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第4頁共4頁企業(yè)年度?工作計(jì)劃?參考范文?為使企?業(yè)各項(xiàng)工?作上一個?新臺階,?在新的年?度里,企?業(yè)將抓好?“一個中?心”、搞?好“兩個?建立”、?做到“三?個調(diào)整”?、進(jìn)行“?四個充實(shí)?”、著力?“五個推?行”。以?下是本企?業(yè)的年度?工作計(jì)劃?:一、?切實(shí)完成?年?duì)I銷任?務(wù),力保?工程進(jìn)度?不脫節(jié)?1、實(shí)行?置業(yè)任務(wù)?分解,確?保策劃代?理合同兌?現(xiàn)__?__年企?業(yè)各類樓?盤的銷售?任務(wù)是_?___億?元,其中?一季度_?___萬?元、二季?度___?_萬元、?三季度_?___萬?元、四季?度___?_萬元。?按所簽協(xié)?議書,該?任務(wù)的承?載體為策?劃代理企?業(yè)。經(jīng)雙?方商議后?,元月份?應(yīng)簽訂新?的年度任?務(wù)包干合?同。為完?成年度營?銷任務(wù),?我們建議?:策劃代?理企業(yè)可?實(shí)行置業(yè)?任務(wù)分解?,到人到?片。而不?是單純依?靠招商大?廳或中心?活動。可?采取更為?靈活的銷?售方式,?全面完成?年銷任務(wù)?,在根本?上保證工?程款的跟?進(jìn)。在營?銷形式上?,應(yīng)完善?團(tuán)購、中?心活動推?介、上門?推介等方?案,努力?創(chuàng)造營銷?新模式,?以形成自?我營銷特?色。2?、合理運(yùn)?用廣告形?式,塑造?品牌擴(kuò)大?營銷新?的一年,?企業(yè)在_?___年?的基礎(chǔ)上?,將進(jìn)一?步擴(kuò)大廣?告投入。?其目的一?是塑造“?”品牌,?二是擴(kuò)大?樓盤營銷?。廣告宣?傳、營銷?策劃方面?,應(yīng)在廣?告類種、?數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)?、效果評?估、周期?計(jì)劃、設(shè)?計(jì)新穎、?版面創(chuàng)意?、色調(diào)處?理等方面?下功夫,?避免版面?雷同、無?效重復(fù)、?設(shè)計(jì)呆板?、缺乏創(chuàng)?意等現(xiàn)象?的產(chǎn)生。?3、努?力培養(yǎng)營?銷隊(duì)伍,?逐步完善?激勵機(jī)制?策劃代?理企業(yè)的?置業(yè)顧問?以及企業(yè)?營銷部的?營銷人員?,是一個?有機(jī)的合?作群體。?新的一年?,企業(yè)將?充分運(yùn)用?此部分資?源。策劃?代理企業(yè)?首先應(yīng)抓?好營銷人?員基本知?識培訓(xùn)工?作,使?fàn)I?銷人員成?為一支能?吃苦、有?技巧、善?推介的隊(duì)?伍。其次?是逐步完?善營銷激?勵機(jī)制,?在制度上?確立營銷?獎勵辦法?,具體的?獎勵方案?由營銷部?負(fù)責(zé)起草?。二、?全面啟動?招商程序?,注重成?效開展工?作1、?結(jié)合醫(yī)藥?市場現(xiàn)狀?,制訂可?行的招商?政策按?照企業(yè)與?策劃代理?企業(yè)所簽?合同規(guī)定?,應(yīng)于去?年出臺《?招商計(jì)劃?書》及《?招商手冊?》,但目?前該工作?已經(jīng)滯后?。企業(yè)要?求,上述?兩書在一?季度由策?劃代理企?業(yè)編制出?臺。為綜?合醫(yī)藥市?場情況,?擬由招商?部負(fù)責(zé)另?行起草《?招商辦法?》要求招?商部在元?月份出初?稿。2?、組建招?商隊(duì)伍,?良性循環(huán)?運(yùn)作從?過去的一?年招商工?作得失分?析,一個?重要的原?因是招商?隊(duì)伍的缺?失,人員?不足。新?的一年,?招商隊(duì)伍?在引入競?爭機(jī)制的?同時,將?配備符合?素質(zhì)要求?,敬業(yè)精?神強(qiáng)、有?開拓能力?的人員,?以期招商?工作進(jìn)入?良性循環(huán)?。3、?明確招商?任務(wù),打?好運(yùn)營基?礎(chǔ)__?__項(xiàng)目?一期工程?擬在今年?底建成,?明年元月?將投入運(yùn)?營。因而?,廠家、?總經(jīng)銷商?、總代理?商的入駐?則是運(yùn)營?的基礎(chǔ)。?我們不能?等米下鍋?,而應(yīng)軍?馬未到,?糧草先行?。今年招?商入駐生?產(chǎn)企業(yè)、?總經(jīng)銷商?、總代理?商、醫(yī)藥?商業(yè)代理?機(jī)構(gòu)等任?務(wù)為__?__家。?由策劃代?理企業(yè)與?招商部共?同承擔(dān)。?企業(yè)年?度工作計(jì)?劃參考范?文(二)?一、根?據(jù)每年的?財(cái)務(wù)人員?工作計(jì)劃?所規(guī)定的?,按時參?加財(cái)務(wù)人?員繼續(xù)教?育每年財(cái)?務(wù)人員都?要參加財(cái)?政局組織?的財(cái)務(wù)人?員繼續(xù)教?育。首?先參加財(cái)?務(wù)人員繼?續(xù)教育,?了解新準(zhǔn)?則體系框?架,掌握?和領(lǐng)會新?準(zhǔn)則內(nèi)容?,要點(diǎn)、?和精髓。?全面按新?準(zhǔn)則的規(guī)?范要求,?熟練地運(yùn)?用新準(zhǔn)則?等,進(jìn)行?帳務(wù)處理?和財(cái)務(wù)相?關(guān)報(bào)表、?表格的編?制。參加?繼續(xù)教育?后,匯報(bào)?學(xué)習(xí)情況?報(bào)告。?二、加強(qiáng)?規(guī)范現(xiàn)金?管理,做?好日常核?算1、?根據(jù)新的?制度與準(zhǔn)?則結(jié)合實(shí)?際情況,?進(jìn)行業(yè)務(wù)?核算,做?好財(cái)務(wù)工?作。2?、做好本?職工作的?同時,處?理好同其?他部門的?協(xié)調(diào)關(guān)系?.3、?做好正常?出納核算?工作。按?照財(cái)務(wù)制?度,辦理?現(xiàn)金的收?付和銀行?結(jié)算業(yè)務(wù)?,努力開?源結(jié)流,?使有限的?經(jīng)費(fèi)發(fā)揮?真正的作?用,為公?司提供財(cái)?力上的保?證。加強(qiáng)?各種費(fèi)用?開支的核?算。及時?進(jìn)行記帳?,編制出?納日報(bào)明?細(xì)表,匯?總表,月?初前報(bào)交?總經(jīng)理留?存,嚴(yán)格?支票領(lǐng)用?手續(xù),按?規(guī)定簽發(fā)?現(xiàn)金以票?和轉(zhuǎn)帳支?票。4?、財(cái)務(wù)人?員必須按?崗位責(zé)任?制堅(jiān)持原?則,秉公?辦事,做?出表率。?5、完?成領(lǐng)導(dǎo)臨?時交辦的?其他工作?。三、?個人見意?措施要求?財(cái)務(wù)管理?科學(xué)化,?核算規(guī)范?化,費(fèi)用?控制全理?化,強(qiáng)化?監(jiān)督度,?細(xì)化工作?,切實(shí)體?現(xiàn)財(cái)務(wù)管?理的作用?。使得財(cái)?務(wù)運(yùn)作趨?于更合理?化、健康?化,更能?符合公司?發(fā)展的步?伐。總?之在新的?一年里,?
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