出納工作計(jì)劃標(biāo)準(zhǔn)范本（二篇）

第4頁共4頁出納工作?計(jì)劃標(biāo)準(zhǔn)?范本作?為公司的?財(cái)務(wù)出納?工作人員?，自然是?做好本職?工作在先?，為公司?節(jié)約每一?分成本為?己任。為?再次出色?的完成上?級(jí)交給的?工作，特?制定出出?納工作計(jì)?劃：財(cái)?務(wù)出納工?作計(jì)劃對(duì)?加強(qiáng)財(cái)務(wù)?管理、推?動(dòng)規(guī)范管?理和加強(qiáng)?財(cái)務(wù)知識(shí)?學(xué)習(xí)教育?，有著十?分重要的?作用。為?了做到財(cái)?務(wù)工作長(zhǎng)?計(jì)劃，短?安排，使?財(cái)務(wù)工作?在規(guī)范化?、制度化?的良好環(huán)?境中更好?地發(fā)揮作?用，特?cái)M?訂___?_年財(cái)務(wù)?工作計(jì)劃?。一、?組織財(cái)務(wù)?人員參加?上級(jí)組織?的各種培?訓(xùn)。組?織財(cái)務(wù)人?員參加財(cái)?務(wù)人員培?訓(xùn)，提高?認(rèn)識(shí)，不?斷加強(qiáng)自?身的業(yè)務(wù)?水平。了?解新準(zhǔn)則?體系框架?，掌握和?領(lǐng)會(huì)新準(zhǔn)?則資料，?要點(diǎn)、和?精髓。全?面按新準(zhǔn)?則的規(guī)范?要求，熟?練地運(yùn)用?新準(zhǔn)則等?，進(jìn)行帳?務(wù)處理和?財(cái)務(wù)相關(guān)?報(bào)表、表?格的編制?。二、?進(jìn)一步做?好預(yù)算工?作探索物?業(yè)公司預(yù)?算管理規(guī)?律按照?上級(jí)財(cái)政?部門的要?求，總結(jié)?大口徑預(yù)?算工作的?規(guī)律，提?高預(yù)算工?作的預(yù)見?性、民主?性和科學(xué)?性，做好?物業(yè)公司?部門預(yù)算?的編制和?落實(shí)工作?。編制好?年度預(yù)算?，并力求?切合實(shí)際?。三、?加強(qiáng)規(guī)范?資金管理?。1、?根據(jù)新的?制度與準(zhǔn)?則結(jié)合實(shí)?際狀況，?進(jìn)行業(yè)務(wù)?核算，做?好財(cái)務(wù)工?作。2?、做好本?職工作的?同時(shí)，處?理好同其?他部門的?協(xié)調(diào)關(guān)系?。3、?做好正常?出納核算?工作。按?照財(cái)務(wù)制?度，辦理?現(xiàn)金的收?付和銀行?結(jié)算業(yè)務(wù)?，努力開?源結(jié)流，?使有限的?經(jīng)費(fèi)發(fā)揮?真正的作?用，為物?業(yè)公司帶?給財(cái)力上?的保證。?加強(qiáng)各種?費(fèi)用開支?的核算。?及時(shí)進(jìn)行?記帳。?4、財(cái)務(wù)?人員務(wù)必?按崗位職?責(zé)制堅(jiān)持?原則，秉?公辦事，?做出表率?。5、?完成領(lǐng)導(dǎo)?臨時(shí)交辦?的其他工?作。四?、財(cái)務(wù)管?理力求科?學(xué)化，核?算規(guī)范化?，費(fèi)用控?制全理化?，強(qiáng)化監(jiān)?督度，細(xì)?化工作，?切實(shí)體現(xiàn)?財(cái)務(wù)管理?的作用。?使得財(cái)務(wù)?運(yùn)作趨于?更合理化?、健康化?，更能貼?合公司發(fā)?展的步伐?。要嚴(yán)格?物業(yè)公司?的硬件管?理，物業(yè)?公司的設(shè)?備要管好?用好，及?時(shí)修補(bǔ)，?嚴(yán)禁外借?。確有正?常損壞要?按照?qǐng)?bào)損?程序予以?報(bào)損。要?嚴(yán)格管理?人員，轉(zhuǎn)?換要有手?續(xù)，損壞?丟失要照?價(jià)賠償。?管好固定?資產(chǎn)帳。?以上便?是我一名?財(cái)務(wù)人員?工作計(jì)劃?，總之在?____?年里，物?業(yè)公司將?借改革契?機(jī)，繼續(xù)?加大財(cái)務(wù)?管理力度?，不斷提?高財(cái)務(wù)人?員業(yè)務(wù)操?作潛力，?充分發(fā)揮?財(cái)務(wù)的職?能作用，?創(chuàng)造性的?完成各項(xiàng)?計(jì)劃資料?。出納?工作計(jì)劃?標(biāo)準(zhǔn)范本?（二）?一、出納?的日常工?作1、?嚴(yán)格審核?報(bào)銷單據(jù)?、發(fā)票等?原始憑證?，按照費(fèi)?用報(bào)銷的?有關(guān)規(guī)定?辦理業(yè)務(wù)?，做到合?法準(zhǔn)確、?手續(xù)完備?、單證齊?全。對(duì)不?符要求的?，指明原?因，要求?改正。出?納工作一?定要認(rèn)真?細(xì)心，不?能出任何?差錯(cuò)，多?一分少一?分都不可?以。所以?在每次審?核票據(jù)的?時(shí)候，我?都會(huì)點(diǎn)兩?遍算兩遍?，確保無?誤后才付?款。2?、每日做?好現(xiàn)金及?銀行存款?日記賬，?日清月結(jié)?，保證賬?證相符、?賬款相符?、賬賬相?符，發(fā)現(xiàn)?差錯(cuò)及時(shí)?查清更正?。最后將?原始憑證?及時(shí)登賬?。每月末?做好銀行?對(duì)賬工作?，努力做?到不出差?錯(cuò)。3?、嚴(yán)格按?照公司有?關(guān)規(guī)章制?度提供人?員工資變?動(dòng)名冊(cè)，?按時(shí)核算?發(fā)放單位?職工的工?資、補(bǔ)貼?及各類獎(jiǎng)?金。因?yàn)?工資直接?關(guān)系到每?個(gè)人的利?益，所以?其計(jì)算、?發(fā)放更是?需要及時(shí)?且細(xì)心謹(jǐn)?慎。4?、負(fù)責(zé)妥?善保管空?白支票、?有價(jià)證券?、有關(guān)印?章和收據(jù)?，做好有?關(guān)單據(jù)、?賬冊(cè)、報(bào)?表等會(huì)計(jì)?資料的整?理、歸檔?工作。?二、與出?納相關(guān)的?其他工作?1、嚴(yán)?格按照會(huì)?計(jì)檔案有?關(guān)規(guī)定，?及時(shí)完成?憑證裝訂?和會(huì)計(jì)檔?案整理及?保存工作?。2、?嚴(yán)格按照?規(guī)定章程?，及時(shí)做?好外幣結(jié)?匯工作，?并按照會(huì)?計(jì)有關(guān)制?度登記外?幣賬目。?3、認(rèn)?真完成單?位領(lǐng)導(dǎo)臨?時(shí)交辦的?其他工作?。三、?在崗期間?的自我要?求1、?認(rèn)真學(xué)習(xí)?財(cái)經(jīng)方面?的各項(xiàng)規(guī)?定，自覺?按照財(cái)經(jīng)?政策和程?序辦事。?2、經(jīng)?常了解各?部門的經(jīng)?費(fèi)需要情?況和使用?情況，配?合各部門?合理使用?好各項(xiàng)資?金。3?、不斷改?進(jìn)學(xué)習(xí)方?法，講求?學(xué)習(xí)效果?，“在工?作中學(xué)習(xí)?，在學(xué)習(xí)?中工作”?。堅(jiān)持學(xué)?以致用，?注重融會(huì)?貫通，理?論聯(lián)系實(shí)?際。用新?的知識(shí)、?新的思維?和新的啟?示，鞏固?和豐富綜?合知識(shí)，?使自身綜?合能力不?斷得到提?高。4?、努力鉆?研業(yè)務(wù)知?識(shí)，積極?參加相關(guān)?部門組織?的各種業(yè)?務(wù)技能的?培訓(xùn)，始?終把增強(qiáng)?工作能力?作為一切?工作的基?礎(chǔ);始終?把工作放?在嚴(yán)謹(jǐn)、?細(xì)致、扎?實(shí)、求實(shí)?上，腳踏?實(shí)地工作?。5、?要恪守良?好的職業(yè)?道德。出?納每天和?金錢打交?道，稍有?不慎就會(huì)?造成意想?不到的損?失。出納?人員必須?養(yǎng)成與出?納職業(yè)相?符合的工?作作風(fēng)，?要注意保?守機(jī)密，?要竭力為?本單位衷?心工作。?四、工?作過程中?存在的問?題1、?只干工作?，不善于?總結(jié)，所?以有些工?作費(fèi)力氣?大，但與?收效不成?比例，事?倍功半的?現(xiàn)象時(shí)有?發(fā)生。今?后要逐步?學(xué)習(xí)用科?學(xué)的方法?，善總結(jié)?、勤思考?，逐步達(dá)?到事半功?倍的效果?。2、?忙于應(yīng)付?事務(wù)性工?作多，深?入探討、?思考、認(rèn)