安全生產(chǎn)事故報(bào)告和調(diào)查處理制度樣本(四篇)_第1頁
安全生產(chǎn)事故報(bào)告和調(diào)查處理制度樣本(四篇)_第2頁
安全生產(chǎn)事故報(bào)告和調(diào)查處理制度樣本(四篇)_第3頁
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文檔簡介

第31頁共31頁安全生產(chǎn)?事故報(bào)告?和調(diào)查處?理制度樣?本根據(jù)?國家相關(guān)?法律法規(guī)?、縣內(nèi)安?全監(jiān)督管?理部門的?規(guī)定,為?了及時(shí)報(bào)?告、統(tǒng)計(jì)?、調(diào)查和?處理職工?傷亡事故?,積極采?取預(yù)防措?施,制止?安全事故?的發(fā)生,?特制本制?度。1?.

生產(chǎn)?安全事故?的報(bào)告、?調(diào)查、處?理和統(tǒng)計(jì)?工作必須?堅(jiān)持實(shí)事?求是,尊?重科學(xué)?的原側(cè)。?2.

?事故報(bào)告?2.1?事故發(fā)生?后,當(dāng)事?人或事故?現(xiàn)場有關(guān)?人員應(yīng)當(dāng)?立即直接?或逐級報(bào)?告主管部?門負(fù)責(zé)人?,重大情?況應(yīng)直接?報(bào)總公司?有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)?,若發(fā)生?火災(zāi)事故?且較嚴(yán)重?時(shí)應(yīng)同時(shí)?立即報(bào)火?警119?;2.?2總公司?領(lǐng)導(dǎo)接到?重傷、死?亡、重大?死亡事故?報(bào)告后,?應(yīng)當(dāng)立即?報(bào)告公司?主管部門?和縣政府?有關(guān)單位?;2.?3發(fā)生重?特大事故?時(shí),應(yīng)當(dāng)?保護(hù)事故?現(xiàn)場,并?迅速采取?必要措施?,搶救人?員和財(cái)產(chǎn)?,防止事?故擴(kuò)大;?2.4?發(fā)生事故?先兆和重?大未遂事?件時(shí),事?故發(fā)生部?門應(yīng)向公?司主管領(lǐng)?導(dǎo)和安全?部門進(jìn)行?報(bào)告,以?便研究采?取相應(yīng)措?施,避免?再次發(fā)生?;2.?5事故報(bào)?告的內(nèi)容?應(yīng)當(dāng)包括?:2.?5.1事?故發(fā)生的?時(shí)間、地?點(diǎn)、單位?;2.?5.2簡?要經(jīng)過;?2.5?.3事故?原因初步?分析判斷?;2.?5.4采?取的措施?及事故控?制情況;?2.5?.5事故?報(bào)告單位?。3.?事故現(xiàn)場?處置3?.1事故?發(fā)生后,?現(xiàn)場部門?負(fù)責(zé)人員?在進(jìn)行事?故報(bào)告的?同時(shí),應(yīng)?迅速組織?實(shí)施應(yīng)急?管理措施?,撤離、?疏散現(xiàn)場?人員和群?眾,防止?事故蔓延?,擴(kuò)大;?3.2?事故發(fā)生?后,如導(dǎo)?至人員傷?亡時(shí),應(yīng)?立即組織?對受傷人?員的救護(hù)?;3.?3保護(hù)事?故現(xiàn)場。?4.事?故調(diào)查?4.1輕?傷、重傷?事故,由?本公司總?經(jīng)理或其?指定人員?組織安全?部,保安?隊(duì),監(jiān)察?室等有關(guān)?部門人員?組成調(diào)查?小組,進(jìn)?行調(diào)查;?4.2?死亡事故?由本公司?主管部門?及縣政府?其他相關(guān)?部門組成?調(diào)查組進(jìn)?行調(diào)查;?4.3?事故發(fā)生?的部門應(yīng)?當(dāng)積極配?合事故調(diào)?查組調(diào)查?、取證,?為調(diào)查組?提供一切?便利條件?,不得拒?絕調(diào)查,?不得拒絕?提供有關(guān)?情況和資?料;4?.4事故?調(diào)查組的?職責(zé)4?.4.1?查明事故?發(fā)生的原?因、過程?和人員受?傷、經(jīng)濟(jì)?受損失的?情況;?4.4.?2確定事?故責(zé)任者?;4.?4.3提?出事故處?理意見和?防范措施?的建議;?4.4?.4寫出?事故調(diào)查?報(bào)告。?5.事故?處理5?.1事故?處理必需?堅(jiān)持“四?不放過“?的原則;?5.2?在進(jìn)行事?故調(diào)查分?析的基礎(chǔ)?上,事故?發(fā)生部門?應(yīng)當(dāng)根據(jù)?事故調(diào)查?報(bào)告中提?出的事故?整改方案?與預(yù)防措?施建議編?制詳細(xì)的?整改計(jì)劃?與措施,?經(jīng)公司主?管領(lǐng)導(dǎo)和?安全部門?審批后,?嚴(yán)格組織?實(shí)施,公?司安全部?負(fù)責(zé)監(jiān)督?檢查;?5.3對?事故造成?的傷亡人?員、工傷?的認(rèn)定、?勞動(dòng)鑒定?、工傷評?殘及工傷?保險(xiǎn)待遇?處理由辦?公室和安?全部按照?相關(guān)法律?法規(guī)和規(guī)?章執(zhí)行;?5.4?對事故發(fā)?生部門和?責(zé)任人,?由公司依?據(jù)事故調(diào)?查報(bào)告按?照《職工?獎(jiǎng)懲條例?》給予處?罰,觸犯?刑律構(gòu)成?犯罪的,?由司法機(jī)?關(guān)依法追?究刑事責(zé)?任;5?.5事故?調(diào)查處理?結(jié)束后,?公司安全?部或事故?發(fā)生部門?應(yīng)負(fù)責(zé)將?事故詳情?、原因及?責(zé)任人處?理等編印?成事故通?報(bào),組織?全體職工?學(xué)習(xí),從?中吸取教?訓(xùn),防止?事故再次?發(fā)生;?5.6事?故處理結(jié)?案后,由?安全部負(fù)?責(zé)將調(diào)查?處理資料?整理后實(shí)?施歸檔管?理。安?全生產(chǎn)事?故報(bào)告和?調(diào)查處理?制度樣本?(二)?1、目的?為了規(guī)?范工傷事?故和事件?的報(bào)告、?調(diào)查和處?理工作,?落實(shí)工傷?事故責(zé)任?追究制度?,有效防?止和減少?工傷事故?的發(fā)生,?結(jié)合公司?實(shí)際情況?特制定本?制度。?2、適用?范圍本?制度適用?于公司生?產(chǎn)活動(dòng)及?與生產(chǎn)活?動(dòng)有關(guān)的?活動(dòng)中所?造成的人?身傷害事?故和險(xiǎn)肇?事故的報(bào)?告、調(diào)查?和處理工?作。3?、主要職?責(zé)3.?1安全生?產(chǎn)部、綜?合管理部?負(fù)責(zé)公司?的工傷事?故和事件?報(bào)告和調(diào)?查處理的?相關(guān)工作?,監(jiān)督各?部門工傷?事故事件?報(bào)告和調(diào)?查處理規(guī)?定的執(zhí)行?和落實(shí)。?___?_公司各?部門負(fù)責(zé)?按工傷事?故報(bào)告和?調(diào)查處理?的規(guī)定要?求開展相?關(guān)工作。?4、管?理內(nèi)容和?要求4?.1管理?內(nèi)容4?.1.1?工傷事故?包括人身?傷害事故?和險(xiǎn)肇事?故兩類。?4._?___人?身傷害事?故分為以?下等級:?a死亡事?故,指造?成人員死?亡的事故?;b重?傷事故,?指造成肢?體殘缺、?聽覺等器?官受到嚴(yán)?重?fù)p傷,?一般能引?起人體長?期存在功?能障礙,?或勞動(dòng)能?力有重大?損失的傷?害。造成?人員失能?傷害的損?失工作日?大于等于?____?天的事故?;c輕傷?事故,指?造成人員?失能傷害?的損失工?作日大于?等于__?__天小?于___?_天的事?故;d?輕微傷害?事故,指?造成人員?失能傷害?的損失工?作日小于?____?天大于等?于___?_天的事?故;e?可記錄傷?害事故,?指造成人?員傷害實(shí)?際損失工?作日在_?___天?以內(nèi),夠?不上輕微?傷害工傷?事故認(rèn)定?標(biāo)準(zhǔn)的事?故;4?.1.1?.2險(xiǎn)肇?事故,指?出于僥幸?的原因未?造成人身?傷害的后?果,但其?過程表現(xiàn)?的本質(zhì)危?害性類同?人身傷害?事故的情?形。4?.1.2?事故報(bào)告?應(yīng)當(dāng)及時(shí)?、準(zhǔn)確、?完整,任?何單位和?個(gè)人對事?故不得遲?報(bào)、漏報(bào)?、謊報(bào)、?瞞報(bào)。事?故的調(diào)查?處理應(yīng)當(dāng)?堅(jiān)持“實(shí)?事求是、?尊重科學(xué)?”和“四?不放過”?的原則,?及時(shí)、準(zhǔn)?確地查清?事故的經(jīng)?過、原因?和直接經(jīng)?濟(jì)損失,?確定事故?性質(zhì),認(rèn)?定事故責(zé)?任,總結(jié)?事故教訓(xùn)?,提出整?改措施,?并對相關(guān)?責(zé)任人依?照本規(guī)定?追究責(zé)任?。4.?2事故報(bào)?告4.?2.1事?故發(fā)生后?,事故現(xiàn)?場有關(guān)人?員應(yīng)當(dāng)立?即向本部?門負(fù)責(zé)人?報(bào)告:重?傷及重傷?以上事故?發(fā)生后,?部門負(fù)責(zé)?人接到報(bào)?告后,應(yīng)?當(dāng)立即電?話報(bào)告安?全生產(chǎn)部?(或安全?生產(chǎn)部負(fù)?責(zé)人),?安全生產(chǎn)?部(或安?全生產(chǎn)部?負(fù)責(zé)人)?接到報(bào)告?后應(yīng)立即?電話匯報(bào)?公司領(lǐng)導(dǎo)?和分管領(lǐng)?導(dǎo),從事?故的發(fā)生?到公司領(lǐng)?導(dǎo)及分管?領(lǐng)導(dǎo)接到?電話報(bào)告?應(yīng)不超過?半小時(shí)。?輕傷及?輕傷以下?事故、險(xiǎn)?肇事故發(fā)?生后,部?門負(fù)責(zé)人?接到報(bào)告?,白天發(fā)?生的應(yīng)當(dāng)?電話立即?報(bào)告安全?生產(chǎn)部(?或安全生?產(chǎn)部及其?相關(guān)部門?負(fù)責(zé)人)?,晚上發(fā)?生的應(yīng)在?第二天早?上一上班?電話報(bào)告?安全生產(chǎn)?部(或安?全生產(chǎn)部?及其相關(guān)?部門負(fù)責(zé)?人)。?4.2.?2發(fā)生重?傷及重傷?以上事故?的單位在?電話報(bào)告?之后,應(yīng)?在___?_小時(shí)內(nèi)?將事故的?相關(guān)情況?以書面形?式扼要報(bào)?告安全生?產(chǎn)部,內(nèi)?容包括:?a.事?故發(fā)生的?時(shí)間、地?點(diǎn)以及現(xiàn)?場情況。?b.事故?的簡要經(jīng)?過。c.?人員的受?傷情況。?d.已經(jīng)?采取的措?施。4?.2.3?輕傷事故?、輕微傷?害事故、?可記錄傷?害事故、?險(xiǎn)肇事故?應(yīng)在__?__小時(shí)?內(nèi)將書面?報(bào)告安全?生產(chǎn)部:?輕傷事故?、輕微傷?害事故應(yīng)?填寫《工?傷事故審?定登記表?》書面報(bào)?公司安全?生產(chǎn)部;?可記錄傷?害事故和?險(xiǎn)肇事故?采用書面?報(bào)告的形?式報(bào)告安?全生產(chǎn)部?。(因特?殊情況:?如人員調(diào)?查、事故?分析、責(zé)?任認(rèn)定、?責(zé)任追究?沒有及時(shí)?完成,應(yīng)?請示安全?生產(chǎn)部,?得到同意?后方可延?期上報(bào)事?故的書面?報(bào)告)。?4.2?.4事故?發(fā)生部門?負(fù)責(zé)人接?到事故報(bào)?告后,應(yīng)?當(dāng)立即采?取有效措?施,組織?搶救,防?止事故擴(kuò)?大,減少?人員傷亡?和財(cái)產(chǎn)損?失。4?.2.5?事故發(fā)生?后,有關(guān)?單位和人?員應(yīng)當(dāng)妥?善保護(hù)事?故現(xiàn)場以?及相關(guān)證?據(jù),任何?單位和個(gè)?人不得破?壞事故現(xiàn)?場、毀滅?相關(guān)證據(jù)?。因搶救?人員、防?止事故擴(kuò)?大等原因?,需要移?動(dòng)事故現(xiàn)?場物件的?,應(yīng)當(dāng)做?出標(biāo)志,?繪制現(xiàn)場?簡圖并做?出書面記?錄,妥善?保存現(xiàn)場?重要痕跡?、物證。?4.3?事故調(diào)查?4.3?.1輕傷?及輕傷以?上事故由?安全生產(chǎn)?部及綜合?管理部應(yīng)?依照本制?度,嚴(yán)格?履行職責(zé)?,及時(shí)、?準(zhǔn)確地完?成調(diào)查處?理工作。?輕微傷害?事故、可?記錄傷害?事故、險(xiǎn)?肇事故由?車間、責(zé)?任單位進(jìn)?行調(diào)查處?理,對性?質(zhì)嚴(yán)重或?存在重大?違章違紀(jì)?的,安全?生產(chǎn)部和?綜合管理?部認(rèn)為有?必要進(jìn)行?調(diào)查時(shí),?可直接介?入事故調(diào)?查。4?.3.2?事故調(diào)查?組的組成?應(yīng)當(dāng)遵循?精簡、高?效的原則?。事故調(diào)?查組由安?全生產(chǎn)部?和綜合管?理部牽頭?,同時(shí)也?邀請相關(guān)?職能部門?和技術(shù)方?面的專家?參加。?4.3.?3事故調(diào)?查組履行?下列職責(zé)?a.查?明事故發(fā)?生的經(jīng)過?、原因、?人員傷亡?情況及直?接經(jīng)濟(jì)損?失。b?.認(rèn)定事?故的性質(zhì)?和事故責(zé)?任。c.?提出對事?故責(zé)任者?的處理建?議。d.?總結(jié)事故?教訓(xùn),提?出防范和?整改措施?。f.?提交輕傷?及輕傷以?上事故的?調(diào)查報(bào)告?以及直接?介入調(diào)查?的輕微傷?害事故、?可記錄傷?害事故、?險(xiǎn)肇事故?的調(diào)查報(bào)?告。4?.3.4?事故調(diào)查?組有權(quán)向?有關(guān)單位?和個(gè)人了?解與事故?有關(guān)的情?況,并要?求其提供?相關(guān)文件?、資料,?有關(guān)單位?和個(gè)人不?得拒絕。?事故發(fā)生?單位的負(fù)?責(zé)人和有?關(guān)人員在?事故調(diào)查?期間應(yīng)當(dāng)?時(shí)接受調(diào)?查組的詢?問,如實(shí)?提供有關(guān)?情況。任?何單位和?個(gè)人不得?阻撓和干?涉對事故?的報(bào)告和?調(diào)查處理?工作。?4.3.?5重傷及?重傷以上?事故自發(fā)?生之日起?____?日內(nèi)提交?事故調(diào)查?報(bào)告給公?司分管領(lǐng)?導(dǎo)。4?.3.6?重傷及重?傷以上事?故調(diào)查報(bào)?告報(bào)送公?司領(lǐng)導(dǎo)批?復(fù)之后,?所在單位?應(yīng)及時(shí)填?寫好《工?傷事故審?定登記表?》報(bào)安全?生產(chǎn)部。?輕傷及輕?傷以上事?故還必須?填報(bào)工傷?事故登記?和報(bào)告的?電子檔案?給安全生?產(chǎn)部。?4.3.?7事故調(diào)?查報(bào)告或?《工傷事?故審定登?記表》應(yīng)?當(dāng)包括下?列內(nèi)容,?和事故調(diào)?查相關(guān)的?材料在事?故調(diào)查結(jié)?束后應(yīng)當(dāng)?存檔保存?:a.?事故發(fā)生?經(jīng)過和事?故救援情?況(包括?經(jīng)過情況?、受傷者?的基本概?況、附事?故現(xiàn)場照?片和事故?發(fā)生的示?意圖等)?。b.事?故造成的?人員傷亡?和直接經(jīng)?濟(jì)損失。?c.事故?發(fā)生的原?因和事故?性質(zhì)。?d.事故?責(zé)任的認(rèn)?定以及對?事故責(zé)任?者的處理?建議。e?.事故防?范和整改?措施。?4.4事?故處理?4.4.?1重傷及?重傷以上?事故按照?公司領(lǐng)導(dǎo)?的批復(fù)進(jìn)?行處理;?輕傷事故?按照安全?生產(chǎn)部和?綜合管理?部的調(diào)查?意見進(jìn)行?處理;由?安全生產(chǎn)?部、綜合?管理部直?接介入調(diào)?查的輕微?傷害事故?、可記錄?傷害事故?、險(xiǎn)肇事?故按照安?全生產(chǎn)部?和綜合管?理部的調(diào)?查意見進(jìn)?行處理;?由所在單?位調(diào)查的?輕微傷害?事故、可?記錄傷害?事故、險(xiǎn)?肇事故由?所在單位?提出處理?意見,并?報(bào)公司安?全生產(chǎn)部?和綜合管?理部批準(zhǔn)?。4.?4.2對?人身傷害?事故責(zé)任?人的處理?不僅要根?據(jù)造成人?身傷害的?后果,還?要考慮其?過程表現(xiàn)?的本質(zhì)危?害性和可?能性。對?險(xiǎn)肇事故?責(zé)任人的?處理主要?根據(jù)其過?程表現(xiàn)的?本質(zhì)危害?性和可能?性,性質(zhì)?嚴(yán)重或重?大違章違?紀(jì)的險(xiǎn)肇?事故應(yīng)從?重處理。?重復(fù)性發(fā)?生的人身?傷害事故?、險(xiǎn)肇事?故應(yīng)從重?處理。?4.4.?3事故發(fā)?生部門主?要負(fù)責(zé)人?或負(fù)有責(zé)?任的部門?主要負(fù)責(zé)?人、班組?長和管理?人員,按?照《安全?生產(chǎn)紅黃?牌制度》?進(jìn)行處理?;在事故?發(fā)生中存?在違章違?紀(jì)負(fù)有直?接原因的?肇事者,?按照《員?工違反安?全生產(chǎn)制?度的處理?規(guī)定》進(jìn)?行處理;?互保聯(lián)保?小組中負(fù)?有責(zé)任的?成員按每?年初簽定?的《互保?聯(lián)保責(zé)任?書》中的?條款進(jìn)行?處理。?4.4.?4事故發(fā)?生單位應(yīng)?當(dāng)認(rèn)真吸?取事故教?訓(xùn),落實(shí)?防范和整?改措施,?防止事故?再次發(fā)生?。防范和?整改措施?的落實(shí)情?況應(yīng)當(dāng)接?受職工監(jiān)?督。安全?生產(chǎn)部、?綜合管理?部應(yīng)對事?故單位防?范和整改?措施的落?實(shí)情況進(jìn)?行監(jiān)督,?對整改落?實(shí)不力的?,應(yīng)上報(bào)?公司領(lǐng)導(dǎo)?追究該單?位主要負(fù)?責(zé)人的責(zé)?任。4?.4.5?事故調(diào)查?和處理的?情況由安?全生產(chǎn)部?采用《事?故處理通?報(bào)》、《?安全管理?學(xué)習(xí)資料?》的形式?及時(shí)進(jìn)行?公布。?4.4.?6對事故?報(bào)告和調(diào)?查處理中?的違紀(jì)違?法行為,?任何單位?和個(gè)人有?權(quán)向安全?生產(chǎn)部、?綜合管理?部等相關(guān)?職能部門?及至公司?領(lǐng)導(dǎo)舉報(bào)?,接到舉?報(bào)的部門?和領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)?當(dāng)及時(shí)處?理。4?.5其他?《工傷?事故審定?登記表》?登記輕傷?、重傷、?死亡,由?事故發(fā)生?單位填寫?,報(bào)安全?生產(chǎn)部、?財(cái)務(wù)審計(jì)?部、綜合?管理部各?一份,單?位留存一?份。《工?傷事故審?定登記表?》登記輕?微傷害事?故,報(bào)安?全生產(chǎn)部?、財(cái)務(wù)審?計(jì)部各一?份,單位?留存一份?。5、?監(jiān)督考核?5.1?本制度由?安全生產(chǎn)?部負(fù)責(zé)監(jiān)?督實(shí)施,?各部門執(zhí)?行。5?.2若出?現(xiàn)下列情?形,將按?公司規(guī)定?給予相應(yīng)?考核。?5.2.?1各類工?傷事故未?按要求及?時(shí)上報(bào)的?。5.?2.2不?立即組織?事故搶救?的。5?.2.3?遲報(bào)、漏?報(bào)、謊報(bào)?、瞞報(bào)事?故的。?5.2.?4偽造或?者故意破?壞事故現(xiàn)?場的,銷?毀有關(guān)證?據(jù)、資料?的。5?.2.5?拒絕接受?調(diào)查或者?拒絕提供?有關(guān)情況?和資料的?。5.?2.6在?事故調(diào)查?中作偽證?或者指使?他人作偽?證的,阻?撓調(diào)查人?員進(jìn)行事?故調(diào)查的?。6、?當(dāng)事故處?理結(jié)案后?,應(yīng)歸檔?的事故資?料包括:?1、職?工傷亡事?故登記表?;2、?職工死亡?、重傷事?故調(diào)查報(bào)?告及批復(fù)?;3、?現(xiàn)場調(diào)查?、圖紙、?照片;?4、技術(shù)?鑒定和試?驗(yàn)報(bào)告;?5、物?證、人證?材料;?6、直接?和間接經(jīng)?濟(jì)損失材?料;7?、事故責(zé)?任者的自?述材料;?8、醫(yī)?療部門對?傷亡人員?的診斷書?;9、?發(fā)生事故?時(shí)的工藝?條件、操?作情況和?設(shè)計(jì)資料?;10?、處分決?定和受處?分人員的?檢查材料?;11?、有關(guān)事?故的通報(bào)?、簡報(bào)及?文件;?12、參?加調(diào)查組?的人員姓?名、職務(wù)?、單位。?7、職?工工傷認(rèn)?定所需資?料1、?提供二人?以上的旁?證材料,?每人各寫?四份,并?蓋上右手?拇指指印?分別報(bào)公?司安全生?產(chǎn)部、綜?合管理部?各二份。?2、醫(yī)?療證明。?入院的病?情診斷證?明書,出?院證明(?原件送綜?合管理部?、復(fù)印件?二份送安?全生產(chǎn)部?)。3?、傷者的?身份證復(fù)?印件、工?作證復(fù)印?件各四份?4、工?傷事故調(diào)?查報(bào)告四?份原件?8、傷殘?鑒定所需?資料1?、本人申?請2、?所在單位?工傷事故?調(diào)查報(bào)告?3、工?傷事故旁?證證明?4、本人?身份證復(fù)?印件5?、本人一?寸照片三?張6、?工傷指定?醫(yī)院復(fù)查?診斷資料?。7、?住院醫(yī)療?費(fèi)發(fā)票(?并附用藥?清單)。?9、附?件9.?1《工傷?事故審定?登記表》?(報(bào)告電?子檔時(shí),?請附相關(guān)?現(xiàn)場照片?、事故現(xiàn)?場示意圖?、人員傷?害部位的?照片)。?10、?本制度自?下發(fā)之日?起開始執(zhí)?行。第?四篇:安?全生產(chǎn)事?故報(bào)告、?調(diào)查及處?理制度安?全生產(chǎn)事?故報(bào)告、?調(diào)查及處?理制度?1目的和?適用范圍?生產(chǎn)安?全事故報(bào)?告處理是?安全管理?的一項(xiàng)重?要內(nèi)容。?為了建立?一個(gè)有效?的事故處?理機(jī)制,?及時(shí)報(bào)告?、調(diào)查和?處理事故?,有效控?制事故調(diào)?查、事故?原因分析?、制定處?理方案、?事故處理?、鑒定驗(yàn)?收等環(huán)節(jié)?,有利于?采取預(yù)防?措施,防?止事故擴(kuò)?大,減少?與之有關(guān)?的傷害和?損失,吸?取教訓(xùn),?防止同類?事故的再?次發(fā)生,?特制定本?制度。?2相關(guān)文?件和術(shù)語?2.1相?關(guān)文件?2.1.?1《安全?生產(chǎn)應(yīng)急?救援制度?》2.1?.2《安?全考核及?獎(jiǎng)懲制度?》2.2?術(shù)語2?.2.1?事件:發(fā)?生或可能?發(fā)生與工?作相關(guān)的?健康損害?或人身傷?害(無論?嚴(yán)重程度?),或者?死亡的情?況。注1?:事故是?一種發(fā)生?人身傷害?、健康損?害或死亡?的事件。?注2:未?發(fā)生人身?傷害、健?康損害或?死亡的事?件通常稱?為“未遂?事件”。?2.2?.2四不?放過。事?故原因沒?有查清不?放過;事?故責(zé)任人?沒有受到?嚴(yán)肅處理?不放過,?本人和群?眾沒有受?到教育不?放過,防?范措施沒?有制定和?落實(shí)不放?過。3?職責(zé)3?.1安全?技術(shù)部。?是本程序?的主責(zé)部?門,負(fù)責(zé)?本公司范?圍內(nèi)各類?生產(chǎn)安全?事故的統(tǒng)?計(jì)、分析?和報(bào)告,?組織事故?調(diào)查和處?理工作。?___?_分公司?。事故發(fā)?生單位負(fù)?責(zé)人要在?第一時(shí)間?內(nèi)進(jìn)行事?故報(bào)告、?及時(shí)采取?應(yīng)急措施?,防止事?故擴(kuò)大,?并協(xié)助主?管部門調(diào)?查和處理?工作。?3.3綜?合辦公室?(工會)?。參與事?故調(diào)查和?處理。?____?人力資源?部。參與?事故調(diào)查?和處理,?依法參加?工傷社會?保險(xiǎn)和意?外傷害保?險(xiǎn),為從?業(yè)人員繳?納保險(xiǎn)費(fèi)?。3.?5工會主?席參與安?全生產(chǎn)例?會,參與?事故調(diào)查?和處理,?并發(fā)表意?見。4?工作程序?4.1事?故分類?a)特別?重大事故?:死亡_?___人?以上、重?傷___?_人以上?,經(jīng)濟(jì)損?失___?_億元;?b)重大?事故:死?亡___?_人以上?—___?_人以下?、重傷_?___人?,經(jīng)濟(jì)損?失___?_萬元-?____?億元;?c)較大?事故:死?亡___?_人以上?-___?_人以下?、重傷_?___人?,經(jīng)濟(jì)損?失___?_萬元-?____?萬元;?d)一般?事故。死?亡___?_人以下?、重傷_?___人?以下,經(jīng)?濟(jì)損失_?___萬?元-__?__萬元?。4.?2事故分?級報(bào)告?4.2.?1本公司?事故級別?的劃分?a)各類?死亡事故?;因事故?而導(dǎo)致直?接經(jīng)濟(jì)損?失達(dá)__?__萬元?以上;車?輛交通死?亡事故主?責(zé)和全責(zé)?;一級水?質(zhì)事故;?本公司作?為一級生?產(chǎn)安全事?故;b?)事故造?成員工傷?殘,傷殘?等級達(dá)到?國家制定?的一、?二級標(biāo)準(zhǔn)?者;車輛?交通死亡?事故同責(zé)?及次責(zé);?因事故而?導(dǎo)致直接?經(jīng)濟(jì)損失?達(dá)___?_萬元以?上;二級?水質(zhì)事故?;本公司?作為二級?生產(chǎn)安全?事故;?c)事故?造成員工?傷殘,傷?殘等級達(dá)?到國家制?定的三?、四、?五級標(biāo)準(zhǔn)?者;因事?故(包括?火災(zāi))而?導(dǎo)致直接?經(jīng)濟(jì)損失?達(dá)到__?__萬元?以上;車?輛交通事?故損失達(dá)?到___?_萬元以?上;三級?水質(zhì)事故?;本公司?作為三級?生產(chǎn)安全?事故;?d)事故?造成員工?傷殘,傷?殘等級達(dá)?到國家制?定的六至?十級標(biāo)準(zhǔn)?;因事故?(包括火?災(zāi))而導(dǎo)?致直接經(jīng)?濟(jì)損失達(dá)?____?萬元以上?;車輛交?通事故損?失達(dá)到_?___萬?元以上;?四級水質(zhì)?事故;本?公司作為?四級生產(chǎn)?安全事故?。4.?2.2事?故報(bào)告內(nèi)?容a)?事故發(fā)生?的責(zé)任單?位、時(shí)間?、地點(diǎn)以?及事故現(xiàn)?場情況;?b)事故?的簡要經(jīng)?過及事故?原因的初?步分析判?斷;c?)事故類?型、傷亡?人數(shù)、初?步估計(jì)的?直接經(jīng)濟(jì)?損失;d?)事故應(yīng)?急救援措?施及善后?處理情況?;4.?2.3事?故分級報(bào)?告時(shí)間及?流程4?.2.3?.1發(fā)生?四級及以?上各類安?全生產(chǎn)事?故后,事?故現(xiàn)場有?關(guān)人員應(yīng)?在___?_小時(shí)內(nèi)?立即向公?司經(jīng)理或?企業(yè)負(fù)責(zé)?人報(bào)告,?企業(yè)負(fù)責(zé)?人接到事?故報(bào)告后?,應(yīng)在_?___小?時(shí)內(nèi)向當(dāng)?地安全監(jiān)?管部門報(bào)?告。安全?監(jiān)管部門?____?小時(shí)內(nèi)向?上一級主?管部門逐?級上報(bào)。?4.2?.3.2?各類生產(chǎn)?安全事故?信息應(yīng)由?事故發(fā)生?單位及時(shí)?、逐級上?報(bào)公司安?全生產(chǎn)技?術(shù)部,安?全生產(chǎn)技?術(shù)部接到?生產(chǎn)安全?事故信息?后,立即?向主管經(jīng)?理報(bào)告,?主管經(jīng)理?向上級報(bào)?告,每級?上報(bào)時(shí)間?不超過_?___小?時(shí),必要?時(shí)時(shí),通?知集團(tuán)公?司、監(jiān)理?單位。?4.2.?3.2涉?及人身傷?亡或重大?經(jīng)濟(jì)損失?以及性質(zhì)?嚴(yán)重、產(chǎn)?生重大影?響的、凡?構(gòu)成公司?三級及以?上的各類?安全生產(chǎn)?事故,企?業(yè)負(fù)責(zé)任?人科直接?向上級安?全主管部?門報(bào)告,?____?小時(shí)內(nèi)電?話報(bào)告,?____?小時(shí)內(nèi)書?面報(bào)告。?在緊急情?況下可以?越級上報(bào)?。4.?2.3.?3發(fā)生重?大死亡事?故分管經(jīng)?理應(yīng)當(dāng)向?省市安全?生產(chǎn)監(jiān)督?管理局逐?級上報(bào),?重大死亡?事故__?__小時(shí)?內(nèi)報(bào)至_?___有?關(guān)主管部?門和勞動(dòng)?保障部門?。4.?2.3.?4事故報(bào)?告后出現(xiàn)?新情況,?應(yīng)及時(shí)補(bǔ)?報(bào)。4?.2.3?.5事故?報(bào)告應(yīng)當(dāng)?及時(shí)、準(zhǔn)?確、完整?,任何單?位和個(gè)人?不得遲報(bào)?、誤報(bào)、?隱瞞不報(bào)?和漏報(bào)事?故和其他?重要信息?。如隱瞞?事故不報(bào)?或虛報(bào),?任意縮小?或擴(kuò)大事?故,故意?延遲報(bào)告?等情況,?對責(zé)任人?應(yīng)按《安?全考核及?獎(jiǎng)懲制度?》進(jìn)行處?理。4?.2.3?.6各單?位在與分?包方簽定?項(xiàng)目承包?合同中,?明確生產(chǎn)?安全事故?信息報(bào)送?的責(zé)任、?義務(wù)和獎(jiǎng)?懲措施。?4.3?應(yīng)急響應(yīng)?4.3?.1事故?現(xiàn)場有關(guān)?人員應(yīng)立?即向本單?位負(fù)責(zé)人?報(bào)告,單?位負(fù)責(zé)人?接到事故?報(bào)告的同?時(shí)應(yīng)立即?啟動(dòng)相應(yīng)?的應(yīng)急預(yù)?案,或者?采取有效?措施并組?織搶救,?按《安全?生產(chǎn)應(yīng)急?救援制度?》執(zhí)行,?迅速組織?搶救傷員?和排除險(xiǎn)?情,預(yù)防?事故擴(kuò)大?,減少人?員傷亡和?經(jīng)濟(jì)損失?。4.?3.2發(fā)?生事故的?單位領(lǐng)導(dǎo)?和現(xiàn)場人?員必須嚴(yán)?格保護(hù)好?現(xiàn)場和相?關(guān)證據(jù),?任何單位?和個(gè)人不?得破壞事?故現(xiàn)場、?毀滅相關(guān)?證據(jù)。如?因搶救負(fù)?傷人員或?為防止事?故擴(kuò)大而?必須移動(dòng)?現(xiàn)場設(shè)備?、設(shè)施時(shí)?,現(xiàn)場領(lǐng)?導(dǎo)和現(xiàn)場?人員要共?同負(fù)責(zé)弄?清現(xiàn)場情?況,做出?標(biāo)記,并?畫出事故?的現(xiàn)場圖?。4.?4事故調(diào)?查過程_?___組?建調(diào)查組?4.4.?1.1當(dāng)?事故發(fā)生?后,各部?門按處理?權(quán)限處理?,根據(jù)事?故嚴(yán)重程?度,公司?所在地的?上級主管?部門根據(jù)?事故報(bào)告?的嚴(yán)重程?度成立聯(lián)?合事故調(diào)?查組,或?者由安全?技術(shù)部組?成調(diào)查組?。4.?4.1.?2根據(jù)事?故性質(zhì),?四級及以?上事故由?公司領(lǐng)導(dǎo)?配合上級?行業(yè)主管?部門、公?安部門、?監(jiān)察部門?、工會組?成的事故?調(diào)查組,?按《生產(chǎn)?安全事故?報(bào)告和調(diào)?查處理?xiàng)l?例》(_?___第?4___?_號令)?進(jìn)行調(diào)查?。4.?4.1.?3由公司?經(jīng)理組織?安全技術(shù)?部及事故?現(xiàn)場負(fù)責(zé)?人等人參?加的事故?調(diào)查組的?調(diào)查。?4.4.?2開展調(diào)?查調(diào)查?組負(fù)責(zé)開?展事故調(diào)?查和處理?,相關(guān)部?門和人員?應(yīng)參加調(diào)?查。所有?調(diào)查需要?做好筆錄?記錄,并?拍照保留?證據(jù),收?集傷員治?療的醫(yī)療?方案。調(diào)?查組負(fù)責(zé)?分析事故?原因,根?據(jù)公司有?關(guān)獎(jiǎng)懲規(guī)?定,提出?事故處理?意見,采?取有效措?施,在十?日內(nèi)寫出?事故調(diào)查?報(bào)告。?4.4.?3調(diào)查組?負(fù)責(zé)編制?《生產(chǎn)事?故調(diào)查和?處理報(bào)告?》,其內(nèi)?容應(yīng)包括?:a)事?故發(fā)生的?時(shí)間、地?點(diǎn)、類型?;b)事?故發(fā)生的?單位、部?門;c?)人員傷?亡人數(shù)、?初步估計(jì)?的直接經(jīng)?濟(jì)損失;?d)事故?簡要經(jīng)過?;e)?事故原因?的初步原?因分析;?附件。包?括圖表、?照片、技?術(shù)鑒定等?資料;f?)針對事?故所采取?的應(yīng)急防?范措施,?或采取或?擬采取的?補(bǔ)救措施?;g)明?確事故責(zé)?任者,以?及對其的?處理意見?。4.?5事故處?理過程控?制4.?5.1任?何事故處?理各部門?應(yīng)按“四?不放過”?的原則進(jìn)?行,即:?a)事故?原因沒有?查清不放?過;b?)事故責(zé)?任人沒有?受到嚴(yán)肅?處理不放?過;c)?本人和群?眾沒有受?到教育不?放過;d?)防范措?施沒有制?定和落實(shí)?不放過。?4.5?.2事故?的兩類責(zé)?任劃分及?原因e?)4.5?.2.1?事故責(zé)任?分類:指?導(dǎo)責(zé)任事?故和操作?責(zé)任事故?二種。f?)4.5?.2.2?事故的原?因g)事?故原因有?二個(gè)方面?:h)?第一是:?技術(shù)原因?、管理原?因、經(jīng)濟(jì)?原因、社?會原因、?自然災(zāi)害?所造成。?i)第二?是:物的?不安全狀?態(tài)、人的?不安全行?為、管理?缺陷所造?成。j)?4.5.?3工傷事?故的處理?k)對?于出現(xiàn)的?輕傷(是?指造成職?工肢體傷?殘,或某?器官功能?性或器質(zhì)?性輕度損?傷,表現(xiàn)?為勞動(dòng)能?力輕度或?暫時(shí)喪失?的傷害。?一般指受?傷職工歇?工在一個(gè)?工作日以?上,計(jì)算?損失工作?日低于1?____?日的失能?傷害,但?夠不上重?傷者)人?員、重傷?人員(是?指造成職?工肢體殘?缺或視覺?、聽覺等?器官受到?嚴(yán)重?fù)p傷?,一般能?引起人體?長期存在?功能障礙?或損失工?作日等于?和超過1?____?日,勞動(dòng)?能力有重?大損失的?失能傷害?)的工傷?事故,應(yīng)?按《工傷?保險(xiǎn)條例?》執(zhí)行,?申報(bào)工傷?鑒定,再?按鑒定的?工傷等級?標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行?處理。?安全技術(shù)?部建立并?更新《職?工傷亡事?故統(tǒng)計(jì)(?月、年)?報(bào)表》、?《職工傷?亡事故登?記表》、?《事故調(diào)?查報(bào)告臺?帳》、《?意外傷害?保險(xiǎn)檔案?》。人力?資源部建?立《員工?工傷保險(xiǎn)?繳費(fèi)檔案?》。4?.5.4?制定處理?方案4?.5.4?.1安全?技術(shù)部根?據(jù)《事故?調(diào)查和處?理報(bào)告》?組織召開?事故處理?專題會議?,相關(guān)部?門、相關(guān)?單位及人?員參加,?針對事故?的原因,?共同討論?糾正措施?和預(yù)防措?施的制定?要求,并?明確后續(xù)?改進(jìn)措施?,提出《?事故處理?方案》。?4.5?.4.2?凡是未按?規(guī)定報(bào)告?事件、事?故的,會?上應(yīng)明確?對有關(guān)責(zé)?任人進(jìn)行?通報(bào)批評?;對發(fā)生?事件、事?故隱瞞不?報(bào)或故意?拖延報(bào)告?時(shí)間的,?造成嚴(yán)重?后果的,?追究部門?或負(fù)責(zé)人?的責(zé)任。?4.5?.4.3?《事故處?理方案》?應(yīng)得到《?事故處理?方案》公?司所在地?的上級主?管部門的?認(rèn)可,安?全技術(shù)部?組織對其?進(jìn)行審批?。4.?5.4.?4事故處?理方案應(yīng)?根據(jù)以下?方面進(jìn)行?考慮:a?)處臵的?難易程度?;b)?質(zhì)量問題?對下道工?序的影響?程度;c?)處臵對?工期或費(fèi)?用的影響?;d)?處臵對工?程的安全?性或使用?性能影響?程度。?4.5.?3.5通?常事故處?理方案包?括:a?)對輕傷?事故的調(diào)?查處理,?由現(xiàn)場負(fù)?責(zé)人提出?事故處理?意見和防?范措施,?責(zé)成事故?發(fā)生單位?處理。?b)對于?一般事故?(死亡)?以上事故?,事故處?理期間,?公司范圍?內(nèi)所有施?工現(xiàn)場進(jìn)?行停工整?頓,制定?糾正措施?和安全防?范措施,?以改進(jìn)施?工管理和?安全管理?工作。?c)對事?故責(zé)任人?的處理按?《安全考?核及獎(jiǎng)懲?制度》進(jìn)?行處理。?5記錄?5.1?《生產(chǎn)事?故調(diào)查和?處理報(bào)告?》5.2?《事故處?理方案》?5.3?《職工傷?亡事故統(tǒng)?計(jì)(月、?年)報(bào)表?》5.4?《職工傷?亡事故登?記表》5?.5《事?故調(diào)查報(bào)?告臺帳》?5.6《?意外傷害?保險(xiǎn)檔案?》安全?生產(chǎn)事故?報(bào)告和調(diào)?查處理制?度樣本(?三)一?、事故統(tǒng)?計(jì)報(bào)告?1、必須?嚴(yán)格執(zhí)行?《安全生?產(chǎn)法》、?《建筑法?》、《建?設(shè)工程安?全生產(chǎn)管?理?xiàng)l例》?《企業(yè)職?工傷亡事?故報(bào)告和?處理規(guī)定?》關(guān)于事?故的報(bào)告?規(guī)定。?2、如果?發(fā)生行車?事故,現(xiàn)?場人員應(yīng)?立即向施?工負(fù)責(zé)人?報(bào)告,施?工負(fù)責(zé)人?向有關(guān)領(lǐng)?導(dǎo)報(bào)告,?并應(yīng)采取?積極措施?,迅速搶?救,盡量?減少損失?。3、?如果發(fā)生?傷亡事故?和重大傷?亡事故,?負(fù)傷者或?事故有關(guān)?人員應(yīng)立?即直接或?者逐級報(bào)?告施工負(fù)?責(zé)人,施?工負(fù)責(zé)人?向主管部?門和有關(guān)?部門報(bào)告?。4、?特種設(shè)備?發(fā)生事故?,除向有?關(guān)部門報(bào)?告外,還?應(yīng)向特種?設(shè)備監(jiān)督?管理部門?報(bào)告。?5、發(fā)生?死亡、重?大死亡事?故的單位?應(yīng)當(dāng)保護(hù)?事故現(xiàn)場?。并迅速?啟動(dòng)救援?預(yù)案搶救?人員和財(cái)?產(chǎn),防止?事故擴(kuò)大?。6、?一般事故?發(fā)生后,?單位主管?部門應(yīng)及?時(shí)向上級?寫出書面?報(bào)告;重?大事故發(fā)?生的,事?故單位則?應(yīng)在__?__小時(shí)?內(nèi)寫出書?面報(bào)告并?按程序逐?級上報(bào),?參考__?__4_?___號?令。重大?事故報(bào)告?應(yīng)包括以?下內(nèi)容:?(1)?事故發(fā)生?的時(shí)間、?地點(diǎn)、單?位;(2?)事故的?簡單經(jīng)過?、傷亡人?數(shù)、直接?經(jīng)濟(jì)損失?的初步統(tǒng)?計(jì);(3?)事故發(fā)?生原因的?初步判斷?;(4)?事故發(fā)生?采取的措?施;(5?)事故報(bào)?告單位。?7、一?旦發(fā)生事?故,必須?及時(shí)、如?實(shí)上報(bào),?不得謊報(bào)?和隱瞞不?報(bào)。二?、事故分?級按事?故災(zāi)難的?可控性、?嚴(yán)重程度?及影響范?圍,安全?生產(chǎn)事故?分為特別?重大事故?、重大事?故、較大?事故、一?般事故四?個(gè)等級,?并依次用?紅色、橙?色、黃色?和藍(lán)色表?示。特?別重大事?故:是指?造成__?__人以?上死亡,?或者_(dá)_?__人以?上重傷(?包括急性?工業(yè)中毒?),或者?____?億元以上?直接經(jīng)濟(jì)?損失的事?故。重大?事故:是?指造成_?___人?以上__?__人以?下死亡,?或者_(dá)_?__人以?上___?_人以下?重傷,或?者造成_?___萬?元以上_?___億?元以下直?接經(jīng)濟(jì)損?失的事故?。較大?事故:是?指造成_?___人?以上__?__人以?下死亡,?或者_(dá)_?__人以?上___?_人以下?重傷,或?者_(dá)__?_萬元以?上___?_萬元以?下直接經(jīng)?濟(jì)損失的?事故。一?般事故:?是指造成?____?人以下死?亡,或者?____?人以下重?傷、或者?____?萬元以下?直接經(jīng)濟(jì)?損失的事?故。本?事故分級?有關(guān)數(shù)量?的表述中?,“以上?”含本數(shù)?,“以下?”不含本?數(shù)。三?、事故調(diào)?查程序?死亡、重?傷事故,?應(yīng)按如下?要求進(jìn)行?調(diào)查,輕?傷事故的?調(diào)查,可?參照執(zhí)行?。1、?現(xiàn)場處理?(1)?事故發(fā)生?后,應(yīng)救?護(hù)受傷害?者,采取?措施制止?事故蔓延?擴(kuò)大;(?2)認(rèn)真?保護(hù)事故?現(xiàn)場,凡?與事故有?關(guān)的物體?、痕跡、?狀態(tài),不?得破壞;?(3)?為搶救受?傷害者需?移動(dòng)現(xiàn)場?某些物體?時(shí),必須?做好現(xiàn)場?標(biāo)志。?2、物證?搜集(?1)現(xiàn)場?物證包括?:破損部?件、碎片?、殘留物?、致害物?的位置等?;(2)?在現(xiàn)場搜?集到的所?有物件均?應(yīng)貼上標(biāo)?簽,注明?地點(diǎn)、時(shí)?間、管理?者;(?3)所有?物件應(yīng)保?持原樣,?不準(zhǔn)沖洗?擦拭;?(4)對?健康有危?害的物品?,應(yīng)采取?不損壞原?始證據(jù)的?安全防護(hù)?措施。?3、事故?事實(shí)材料?的搜集?(1)與?事故鑒別?、記錄有?關(guān)的資料?①發(fā)生事?故鑒別的?單位、地?點(diǎn)、時(shí)間?;②受?害人和肇?事者的姓?名、性別?、年齡、?文化程度?、職業(yè)、?技術(shù)等級?、工齡、?本工種工?齡、支付?工資的形?式;③?受害人和?肇事者的?技術(shù)狀況?、接受安?全教育情?況;④?出事當(dāng)天?,受害人?和肇事者?什么時(shí)間?開始工作?、工作內(nèi)?容、工作?量、作業(yè)?程序、操?作時(shí)的動(dòng)?作(或位?置);?⑤受害人?和肇事者?過去的事?故記錄。?(2)?事故發(fā)生?的有關(guān)事?實(shí)①事?故發(fā)生前?設(shè)備、設(shè)?施等性能?和質(zhì)量狀?況;②?使用的材?料:必要?時(shí)進(jìn)行物?理性能或?化學(xué)性能?實(shí)驗(yàn)與分?析;③?有關(guān)設(shè)計(jì)?和工藝方?面的技術(shù)?文件、工?作指令和?規(guī)章制度?方面的資?料及執(zhí)行?情況;?④關(guān)于工?作環(huán)境方?面的狀況?:包括照?明、濕度?、溫度、?通風(fēng)、聲?響、色彩?度、道路?、工作狀?況以及工?作環(huán)境中?的有毒、?有害物質(zhì)?取樣分析?記錄;?⑤個(gè)人防?護(hù)措施狀?況。應(yīng)注?意它的有?效性、質(zhì)?量、使用?范圍;?⑥出事前?受害人和?肇事者的?健康狀況?;⑦其?他可能與?事故致因?有關(guān)的細(xì)?節(jié)或因素?。4、?證人材料?搜集要?盡快找被?調(diào)查者搜?集材料。?對證人的?口述材料?,應(yīng)認(rèn)真?考證其真?實(shí)程度。?5、現(xiàn)?場攝影?(1)顯?示殘骸和?受害者原?始存息地?的所有照?片;(?2)可能?被清除或?被踐踏痕?跡;如剎?車痕跡,?地面和建?筑物的傷?痕、火災(zāi)?引起損害?照片、冒?頂下落物?的空間等?;(3)?事故現(xiàn)場?全貌;?(4)利?用攝影或?錄像,以?提供較完?善的信息?內(nèi)容。?6、事故?圖報(bào)告?中的事故?圖,應(yīng)包?括了解事?故情況所?必需的信?息。如。?事故現(xiàn)場?示意圖、?流程圖,?受害者位?置圖等;?四、事?故分析?1、事故?分析步驟?(1)?整理和閱?讀調(diào)查材?料;(2?)按以下?七項(xiàng)內(nèi)容?進(jìn)行分析?:①受?傷部位;?②受傷?性質(zhì);?③起因物?;④致?害物;?⑤傷害方?式;⑥?不安全狀?態(tài);⑦?不安全行?為。2?、事故原?因分析?(1)屬?于下列情?況者為直?接原因①?機(jī)械、物?質(zhì)或環(huán)境?的不安全?狀態(tài)②人?的不安全?行為(?2)屬下?列情況者?為間接原?因①技?術(shù)和設(shè)計(jì)?上有缺陷?—工業(yè)構(gòu)?件、建筑?物、機(jī)械?設(shè)備、儀?器儀表、?工藝流程?、操作方?法、維修?檢驗(yàn)等的?設(shè)計(jì)、施?工和材料?使用存在?問題;?②教育培?訓(xùn)不夠,?未經(jīng)培訓(xùn)?,缺乏或?不懂安全?操作技術(shù)?知識;?③勞動(dòng)組?織不合理?;④對?現(xiàn)象工作?缺乏檢查?或指導(dǎo)⑤?沒有安全?操作規(guī)程?或不健全?;⑥沒?有或不認(rèn)?真實(shí)施事?故防范措?施;對事?故隱患整?改不力;?⑦其他?。(3?)在分析?事故時(shí),?應(yīng)從直接?原因入手?,逐步深?入到間接?原因,從?而掌握事?故的全部?原因,再?分清主次?,進(jìn)行責(zé)?任分析。?3、確?定事故責(zé)?任(1?)根據(jù)事?故調(diào)查所?確認(rèn)的事?實(shí),通過?對直接原?因和間接?原因的分?析,確定?事故中的?直接責(zé)任?者和領(lǐng)導(dǎo)?責(zé)任者;?(2)?在直接責(zé)?任和領(lǐng)導(dǎo)?責(zé)任者中?,根據(jù)其?在事故發(fā)?生過程中?的作用,?確定主要?責(zé)任者;?(3)?根據(jù)事故?后果和事?故責(zé)任者?應(yīng)負(fù)的責(zé)?任提出處?理意見。?4、責(zé)?任認(rèn)定?(1)因?下列情況?造成事故?者為直接?責(zé)任者;?違章操作?,違章指?揮,違反?勞動(dòng)紀(jì)律?;發(fā)現(xiàn)事?故危險(xiǎn)征?兆,不立?即報(bào)告,?不采取措?施;私自?拆除、毀?壞、挪用?安全設(shè)施?;設(shè)計(jì)?、施工、?安裝、檢?修、檢驗(yàn)?、試驗(yàn)錯(cuò)?誤等。?(2)因?下列情況?造成事故?者為領(lǐng)導(dǎo)?責(zé)任者;?指令錯(cuò)誤?;規(guī)章制?度錯(cuò)誤,?沒有或不?健全;承?包、租賃?合同中無?安全衛(wèi)生?內(nèi)容和措?施;不?進(jìn)行安全?教育、安?全資格認(rèn)?證;機(jī)械?設(shè)備超負(fù)?荷、帶病?運(yùn)轉(zhuǎn);勞?動(dòng)條件、?作業(yè)環(huán)境?不良;新?、改、擴(kuò)?建項(xiàng)目不?執(zhí)行“三?同時(shí)”制?度;發(fā)現(xiàn)?隱患不治?理;發(fā)生?事故不積?極搶救;?發(fā)生事故?后不及時(shí)?報(bào)告或故?障隱瞞;?發(fā)生事?故后不采?取防范措?施,致使?一年內(nèi)重?復(fù)發(fā)生同?類事故;?五、事?故調(diào)查處?理發(fā)生?事故后四?不放過”?處理原則?,其具體?內(nèi)容是:?(1)?事故原因?未查清不?放過;(?2)責(zé)任?人員未受?到處理不?放過;?(3)事?故責(zé)任人?和周圍群?眾沒有受?到教育不?放過;(?4)事故?制定的切?實(shí)可行的?整改措施?未落實(shí)不?放過。?事故處理?的“四不?放過”原?則是要求?對安全生?產(chǎn)工傷事?故必須進(jìn)?行嚴(yán)肅認(rèn)?真的調(diào)查?處理,接?受教訓(xùn),?防止同類?事故重復(fù)?發(fā)生。?事故調(diào)查?組的構(gòu)成?。調(diào)查組?由項(xiàng)目經(jīng)?理、安質(zhì)?部、工程?部、物設(shè)?部、辦公?室等部門?組成。主?要任務(wù)是?查明事故?發(fā)生原因?、詳細(xì)經(jīng)?過、人員?傷亡、經(jīng)?濟(jì)損失等?,確定事?故責(zé)任,?提出事故?處理意見?和預(yù)防措?施的建議?,在事故?發(fā)生一個(gè)?月內(nèi)提出?事故處理?報(bào)告。?1、發(fā)生?輕傷、重?傷事故(?輕傷__?__人以?上或重傷?____?人)時(shí),?安質(zhì)部參?與施工隊(duì)?調(diào)查處理?。2、?發(fā)生死亡?事故及一?次重傷_?___人?以上或負(fù)?傷___?_人以上?事故時(shí),?項(xiàng)目部主?管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)?責(zé)成立調(diào)?查組進(jìn)行?處理,七?日內(nèi)寫出?調(diào)查報(bào)告?和處理意?見,并報(bào)?工程公司?。六、?事故結(jié)案?歸檔材料?當(dāng)事故?處理結(jié)案?后,應(yīng)歸?檔的事故?資料如下?:1、?職工傷亡?事故登記?表;2?、職工死?亡、重傷?事故調(diào)查?報(bào)告書及?批復(fù);?3、現(xiàn)場?調(diào)查記錄?、圖紙、?照片;?4、技術(shù)?鑒定和試?驗(yàn)報(bào)告;?5、物?證、人證?材料;?6、直接?和間接經(jīng)?濟(jì)損失材?料;7?、事故責(zé)?任者的自?述資料;?8、醫(yī)?療部門對?傷亡人員?的診斷書?;9、?發(fā)生事故?時(shí)的工藝?條件、操?作情況和?設(shè)計(jì)資料?;10?、處分決?定和受處?分人的檢?查材料;?11、?有關(guān)事故?的通報(bào)、?簡報(bào)及文?件;1?2、注明?參加調(diào)查?組的人員?、姓名、?職務(wù)、?七、安全?生產(chǎn)責(zé)任?考核制度?為貫徹?《安全生?產(chǎn)法》和?《建設(shè)工?程安全生?產(chǎn)管理?xiàng)l?例》及國?家有關(guān)安?全生產(chǎn)的?法律法規(guī)?、標(biāo)準(zhǔn),?全面落實(shí)?各級各部?門安全生?產(chǎn)責(zé)任制?和各項(xiàng)安?全管理制?度,保障?在施工生?產(chǎn)過程中?安全生產(chǎn)?目標(biāo)的實(shí)?現(xiàn),特制?定本考核?制度:?一、施工?生產(chǎn)必須?貫徹“安?全第一?、預(yù)防為?主”的方?針,堅(jiān)持?第一管理?者是本單?位安全生?產(chǎn)的第一?責(zé)任人,?對安全工?作負(fù)全面?責(zé)任和“?管生產(chǎn)必?須管安全?”、“誰?主管誰負(fù)?責(zé)”的原?則,制定?出安全生?產(chǎn)管理考?核目標(biāo),?并在施工?過程中宣?傳、貫徹?,確保安?全管理目?標(biāo)實(shí)現(xiàn)。?二、根?據(jù)政府行?業(yè)主管部?門和集團(tuán)?公司的年?度安全工?作要求,?經(jīng)理部每?年應(yīng)制定?、發(fā)布年?度安全生?產(chǎn)管理目?標(biāo)和實(shí)施?措施,并?監(jiān)督檢查?目標(biāo)落實(shí)?情況。?三、安全?生產(chǎn)管理?目標(biāo)的主?要內(nèi)容包?括:1?、因工傷?亡事故控?制指標(biāo);?2、汽?車交通安?全指標(biāo);?3、鍋?、容、管?、特和消?防等安全?指標(biāo);?4、安全?文明達(dá)標(biāo)?創(chuàng)建指標(biāo)?。四、?通過與各?施工隊(duì)簽?訂安全承?包合同,?將安全生?產(chǎn)管理目?標(biāo)分解到?各單位,?將安全與?經(jīng)濟(jì)承包?掛鉤。?五、各施?工隊(duì)在項(xiàng)?目工程開?工前,根?據(jù)經(jīng)理部?年度安全?生產(chǎn)管理?目標(biāo)要求?,制定項(xiàng)?目安全生?產(chǎn)目標(biāo)。?并與作業(yè)?班組簽訂?安全包保?協(xié)議書,?將安全文?明指標(biāo)分?解到各個(gè)?班組,明?確措施、?步驟、時(shí)?間,逐項(xiàng)?落實(shí)。?六、應(yīng)加?強(qiáng)對安全?生產(chǎn)管理?目標(biāo)執(zhí)行?情況的考?核。經(jīng)理?部每季對?工程項(xiàng)目?進(jìn)行一次?考核;安?質(zhì)部不定?期對項(xiàng)目?安全管理?進(jìn)行抽查?。七、?安全生產(chǎn)?目標(biāo)考核?的主要方?面有。安?全生產(chǎn)責(zé)?任制、安?全文明施?工達(dá)標(biāo)、?傷亡事故?控制、安?全教育、?特種作業(yè)?持證上崗?、安全技?術(shù)交底、?安全防護(hù)?設(shè)施等。?八、安?全生產(chǎn)與?經(jīng)濟(jì)承包?責(zé)任掛鉤?辦法:?1、安全?生產(chǎn)控制?指標(biāo)。杜?絕職工因?工死亡事?故,重傷?率低于_?___‰?,輕傷頻?率控制在?千分之五?以內(nèi)。?2、安全?生產(chǎn)指標(biāo)?考核。以?每月安全?生產(chǎn)管理?目標(biāo)執(zhí)行?的考核記?錄和實(shí)際?安全效果?為考核依?據(jù)。3?、安全生?產(chǎn)分項(xiàng)指?標(biāo)。專(?兼)職安?全員持有?效證件上?崗,__?__分;?新工人必?須經(jīng)過“?三級”安?全培訓(xùn)教?育

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