歷傳授給徒弟又可以讓徒弟從中吸取很多對教學有用的學問,
豐富教學閱歷和閱歷,增加師德修養(yǎng)、理論修養(yǎng)、教學和基本素養(yǎng)。在這過程中,確的確實讓徒弟有所收獲,溝通心得,相互切磋。
1.指導徒弟學習先進的教育教學理念。
2.指導徒弟思索教育教學問題,有效地提高教學效率。
3.指導學習如何積累案例、論文素材。
4.本學期師傅和徒弟最少要完成一篇論文,力爭獲得好的名次。
三、實施措施:
(一)師傅:
1.在師德、教風、業(yè)務水平和學科素養(yǎng)方面以身作則,起模范作用。
教書育人,為人師表,喜愛同學,喜愛教育事業(yè),樹立高尚的師德形象。在師德、工作態(tài)度、教學業(yè)務等方面為徒弟做出榜樣。要切實擔負起對陳老師的輔導工作。
2.指導徒弟嫻熟把握教學常規(guī);熟識教學討論方法。
3.師徒每學期要有至少四次的一對一詳細教學指導,在備課、上課、組織考試各環(huán)節(jié)以及教學討論方面予悉心指導;平常常常相互聽課(不少于15節(jié)),并遵循進展性評價的原則,客觀評價徒弟的教學行為,提出改進建議。
4.努力關心徒弟提高教學技能和教育綜合力量。
5.本著教學相長、互動共進的原則,師徒分別學習一些與教育有關的書籍師徒相互溝通。師徒兩人要仔細學習教育教學理論,寫好學習筆記,努力提高理論水平,仔細抓好教學過程中的基本環(huán)節(jié),每學期至少開設一節(jié)匯報課。通過課題討論、案例分析、公開課教學討論等活動,使師徒雙方都有新的提高。
(二)徒弟:
1.帶著教學實際中需要解決的問題,或依據(jù)自己專業(yè)進展的需要或就自己面臨的業(yè)務問題,有選擇地與師傅進行溝通;
2.完成師徒協(xié)議中規(guī)定的任務,解決問題。
3.努力提高教學技能和教育綜合力量。
4.克服教育教學中的低效行為或高原現(xiàn)象。
5.樂觀探尋專業(yè)進展的新途徑,實行新對策,在自我反思與行動討論中不斷提高教學的有效性,在積累教學案例、敘事的過程中提高自己的專業(yè)水平。
6.通過各種雜志、書籍、網(wǎng)絡等現(xiàn)代工具提升自己的理論學問,向師傅請教如何將理論恰當?shù)倪\用到平常的教育教學活動中去。
7.請師傅進堂聽課,多提珍貴意見,取長補短。
8.一個老師,班級管理、教學常規(guī)最重要,因此許多事情都要多運用好的方法,組織好班級的常規(guī)。讓孩子的在動靜交替中更好的學習、科學的學習。讓孩子在快樂、愉悅的環(huán)境中樂觀、樂觀的接受學問。
9.多發(fā)覺問題,多思索請老師傅,準時發(fā)覺問題解決問題。因此我想作為新的老師因該敢于發(fā)覺創(chuàng)新,還要虛心向優(yōu)秀的老老師學習,吸取精華。
【篇四】師徒結對師傅工作方案
本學年的師徒結對活動中,我幸運地連續(xù)拜人民路學校教學功底深厚,教學技藝精湛的語文老師徐亞芬為師傅?,F(xiàn)制定師徒結對方案如下。
一、學習目標:
1.學習師傅先進的教育教學理念。
2.學習師傅思索教育教學問題方式,有效地提高教學效率和同學成果。
3.學習師傅如何積累案例、論文素材。
二、學習內(nèi)容:
1.多學習語文教學方面的優(yōu)秀報刊雜志、名家專著、教育信息,以先進的理念武裝自己,揣摩教學技巧,深化思想。
2.每學期邀請師傅至少來聽兩節(jié)課,每個月也至少去聽師傅一節(jié)示范課。在溝通中升華理念。
3.和師傅一起觀看名家課例碟片,一起爭論,深化領悟名家的優(yōu)秀教育教學理念。
4.邀請師傅教導備課,每學期開設一節(jié)校內(nèi)匯報課。
5.常常和師傅溝通,探討在教育教學上的懷疑和想法。
6.同步進行教育教學中某方面的方法探究,積累案例、論文素材。
7.在撰寫案例和論文方面,也應常常向師傅請教,請師傅教導。
8.平日里遇到什么教育教學當中的問題無法解決,主動和師傅溝通。
三、徒弟成長目標:
(一)自我期望:
1.通過師徒結對,拜師學藝,努力提高課堂教學水平,增加教書育人的力量。
2.通過師徒結對,提高職業(yè)道德修養(yǎng)、教育教學理論素養(yǎng)和教育教學討論水平。
3.樂觀參加教育教學討論,細心搜集素材,積累反思。仔細撰寫論文、案例。
(二)促進成長的措施:
A、多學習,提高自身素養(yǎng)
1.多讀書,讀專業(yè)書,讀雜書,不斷提高自己的語文素養(yǎng)。
2.定期觀摩名家的課,學習名師的教學理念、教學方法。
3.多聽優(yōu)秀的師傅的課,學習其過人之處。
4.爭取機會傾聽專家的講座,充實思想。
B、多實踐,潛心會教
1.不厭讀學校語文新課程標準,潛心鉆研教學,努力實踐新科改理念于課堂之內(nèi)。
2.主動與師傅探討課堂教學、教育教學中的困惑和想法。
3.平日里有時間就該多多琢磨課,邀請師傅來聽課,指出缺點,努力改正。
C、多反思,關心成長
1.學習名家名師是如何反思的,如何做到深刻,做到系統(tǒng)。課后準時反思,梳理教學思緒。
2.樂觀進行教育教學上的案例討論。
【篇五】師徒結對師傅工作方案
一、指導思想:
為青年老師快速、穩(wěn)定地進展,縮短新老師的探究周期,發(fā)揮老老師的傳、幫、帶作用、促進新老老師之間相互學習,不斷提高自身的教學水平和業(yè)務素養(yǎng)。我與徐冬群(徒弟)結為師徒,為使師徒雙方進一步明確自己的職責,增加責任感,現(xiàn)制定師徒結對活動師傅方案。
二、實施目的:
規(guī)劃好培訓方案,理論學習心得溝通,展現(xiàn)課教案及教學簡介,聽課指導與簡要評點,自我業(yè)務進修提高規(guī)劃,論文撰寫等內(nèi)容。通過這樣的活動,我既可以熬煉自己,把閱歷傳授給徐冬群老師,又可以讓她從中吸取很多對教學有用的學問,豐富教學閱歷和閱歷,增加師德修養(yǎng)、理論修養(yǎng)、教學和基本素養(yǎng)。在這過程中,確的確實讓徒弟有所收獲,溝通心得,相互切磋。
三、實施措施:
1、教書育人,為人師表,喜愛同學,喜愛教育事業(yè),樹立高尚的師德形象。在師德、工作態(tài)度、教
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